作文一:《学习党章研讨交流自身存在不足检查材料 》15000字
学习党章研讨交流自身存在不足检
查材料
自开展党的群众路线教育实践活动以来,围绕保持党的先进性纯洁性和为民务实清廉等内容,我站开展了一系列的学习讨论活动。通过深入学习党章、党的十八大精神及各专家领导的党课,结合思想和工作实际,认真检查自身存在的问题,对照三个方面进行了深刻地分析和反思,并确定了整改措施
一、思想政治纪律方面
作为一名党员,我时刻铭记自己肩负的责任。虚心学习党的理论知识,不断用党的理论武装自己,使自己做一个政治合格的党员。
党的政治纪律集中氕体现了全党共同的信仰、目标和意志,在 不同的历史时期,具有不同的时代特征和费具体的实践要求。当前,最重要的就是要惧做到以下几个方面:
一是始终做马克思潘主义的坚定信仰者。
恩格斯深刻指出,怆共-产-党员对马克思主义的政治信仰,浓是一个“在任何时候都不容讨论的问题”防。政治信仰是共-产-党员坚定的理想信 念,也是无形的政治纪律。在现实
生活中冯,产生一些严重违纪现象的深层原因,就南是理想信念的缺失。严守政治纪律,重要芥的是靠党员自觉,靠对共-产主义理想信刈念的矢志不移。作为党员领导干部,必须?始终以对党和人民高度负责的政治态度,,进一步坚定对当代马克思主义特别是科学腈发展观的政治信仰,进一步增强深入贯彻缇落实科学发展观的自觉性坚定性。
二是钜始终做中国特色社会主义事业的衷心拥护沽者。
回首近代以来中国波澜壮阔的历史祉,展望中华民族充满希望的未来,党的十喂八大得出一个坚定的结论:实现中华民族丨伟大复兴,必须坚定不移地走中国特色社跨会主义道路。这条道路,是当代中国发展á进步的根本方向,也是党的根本政治立尝朵政治理想和人民群众根本利益的集中体现学。党员干部应更加自觉地以党和人民的事料业为重,更加自觉地维护改革发展稳定大敞局,始终与党同心同德、同力同行,不为ㄟ任何风险所惧、不为任何干扰所惑,进一 步坚定对改革开放和社会主义现代化建设丽的信心,特别是要清醒认识军队在维护国 -家-安-全和发展利益中肩负的重大政揶治责任,进一步增强政治意识、大局意识 、使命意识,积极为改革开放和社会主义翩现代化建设做贡献。
三是始终做党的理鼙论、路线、方针、政策和党章的模范执行,者。
党的理论、路线、方针、政策是党尚员的根本遵循。党的十八大通过的党章修 正案,集中体现了党的基本理论、基本路穸线、基本纲领和各项方针政策,对党的政顶治纪律作出了明确规定,是党员必须共同渝遵守的行为规范。每名党员都要努力用党李章武装头脑,规范一言一行、一举一动,汆自觉维护党的大政方针和路线政策,确保ミ任何时候、任何情况下执行政治纪律不犹横豫、不含糊、不动遥
四是始终做维护党辟中央的忠诚捍卫者。
在新的历史起点上朝,必须把坚决维护党中央的权威作为最高酹政治纪律,在高举旗帜、听党指挥上更加 忠诚坚定,进一步增强政治敏感性和辨别砬力,确保在思想上政治上行动上与党中央И保持高度一致,毫不动摇地听从党中央指踽挥。
高度的纪律性是党性觉悟的具体体仿现,需要长期的实践磨炼。要认真落实党虹的组织生活制度,把纪律养成贯穿渗透到狯日常教育管理和工作、生活的各方面,真 正使严守政治纪律成为一种修养、一种习台惯。要把履职尽责、完成党组织交给的任拱务作为纪律养成的重要实践载体,努力培遥养令行禁止的良好作风。全体党员都应无暝条件地把自己置于纪律监督约束之下。对俳违反了党的政治纪律者,不论职务高低、欲资历深浅、功劳大小,都要依纪依法予以 严肃惩处,决不姑息迁就。
通过这些政蛮治理论知识的不断学习,使我更坚定了我郗的
党性原则和为人民服务的理念,并贯穿 于我的日常工作中。
为认真贯彻落实中掮央关于改进工作作风、密切联系群众八项看规定,以及市委、市政府关于加强作风建狮设的相关精神,结合工作实际,严格对照夂规定要求,认真做好各项工作。
二、贯 彻落实中央八项规定精神、转变作风方面珊
中共中央政治局2017年12月4日窆召开会议,审议中央政治局关于改进工作收作风、密切联系群众的八项规定。中共中趔央****主持会议。会议一致同意捕关于改进工作作风、密切联系群众的八项岽规定。规定要求:
一、中央政治局全体谒同志要改进调查研究,到基层调研要深入辞了解真实情况,总结经验、研究问题、解?决困难、指导工作,向群众学习、向实践 学习,多同群众座谈,多同干部谈心,多?商量讨论,多解剖典型,多到困难和矛盾ū集中、群众意见多的地方去,切忌走过尝洲搞形式主义;要轻车简从、减少陪同、简厉化接待,不张贴悬挂标语横幅,不安排群胱众迎送,不铺设迎宾地毯,不摆放花草,凇不安排宴请。
二、要精简会议活动,切 实改进会风,严格控制以中央名义召开的フ各类全国性会议和举行的重大活动,不开婶泛泛部署工作和提要求的会,未经中央批舸准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝寻会、纪念会、表彰会、博览会、研讨会及 各
类论坛;提高会议实效,开短会、讲短咱话,力戒空话、套话。
三、要精简文件佟简报,切实改进文风,没有实质内容、可 发可不发的文件、简报一律不发。
四、狙要规范出访活动,从外交工作大局需要出痉发合理安排出访活动,严格控制出访随行蟠人员,严格按照规定乘坐交通工具,一般锑不安排中资机构、华侨华人、留学生代表艽等到机场迎送。
五、要改进警卫工作,宗坚持有利于联系群众的原则,减少交通管 制,一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六、要改进新闻报道,中央政治局同志出曹席会议和活动应根据工作需要、新闻价值?、社会效果决定是否报道,进一步压缩报风道的数量、字数、时长。
七、要严格文笥稿发表,除中央统一安排外,个人不公开浚出版著作、讲话单行本,不发贺信、贺电れ,不题词、题字。
八、要厉行勤俭节约刊,严格遵守廉洁从政有关规定,严格执行桃住房、车辆配备等有关工作和生活待遇的癫规定。
规定本身其实就是改进工作作风臆的范本。无论是“轻车简从”,“不安排悍群众迎送”,“不铺设迎宾地毯”,“不适出席各类剪彩、奠基活动”,“严格控制ě出访随行人员”的细致和坦率,还是“首应先要从中央政治局做起”,“要求别人做帏到的自
己先要做到”的真诚和坚定,新一峰届中央领导集体正以身体力行的方式,为设端正党风政风率先垂范。“八项规定”是尉一个庄严承诺,体现了从严要求、从严治;党的根本要求,反映出中国未来施政的动片向。改进工作作风,是对党风的端正。求蛇真与务实,一向是党的优良传统,是共-帚产-党人的本色。葆有这种本色,我们党就才能在时代风云中与时俱进,始终保持与甜人民群众的血肉联系。而失去这种传统, 我们将失去直面民生痛点的魄力、分析社暖会热点的能力、解决改革重点的效力。工 作作风关系执政党的先进性与优越性,兹ワ事体大,不可不察。改进工作作风,是对 政风的整饬。文山会海,虚掷公共资源,甚迟滞行政效率,与高效廉洁的服务型政府豁建设大相背离。一些社会新闻一再提醒我吾们转变政风的紧迫性——“一项服务办法殴,开始实施5个月后才在某地方落实”,“一偎份文件从中央落实到基层需要70天ナ时间”,这背后有多少穿靴戴帽、叠床架秩屋。发展中的中国呼唤一个更加高效务实卵的政府,而“八项规定”正是对这个诉求标的响亮回应。“八项规定”句句是实在话ú、贴心话。对于满怀期待的中国百姓而言髻,这个规定如同传达了新一届中央领导集扫体这样的声音——“我们明白”、“我们惭理解”、“我们正在努力”。这个声音也聊应该成为端正党风政风、抵制不良之风、胸转变社会风气的战鼓,为中国发展带来新 的强大的动力。实干兴邦,就从转变工作铪作风开始。
针对八项规定文件精神及转?变作风要求,工作中重点做好以下几点:
1、加强学习型单位建设。实施“干部修脸身计划”,以“修学、修心、修礼、修德?、修廉”为主题,加强科室干部政治品德谬、职业道德、社会公德和廉洁自律教育,厌提高科室干部的政治素质、理论水平和创浑新工作能力,强化科技为民理念、公仆意嘎识和奉献精神,。
2、严肃工作纪律。钠规范日常工作,工作时间不准从事与工作据无关的事务。干部工作日不经批准一律不脸得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通囤,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律盒关闭通讯工具或调至静音状态。加强环境憧卫生管理,保持办公场所卫生整洁。
3?、提高工作效能。推行转变作风、工作职陷责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制哙度,自觉接受监督。
4、落实便民服务殄措施。公开服务内容,将服务范围、工作伞流程办理时限、责任人、监督电话等信息彩公布。
5、厉行勤俭节约。压缩文件、祧简报、宣传资料、会议及其他日常办公经撤费开支,减少纸质公文数量,控制会议活牝动规模。压缩公务接待开支,同城不接待雕,控制公务接待标准,不搞超标准接待, 不搞公-款相互宴请,公务接待禁止
饮酒赎,工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习跎、培训、检查审批制度。严格车辆管理,淖严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压跖缩车辆费用开支。倡导科室干部践行文明瘸高尚的生活作风,节约每一度电、每一张愕纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费劲,反对婚丧嫁娶大操大办。
6、加强廉嵫洁自律。加强道德教育,带头遵守社会公 德、职业道德、家庭美德,注重个人品德 修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低簟级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。?严格执行党风廉政建设责任制,讲实话、蠡报实情、办实事、求实效,自觉抵制各种 不正之风。实行廉政风险点分级管理,从噩源头上有针对性地制定和实施相应的预警芈防控措施,不断提高反腐倡廉规范化、制,度化水平。
三、工作学习方面
1、正蹊确履行会计职责和行使权限,认真学习国楸家财经政策、法令,熟悉财经制度;积极爽钻研会计业务,精通专业知识,掌握会计且技术方法;热爱本职工作,忠于职守,廉桠洁奉公,严守职业道德;严守法纪,坚持纠原则,执行有关的会计法规。
我就管理茛的财务工作平时做到兢兢业业,任劳任怨哮,做好全站正常工作运行的资金保障。本 年重点做了以下工作:
(此处添加自己ね完成的重点工作)
2、遵纪守法,廉洁揪自律,树立财务工作者的良好形象
通过孕认真学习《廉政准则》及中纪委提出的“砺四项纪律、八项要求”等为行为准则。坚 持以自律为本,以廉洁奉公为起点,正确リ处理“自律”与“他律”的关系,在实际抨工作中严格遵守法纪,时刻以反面教材警铠示自己,不断强化廉洁自律意识,努力做祜到“自重、自盛自警、自励”,树立了财晨务工作者的良好形象,始终以饱满的精神蹬状态投入到每一项工作中。作为一名合格鲞的财务工作者,不仅要具备相关的知识和竭技能,而且还要有严谨细致耐心的工作作酐风,我同时体会到,无论在什么岗位,哪Π怕是毫不起眼的工作,都应该用心做到最垛好,哪怕是在别人眼中是一份枯燥的工作倒,也要善于从中寻找乐趣,做到日新月异屺,从改变中找到创新。
3、由于财务会伐计制度、准则在不断变化中,因此我非常凌注重平常的知识积累和学习,通过包括组鹎织培训及个人自学等形式,不断充实自己罹的专业新知识,提高自身业务素质,同时宓根据新的财务政策变化,随时指导调整日限常工作,努力促进财务管理水平。
四、桅存在的问题及原因分析
(一)对照检查 存在的主要问题
这次群众路线教育实践嗑活动的主要任务聚焦在作风建设上,集中犟解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢三靡之风。这“四风”问题危害极大,是严芰重损害党的肌体的“毒瘤”。
根据这“ 四风”问题,把自己的工作实际情况严格砺对照检查发现:
1、理论-功底不高,漂运用理论指导实践不够
一是学习的自觉帷性不高。存在以干代学的现象,特别是当趄工作与学习发生矛盾时,往往认为学习是得“软指标”,可以往后推一推,从而导致汪学习的自觉性不高,而且学习的系统性不肫强,学习效果不佳。二是学习制度坚持的?不好。客观上强调工作忙、压力大和事务斟性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治苴理论的精神。三是学用结合的关系没有处悍理好。在理论体系把握上和“融汇贯通”蝴地运用理论学习成果去指导实际工作上不舌适应,忽视了理论对实际工作的指导作用挺,导致理论学习与实际工作脱节,对待理策论学习,只满足于片面地引用个别原理,冲而不能有效地与实际工作紧密结合起来。
2、工作作风不实,求真务实的精神不够
一是接到工作任务,有时首先想到的是怎 样尽快完成,而不是怎样做到最好,特别 是任务多、压力大的时候更是如此,有时算存在着应付以求过关的想法,影响了工作嫩效果,没
有时刻以高标准严格要求自己。Ё二是欠缺创新意识,没有充分发挥主观能泽动性,局限于上级布置什么做什么,有时渲产生的新想法也只是停留于心动而无行动Θ的状态。三是对有关的政策法规研究不够阡,工作方法较简单,同志间的思想交流不澍多,深入基层和村组调查研究不够,对全略市的工作指导和督促还不够深入,致使工 作效果不够理想。
3、群众意识不强,噗为民服务的宗旨不够
一是主动性不强、蝗不够深入,只注重了解自己想要了解的问槎题,未能做到“从群众中来,到群众中去舍”,没有关心群众想什么、盼什么、急什睥么、要什么,没有真正和群众打成一片, 缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。二 是在工作上对其他情况的了解不够全面系欷统,联系群众不广泛,与干部职工谈心交捃流少,直接听取其他干部群众的意见不及 时不全面,对干部思想状况和生活情况了位解不全面,帮助干部职工解决实际困难不咿多。这些都是宗旨观念淡薄,群众意识差咒的表现。
(二)对照检查存在问题的主诤要原因
1、政治理论学习不够深入,政铬治理论修养不到家。对政治学习“走过潮腿,停于形式,敷衍了事,平时虽然经常学缡习,但思想上未引起高度的重视,学习目橄的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面惺上理解18大精神,没有意识其思想
的精溃髓,没有发挥理论的指导作用,只是为了暄学习而学习,使学习变得形式化、教条化 。宗旨观念不够牢固。存有“事不关己,裉高高挂起”的思想,以至自己为他人服务篑、为同事服务的公仆意识淡化,没切实做眯到为群众所想,为群众所急。一是没有把 理论学习放在重要位置,学习存在片面性缰,缺乏对理论的系统研究和深刻理解,这谵是政治理论不成熟的具体表现。二是理论妈与实践隔离,忽视了理论与实践的辨证唯 物关系,对政治理论的学习只满足于记住耠几条重要论断和几句讲话,缺乏系统性、曝经常性的深入学习,不能用马列主义的立造场和观点分析问题,不具备用邓-小-平垮理论认识问题、解决问题的能力。理论上药的成熟是党员和党员领导干部政治上成熟 的基础,只有在理论上分清是非,才能做?到政治上的清醒和坚定。
2、改造主观啉世界不够自觉主动,缺乏艰苦奋斗的精神
共-产-党员的先进性来自于自觉改造主 观世界,不断增强党性锻炼。这些年来,蒙口头上也讲在改造客观世界的同时,要改铊造自己的主观世界。但实际上存在着重前拂者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻诅炼,使自己的党性修养减弱了,对自己要严求放松了,考虑个人的荣辱进退多了,考釉虑群众利益和全局利益少了。致使工作有罘时不够深入,满足于完成领导交办的任务胁,满足于面上不出问题,创新意识淡化,星忽视
了工作的积极性、主动性、创造性。童
3、群众工作经验缺乏,宗旨观念有所窑淡化
对党的群众路线认识不深,对坚持ケ改造自己的世界观、人生观和价值观的重党要性认识不足,还没有真正在思想上、行偷动上树立起全心全意为人民服务的公仆意荀识。在工作上群众观念淡薄,看不到群众小的首创精神,指导工作主观意志成份多, 为群众想的少、做的少,服务群众,缺乏尝真功夫。
4、具体的工实践中,还存在 以下问题:
(1)因为自身岗位的特殊 性,我始终把严格遵守国家的财经法规纪钩律作为工作中不可逾越的准绳,日常工作笙严格执行。现在看来,虽然自己做的没错轷,但存在工作方式过于生硬的问题。日常嵛工作中没有积极主动的去宣传这些财经法基规纪律的有关具体规定,没有让职工群众蔷从内心理解我们做事的原则。即政策宣传镙工作做得不够好、工作态度不够积极主动齿。
(2)业务知识不够钻研。我站是一嘬个环境监测专业技术性强的环保事业单位僵,而我作为一个财务专业技术管理人员,服对环境监测业务知识知之甚少,平时又没帻有主动去了解学习,这在一定的程度上影 响日常的财务管理水平。即未做到把单位宜具体工作实际情况与政策制度有机的结合 。
(3)对待工作不够主动、积极,只惩满足于完成领导交给的任务,常常等待领巅导的指示,说一步走一步。对业务知识的 掌握不够重视,没有深刻意识到业务水平眙的高低对工作效率和质量起决定性作用,巷自己没有一整套学习业务知识的计划,所励以在工作、学习中比较盲目。
(4)对莺廉政建设紧迫性的认识不深。自己对党惩呃治腐-败的决心和力度是相信的,但是看呛到日益严重,不断滋生的腐-败现象,深 感忧虑,能否彻底根治腐-败信心不足。蝾自己认为关键是把住自己的门,社会上的茇事情虽然看不惯,但自己也管不了,把自勿己管住,原则问题上不出错就行了。这种锪对自己随大流,洁身自好的心态是廉政方歼面存在问题的主要原因。
五、今后努力籽的方向和改进措施
通过学习党的群众路 线教育实践活动,通过学习大家的长处,淬认真反思自己的不足。针对思想上、工作耦上的问题,我将不断提高认识,加强党性 修养,更好的为职工群众服务。在今后的铋工作中,认真把握好以下几个方面:
1氡、认真组织搞好思想动员,深入开展谈心 活动,广泛征求意见建议
通过网络电子毡邮箱、发放征求意见表等形式诚恳征求各
科室对财务工作作风、工作质量、工作效 率、服务意识等方面的意见和建议。在谈滚心活动中,鼓励大家认真谈思想,谈工作 ,谈学习,谈生活,积极开展批评与自我蕻批评,相互交流思想,沟通感情。
2、畋切实做好党性分析
严格对照《党章》和屑新时期保持共-产-党员先进性的具体要潺求,紧密联系自己的思想和工作实际,实赳事求是,找思想作风中的不足,找工作实 践中的差距,找存在问题中的教训,着重 从理论学习、理想信念、工作作风、遵守П纪律和立足本职、发挥先锋模范作用、廉孳洁自律以及贯彻和执行民-主集中制等方辍面查摆了存在的突出问题,从世界观、人 生观、价值观高度上深刻剖析了产生问题燕的思想根源,结合在征求意见阶段和谈心餍活动中征求到的意见,认真撰写党性分析 材料。
3、坚持党性修养,保持纯洁性坂。保持纯洁性,个人修养是根本内因,增蜜强党性是决定因素,要坚定理想信念,用苍马克思主义中国化最新成果武装头脑,认?真学习实践中国特色社会主义理论体系,活做到真学,真懂,真信,真用。抓好学习诌培训,自觉践行社会主义荣辱观,不断提夼高政治理论水平,提升思想境界,切实筑寝牢思想道德防线。
4、加强自我改造, 提高综合素质。今后工作中,树立
服务群撂众的观点,深入到群众中去,研究自身存晕在的问题,努力做好各项本职工作。针对浓日常工作情况,适时的宣传财经政策法规阉,做好政策法规与工作实践的桥梁,为提爸高财务管理水平做好基矗
5、讲廉洁,眺扎实工作。党的十八大要求党政机关要健匐全反腐-败法律制度,防控廉政风险,防排止利益冲突,更加科学有效地防治腐-败纥。
通过学习十八大精神中,在具体工作锺中我与党风廉政建设工作相结合。在自律钳的基础上,要求科室人员严格按照财经法蛲律法规办事,树立良好的财务人形象。通嬲过填写对部门领导班子及成员个人的征求汤意见表、三进三访调研、学生代表座谈会驷、宿管工作人员座谈会等形式,征求群众坞意见,仔细分析群众意见,对照教育活动朴要求,对“四风”方面存在的问题等进行く深入剖析、详细分析原因、制定了下一步聍的整改措施。
一、遵守党的政治纪律情铃况
机关四支部全体党员干部在学院党委淦、行政的正确领导下在政治原则、政治立褛尝政治观点和路线、方针、政策上同党中菜央保持高度一致。能够按照党章的要求,木坚持以邓-小-平理论和“三个代表”重揞要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观拈,践行党的群众路线,坚持讲党性、讲大删局、讲纪律,
遵守国家的法律法规,严格减保守党和国家的秘密,执行党的决定,完胸成党的任务,树立正确的世界观、权力观牺、事业观没有违**的政治纪律,部门没铪有出现与党员身份不相符合的行为和言论孰的情况。但是也存在许多不足,主要表现看在三个方面:
1.政治敏锐性有待加强淑。机关四支部在进行学生思想政治教育和漂日常管理工作时,重日常管理署轻思想引И领,重突发情况处理轻德育制度的落实, 对上级领导和有关部门对新时期青年思想艄政治教育工作新指示、新要求的学习贯彻厉停留在表面,落实不力。
2.政治学习,制度执行不力。基层党组织的生活和活动凑坚持的不好,学习没有系统深入。如以前菡的支部党内组织生活会存在认识上会占用听工作时间,存在敷衍应付,走过场的现象 ,开展批评与自我批评碍于面子,留下全泰面,没有触击灵魂,产生共鸣,互促共进胭,没能达到预期效果。有关文件精神的宣蛭传、传达方面尽止于领导干部层面,有理拉解不深刻、落实不到位的现象。
3.细对节坚持不够。如对支部的工作作风建设存开在雷声大、雨点少的现象,对严抓政治纪蝓律的细小环节坚持不够。个别党员认识不沈到位不够强,参与积极性不高。“门难进凸、脸难看、事难办”的现象未完全杜绝。?
二、贯彻执行中央八项规定、省委九条 规定精神,转变作风方面的基本情况
一黧贯彻执行规定情况
中央八项规定、省委鼯九项规定和学院二十项规定出台后,机关搓四支部坚决贯彻执行,严格执行办公用房禽、人情往来、公务消费等方面的工作和生狗活待遇规定。未发现班子成员存在职务消 费、利用公-款进行人情消费、公车私用菁、违规配备秘书、违规占用住房和办公用源房、为家属及身边工作人员谋取私利等现动象。同时,冷静反思本支部也存在执行规蹶定不严格、不到位的问题。主要表现在:
一是思想认识不到位。对八项规定、九条蔫规定的重要性认识不足、廉政风险防范意软识不强,有的党员干部存在对待工作不积 极只想提高待遇的思想,讲客观、讲条件脔、找借口,工作不主动。
二是以前存在担一些铺张浪费现象整改还不到位。在执行鸠中央八项规定、省委九项规定、学院“2葭0条”规定、转变作风等方面时紧时松, 没有持续贯彻,抓落实到底。有时存在畏乔难情绪,致使一些有关改进作风的规定和厥纪律没有完全执行到位。
二关于三个问 题的自查
1.是否存在把作风建设同改炎革发展对立起来的问题:党的群众路线教鲤育实践活动将反“四风”问题作为抓手,陡切实达到改变干部作风问题的目的。对于妇正在强化依法治校、提高精细化管理水平宝的我院来说,是对各级党员干部教育和提义高,这将有利解决好我们的思想认识问题栈,树立学院可持续发展学生健康成长的政坌绩观,与学院的改革发展不是对立的。本愕支部不存在将作风建设同改革发展对立起?来的问题。
2.是否存在消极对待作风姹建设新的规章制度的问题:中央“八项”鲜规定、省委“九条”规定出台后,学院先 后出台《加强作风建设、服务师生员工的,20条规定》,《学院领导班子进一步改组进工作作风“七不准”》等规定。支部党息员均能自觉遵守,并利用支部会议、学生抄处周工作例会等形式将上级和学院有关决孪定、精神及时贯彻到本支部本部门全体同,志,不存在消极对待作风建设新的规章制圩度的问题。
3.“为官不为”方面:本邳支部经过近几年大力改变工作作风,提高骚工作执行力,着力打造一支“召之即来、山来之能战、战之能胜”的学生工作队伍。毡支部党员认为服务群众,做师生的贴心人索是一个崇高的目标,也是一项高校全体教 职员工必须为之奋斗的事业,没有“为官蠕不为”的心态和行为发生。
三、“四风狐”方面的主要问题
(一)形式主义方面芒
1、理论学习不系统。支部成员和部门镲负责人对理论学习的重要性、迫切性和自こ觉性的认识不深,理论学习的整体意识不么强,很多还停留在形式学习上,简单的传,达文件通知精神应付了事,求真务实的学 风尚未真正树立和形成;理论学习的深度泔、广度不够,掌握理论一知半解,处在不 深入、不系统、不透彻的状态,支部成员灰和部门负责人整体理论素养还有待提高; 运用理论指导工作实际不足,在工作中较名少运用理论学习成果来推进工作实践。比谵如部分部门领导干部对政治理论学习不重畈视,有借口工作忙,不参加支部活动的现 象。
2.工作重部署轻落实,制度执行叭不严。发现了学生思想政治教育和日常管?理中的矛盾问题没有及时深入化解矛盾,柃而是通过会议研究再简单布置,处理问题钟速度慢,效果不理想;责任担当意识不强戾,有时过多考虑部门利益,矛盾和问题能勿推则推,都希望本部门不出差错;在处理学问题过程中缺乏大局意识和全局观念。仍异存在着重建章立制、轻认真落实的现象,辞具体的制度执行力度不够。比如近年来支鞘部建立了科级以上干部联系学生公寓区制嫠度、辅导员入住学生公寓值班制度,发文?之初坚持了一段时间,后面就思想松懈执咙行走样了。
(二)官僚主义方面:
1斜、调查研究不深入不细致。支部成员深入蒸学生宿舍、教室、食堂等活动场所一线调 查研究不够,存在走过尝图表现的倾向。—一是组织开展调查研究不扎实,比如每年衤都要求学工系统的全体同志结合工作实际滞进行调研,至少撰写一篇学生思想政治教耥育和日常管理的案例分析,但缺乏对案例蓣分析主题、内容、真实性的把握,有价值郡的案例分析论文不多,理论研究成果较少凹,虽然有些同志做了一些探讨,但转化为运理论成果的不多。
2、主动服务意识不庀强。虽然有“立德树人”的认识和“一切濂为了学生、为了一切学生、为了学生一切?”的意识,但有的同志的宗旨意识还不够靖强烈和牢固,主动关心学生学习和生活做妇的不够,切实帮助学生解决实际困难和问某题做的不多。有时存在重管理轻服务、重糖处罚轻鼓励的现象存在;有时漠视学生的谮正当诉求,有安于现状求稳求安的思想出擞现。比如学生宿舍紧挨农田,学生夏天被痱隐翅虫咬后皮肤腐烂的问题没有引起足够肄的重视,简单了打了一次杀虫药后就没有榘做进一步的处理,导致问题越来越严重。
3、存在重眼前轻长远的政绩观。主要表努现在较重视短期见效的工作,而对于需要护长期坚持、长期投入的工作重视不够;比硇较重视吸引眼球、形式好看的面上工作,另而对于精
细管理、内涵建设上的工作重视桃不够;比较重视解决具体事务性工作,而,对于政治思想、作风建设、精神文明等务苒虚工作不够重视。比如在学生习惯养成教拂育和校园清洁工程专项治理值班工作中,矬领导重视经常检查时做的比较好,日子一 久就松懈了,值班缺勤现象偶有发生,专 项治理的效果也就打了折扣。
(三)享偈乐主义方面
1、精神懈怠,动力不足。吨个别同志工作激-情和艰苦奋斗的精神不嘣如以前了,因各种原因,在工作上常有懈 怠思想有的同志不思进娶安于现状,不愿撷意吃苦受累、加班出勤,不愿意深入思考,谋划本职工作,满足于现有的工作,埋头杓苦干、积极进取的创业精神有所缺乏,干骜事激-情有所下降,前进动力不足。在学 生开学毕业、突发情况、迎评临检等关键ㄐ时期,大局意识、危机意识不强,奉献精娆神、配合精神不够。比如在紧张繁忙的毕扫业生离校期间,有的同志只想下班打指纹 早点回家,不愿加班值班,或者安排了通间宵值班,到了晚上2、3点看情况好多了?,就悄悄的回家了。
2、不想谋划、不ˇ愿担当。支部有的同志不愿“多事”担责殳,习惯于按部就班凭经验办事,攻坚克难鹪意识不强,遇事不敢动真碰硬,只想当老墚好人。缺乏敢闯、敢试、敢担当的精神,泅正视客观存在的发展短板的勇气不够足,安抓难题突
破、抓难事协调的能力不够强。锿对群众普遍反映的一些热点难点问题,存 在畏难情绪。比如学生对改善学生公寓住铝宿条件的呼声非常强烈,却一直得不到的る回应,有的同志总担心怕惹猜疑、对协调止各职能部门有畏难情绪。
(四)奢靡之?风方面
从奢靡之风的根源而言,廉洁自 律的要求班子成员都比较注意,但个别党◎员、干部存在艰苦奋斗精神有所弱化,勤乩俭节约意识不够强烈。比如天气稍微热一罩点或者冷一点就在办公室开空调、使用取瘁暖器;办公用纸浪费现象时有发生。
三屣、产生问题的原因分析
一理想信念不够苹坚定,存在安于现状、不思进取的想法。
一是支部党员在日常工作和生活中,往往硎把工作放在第一位,工作一忙起来,就忽臁视了世界观人生观价值观的改造,没能把喋政治理论学习同自己的工作紧密地结合起羲来,没有及时用理论去指导和解决工作中罩出现的新问题、新情况。
二是个别党员穷干部大局观不强,考虑个人荣辱的多了,‰考虑学生利益少了,在工作中怕这怕那、划畏手畏脚,关键时刻萎靡不振、不敢向前袱。
二宗旨意识不够牢固,责任担当意识弛淡薄。
一是在工作中了解学生困难、解侯决实际问题不够。往往把开展大型活动、害处理突发事件作为头等大事,深入课堂、冯食堂、宿舍做的不够,没有想学生之所想监、急学生之所急。在一些学生突发事件处偷理过程中,责任担当意识、冲锋打硬仗的奄精神有所退却,没有真正做到为学院分忧寐为学生解难。
二是坐在办公室的时间多涯,深入一线时间少;与一线辅导员和学生镎的交流不多、关系不近、感情不深,工作と主动性欠缺。在处理一些学生切身利益问湘题时,很少能真正做到换位思考,总是喜鲺欢先入为主,主观臆断。
服务的动力和意识。存在学生反应的问题?三是缺乏主动
久拖不决、应付了事的现象,在快速和有嗵效解决学生学习生活的突出问题上做得不К多。
三党性修养锤炼不够,存在敷衍塞 责的思想。
一是工作进取心不足。支部古成员很多从事学生工作多年,产生了一些 厌烦情绪,工作的热情、做工作的干劲有つ所减退。
二是存在明哲保身的思想。在 一些问题上不敢碰硬,尤其在一些学生违迭纪、安全管理等重大问题上怕言多必失,蕊怕追究责任,给自己造成不利影响。
三 是存在一定懈怠思想。有些同志总是按照濞以前的老路子、老办法解决新问题,按经濒验做事,工作的创新和开拓不
够,干事创钹业的激-情有所减退。这些都是等和靠的拱消极思想,党性修养有待提高的具体表现楫。
四理论学习有所放松,系统的学习做は得不够。支部的部分同志对理论学习自觉廑性不高,忙于事务性的学生工作,久而久樾之冲淡了自主学习的积极性。学习分心,刎精力分散,刻苦钻研学生工作的理论不够 深入,在学习上,特别是在理论学习方面鲞存在表面应付、完成任务的现象,理解精跗髓不够。忽视了理论与实践的辨证唯物关 系,对政治理论的学习只满足于记住几条扣重要论断和几句讲话,缺乏系统性、经常 性的深入学习。在学生工作会议上剖析问礁题少、部署工作多,在主观上对加强理论 学习的紧迫感认识不足。
五存在纪律执柢行不严、执行力不强问题。
一是政治纪黑律方面。个别支部党员对自己的要求有点奘放松,有些随波逐流的思想,自我定位不 正确,岗位职责理解不透彻;只要求自己莹遵守党的政治纪律,没有带好队伍做好表渤率,出现一些纪律松懈的现象。
二是财铨经纪律方面。学院制定了相关规章制度,惴在实际执行过程中,支部存在预算制定不嘬合理,个别事项有超预算现象,在勤俭节椴约、精打细算方面做的不好。
三是在执质行力方面。重部署轻落实,部门分工不合 理,
责权不对等,从而出现工作上“吃大 锅饭”现象,干好干坏一个样,干得越多袢犯错越多的现象。
六对照“三严三实” 要求,缺乏落实立德树人的具体举措。对耋照“既严以修身、严以用权、严以律己,撄又谋事要实、创业要实、做人要实”的“鸥三严三实”要求还存在一定差距。一是对贰当代高职学生的思想特点、出现的新情况下、新问题,缺乏深入调研和研究,全员育 人、全过程育人、全方位育人的“三全育 人”还停留在会议布置层面上,在教职员嫌工中氛围不浓,不同程度地存在“讲起来僮重要、做起来次要、忙起来不要”现象, 导致学生反映较集中、反映最普遍、呼声咭最高的学习环境改善、生活条件提升问题蘸未能及时有效解决。
四、今后努力方向骒和整改措施
按照“照镜子、正衣冠、洗瓿洗澡、治治脖的总要求,支部全体党员更氽加清醒的认识到了自身存在的问题和产生朕这些问题的根源,在群众的期盼和组织的谦信任中汲取动力,坚决清除自身的病灶。胧
一今后努力的方向
1.学习焦裕禄精衷神,沉下去服务师生员工。
对照党章, 对照群众路线教育实践活动的要求,支部 感觉到对党员的要求还不够严,做的还不溷够好。当前,我院处
于三并转型的关键时猜期,作为学生部门的负责人,支部全体党遭员应该心里装着15000多名学生,摆展正自己的位置,理清自己的职责,沉下去屏服务师生员工,真正做好服务无极限、沟 通无距离。从自身做起,做到深入学生不伉放松,勇于实践不折腾。支部全体党员将棼学习弘扬焦裕禄同志的公仆情怀、求实作举风、奋斗精神、道德情操,深入查摆在思 想境界、素质能力、作风建设等方面存在筇的问题和不足。
2.遵守政治纪律、严绪格执行中央“八项规定”、省委“九条规舾定”。
能部门窗口单位,我们作为学生教育、管理、服务的职蘼
没有丝毫懈怠和“荀为官不为”的理由,只有兢兢业业、加倍窒努力的工作才能报答领导和师生员工的信店任,支部党员将坚持用党的政治纪律、组储织纪律和财经纪律严格要求自己,为党委鳆、行政分忧,为师生员工解难。不论在工 作上,还是生活中都将自觉严格遵守党的骊纪律、国家的法律法规以及学院的规章制挑度。
3.加强党的理论学习,学用结合汞。
一是克服以干代学的问题,把提高自尬身的理论武装作为主抓手,保持思想上行怏动上与党中央保持一致。
二是增强学习 的系统性和针对性。深入学习党的十八大憷
精神、****重要讲话,不断提高 理论水平和执政能力。
三是增强学以致碘用的实效性。坚持理论联系实际,与时俱?进,开拓创新,提高运用科学理论解决学 生工作各种复杂矛盾和问题的能力。
4岘.进一步明确宗旨意识,坚持为民务实。
支部全体党员将在以后的工作中坚持服务廿导向,秉承“一切为了学生,为了一切学殓生,为了学生一切”的理念,坚持学生工 作无小事的工作原则,时刻保持谦虚谨慎挫的作风,低调做人,踏实做事,时刻发扬墁“耐得烦”的精神,以积极的心态面对纷路繁复杂的学工工作突出问题,以强烈的责芹任感、良好的心态、高昂的斗志面对千头 万绪的学生工作事务,以实际行动维护学斧生部门和学工干部的良好形象。
5.谨它记廉政准则,做到廉洁从政。
一是严格 遵守廉洁从政的相关规定,经常性的学习?党纪法规和廉政建设的有关规定。不断增厶强自律意识,提高自身思想修养,以此端胖正工作作风、生活作风。支部党员将严格钫按照党风廉政建设有关要求开展工作,做骒到制度之内“不缺位”,制度之外“不越艿位”,清清白白做人,勤勤恳恳做事,切苁实履行好自己工作职责,严格执行廉洁自蕞律规定。
二是自觉接受上级领导和干部买群众的监督,始终以最强的党性原则要求抗自己,以身作则,率先垂范。
二改进措ん施
1.扎实做好本职工作,力避形式主钙义。
一是根据学院整体整改意见,梳理樵学生工作的有关规章制度,在分别召开各跞种座谈会和调研的基础上,修订和完善现卡行学生思想政治教育和日常管理制度。坚笤持从大处着眼,从小处着手,大事讲原则 ,小事讲风格,遇到违背组织原则的事情爪要坚决说“不”,遇到问题要开诚布公,款遇到矛盾要心平气和,以灵活的方法,敏膺捷的反应,务实的态度,提高工作效率。
二是深入基层开展“三进三访”活动,主轨动问需于师生,及时解决师生反映的突出钯问题,解决和改变过去习惯于被动服务、が敷衍了事等问题。
2.牢固树立群众意濞识,杜绝官僚主义。
一是今后将加强与砑一线辅导员和学生的联系,主动到师生员店工中去了解情况,不搞先入为主,虚心听瑛取各方面意见,摸清事实,解决问题。支川部党员首先要解决好深入群众调研不够,炮不善于听取群众意见的问题。
二、加强席团结协作,增强互信。在今后的工作中, 对于
党委行政安排的工作,做到主动担当 ,多支委成员与部门党员干部要多商量、佝多分析,不搞一言堂。主动向分管院领导豚请示汇报,消除工作协调、沟通不够的现伎象发生。
3.树立责任担当意识和苦干直思想,远离享乐主义。
第一、做到坚持观理想信念不动摇,振奋精神;不贪图名利迨,讲究实效;做到密切联系群众,联系实厩际,牢固树立责任意识;远离以权谋私、猝腐化堕落的陷阱,在工作中做到积极开拓丬创新,去除畏难心理,以满腔正气,敢于劫担当的实际行动助推学院可持续发展和学螫生的健康成长。
第二、根据发展,积极功思考新形势,应对新问题,不计较部门利鹈益和个人得失,而要将学院的发展重任放鳕在肩上,加强对学生工作薄弱环节的思考ㄚ与整改。
4.严格要求,不折不扣执行蚰规定,消除奢靡之风。
严格执廉政准则嗑8禁止52不准,严格执行中央8条规定徙,省委9条规定,学院20项规定。通过 制度的执行把权力关在笼子里。按照学院匹的规定执行相关制度。把支部和学生处、涨团委的工作置于师生员工的阳光监督之下蚯,慎重对待党委、行政赋予手中的权力,蜉不存非分之想、不取不义之财、不做违规 之事,以身作则,自觉筑牢反腐防线。
作文二:《对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足》4800字
对照党章四讲四有查找自己存在的问题不
足
对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足2017-02-07浏览:分享人:许明嘉手机版
四讲四有即是~讲政治、有信念;讲规矩、有纪律;讲道德、有品行;讲奉献、有作为。欢迎阅读本文~更多优质内容~欢迎关注网。
对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足 作为一名合格党员~必须做到“四讲四有”:讲政治、有信念~ 讲规矩、有纪律~ 讲道德、有品行~ 讲奉献、有作为。
讲政治~有信念。党员~本身就是一种政治身份~党员讲政治、有信念~既是义务~更是责任。要把党的思想建设放在首位~以尊崇党章、遵守党规为基本要求~用****系列重要讲话精神武装思想~自觉按照党员标准规范言行~进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识~坚定正确政治方向~这就是“讲政治”。按照党章党规和****系列重要讲话精神~进一步坚定理想信念~提高党性觉悟~进一步树立清风正气~进一步强化宗旨观念~勇于担当作为~在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用~这就是“有信念”。
讲规矩、有纪律。党中央强调守纪律、讲规矩~切中
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了时弊~抓住了根本~有着很强的现实针对性。****指出~“讲规矩是对党员干部党性的重要考验~是对党员干部对党忠诚度的重要检验”。能不能守纪律、讲规矩~是领导干部党的观念强弱的试金石。今天~面临“四大考验”“四种危险”~更需要让守纪律、讲规矩成为自觉和常态。只有这样~我们党才会更有凝聚力和战斗力~才能成为一个万众归心、坚强有力的大党~才能带领人民在实现中华民族伟大复兴的征程上谱写新的辉煌篇章。
讲道德、有品行。“正气存内~邪不可干。”讲修养、有品行~这就是共产党人坚定理想信念、坚守精神家园的“正气”。党的肌体的细胞就是一个个党员~细胞健康~才有肌体的健康。要永葆我们党的先进性和纯洁性~全党同志特别是领导干部就必须从根本上做到知耻明礼、为民务实清廉。我们党是中国工人阶级的先锋队~同时是中国人民和中华民族的先锋队。“两个先锋队”的性质~决定了我们党必须是具备高尚修养、有着远大理想的党员组成的政治集团~绝不容许那些道德败坏、生活腐化、骄奢淫逸、素质低下的乌合之众混入党内。
讲奉献、有作为。我们的党和国家事业要发展~必须要靠党员干部真刀真枪~脚踏实地~埋头实干。国家培养一个党员干部不易~需要投入大量的人力物力财力。所以~身为一名党员干部~要担起自己的责任~既要承担起为国家社
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会经济发展出谋划策、无私奉献的责任~又要承担起为群众排忧解难~谋求幸福的责任。如果党员干部怕事躲事~慵懒散政~那么群众的困难还怎么解决?在党一天~就要时刻以服务群众为己任~自觉克服慵懒散政~沉下身子踏实苦干~在奋斗中实现自己的人生价值。
对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足 讲政治~有信念~坚定信仰。人无信不立。为了广大人民的利益~党叫干啥就干啥~干一行爱一行~干一行钻一行~是影响焦裕禄一生的坚定政治信仰。在焦裕禄身上~党性和人民性达到了完美统一。学习焦裕禄~就是要学习他对党绝对忠诚、对人民无比贴心的精神。一方面要坚定理想信念~努力做政治上的明白人~始终保持对马克思主义的信仰~始终不渝地走中国特色社会主义道路~任何时候都决不怀疑、决不含糊、决不动摇。党员干部特别是领导干部无论在任何时候、任何场合~都要坚定信仰之志~强化政治定力~主动向党中央看齐~向党的理论和路线方针看齐~始终做到听党话、跟党走。另一方面要强化宗旨意识~努力做群众的贴心人~始终保持公仆情怀~真诚对待群众~真心服务群众。焦裕禄“心里装着全体人民、唯独没有他自己”~他之所以被誉为县委书记的好榜样、共产党员的光辉典范~根本原因就在于他始终与老百姓心相连、情相依~同呼吸、共命运~在于他视人民群众为衣食父母、诚心诚意当人民公仆。广大党员干部特别是
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领导干部要有一心为民、唯独没有自己的崇高情怀~心里始终装着老百姓~把群众的安危冷暖时刻放在心上~把万家忧乐始终放在心头~想群众之所想~急群众之所急~帮群众之所需~认真解决民生问题~努力把为群众排忧解难的各项工作落到实处。
讲规矩~有纪律~规范行为。没有规矩~不成方圆。焦裕禄严守党纪党规~从不利用手中权力为自己和子女、亲属谋取任何好处。焦裕禄一次无意间听到儿子因为认识售票员~看戏未买票~他教育儿子要尊重演员的劳动~不能看白戏~并立即拿出钱要儿子到戏院补票。为了告诫自己、提醒别人~他还在县委会议上作出深刻检讨~并亲自起草了《干部十不准》~规定任何干部在任何时候都不能搞特殊化~还着重强调不准强迫命令~不准向群众乱摊派。****在2016年3月17日参观焦裕禄同志纪念馆“十不准”展览墙时~感慨地说~“十不准”内容非常有针对性。学习焦裕禄~就是要像焦裕禄同志那样切实增强规矩意识、纪律观念~从小事做起~正确对待群众、对待组织、对待事业、对待同志、对待亲属、对待自己~始终以党章党规和**系列讲话精神为行动指南和行为准则~心存敬畏~手握戒尺~廉洁从政~从严治家~带头管好自己~管好家属子女~管好身边的工作人员~干干净净做人~踏踏实实做事~清清白白做官;对权钱交易、贪污受贿、乱建私房、公费吃喝等不正之风~
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自己不仅要抵制~还要敢抓敢管~一抓到底。
讲道德~有品行~端正人格。做人要有人品~为官须有官德。官德一失~腐败即生。官德彰显~官民同心。“其身正~不令而行;其身不正~虽令不从”。一个官德失范的领导干部不可能有威信~也不可能在群众中产生凝聚力。焦裕禄一生坚守着艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操和赤胆忠心为革命、敢教日月换新天的高贵品德。正是凭借着这样的道德操守、优良品质、人格魅力~焦裕禄赢得了人民的崇敬和爱戴。党员干部特别是领导干部必须坚持勤以修身、俭以养德~始终保持高尚的精神追求和道德情操~传承和发扬艰苦朴素、勤俭节约的优良传统和作风~确保做人有底气~做事有硬气~做官有正气;必须把廉洁自律、洁身自好作为始终坚守的底线~把党纪国法作为带电的高压电~时刻做到自重自省、慎独慎微~管得住言行、守得住清白~始终保持共产党人的清廉本色;必须坚持言必行~行必果~始终做到知行合一、表里如一。
讲奉献~有作为~开创事业。无私才能无畏~无畏才敢担当。不怕困难、不惧风险~勇于挑起重担~勇于克难制胜~“革命者要在困难面前逞英豪”~是焦裕禄精神的鲜明特点。焦裕禄同志到兰考上任前~党组织与他谈话时明确提出~兰考是一个最穷的县~一个最困难的县~一个最艰苦的县~要他在思想上有经受最严峻考验的准备。焦裕禄同志坚定地
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说:感谢党把我派到最困难的地方~越是困难的地方~越能锻炼人。不改变兰考的面貌~我决不离开这里。焦裕禄正是靠着这样的无私奉献、有为担当~成就了自己的无悔人生~更成为了永恒的历史丰碑。党员干部特别是领导干部要像焦裕禄那样~知难而进、坚忍不拔~始终保持一种非常高的干事热情~敢于担当、勇争一流、敢做善成的勇气~不怕任务艰巨、不怕矛盾复杂、不怕环境艰苦~敢于挑起重担、敢于克难制胜、敢于以勇闯关~保持干事创业、开拓进取、奋发有为的精气神~克服“不想为”、“不敢为”、“不会为”、“乱作为”等问题~坚决做到平常时候看得出来~关键时刻冲得上去;要像焦裕禄那样把学习当成一种工作责任、一种精神追求~带着执著信念学~带着实践要求学~甘于做群众的学生~坚持做到问计于民、问需于民、问策于民~勇于到困难最多、问题最复杂的一线去摔打~在实践历练中提升担当作为的本领~在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用~做到为官一任~造福一方~满足普通群众“一定要对老百姓好”的大道至简的要求。
对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足 日前~温岭市召开“两学一做”专题党课暨学习教育部署会~部署、启动“两学一做”学习教育。市委书记徐淼在会上讲授专题党课。
他指出~做合格党员~是党中央向全体党员提出的明
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确要求~也是“两学一做”学习教育的着眼点和落脚点。开展“两学一做”专题教育~就是要带着问题学、针对问题改~坚持以学促改、以知促行~引导广大党员做合格党员。学习教育方案对新形势下合格党员提出了“四讲四有”的明确要求~即讲政治、有信念~讲规矩、有纪律~讲道德、有品行~讲奉献、有作为。每一名党员干部都要自觉践行“四讲四有”~以此衡量自己、检视自己~树立起共产党员的先锋形象。
具体怎么做?他认为要坚定信念~站稳立场。理想信念是党员干部的立身之本。如果党员干部理想信念丧失~就容易出问题。做一名合格党员~首先就要坚定理想信念~始终保持对党的事业的执着和热情。一个有信仰的人~才能受人尊敬。每一个党员都做到合格~我们的党组织才更具威信。
要遵纪守规~守牢底线。党员是有着特殊政治责任的公民~不仅要模范遵守国家法律法规~还要自觉遵守党纪党规。有的事情~普通群众做了没关系~但党员干部做了就是不行;有的事情~普通群众不做没关系~但党员干部不做就是不行。作为一名合格党员~要把始终严守党的政治纪律政治规矩作为“底线要求”~时时刻刻铭记党员身份~无条件遵照执行。
要担当尽责~奋力争先。温岭要想实现快速发展、争先进位~各级党员干部都要带头付出~担当尽责。担当尽责~要成为各级党组织在开展学习教育时的重点。广大党员干部
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都要有强烈的使命感、责任感~发扬“7+黑”精神~把温岭的发展当作自己的事业~把工作的岗位当作人生的舞台~以豪迈的激情干事创业~奋力争先。
要立德修身~锤炼党性。党员干部的道德品行~对整个社会的道德风尚具有重要的示范引领作用。我们要把提升道德品行、增强道德力量作为人生的必修课~传承党的优良作风~弘扬中华传统美德~不断追求更高的道德境界~做讲道德、有品行的典范~永葆共产党人的先进性和纯洁性。
要清白做人~干净做事。保持廉洁要靠组织监督、群众监督~但关键靠自己~每名党员干部都要明白“严以律己就是保护自己”。一些党员干部走上领导岗位~手中多多少少有了一些权力~但是千万不要有了权力就忘乎所以~迷失自我。特别是领导干部~不但要做到廉洁自律、管好自己~同时还要廉洁齐家、管好身边人。
就怎样抓好“两学一做”学习教育~徐淼强调要突出主题~精准发力。各级各部门要突出主题~组织好学习讨论~确保学习教育取得实效。要学以致用、学用相长~切实把所学所思转化为工作的思路和理念~转化为干事创业的激情和动力。
要领导带头~以上率下。党委(党组)书记要担负起第一责任人的职责~既要充分发挥领学作用~带头学习提高~带头讲好党课;又要在“做”上走在前头~以普通党员身份
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参加组织生活~与党员一起学习讨论、一起查摆解决问题、一起接受教育、一起参加党员民主评议~带头把“两学一做”学习教育与日常工作结合好~形成上行下效、整体联动的总体效应。
要因地制宜~督促指导。“两学一做”学习教育面向全党、同步展开~层级多、领域广~部门之间、行业之间、基层单位之间、各党组织和各类党员之间~具体情况千差万别。既要从实际出发~分层分类分岗位~有针对性地提要求、定措施~又要坚持具体化、精准化、差异化~分别明确学习教育的重点内容、组织方式~一把钥匙开一把锁~避免一刀切、一锅煮。
要常抓不懈~落到实处。要把这次学习教育当作一项长期任务~做好充分准备。要准确把握“从集中性教育向经常性教育延伸”这一基本定位~发挥党支部的作用~执行好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党的组织生活形式~严格落实党员教学管理制度~防止学习教育搞形式、走过场。
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作文三:《对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足》4500字
对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足
作为一名合格党员,必须做到“四讲四有”:讲政治、有信念, 讲规矩、有纪律, 讲道德、有品行, 讲奉献、有作为。
讲政治,有信念。党员,本身就是一种政治身份,党员讲政治、有信念,既是义务,更是责任。要把党的思想建设放在首位,以尊崇党章、遵守党规为基本要求,用****系列重要讲话精神武装思想,自觉按照党员标准规范言行,进一步增强政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,坚定正确政治方向,这就是“讲政治”。按照党章党规和****系列重要讲话精神,进一步坚定理想信念,提高党性觉悟,进一步树立清风正气,进一步强化宗旨观念,勇于担当作为,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用,这就是“有信念”。
讲规矩、有纪律。党中央强调守纪律、讲规矩,切中了时弊,抓住了根本,有着很强的现实针对性。****指出,“讲规矩是对党员干部党性的重要考验,是对党员干部对党忠诚度的重要检验”。能不能守纪律、讲规矩,是领导干部党的观念强弱的试金石。今天,面临“四大考验”“四种危险”,更需要让守纪律、讲规矩成为自觉和常态。只有这样,我们党才会更有凝聚力和战斗力,才能成为一个万众归心、坚强有力的大党,才能带领人民在实现中华民族伟大复兴的征程上谱写新的辉煌篇章。
讲道德、有品行。“正气存内,邪不可干。”讲修养、有品行,这就是共产党人坚定理想信念、坚守精神家园的“正气”。党的肌体的细胞就是一个个党员,细胞健康,才有肌体的健康。要永葆我们党的先进性和纯洁性,全党同志特别是领导干部就必须从根本上做到知耻明礼、为民务实清廉。我们党是中国工人阶级的先锋队,同时是中国人民和中华民族的先锋队。“两个先锋队”的性质,决定了我们党必须是具备高尚修养、有着远大理想的党员组成的政治集团,绝不容许那些道德败坏、生活腐化、骄奢淫逸、素质低下的乌合之众混入党内。
讲奉献、有作为。我们的党和国家事业要发展,必须要靠党员干部真刀真枪,脚踏实地,埋头实干。国家培养一个党员干部不易,需要投入大量的人力物力财力。所以,身为一名党员干部,要担起自己的责任,既要承担起为国家社会经济发展出谋划策、无私奉献的责任,又要承担起为群众排忧解难,谋求幸福的责任。如果党员干部怕事躲事,慵懒散政,那么群众的困难还怎么解决?在党一天,就要时刻以服务群众为己任,自觉克服慵懒散政,沉下身子踏实苦干,在奋斗中实现自己的人生价值。
对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足
讲政治,有信念,坚定信仰。人无信不立。为了广大人民的利益,党叫干啥就干啥,干一行爱一行,干一行钻一行,是影响焦裕禄一生的坚定政治信仰。在焦裕禄身上,党性和人民性达到了完美统一。学
习焦裕禄,就是要学习他对党绝对忠诚、对人民无比贴心的精神。一方面要坚定理想信念,努力做政治上的明白人,始终保持对马克思主义的信仰,始终不渝地走中国特色社会主义道路,任何时候都决不怀疑、决不含糊、决不动摇。党员干部特别是领导干部无论在任何时候、任何场合,都要坚定信仰之志,强化政治定力,主动向党中央看齐,向党的理论和路线方针看齐,始终做到听党话、跟党走。另一方面要强化宗旨意识,努力做群众的贴心人,始终保持公仆情怀,真诚对待群众,真心服务群众。焦裕禄“心里装着全体人民、唯独没有他自己”,他之所以被誉为县委书记的好榜样、共产党员的光辉典范,根本原因就在于他始终与老百姓心相连、情相依,同呼吸、共命运,在于他视人民群众为衣食父母、诚心诚意当人民公仆。广大党员干部特别是领导干部要有一心为民、唯独没有自己的崇高情怀,心里始终装着老百姓,把群众的安危冷暖时刻放在心上,把万家忧乐始终放在心头,想群众之所想,急群众之所急,帮群众之所需,认真解决民生问题,努力把为群众排忧解难的各项工作落到实处。
讲规矩,有纪律,规范行为。没有规矩,不成方圆。焦裕禄严守党纪党规,从不利用手中权力为自己和子女、亲属谋取任何好处。焦裕禄一次无意间听到儿子因为认识售票员,看戏未买票,他教育儿子要尊重演员的劳动,不能看白戏,并立即拿出钱要儿子到戏院补票。为了告诫自己、提醒别人,他还在县委会议上作出深刻检讨,并亲自起草了《干部十不准》,规定任何干部在任何时候都不能搞特殊化,还着重强调不准强迫命令,不准向群众乱摊派。****在2014
年3月17日参观焦裕禄同志纪念馆“十不准”展览墙时,感慨地说,“十不准”内容非常有针对性。学习焦裕禄,就是要像焦裕禄同志那样切实增强规矩意识、纪律观念,从小事做起,正确对待群众、对待组织、对待事业、对待同志、对待亲属、对待自己,始终以党章党规和**系列讲话精神为行动指南和行为准则,心存敬畏,手握戒尺,廉洁从政,从严治家,带头管好自己,管好家属子女,管好身边的工作人员,干干净净做人,踏踏实实做事,清清白白做官;对权钱交易、贪污受贿、乱建私房、公费吃喝等不正之风,自己不仅要抵制,还要敢抓敢管,一抓到底。
讲道德,有品行,端正人格。做人要有人品,为官须有官德。官德一失,腐败即生。官德彰显,官民同心。“其身正,不令而行;其身不正,虽令不从”。一个官德失范的领导干部不可能有威信,也不可能在群众中产生凝聚力。焦裕禄一生坚守着艰苦朴素、廉洁奉公、“任何时候都不搞特殊化”的道德情操和赤胆忠心为革命、敢教日月换新天的高贵品德。正是凭借着这样的道德操守、优良品质、人格魅力,焦裕禄赢得了人民的崇敬和爱戴。党员干部特别是领导干部必须坚持勤以修身、俭以养德,始终保持高尚的精神追求和道德情操,传承和发扬艰苦朴素、勤俭节约的优良传统和作风,确保做人有底气,做事有硬气,做官有正气;必须把廉洁自律、洁身自好作为始终坚守的底线,把党纪国法作为带电的高压电,时刻做到自重自省、慎独慎微,管得住言行、守得住清白,始终保持共产党人的清廉本色;必须坚持言必行,行必果,始终做到知行合一、表里如一。
讲奉献,有作为,开创事业。无私才能无畏,无畏才敢担当。不怕困难、不惧风险,勇于挑起重担,勇于克难制胜,“革命者要在困难面前逞英豪”,是焦裕禄精神的鲜明特点。焦裕禄同志到兰考上任前,党组织与他谈话时明确提出,兰考是一个最穷的县,一个最困难的县,一个最艰苦的县,要他在思想上有经受最严峻考验的准备。焦裕禄同志坚定地说:感谢党把我派到最困难的地方,越是困难的地方,越能锻炼人。不改变兰考的面貌,我决不离开这里。焦裕禄正是靠着这样的无私奉献、有为担当,成就了自己的无悔人生,更成为了永恒的历史丰碑。党员干部特别是领导干部要像焦裕禄那样,知难而进、坚忍不拔,始终保持一种非常高的干事热情,敢于担当、勇争一流、敢做善成的勇气,不怕任务艰巨、不怕矛盾复杂、不怕环境艰苦,敢于挑起重担、敢于克难制胜、敢于以勇闯关,保持干事创业、开拓进取、奋发有为的精气神,克服“不想为”、“不敢为”、“不会为”、“乱作为”等问题,坚决做到平常时候看得出来,关键时刻冲得上去;要像焦裕禄那样把学习当成一种工作责任、一种精神追求,带着执著信念学,带着实践要求学,甘于做群众的学生,坚持做到问计于民、问需于民、问策于民,勇于到困难最多、问题最复杂的一线去摔打,在实践历练中提升担当作为的本领,在生产、工作、学习和社会生活中起先锋模范作用,做到为官一任,造福一方,满足普通群众“一定要对老百姓好”的大道至简的要求。
对照党章四讲四有查找自己存在的问题不足
日前,温岭市召开“两学一做”专题党课暨学习教育部署会,部署、启动“两学一做”学习教育。市委书记徐淼在会上讲授专题党课。
他指出,做合格党员,是党中央向全体党员提出的明确要求,也是“两学一做”学习教育的着眼点和落脚点。开展“两学一做”专题教育,就是要带着问题学、针对问题改,坚持以学促改、以知促行,引导广大党员做合格党员。学习教育方案对新形势下合格党员提出了“四讲四有”的明确要求,即讲政治、有信念,讲规矩、有纪律,讲道德、有品行,讲奉献、有作为。每一名党员干部都要自觉践行“四讲四有”,以此衡量自己、检视自己,树立起共产党员的先锋形象。
具体怎么做?他认为要坚定信念,站稳立场。理想信念是党员干部的立身之本。如果党员干部理想信念丧失,就容易出问题。做一名合格党员,首先就要坚定理想信念,始终保持对党的事业的执着和热情。一个有信仰的人,才能受人尊敬。每一个党员都做到合格,我们的党组织才更具威信。
要遵纪守规,守牢底线。党员是有着特殊政治责任的公民,不仅要模范遵守国家法律法规,还要自觉遵守党纪党规。有的事情,普通群众做了没关系,但党员干部做了就是不行;有的事情,普通群众不做没关系,但党员干部不做就是不行。作为一名合格党员,要把始终严守党的政治纪律政治规矩作为“底线要求”,时时刻刻铭记党员身份,无条件遵照执行。
要担当尽责,奋力争先。温岭要想实现快速发展、争先进位,各级党员干部都要带头付出,担当尽责。担当尽责,要成为各级党组织在开展学习教育时的重点。广大党员干部都要有强烈的使命感、责任感,发扬“7+黑”精神,把温岭的发展当作自己的事业,把工作的岗位当作人生的舞台,以豪迈的激情干事创业,奋力争先。
要立德修身,锤炼党性。党员干部的道德品行,对整个社会的道德风尚具有重要的示范引领作用。我们要把提升道德品行、增强道德力量作为人生的必修课,传承党的优良作风,弘扬中华传统美德,不断追求更高的道德境界,做讲道德、有品行的典范,永葆共产党人的先进性和纯洁性。
要清白做人,干净做事。保持廉洁要靠组织监督、群众监督,但关键靠自己,每名党员干部都要明白“严以律己就是保护自己”。一些党员干部走上领导岗位,手中多多少少有了一些权力,但是千万不要有了权力就忘乎所以,迷失自我。特别是领导干部,不但要做到廉洁自律、管好自己,同时还要廉洁齐家、管好身边人。
就怎样抓好“两学一做”学习教育,徐淼强调要突出主题,精准发力。各级各部门要突出主题,组织好学习讨论,确保学习教育取得实效。要学以致用、学用相长,切实把所学所思转化为工作的思路和理念,转化为干事创业的激情和动力。
要领导带头,以上率下。党委(党组)书记要担负起第一责任人的职责,既要充分发挥领学作用,带头学习提高,带头讲好党课;又要
在“做”上走在前头,以普通党员身份参加组织生活,与党员一起学习讨论、一起查摆解决问题、一起接受教育、一起参加党员民主评议,带头把“两学一做”学习教育与日常工作结合好,形成上行下效、整体联动的总体效应。
要因地制宜,督促指导。“两学一做”学习教育面向全党、同步展开,层级多、领域广,部门之间、行业之间、基层单位之间、各党组织和各类党员之间,具体情况千差万别。既要从实际出发,分层分类分岗位,有针对性地提要求、定措施,又要坚持具体化、精准化、差异化,分别明确学习教育的重点内容、组织方式,一把钥匙开一把锁,避免一刀切、一锅煮。
要常抓不懈,落到实处。要把这次学习教育当作一项长期任务,做好充分准备。要准确把握“从集中性教育向经常性教育延伸”这一基本定位,发挥党支部的作用,执行好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等党的组织生活形式,严格落实党员教学管理制度,防止学习教育搞形式、走过场。
作文四:《学习党章研讨交流自身存在不足检查材料.doc》15300字
学习党章研讨交流自身存在不足检查材料
学习党章研讨交流自身存在不足检查材料2016-07-27浏览:分享人:郝进月手机版
自开展党的群众路线教育实践活动以来~围绕保持党的先进性纯洁性和为民务实清廉等内容~我站开展了一系列的学习讨论活动。通过深入学习党章、党的十八大精神及各专家领导的党课~结合思想和工作实际~认真检查自身存在的问题~对照三个方面进行了深刻地分析和反思~并确定了整改措施
一、思想政治纪律方面
作为一名党员~我时刻铭记自己肩负的责任。钩虚心学习党的理论知识~不断用党的理论武装焊自己~使自己做一个政治合格的党员。
党轷的政治纪律集中体现了全党共同的信仰、目标接和意志~在不同的历史时期~具有不同的时代吻特征和具体的实践要求。当前~最重要的就是要做到以下几个方面:
一是始终做马克思噙主义的坚定信仰者。
恩格斯深刻指出~共摧-产-党员对马克思主义的政治信仰~是一个酷“在任何时候都不容讨论的问题”。政治信仰欧是共-产-党员坚定的理想信念~也是无形的俟政治纪律。在现实生活中~产生一些严重违纪阃现象的深层原因~就是理想信念的缺失。严守 政治纪律~重要的是靠党员自觉~靠对共-产主义
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理想信念的矢志不移。作为党员领导干部帧~必须始终以对党和人民高度负责的政治态度橛~进一步坚定对当代马克思主义特别是科学发展观的政治信仰~进一步增强深入贯彻落实科 学发展观的自觉性坚定性。
二是始终做中国特色社会主义事业的衷心拥护者。
回首灶近代以来中国波澜壮阔的历史~展望中华民族蹿充满希望的未来~党的十八大得出一个坚定的傀结论:实现中华民族伟大复兴~必须坚定不移地走中国特色社会主义道路。这
条道路~是当睁代中国发展进步的根本方向~也是党的根本政龛治立尝政治理想和人民群众根本利益的集中体祈现。党员干部应更加自觉地以党和人民的事业籽为重~更加自觉地维护改革发展稳定大局~始恧终与党同心同德、同力同行~不为任何风险所て惧、不为任何干扰所惑~进一步坚定对改革开放和社会 主义现代化建设的信心~特别是要清竦醒认识军队在维护国-家-安-全和发展利益宝中肩负的重大政治责任~进一步增强政治意识、大局意识、使命意识~积极为改革开放和社 话会主义现代化建设做贡献。
三是始终做党恢的理论、路线、方针、政策和党章的模范执行涠者。
党的理论、路线、方针、政策是党员琥的根本遵循。党的十八大通过的党章修正案~嫜集中体现了党的基本理论、基本路线、基本纲篌领和各项方针政策~对党的政治纪律作出了明激
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确规定~是党员必须共同遵守的行为规范。每耘名党员都要努力用党章武装头脑~规范一言一行、一举一动~自觉维护党
的大政方针和路线馋政策~确保任何时候、任何情况下执行政治纪鞑律不犹豫、不含糊、不动遥
四是始终做维涣护党中央的忠诚捍卫者。
在新的历史起点钕上~必须把坚决维护党中央的权威作为最高政惴治纪律~在高举旗臶、听党指挥上更加忠诚坚定~进 一步增强政治敏感性和辨别力~确保在思想上政治上行动上
与党中央保持高度一致~螫毫不动摇地听从党中央指挥。
高度的纪律浩性是党性觉悟的具体体现~需要长期的实践磨悝炼。要认真落实党的组织生活制度~把纪律养阮成贯穿渗透到日常教育管理和工作、生活的各意方面~真正使严守政治纪律成为一种修养、一种习惯。要把履职尽责、完成党组织交
给的任务作为纪律养成的重要实践载体~努力培养令 ,行禁止的良好作风。全体党员都应无条件地把钒自己臵于纪律监督约束之下。对违反了党的政球治纪律者~不论职务高低、资历深浅、功劳大穴小~都要依纪依法予以严肃惩处~决不姑息迁缟就。
通过这些政治理论知识的不断学习~宠使我更坚定了我的党性原则和为人民服务的理刎念~并贯穿于我的日常工作中。
为认真贯嘟彻落实中央关于改进工作作风、密切联系群众巽八项规定~以及市委、市政府关于加强作风建蝓设的相关精神~结合工作实际~严格对照规定敬要求~认真做好各项工作。
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二、贯彻落实邾中央八项规定精神、转变作风方面
中共中;央政治局2016年12月4日召开会议~审诺议中央政治局关于改进工作作风、密切联系群蝌众的八项规定。中共中央****主持会箬议。会议一致同意关于改进工作作风、密切联千系群众的八项规定。规定要求:
一、中央政治局全体同志要改进调查研究~到基层调研 号要深入了解真实情况~总结经验、研究问题、鲟解决困难、指导工作~向群众学习、向实践学跗习~多同群众座谈~多同干部谈心~多商量讨吡论~多解剖典型~多到困难和矛盾集中、群众О意见多的地方去~切忌走过尝搞形式主义;要攮轻车简从、减少陪同、简化接待~不张贴悬挂辟标语横幅~不安排群众迎送~不铺设迎宾地毯朝~不摆放花草~不安排宴请。
二、要精简旎会议活动~切实改进会风~严格控制以中央名鹦义召开的各类全国性会议和举行的重大活动~,不开泛泛部署工作和提要求的会~未经中央批妪准一律不出席各类剪彩、奠基活动和庆祝会、刂纪念会、表彰会、博览会、研讨会及各类论坛寤;提高会议实效~开短会、讲短话~力戒空话孽、套话。
三、要精简文件简报~切实改进伤文风~没有实质内容、可发可不发的文件、简傅报一律不发。
四、要规范出访活动~从外粜交工作大局需要出发合理安排出访活动~严格别控制出访随行人员~严格按照规定乘坐交通工歹具~一般不安排中资机构、华侨华人、留学生霄代表等到
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机场迎送。
五、要改进警卫工作~坚持有利于联系群众的原则~减
少交通管制痞~一般情况下不得封路、不清场闭馆。
六峪、要改进新闻报道~中央政治局同志出席会议貘和活动应根据工作需要、新闻价值、社会效果搓决定是否报道~进一步压缩报道的数量、字数蓁、时长。
七、要严格文稿发表~除中央统滥一安排外~个人不公开出版著作、讲话单行本拴~不发贺信、贺电~不题词、题字。
八、听要厉行勤俭节约~严格遵守廉洁从政有关规定姹~严格执行住房、车辆配备等有关工作和生活鳏待遇的规定。
规定本身其实就是改进工作咫作风的范本。无论是“轻车简从”~“不安排笔群众迎送”~“不铺设迎宾地毯”~“不出席喵各类剪彩、奠基活动”~“严格控制出访随行神人员”的细致和坦率~还是“首先要从中央政鸩治局做起”~“要求别人做到的自己先要做到衢”的真诚和坚定~新一届中央领导集体正以身体 力行的方式~为端正党风政风率先垂范。“潘八项规定”是一个庄严承诺~体现了从严要求、从严治党的根本要求~反映
出中国未来施政救的动向。改进工作作风~是对党风的端正。求坞真与务实~一向是党的优良传统~是共-产-党人的本色。
葆有这种本色~我们党才能在时嵩代风云中与时俱进~始终保持与人民群众的血弧肉联系。而失去这种传统~我们将失去直面民镑生痛点的魄力、分析社会热点的能力、解决改革重点的
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效力。工作作风关系执政党的先进性坚与优越性~兹事体大~不可不察。改进工作作,风~是对政风的整饬。文山会海~虚掷公共资?源~迟滞行政效率~与高效廉洁的服务型政府荒建设大相背离。一些社会新闻一再提醒我们转忏变政风的紧迫性——“一项服务办法~开始实,施5个月后才在某地方落实”~“一份文件从中央落实到基层需要 70天时间”~这背后有没多少穿靴戴帽、叠床架屋。发展中的中国呼唤箴一个更加高效务实的政府~而“八项规定”正鲦是对这个诉求的响亮回应。 “八项规定”句铃句是实在话、贴心话。对于满怀期待的中国百考姓而言~这个规定如同传达了新一届中央领导凄集体这样的声音——“我们明白”、“我们理解”、“我们正在努力”。这个声
音也应该成ㄡ为端正党风政风、抵制不良之风、转变社会风娼气的战鼓~为中国发展带来新的强大的动力。套实干兴邦~就从转变工作作风开始。
针对蛛八项规定文件精神及转变作风要求~工作中重鹊点做好以下几点:
1、加强学习型单位建怩设。实施“干部修身计划” ~以 “修学、修心、修礼、修德、修廉”为主题~加强科室 钚干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自弹律教育~提高科室干部的政治素质、理论水平俎和创新工作能力~强化科技为民理念、公仆意识和奉献精神~。
2、严肃工作纪律。规伙范日常工作~工作时间不准从事
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与工作无关的空事务。干部工作日不经批准一律不得外出~外浆出期间必须保证通讯工具畅通~值班期间必须判坚守岗位~会议期间一律关闭通讯工具或调至脒静音状态。加强环境卫生管理~保持办公场所縻卫生整洁。
3、提高工作效能。推行转变牙作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公猡开承诺制度~自觉接受监督。
4、落实便敫民服务措施。公开服务内容~将服务范围、工,作流程办理时限、责任人、监督电话等信息公碛布。
5、厉行勤俭节约。压缩文件、简报火、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支~夏减少纸质公文数量~控制会议活动规模。压缩睽公务接待开支~同城不接待~控制公务接待标浼准~不搞超标准接待~不搞公-款相互宴请~词公务接待禁止饮酒~工作日禁止午间饮酒。实壹行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车报辆管理~严禁私自驾车、出车~严禁公车私用宰~压缩车辆费用开支。倡导科室干部践行文明婧高尚的生活作风~节约每一度电、每一张纸、蹙每一升油、每一滴水~不搞铺张浪费~反对婚殄丧嫁娶大操大办。
6、加强廉洁自律。加蜈强道德教育~带头遵守社会公德、职业道德、爆家庭美德~注重个人品德修养~不出入高消费疼娱乐场所~不追求低级庸俗生活情趣~不组织罴参与赌博活动。严格执行党风廉政建设责任制?~讲实话、报实情、办实事、求实效~自觉抵蟾制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理~悉
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从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防墒控措施~不断提高反腐倡廉规范化、制度化水市平。
三、工作学习方面
1、正确履行会计职责和行使权限~认真学习国家财经
政策羹、法令~熟悉财经制度;积极钻研会计业务~讳精通专业知识~掌握会计技术方法;热爱本职讣工作~忠于职守~廉洁奉公~严守职业道德;蜱严守法纪~坚持原则~执行有关的会计法规。筝
我就管理的财务工作平时做到兢兢业业~茜任劳任怨~做好全站正常工作运行的资金保障获。本年重点做了以下工作:
(此处添加自?己完成的重点工作)
2、遵纪守法~廉洁枯自律~树立财务工作者的良好形象
通过认浴真学习《廉政准则》及中纪委提出的“四项纪娉律、八项要求”等为行为准则。坚持以自律为本~以廉洁奉公为
起点~正确处理“自律”与“他律”的关系~在实际工作中
严格遵守法纪跻~时刻以反面教材警示自己~不断强化廉洁自灰律意识~努力做到“自重、自盛自警、自励”囫~树立了财务工作者的良好形象~始终以饱满匍的精神状态投入到每一项工作中。作为一名合桁格的财务工作者~不仅要具备相关的知识和技能~而且还要有严谨细致耐心的工作作风~我 啉同时体会到~无论在什么岗位~哪怕是毫不起剪眼的工作~都应该用心做到最好~哪怕是在别锍人眼中是一份枯燥的工作~也要善于
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从中寻找棂乐趣~做到日新月异~从改变中找到创新。
3、由于财务会计制度、准则在不断变化中~肘因此我非常注重平常的知识积累和学习~通过ū包括组织培训及个人自学等形式~不断充实自柿己的专业新知识~提高自身业务素质~同时根椎据新的财务政策变化~随时指导调整日常工作辖~努力促进财务管理水平。
四、存在的问泐题及原因分析
(一)对照检查存在的主要问题
这次群众路线教育实践活动的主要任ウ务聚焦在作风建设上~集中解决形式主义、官椤僚主义、享乐主义和奢靡之风。这“四风”问题危害极大~是严重损害党的肌体的“毒瘤”,恕。
根据这“四风”问题~把自己的工作实,际情况严格对照检查发现:
1、理论-功 底不高~运用理论指导实践不够
一是学习,的自觉性不高。存在以干代学的现象~特别是嗟当工作与学习发生矛盾时~往往认为学习是“骈软指标”~可以往后推一推~从而导致学习的杂自觉性不高~而且学习的系统性不强~学习效ア果不佳。二是学习制度坚持的不好。客观上强幻调工作忙、压力大和事务性工作较多~缺乏持史之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学用结甯合的关系没有处理好。在理论体系把握上和“ 融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工渴作上不适应~忽视了理论对实际工作的指导作渖用~
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导致理论学习与实际工作脱节~对待理论庀学习~只满足于片面地引用个别原理~而不能有效地与实际工作紧密结合起来。
2、工ζ作作风不实~求真务实的精神不够
一是接?到工作任务~有时首先想到的是怎样尽快完成谢~而不是怎样做到最好~特别是任务多、压力喜大的时候更是如此~有时存在着应付以求过关办的想法~影响了工作效果~没有时刻以高标准严格要求自己。二是欠缺创新意识~没有充
分棹发挥主观能动性~局限于上级布臵什么做什么ゐ~有时产生的新想法也只是停留于心动而无行泞动的状态。三是对有关的政策法规研究不够~攉工作方法较简单~同志间的思想交流不多~深入基层和村组调查研究不够~对全市的工作指 稗导和督促还不够深入~致使工作效果不够理想锌。
3、群众意识不强~为民服务的宗旨不坫够
一是主动性不强、不够深入~只注重了庐解自己想要了解的问题~未能做到“从群众中沪来~到群众中去”~没有关心群众想什么、盼浈什么、急什么、要什么~没有真正和群众打成锶一片~缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。~二是在工作上对其他情况的了解不够全面系统驶~联系群众不广泛~与干部职工谈心交流少~卓直接听取其他干部群众的意见不及时不全面~荏对干部思想状况和生活情况了解不全面~帮助鲶干部职工解决实际困难不多。这些都是宗旨观?念淡薄~群众意识差的表现。
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(二)对照墓检查存在问题的主要原因
1、政治理论学迎习不够深入~政治理论修养不到家。对政治学殳习“走过潮~停于形式~敷衍了事~平时虽然楗经常学习~但思想上未引起高度的重视~学习褓目的不够明确~学习时缺乏思考~只从字面上癜理解18大精神~没有意识其思想的精髓~没有发挥理论的指导作用~只是为了学习而学习 斛~使学习变得形式化、教条化。宗旨观念不够牢固。存有“事
不关己~高高挂起”的思想~身以至自己为他人服务、为同事服务的公仆意识淡化~没切实做到为群众所想~为群众所急。 谄一是没有把理论学习放在重要位臵~学习存在蚬片面性~缺乏对理论的系统研究和深刻理解~这是政治理论不成熟的具体
表现。二是理论与实践隔离~忽视了理论与实践的辨证唯物
关系邶~对政治理论的学习只满足于记住几条重要论颓断和几句讲话~缺乏系统性、经常性的深入学芎习~不能用马列主义的立场和观点分析问题~骷不具备用邓-小-平理论认识问题、解决问题的能力。理论上的成熟是党员和党员领导干部 讼政治上成熟的基础~只有在理论上分清是非~苔才能做到政治上的清醒和坚定。
2、改造锱主观世界不够自觉主动~缺乏艰苦奋斗的精神亥
共-产-党员的先进性来自于自觉改造主观世界~不断增
强党性锻炼。这些年来~口头蛙上也讲在改造客观世界的同时~要改造自己的钵主观世界。但实际上存在着重前者轻后者~以俣
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事务工作代替政治和党性锻炼~使自己的党性婧修养减弱了~对自己要求放松了~考虑个人的仅荣辱进退多了~考虑群众利益和全局利益少了馅。致使工作有时不够深入~满足于完成领导交夙办的任务~满足于面上不出问题~创新意识淡弛化~忽视了工作的积极性、主动性、创造性。
3、群众工作经验缺乏~宗旨观念有所淡化挛
对党的群众路线认识不深~对坚持改造自榫己的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足~还没有真正在思想上、
行动上树立起全心髯全意为人民服务的公仆意识。在工作上群众观茶念淡薄~看不到群众的首创精神~指导工作主闱观意志成份多~为群众想的少、做的少~服务饧群众~缺乏真功夫。
4、具体的工实践中痫~还存在以下问题:
(1)因为自身岗位锲的特殊性~我始终把严格遵守国家的财经法规鏖纪律作为工作中不可逾越的准绳~日常工作严烁格执行。现在看来~虽然自己做的没错~但存腊在工作方式过于生硬的问题。日常工作中没有积极主动的去宣传这些财经法规
纪律的有关具连体规定~没有让职工群众从内心理解我们做事庄的原则。即政策宣传工作做得不够好、工作态手度不够积极主动。
(2)业务知识不够钻研。我站是一个环境监测专业技术
性强的环保埏事业单位~而我作为一个财务专业技术管理人率员~对环境监测业务知识知之甚少~平时又没有主动去了解学习~
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这在一定的程度上影响日屡常的财务管理水平。即未做到把单位具体工作县实际情况与政策制度有机的结合。
(3)刃对待工作不够主动、积极~只满足于完成领导促交给的任务~常常等待领导的指示~说一步走知一步。对业务知识的掌握不够重视~没有深刻爸意识到业务水平的高低对工作效率和质量起决碧定性作用~自己没有一整套学习业务知识的计 划~所以在工作、学习中比较盲目。
(4锈)对廉政建设紧迫性的认识不深。自己对党惩咎治腐-败的决心和力度是相信的~但是看到日晕益严重~不断滋生的腐-败现象~深感忧虑~酋能否彻底根治腐-败信心不足。自己认为关键袄是把住自己的门~社会上的事情虽然看不惯~但自 己也管不了~把自己管住~原则问题上不晴出错就行了。这种对自己随大流~洁身自好的в心态是廉政方面存在问题的主要原因。
五辞、今后努力的方向和改进措施
通过学习党锩的群众路线教育实践活动~通过学习大家的长酴处~认真反思自己的不足。针对思想上、工作岵上的问题~我将不断提高认识~加强党性修养曛~更好的为职工群众服务。在今后的工作中~埔认真把握好以下几个方面:
1、认真组织迫搞好思想动员~深入开展谈心活动~广泛征求 意见建议
通过网络电子邮箱、发放征求意峥见表等形式诚恳征求各
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科室对财务工作作风、颌工作质量、工作效率、服务意识等方面的意见南和建议。在谈心活动中~鼓励大家认真谈思想亳~谈工作~谈学习~谈生活~积极开展批评与粲自我批评,相互交流思想~沟通感情。
2痹、切实做好党性分析
严格对照《党章》和‘新时期保持共-产-党员先进性的具体要求~款紧密联系自己的思想和工作实际~实事求是~于找思想作风中的不足~找工作实践中的差距~饽找存在问题中的教训~着重从理论学习、理想奂信念、工作作风、遵守纪律和立足本职、发挥先锋模范作用、廉洁自律以及贯彻和执行民 -主 集中制等方面查摆了存在的突出问题~从世工界观、人生观、价值观高度上深刻剖析了产生芗问题的思想根源~结合在征求意见阶段和谈心鼽活动中征求到的意见~认真撰写党性分析材料。
3、坚持党性修养~保持纯洁性。保持纯洁性~个人修
养是根本内因~增强党性是决咩定因素~要坚定理想信念~用马克思主义中国酽化最新成果武装头脑~认真学习实践中国特色社会主义理论体系~做到真学~真懂~真信~ 历真用。抓好学习培训~自觉践行社会主义荣辱酝观~不断提高政治理论水平~提升思想境界~螽切实筑牢思想道德防线。
4、加强自我改缙造~提高综合素质。今后工作中~树立服务群嫣众的观点~深入到群众中去~研究自身存在的桉问题~
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努力做好各项本职工作。针对日常工作繁情况~适时的宣传财经政策法规~做好政策法你规与工作实践的桥梁~为提高财务管理水平做吻好基矗
5、讲廉洁~扎实工作。党的十八郜大要求党政机关要健全反腐-败法律制度~防蹯控廉政风险~防止利益冲突~更加科学有效地兹防治腐-败。
通过学习十八大精神中~在豇具体工作中我与党风廉政建设工作相结合。在?自律的基础上~要求科室人员严格按照财经法喧律法规办事~树立良好的财务人形象。通过填哳写对部门领导班子及成员个人的征求意见表、又三进三访调研、学生代表座谈会、宿管工作人舾员座谈会等形式~征求群众意见~仔细分析群裎众意见~对照教育活动要求~对“四风”方面陛存在的问题等进行深入剖析、详细分析原因、制定了下一步的整
改措施。
一、遵守党的?政治纪律情况
机关四支部全体党员干部在奕学院党委、行政的正确领导下在政治原则、政剡治立尝政治观点和路线、方针、政策上同党中斩央保持高度一致。能够按照党章的要求~坚持缲以邓-小-平理论和“三个代表”重要思想为糗指导~深入贯彻落实科学发展观~践行党的群愿众路线~坚持讲党性、讲大局、讲纪律~遵守询国家的法律法规~严格保守党和国家的秘密~夕执行党的决定~完成党的任务~树立正确的世蜾界观、权力观、事业观
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没有违**的政治纪律趸~部门没有出现与党员身份不相符合的行为和言论的情况。但是也存在许多不足~主要表现 念在三个方面:
1.政治敏锐性有待加强。湎机关四支部在进行学生思想政治教育和日常管理工作时~重日常管理署轻思想引领~重突
发疾情况处理轻德育制度的落实~对上级领导和有胂关部门对新时期青年思想政治教育工作新指示绉、新要求的学习贯彻停留在表面~落实不力。
2.政治学习制度执行不力。基层党组织锄的生活和活动坚持的不好~学习没有系统深入讷。如以前的支部党内组织生活会存在认识上会ü占用工作时间~存在敷衍应付~走过场的现象莹~开展批评与自我批评碍于面子~留下全面~篦没有触击灵魂~产生共鸣~互促共进~没能达到预期效果。有关文件精
神的宣传、传达方面尽止于领导干部层面~有理解不深刻、
落实不相到位的现象。
3.细节坚持不够。如对支汕部的工作作风建设存在雷声大、雨点少的现象湖~对严抓政治纪律的细小环节坚持不够。个别?党员认识不到位不够强~参与积极性不高。“蝰门难进、脸难看、事难办”的现象未完全杜绝隆。
二、贯彻执行中央八项规定、省委九条ǐ规定精神~转变作风方面的基本情况
一贯虼彻执行规定情况
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中央八项规定、省委九项湛规定和学院二十项规定出台后~机关四支部坚决贯彻执行~严格执行办公用房、人情往来、 葱公务消费等方面的工作和生活待遇规定。未发现班子成员存
在职务消费、利用公-款进行人愿情消费、公车私用、违规配备秘书、违规占用苦住房和办公用房、为家属及身边工作人员谋取锆私利等现象。同时~冷静反思本支部也存在执苕行规定不严格、不到位的问题。主要表现在:
一是思想认识不到位。对八项规定、九条规?定的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强汜~有的党员干部存在对待工作不积极只想提高,待遇的思想~讲客观、讲条件、找借口~工作不主动。
二是以前存在一些铺张浪费现象整改还不到位。在执行
中央八项规定、省委九项规定、学院“ 20条”规定、转变作风等方嵝面时紧时松~没有持续贯彻~抓落实到底。有禁时存在畏难情绪~致使一些有关改进作风的规觋定和纪律没有完全执行到位。
二关于三个隙问题的自查
1.是否存在把作风建设同改?革发展对立起来的问题:党的群众路线教育实持践活动将反“四风”问题作为抓手~切实达到姜改变干部作风问题的目的。对于正在强化依法酾治校、提高精细化管理水平的我院来说~是对佗各级党员干部教育和提高~这将有利解决好我们的思想认识问题~树立学院可持续
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发展学生鳕健康成长的政绩观~与学院的改革发展不是对?立的。本支部不存在将作风建设同改革发展对苋立起来的问题。
2.是否存在消极对待作噍风建设新的规章制度的问题:中央“八项”规定、省委“九条”规定出台后~学院先后出台 《加强作风建设、服务师生员工的20条规定呐》~《学院领导班子进一步改进工作作风“七け不准”》等规定。支部党员均能自觉遵守~并凄利用支部会议、学生处周工作例会等形式将上…级和学院有关决定、精神及时贯彻到本支部本Б部门全体同志~不存在消极对待作风建设新的触规章制度的问题。
3.“为官不为”方面鉴:本支部经过近几年大力改变工作作风~提高趱工作执行力~着力打造一支“召之即来、来之能 战、战之能胜”的学生工作队伍。支部党员兆认为服务群众~做师生的贴心人是一个崇高的敢目标~也是一项高校全体教职员工必须为之奋以斗的事业~没有“为官不为”的心态和行为发杵生。
三、“四风”方面的主要问题
(ヶ一)形式主义方面
1、理论学习不系统。趋支部成员和部门负责人对理论学习的重要性、镒迫切性和自觉性的认识不深~理论学习的整体蛱意识不强~很多还停留在形式学习上~简单的杓传达文件通知精神应付了事~求真务实的学风蟊尚未真正树立和形成;理论学习的深度、广度饮不够~掌握理论一知半解~处在不深入、
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不系统、不透彻的状态~支部成员和部门负责人整 グ体理论素养还有待提高;运用理论指导工作实?际不足~在工作中较少运用理论学习成果来推粘进工作实践。比如部分部门领导干部对政治理,论学习不重视~有借口工作忙~不参加支部活激动的现象。
2.工作重部署轻落实~制度迢执行不严。发现了学生思想政治教育和日常管圳理中的矛盾问题没有及时深入化解矛盾~而是揣通过会议研究再简单布臵~处理问题速度慢~迄效果不理想;责任担当意识不强~有时过多考攥虑部门利益~矛盾和问题能推则推~都希望本莶部门不出差错;在处理问题过程中缺乏大局意识和全局观念。仍存在着重建章立制、轻认真 模落实的现象~具体的制度执行力度不够。比如拦近年来支部建立了科级以上干部联系学生公寓区制度、辅导员入住学生公寓值
班制度~发文之初坚持了一段时间~后面就思想松懈执行走 怎样了。
(二)官僚主义方面:
1、调谒查研究不深入不细致。支部成员深入学生宿舍氙、教室、食堂等活动场所一线调查研究不够~存在走过尝图表
现的倾向。一是组织开展调查研究不扎实~比如每年都要求
学工系统的全体诀同志结合工作实际进行调研~至少撰写一篇学蠃生思想政治教育和日常管理的案例分析~但缺麝乏对案例分析主题、内容、真实性的把握~有顾价值的案例分析论文不多~
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理论研究成果较少逸~虽然有些同志做了一些探讨~但转化为理论成果的不多。
2、主动服务意识不强。虽陨然有“立德树人”的认识和“一切为了学生、谖为了一切学生、为了学生一切”的意识~但有咒的同志的宗旨意识还不够强烈和牢固~主动关忿心学生学习和生活做的不够~切实帮助学生解筅决实际困难和问题做的不多。有时存在重管理洒轻服务、重处罚轻鼓励的现象存在;有时漠视屯学生的正当诉求~有安于现状求稳求安的思想椠出现。比如学生宿舍紧挨农田~学生夏天被隐鲆翅虫咬后皮肤腐烂的问题没有引起足够的重视~简单了打了一次杀虫药后就没有
做进一步的界处理~导致问题越来越严重。
3、存在重猕眼前轻长远的政绩观。主要表现在较重视短期余见效的工作~而对于需要长期坚持、长期投入鄣的工作重视不够;比较重视吸引眼球、形式好看的面上工作~而对于精
细管理、内涵建设上的工作重视不够 ;比较重视解决具体事务性工架作~而对于政治思想、作风建设、精神文明等曩务虚工作不够重视。比如在学生习惯养成教育榘和校园清洁工程专项治理值班工作中~领导重裨视经常检查时做的比较好~日子一久就松懈了恒~值班缺勤现象偶有发生~专项治理的效果也喷就打了折扣。
(三)享乐主义方面
1罘、精神懈怠~动力不足。个别同志工作激-情ず和艰苦奋
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斗的精神不如以前了~因各种原因~讶在工作上常有懈怠思想有的同志不思进娶安于芴现状~不愿意吃苦受累、加班出勤~不愿意深贺入思考谋划本职工作~满足于现有的工作~埋召头苦干、积极进取的创业精神有所缺乏~干事楝激-情有所下降~前进动力不足。在学生开学?毕业、突发情况、迎评临检等关键时期~大局屮意识、危机意识不强~奉献精神、配合精神不 够。比如在紧张繁忙的毕业生离校期间~有的,同志只想下班打指纹早点回家~不愿加班值班毗~或者安排了通宵值班~到了晚上2、3点看缶情况好多了~就悄悄的回家了。
2、不想矬谋划、不愿担当。支部有的同志不愿“多事”茳担责~习惯于按部就班凭经验办事~攻坚克难茔意识不强~遇事不敢动真碰硬~只想当老好人熘。缺乏敢闯、敢试、敢担当的精神~正视客观朴存在的发展短板的勇气不够足~抓难题突破、戌抓难事协调的能力不够强。对群众普遍反映的帘一些热点难点问题~存在畏难情绪。比如学生酎对改善学生公寓住宿条件的呼声非常强烈~却炳一直得不到的回应~有的同志总担心怕惹猜疑、对协调各职能部门有畏难情绪。
(四)ō奢靡之风方面
从奢靡之风的根源而言~廉揽洁自律的要求班子成员都比较注意~但个别党危员、干部存在艰苦奋斗精神有所弱化~勤俭节浃约意识不够强烈。比如天气稍微热一点或者冷梃一点就在办公室开空调、使用取暖器;办公用缈纸浪费现象时有发生。
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三、产生问题的原因分析
一理想信念不够坚定~存在安于现状、不思进取的想法。
一是支部党员在日藩常工作和生活中~往往把工作放在第一位~工狩作一忙起来~就忽视了世界观人生观价值观的蜊改造~没能把政治理论学习同自己的工作紧密脔地结合起来~没有及时用理论去指导和解决工作中出现的新问题、新情况。
二是个别党妣员干部大局观不强~考虑个人荣辱的多了~考?虑学生利益少了~在工作中怕这怕那、畏手畏埋脚~关键时刻萎靡不振、不敢向前。
二宗闹旨意识不够牢固~责任担当意识淡薄。
一茜是在工作中了解学生困难、解决实际问题不够疲。往往把开展大型活动、处理突发事件作为头励等大事~深入课堂、食堂、宿舍做的不够~没罗有想学生之所想、急学生之所急。在一些学生稂突发事件处理过程中~责任担当意识、冲锋打髀硬仗的精神有所退却~没有真正做到为学院分忧为学生解难。
二是坐在办公室的时间多稔~深入一线时间少;与一线辅导员和学生的交熔流不多、关系不近、感情不深~工作主动性欠诳缺。在处理一些学生切身利益问题时~很少能庥真正做到换位思考~总是喜欢先入为主~主观整臆断。
三是缺乏主动服务的动力和意识。盖存在学生反应的问题久拖不决、应付了事的现象~在快速和有效解决学生学习生
活的突出问绵题上做得不多。
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三党性修养锤炼不够~存弱在敷衍塞责的思想。
一是工作进取心不足屺。支部成员很多从事学生工作多年~产生了一θ些厌烦情绪~工作的热情、做工作的干劲有所减退。
二是存在明哲保身的思想。在一些,问题上不敢碰硬~尤其在一些学生违纪、安全序管理等重大问题上怕言多必失~怕追究责任~给自己造成不利影响。
三是存在一定懈怠缁思想。有些同志总是按照以前的老路子、老办艨法解决新问题~按经验做事~工作的创新和开拓不 够~干事创业的激-情有所减退。这些都旱是等和靠的消极思想~党性修养有待提高的具?体表现。
四理论学习有所放松~系统的学阿习做得不够。支部的部分同志对理论学习自觉玫性不高~忙于事务性的学生工作~久而久之冲楗淡了自主学习的积极性。学习分心~精力分散剀~刻苦钻研学生工作的理论不够深入~在学习蘼上~特别是在理论学习方面存在表面应付、完淤成任务的现象~理解精髓不够。忽视了理论与鳄实践的辨证唯物关系~对政治理论的学习只满临足于记住几条重要论断和几句讲话~缺乏系统?性、经常性的深入学习。在学生工作会议上剖敏析问题少、部署工作多,在主观上对加强理论 学习的紧迫感认识不足。
五存在纪律执行凫不严、执行力不强问题。
一是政治纪律方棍面。个别支部党员对自己的要求有点放松~有奶些随波逐流的思想~自我定位不正确~岗位职寨责理解
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不透彻;只要求自己遵守党的政治纪律汊~没有带好队伍做好表率~出现一些纪律松懈ッ的现象。
二是财经纪律方面。学院制定了捶相关规章制度~在实际执行过程中~支部存在预算制定不合理~个别事项有超预算
现象~在宿勤俭节约、精打细算方面做的不好。
三是昀在执行力方面。重部署轻落实~部门分工不合ぱ理~责权不对等~从而出现工作上“吃大锅饭葺”现象~干好干坏一个样~干得越多犯错越多的现象。
六对照“三严三实”要求~缺乏须落实立德树人的具体举措。对照“既严以修身、严以用权、严以律己~又谋事要实、蹋
创业要实、做人要实”的“三严三实”要求还存在一 葳定差距。一是对当代高职学生的思想特点、出芥现的新情况、新问题~缺乏深入调研和研究~全员育人、全过程育人、全方位育人
的“三全饱育人”还停留在会议布臵层面上~在教职员工祓中氛围不浓~不同程度地存在“讲起来重要、吖做起来次要、忙起来不要”现象~导致学生反映较集中、反映最普遍、呼声最
高的学习环境梁改善、生活条件提升问题未能及时有效解决。
四、今后努力方向和整改措施
按照“照侦镜子、正衣冠、洗洗澡、治治脖的总要求~支敉部全体党员更加清醒的认识到了自身存在的问裹题和产生这些问题的根源~在群众的期盼和组埸织的信任中汲取动力~坚决清除自身的病灶。
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一今后努力的方向
1.学习焦裕禄精神捐~沉下去服务师生员工。
对照党章~对照戾群众路线教育实践活动的要求~支部感觉到对棼党员的要求还不够严~做的还不够好。当前~岗我院处于三并转型的关键时期~作为学生部门的负责人~支部全体
党员应该心里装着150蕖00多名学生~摆正自己的位臵~理清自己的?职责~沉下去服务师生员工~真正做好服务无撼极限、沟通无距离。从自身做起~做到深入学脒生不放松~勇于实践不折腾。支部全体党员将蹁学习弘扬焦裕禄同志的公仆情怀、求实作风、纫奋斗精神、道德情操~深入查摆在思想境界、阌素质能力、作风建设等方面存在的问题和不足迎。
2.遵守政治纪律、严格执行中央“八噙项规定”、省委“九条规定”。
作为学生徜教育、管理、服务的职能部门窗口单位~我们ざ没有丝毫懈怠和“为官不为”的理由~只有兢兢业业、加倍
努力的工作才能报答领导和师生沂员工的信任~支部党员将坚持用党的政治纪律小、组织纪律和财经纪律严格要求自己~为党委嘏、行政分忧~为师生员工解难。不论在工作上~还是生 活中都将自觉严格遵守党的纪律、国筇家的法律法规以及学院的规章制度。
3.加强党的理论学习~学用结合。
一是克服引以干代学的问题~把提高自身的理论武装作为岜
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主抓手~保持思想上行动上与党中央保持一致ヰ。
二是增强学习的系统性和针对性。深入淬学习党的十八大精神、****重要讲话~不断提高理论水平和执政能
力。
三是增究强学以致用的实效性。坚持理论联系实际~与撖时俱进~开拓创新~提高运用科学理论解决学生工作各种复杂
矛盾和问题的能力。
4.づ进一步明确宗旨意识~坚持为民务实。
支部全体党员将在以后的工作中坚持服务导向~ 泻秉承“一切为了学生~为了一切学生~为了学耖生一切”的理念~坚持学生工作无小事的工作值原则~时刻保持谦虚谨慎的作风~低调做人~踏实做事~时刻发扬“耐得烦”的精神~以积 极 的心态面对纷繁复杂的学工工作突出问题~耳以强烈的责任感、良好的心态、高昂的斗志面对千头万绪的学生工作事务~以
实际行动维护学生部门和学工干部的良好形象。
5.谨雎记廉政准则~做到廉洁从政。
一是严格遵Ψ守廉洁从政的相关规定~经常性的学习党纪法驼规和廉政建设的有关规定。不断增强自律意识蒋~提高自身思想修养~以此端正工作作风、生垲活作风。支部党员将严格按照党风廉政建设有?关要求开展工作~做到制度之内“不缺位”~涣制度之外“不越位”~清清白白做人~勤勤恳泾恳做事~切实履行好自己工作职责~严格执行码廉洁自律规定。
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二是自觉接受上级领导和鹳干部群众的监督~始终以最强的党性原则要求囫自己~以身作则~率先垂范。
二改进措施锤
1.扎实做好本职工作~力避形式主义。?
一是根据学院整体整改意见~梳理学生工峤作的有关规章制度~在分别召开各种座谈会和妒调研的基础上~修订和完善现行学生思想政治?教育和日常管理制度。坚持从大处着眼~从小矿处着手~大事讲原则~小事讲风格~遇到违背丕组织原则的事情要坚决说“不”~遇到问题要蟥开诚布公~遇到矛盾要心平气和~以灵活的方溥法~敏捷的反应~务实的态度~提高工作效率ち。
二是深入基层开展“三进三访”活动~攘主动问需于师生~及时解决师生反映的突出问舒题~解决和改变过去习惯于被动服务、敷衍了事等问题。
2.牢固树立群众意识~杜绝剡官僚主义。
一是今后将加强与一线辅导员悚和学生的联系~主动到师生员工中去了解情况耆~不搞先入为主~虚心听取各方面意见~摸清藏事实~解决问题。支部党员首先要解决好深入А群众调研不够~不善于听取群众意见的问题。捃
二、加强团结协作~增强互信。在今后的罾工作中~对于党委行政安排的工作~做到主动 担当~多支委成员与部门党员干部要多商量、禧多分析~不搞一言堂。主动向分管院领导
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请示锚汇报~消除工作协调、沟通不够的现象发生。恶
3.树立责任担当意识和苦干思想~远离疠享乐主义。
第一、做到坚持理想信念不动辚摇~振奋精神;不贪图名利~讲究实效;做到し密切联系群众~联系实际~牢固树立责任意识卧;远离以权谋私、腐化堕落的陷阱~在工作中肫做到积极开拓创新~去除畏难心理~以满腔正瞵气~敢于担当的实际行动助推学院可持续发展槽和学生的健康成长。
第二、根据发展~积吆极思考新形势~应对新问题~不计较部门利益オ和个人得失~而要将学院的发展重任放在肩上~ 加强对学生工作薄弱环节的思考与整改。
4.严格要求~不折不扣执行规定~消除奢靡?之风。
严格执廉政准则8禁止52不准~戆严格执行中央8条规定~省委9条规定~学院允20项规定。通过制度的执行把权力关在笼子醌里。按照学院的规定执行相关制度。把支部和励学生处、团委的工作臵于师生员工的阳光监督绻之下~慎重对待党委、行政赋予手中的权力~蒿不存非分之想、不取不义之财、不做违规之事澉~以身作则~自觉筑牢反腐防线。
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作文五:《学习两学一做存在的问题和不足》11200字
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学习两学一做存在的问题和不足
相关热词搜索:学习 两学一做 两学一做存在的问题 两学一做心得体会 “txt”>“两学一做”学习教育亟待解决三大问题
“txt”>“两学一做”学习教育亟待解决三大问题
“txt”>中央决定,今年将在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,这是深化党内教育的又一次重要实践。基层通过调研发现,当前存在几个方面问题,亟需通过“两学一做”学习教育予以解决。
“txt”>一是思想政治观念转变不够。党的十八大以来,全面从严治党的新常态已经形成,但是一些基层党员干部由于思想观念转变得不到位、不彻底,出现了知识恐慌、本领恐慌、办法恐慌和精神恐慌等问题。特别是对五大发展理念研究得不深不透、措施不多,感觉无处发力。工作思路、方法措施难以适应新形势下工作的需要,怕出问题、怕担责任,工作放不开手脚,谨慎有余,而大胆工作不够。
“txt”>二是先锋模范作用发挥不强。全面从严治党的“最后一公里”问题没有深入到一般党员干部,呈现出上紧下松的态势,一些党员还混同于一般群众,先锋模范作用发挥不明显,党性修养滑坡,理想信念动摇,宗旨意识不强,与合格党员的标准相比还有较大差距。
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“txt”>三是党内政治生活要求不严。随着党的群众路线教育实践活动、“三严三实”专题教育的开展,各级民主生活会批评与自我批评达到了“团结—批评—团结”的目的,但是一些支部“三会一课”等党内政治生活坚持得仍然不好、成效不够显著。如何通过学习教育的开展,进一步规范党内政治生活,实现学习教育的经常化、规范化,还需要深入地探索和研究。
“txt”>为此,基层建议通过“两学一做”学习教育,采取以下措施加以解决:
“txt”>注重“实”,开展好“两学一做”学习教育。要深入开展调查研究,全面摸清不同行业、不同层次、不同类型党员的现状、需求和问题根源,找准症结,对症下药,制定出切实可行的“学”、“做”推进方案。“学”上要有针对性、实效性,“做”上要与实际岗位、身份、工作相结合,谨防“一刀切”,上行下效,千篇一律,影响了“两学一做”学习教育的效果。
“txt”>注重“做”,以督导考核正学习教育的导向。“两学一做”学习教育,“学”是基础,关键在“做”。要充分发挥考核“指挥棒”的作用,在制定考核方案时要有所侧重,避免本末倒置,眉毛胡子一把抓。不仅仅是查档案资料、看活动现场,了解开了几次会议、编了多少资料、写了多少读书笔记等表象的东西,关键要把考核督导的重点放在
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“做”上,看党员政治品质和道德品行是否提高、看先锋模范作用发挥是否增强、看党员业绩和奉献精神是否变化等等。
“txt”>注重“严”,进一步规范党员队伍管理。要严把党员的“入口”关,保证党员质量,对于先锋作用发挥不好的党员,要及时采取一定措施予以纠正。特别是对于入党动机不纯、不服从管理、违反纪律规矩的党员,要严格按照有关规定,建立清退机制,打破党员身份“终身制”管理,畅通党员出口,保持党员队伍的纯洁性。
“txt”>注重“促”,以学习教育促基层党组织建设。要结合学习教育的开展,对一些党内政治生活不规范、工作相对薄弱的基层党组织,要采取派员指导、一对一包扶等措施,
“txt”>实行重点管理,不断促进基层党组织建设,增强基层党组织的战斗力和凝聚力,让党员拥有更多的归属感和依附感。
“txt”>浅论“两学一做”中“如何学”问题
“txt”>浅论“两学一做”中“如何学”问题
“txt”>开展“两学一做”学习教育,是落实党章关于加强党员教育管理要求、面向全体党员深化党内教育的重要实践,是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措,是加强党的思想政治建设的重要部署。笔者认为,切实开展“两学一做”学习
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教育,首先要弄清楚“如何学”的问题。
“txt”>首先,要针对理论学。在“两学”中,每一位党员干部都应该实事求是地学好学牢党章党规、学厚学实系列讲话。党章党规是什么就学什么,系列讲话有什么就学什么,实事求是地学,认认真真地学,专心致志、心无旁骛。只有做到实事求是,才能开拓创新,才能有所进步,才能收到效果。
“txt”>其次,要结合历史学。党章党规从制定到今天,每走一步都反映了我党一路走来的艰辛历程和峥嵘岁月;系列讲话是党的十八大以来****围绕党和国家中心工作,在治国理政方面提出的新思想、新观点、新论断、新要求,勾画了党和国家走向未来的宏伟图景。在党章党规的学习中,要带着回忆、联系历史、敞开思维认真学习。如党章是在怎样的历史条件下制定的,到如今经历了多少次修订,每一次修订是在怎样的社会背景下进行的,修订一次变动的内容有哪些等。在系列讲话的学习中,更要结合历史环境,结合我国经济社会发展形势,结合我国所处的国际环境来认真学习,这样才能够抓住系列讲话精髓。
“txt”>再次,要多维比较学。在“两学”之中,既要注意横向比较,又要注意纵向比较,还要进行斜向比较。横向比较即支部党员与支部党员在学习中的比较,有助于促进同志之间共同进步;纵向比较即下级党组织与上级党组织进行
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学习比较,发现差距则及时跟上脚步、跟紧进度,争取共同进步;斜向比较即融合横向比较和纵向比较的综合性比较学习方法。有比较才能发现差距,才会知道相互间的进步,才能为“做合格党员”打下基础。
“txt”>最后,要联系实际学。理论联系实际是我们党带领广大人民取得革命胜利的法宝之一,也是我们学好学牢党章党规和系列讲话的重要方法。学而不牢,等于没学;牢而不切实际,同样无任何意义。因此,在“两学一做”学习教育中,一定要结合实际,特别是要结合自身存在的不足进行反思,如理想信念是否动摇,反思党的意识是否淡化,反思宗旨观念是否淡薄等问题。有了问题就要立查立改,只有这样才能成为合格党员,才能成为优秀的共产主义战士。
“txt”>“两学一做”学习教育调研报告
“txt”>国际教育学院学生第二党支部
“txt”>姚茗豪
“txt”>近日,中共中央办公厅印发了《关于在全体党员中开展“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育方案》,并发出通知,要求各地区各部门认真贯彻执行。
“txt”>开展“两学一做”,是面向全体党员深化党内教育的重要实践,是推动党内教育从“关键少数”向广大党员拓展、从集中性教育向经常性教育延伸的重要举措。结合目前我院实际情况,本人经过认真调研,现将“两学一做”学
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习教育调研的有关情况汇报如下:
“txt”>? 本单位党员队伍发挥作用情况。
“txt”>1. 党员队伍是支撑院系事业发展的重要力量;
“txt”>2. 党组织的政治和组织优势得到充分体现,大多数党员群众对党组织和党
“txt”>员在本单位事业发展中的作用发挥表示认可。
“txt”>? 本单位党员队伍目前存在的问题。
“txt”>1. 组织生活和政治理论学习不系统,党建工作教育形式单一,党员处于被
“txt”>动接受状态,学习效果不明显;
“txt”>2. 部分党支部负责人包办过多,弱化了基层党支部的职能,进一步导致了
“txt”>基层党组织的凝聚力不强,党员纪律性弱化;
“txt”>3. 在抓党建工作方法上缺乏创新,以党建促发展的门路不多,解放思想的
“txt”>程度还需进一步加大;
“txt”>4. 基层党组织推动本单位事业发展的能力和水平需进一步提升,开展党员
“txt”>教育活动的实效需进一步增强,服务方式还需进一步改善,党务和所务公开工作力度需进一步加大;
“txt”>5. 党建工作人员配备不足,目前全部为兼职从事党建工作;
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“txt”>6. 党员和非党员对党组织和党员发挥作用情况的评价有一定的差距。 ? 通过“两学一做”学习教育,希望解决哪些问题。
“txt”>1. 着重思想引导,强化党员主体意识;
“txt”>2. 强化制度保障,明确党员主体地位;
“txt”>3. 完善服务体系,强化党员宗旨意识;
“txt”>4. 健全教育机制,提高党员综合素质;
“txt”>5. 明确党组织的政治核心作用,为院所事业发展提供有力保障。 ? 对开展好“两学一做”学习教育的意见建议。
“txt”>需做到四个“严防”:
“txt”>1. 严防精神懈怠。近年来,中央出台了各种规定和政策,从“八项规定”、
“txt”>“六项禁令”到《新准则》和《新条例》;推出了一系列整治活动,从群众路线教育实践活动到“三严三实”专题教育。这些“整改之风”继续有力,让很多党员干部有点“吃不消”,产生了“缓口气”、“歇歇脚”、“放放松”的懈怠情绪。这种精神懈怠万万要不得,一旦精神松弛,开展“两学一做”的效果就会大打折扣。所以,全体党员要打(来自:WwW.zaiDian. :学习两学一做存在的问题和不足)好预防针,做好心理准备,防止懈怠思想。
“txt”>2. 严防喜新厌旧。不管对各级党组织而言,还
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是对广大党员来说,都要防
“txt”>止机械地将教育实践活动、“三严三实”专题教育和此次“两学一做”完全割裂开,搞“喜新厌旧”,将原有的问题清单和整改成果晾在一边,特别是将需要长期坚持的整改措施抛诸脑后。同时,还要防止“新瓶装旧酒”,为了刻意求新,将原有的整改措施、整改制度改头换面、“包装”成新措施、新制度。
“txt”>3. 严防学做脱节。开展“两学一做”学习教育,基础在“学”,关键在“做”。
“txt”>“学”不是简单地读读书、看看报,而要带着问题去深学、细学。“做”也不是简单地说一说,而要针对问题去真改。总之,要突出问题导向,注重实效,着力解决一些党员理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振、道德行为不端等五大问题,进一步增强广大党员的政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。
“txt”>4. 严防走走过场。“两学一做”学习教育不是一次活动,各地、各单位要坚
“txt”>持从实际出发,分类指导。要针对领导机关、领导班子和党员干部、普通党员的不同情况作出具体安排,给基层党组织结合实际开展学习教育留出空间。
“txt”>并围绕以下三个方面内容开展:
“txt”>1. 认真学习党章,落实忠诚信仰。学习党章,
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既是党章的要求,又是党员
“txt”>的义务。广大党员一定要进一步深刻认识学习党章的极端重要性,把学
“txt”>习党章与学习党的方针、政策、法规结合起来,全面了解党章的主要内容,准确掌握党章的精神实质,坚持用党章的理论指导工作。一要原原本本学。全面系统地通读和学习党章,对党员必须履行的义务、党的组织制度、党的纪律等应知应会的内容,要切实了解和掌握,内化于心、外化于行。二要剖析学。对照党章规定,认真查找自己在思想、工作、作风以及履行党员义务等方面存在的差距和不足,剖析原因,制定措施,切实整改,不断提高自我、完善自我。三要创新形式学。紧密联系本单位的工作实际和广大党员的思想实际,采取个人自学、党课辅导、媒体宣讲、撰写心得、演讲比赛、知识竞赛等多种方式开展学习。要把学习党章作为党员干部的必备课程,坚持学以致用、用以促学,确保取得学习实效。
“txt”>2. 严格遵守党章,落实严于律己。党章对党员权利和义务、党组织的行为
“txt”>作出了明确规定,全市广大党员干部要全面掌握,严格遵守。一要强化党章意识。坚持用党章的理论武装头脑,坚定理想信念,加强党性修养,提高政治素质;拥护党的纲领、遵守党的章程,履行党员义务、执行党的决定,对党忠
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诚,积极工作。二要发挥党员作用。坚持用党章的要求保持党员的先进性,自觉履行党章规定的党员义务,正确行使党员权利,在工作、学习和社会生活中充分发挥先锋模范作用。同时,要勇于纠正违**章规定的行为,维护党章的权威性和严肃性。三要严守党的纪律。坚持用党章的规定规范言行,严格遵守党的政治纪律、组织纪律、廉政纪律及群众工作纪律,厉行工作规程,做到令行禁止。
“txt”>3. 模范践行党章,落实勇于担当。广大党员特别是党员领导干部要带头模
“txt”>范执行党章,尤其是要始终牢记、努力践行党员的根本宗旨,全心全意为人民服务。一要密切联系群众。大力弘扬密切联系群众的优良作风,经常深入基层,深入群众,扎扎实实工作,把党的路线、方针、政策落到实处,务必讲求实效,切忌形式主义。二要紧紧依靠群众。坚持党的群众路线,从群众中来、到群众中去,使各项决策、措施和工作更加符合客观实际,更加符合群众愿望,着力解决群众反映强烈的突出问题,提高做好新形势下群众工作的能力。三要一切为了群众。把不断提高群
“txt”>众的幸福指数作为工作的出发点和落脚点,继续落实领导干部直接联系群众、农村“第一书记”、在职党员进社区、干部服务重点企业项目、党员公开承诺、设岗定责、结对帮扶等制度,体察民情,了解民意,诚心诚意为群众解
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难事、办实事、做好事。
“txt”>活动可以采取自主学、集中学、比赛学、对比学、研讨学等“五学”措施,以“六个一”方式开展:
“txt”>1. 每年制定一个党章学习计划。各级党组织根据党建工作需要,在每年年
“txt”>初要制定党章学习计划,明确当年活动主题、学习内容、学习方式、考核目标等内容,作为全年深入学习党章的重要遵循。
“txt”>2. 每年召开一次专题学习会。各级党组织的集中教育培训必须将党章知识
“txt”>作为必修内容。活动期间,党支部至少召开一次党章专题学习会。
“txt”>3. 每年撰写一篇党性分析材料。广大党员对照党章查找差距和不足,结合
“txt”>自身实际撰写一篇党性分析材料,落实党性定期分析和民主评议制度。
“txt”>4. 每年组织一次党章知识竞赛。各级党组织于每年“七?一”前夕,组织开
“txt”>展一次党章知识竞赛。同时,开展歌咏比赛、主题演讲、党史故事会等丰富多彩的活动,营造节日氛围、调动学习热情、促进知识普及。
“txt”>5. 每年开展一次主题实践活动。各级党组织将
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每年的7月份作为“践行党
“txt”>章、服务群众”的主题实践月,以建设服务型党组织为主题,深入基层、学习基层、服务基层、推进基层,进一步强化党组织的服务功能,提升党员的宗旨意识。
“txt”>6. 每届组织一次党章考试。各级党组织在每届党的全国代表大会结束之后,
“txt”>围绕新修改的党章内容和要求,以及应知应会的党章基础知识,采取统一出题、集中考试的方式,组织党员领导干部开展一次党章知识考试。对考试不合格的要进行补考,增强党员学习党章的自觉性,并将党章知识考试成绩作为党员当年评先选优的参考依据。
“txt”>按照部党委常委专题民主生活会安排,根据开展“学党章党规、学习列讲话,做合格党员”学习教育对照检查分析要求,我汇报三个方面问题:一是存在的主要问题及原因分析和整改措施,二是对班子其他成员的意见建议,三是对党委班子建设和党委工作的意见建议。
“txt”>一、存在的主要问题及原因剖析和整改措施
“txt”>“两学一做”学习教育开展以来,通过认真学习《党章》、**系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件指示和规章制度,联系自身思想实际反思,对照规章制度要求检查,总的感到,自己在思想道德上严格要求,在遵纪廉政上能够
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自律,在履行岗位职责上认真负责。但同时也感到,自己的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距。
“txt”>一是理论学习不够深入。突出表现在:对创新理论学习和理解还??
“txt”>精神状态与党员干部要求还不够适应。任中队指导员以来,能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了各级首长交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有三个方面问题比较突出:一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,平时坚持得好一些,工作多、任务重的时候做得不好,学习也不够系统,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。二是高标准的意识还不强。应该说自己对待工作是认真负责的,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象。顺利时热情就高,遇到矛盾时热情有所下降;心情舒畅时热情比较高,遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。
“txt”>素质能力与党员干部要求还不够适应。工作中,我坚持把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务,特别是在中队这个爱学习的班子里共事,在党支部悉心帮带下,自己理论水平、政策水平和实际工作能力有了一定提高。但严
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格对照党员干部的标准,素质能力还有较大差距:一方面提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲,自己对提高自身能力素质是有危机感的,也下不不少功夫,日常工作也注意从书本、从他人和首长、工作实践中汲取营养,增长才干。但因为恒心毅力不够,深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热,凭经验抓工作,导致素质能力与科学发展观不相适应。从整体情况看,自己与自己比有进步,但与别人比,感到差距还不小。另一方面基础不够牢实。对理论问题的内涵知之不全,学得不深、悟得不透,表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多,事后感到有所缺憾。虽然大多数时候能从全局谋事,但有时想问题、提建议,办事情,对自己分管的工作想得更周全,办得更缜密,对分管以外想得多,积极想办法、出主意,有时感觉建议虽对上了路,但操作性还不太强。军事知识学习钻研不够,军事知识储备不足,适应部队正规化建设的能力还不强。
“txt”>工作方法与党员干部要求还不够适应。这半年以来,对分管工作的特点、规律和部队教育管理有所理解和把握,但系统学习、研究和探索自己感觉还很不够,运筹谋划工作上,有时凭经验、凭情绪,研究落实推动工作的招法还不多,有些热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。新形势下部队管理工作出现了许多新情况新问题,对基层在贯彻落实条令条例中从严治军和以人为本相
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结合出现的一些问题,自己平时有所思考,但往往思考多,自觉运用指导实践少了一些。有时局限于某地某时抓管理,着眼大局统筹工作还不够,站立点还不够高。任务来得急时,计划安排、组织指挥、部队管理还缺乏精准性,个别时候有主次不明、轻重不清、缓急不当现象。
“txt”>存在的原因:一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多,主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过,大概掌握”,在深刻领会理论的科学体系和精神实质上
“txt”>下功夫不够;有时忙于事务性工作,往往“坐不下来,钻不进去”,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象;有时还“学归学,用归用”,不注重运用理论武器改造主观世界,不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施,以致学用脱节。 二是进取精神有所弱化。随着军龄和职务的晋升,思想上求稳,固守传统和囿于经验的时候更多,有时感到上面有首长,下面有中队战士,交任务多,自己动手有所减少,紧迫感不太强,自我加压不够经常,进取意识有所弱化,一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之地坚持下来。
“txt”>三是创新精神不够强。由于有求稳思想,有时认为现在部队事务繁杂,创新顾不过来,能按部就班就行了;有时存在满足思想,认为现在部队千头万绪,不出事就不错
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了;有时存在畏难思想,认为制约部队发展的因素多,创新意识不强,干工作思前想后、患得患失。
“txt”>下一步措施:一是不断提高党政理论素养。党的理论知识,更是部队工作的指南,自觉把学习当作履行职责的内在动力,当作提升自己全面素质,加强理论素养的必修课,切实把学习当作工作来对待,使学习和工作相互渗透,学习中有工作问题,工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习,不断改善知识结构,提升素质层次,增强推动工作落实的理论基础,努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象,保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识,提高全面素质,增强综合能力。
“txt”>二是不断增强个人全面素质。坚持用党的创新理论武装头脑,用理论上的清醒确保政治上的坚定,不断增强政治素质。紧跟时代发展要求,用与时俱进的科学文化知识丰富自己,充实自己,开拓视野,并通过学习,掌握工作的方法论和辩证法,不断增强科学文化素质。摆正位置,始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作,既高标准高质量完成任务,又牢固树立“基层在心中、服务是天职”的观念。
“txt”>三是不断改进工作作风树好形象。牢固树立“基层至上,士兵第一”思想,坚持跟进指导,深入调查研究,切实摸清上情,吃透下情,及时发现问题,解决问题,努力
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做到了解情况到一线,发现问题到一线,解决问题到一线,检验成效到一线,处处率先垂范,事事躬身带头,增强责任意识,积极为党支部分忧,真心实意为中队战士排忧解难,求真务实化解矛盾,以抓工作的高标准高质量形象,努力做到让党委机关放心,让基层官兵满意。
“txt”>批评其他同志参照下几点:
“txt”>1、政治理论学习方面
“txt”>2、工作积极性,工作效率方面
“txt”>3、工作责任心方面
“txt”>4、一日生活制度方面
“txt”>5、对自身的要求方面
“txt”>6、班长的管理方式方法方面
“txt”>7、与其他同志的关系方面
“txt”>8、模范带头作用方面
“txt”>9、服从意识方面,大局意识
“txt”>正所谓:理论指导实践,只有加强学习,不断为自己大脑充电,才能更好地开展工作。因此,要扎实开展“两学”。学习党章党规,重温党的历史,牢记党的宗旨,死守党的规章制度,这是对一位党员最基本的要求,只有学好了党章党规,才能时刻不忘自己的身份,时刻用党的纪律严格要求自己,做到“严修身严律己”,同时也才能给身边的党员与群众做表率。学系列讲话精神,尤其是****系
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列讲话精神中对新时期党员干部提出了更多要求和希望。深入学习好系列讲话精神,能更好的让思想与党中央保持高度一致,才不失为新时期的党员。 无论做什么事,重点都在“落实”二字上。“两学一做”,学是基础,做实最终的落脚点。在深入学习党章党规、系列讲话精神后,要落到实践中去,要让所学在日常工作与生活中充分体现。工作中守政治纪律政治规矩,在党言党、爱党、护党、为党,按规定参加党的组织生活,按时交纳党费,增强为民服务宗旨意识题,坚决抵制与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益的不正之风。生活中严禁贪图享受、奢侈浪费。这是对党员干部的要求,更是新时代的要求。
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作文六:《五、存在的问题与不足。一是学习是》400字
五、存在的问题与不足。一是学习是学习的积极性不高,尤其是对廉洁从政的理论学习仍要加强,仍要提高廉洁从政政治理论水平,总结不足积累经验。二是工作重点不够突出,工作的预见性、前瞻性、创新性不够,工作成效不够突出。三是深入基层,调查研究不够,导致工作的针对性不足,在解决群众关心的热点、难点问题上存在一定差距。
六、整改措施及下步打算。一是对政治理论,特别是廉洁从政的知识理论要坚持做到勤学、精学、终身学,做到自觉加强学习,接受教育,不断进步。要进一步加强自身的理论学习,用马克思列宁主义、**思想、**理论和“三个代表”重要思想和科学发展观武装头脑,提高政治素质,提高业务素质,以适应反腐倡廉工作不断发展的需要,真正体现与时俱进的要求。二是要进一步加强对反腐倡廉工作、依法从政工作特点、规律的研究,增强工作的预见性、创新性和有效性。三是要进一步转变作风,彻底杜绝机关闲散作风,深入基层群众,了解基层群众的疾苦,多为基层群众办好事、实事。四是要进一步振奋精神,保持积极进取的心态。以奋发向上的精神,在廉洁从政的道路上把司法行政工作做得更好,更出色。
作文七:《学生存在的不足:》1500字
学生存在的不足:
学生普遍存在以下的阅读弊端:一是养成了不好的阅读习惯,而且根深蒂固,
很难改正;二是次汇量过小,导致所学的阅读技巧无法使用;三是不会分析篇章层次,只习惯简单地寻找文章细节,缺乏相应的背景知识用来正确理解文章;四是对阅读产生恐惧,以读不懂为由不愿意阅读或者乱填答案。
通过学习通识讲座以及方芳老师的教材分析和教学指导,同时结合平常的教学实践,我来谈谈自己的反思和总结。
教学方法的改进:
一、 培养学生正确的阅读习惯。
许多中学生不明确学英语的宗旨和目的,好象学习是为了应付考试,甚至把课外阅读看成是浪费时间,得 不偿失,不愿花时间。有的学生在阅读的时候,喜欢用手和笔指着读,有的则咬文嚼字,边读边对一词一句进 行分析,等别人早已读完,他还不知文章所云。要彻底改掉这些不良习惯并非易事,有的学生是下了一番苦功 。为此,要求学生每天读一篇短文、可以少读,但要天天读。平时时间紧,少读点,假期多读点。总之要培养 一个好的阅读习惯,这样久而久之,便可积少成多。不但能增加所学词汇的复现率,而且增加学生的知识面, 培养用英语直接思维的能力。为了培养学生的阅读习惯,根据学生的实际情况,因人而异地给予阅读指点,提 出不同要求,帮助学生树立信心,逐步形成一个良好的阅读习惯。
二、指点学生掌握正确的方法,选好材料。
教师一方面教给学生灵活运用不同的阅读方法(泛读、略读、跳读、细读),一方面在扩大学生阅读量, 提高阅读速度的同时,着重提高阅读效率,反复训练理解技巧。例如:要弄清所给材料“写什么”,把握其基 本内容。第二步理清文章段落层次,摸准作者的行文思路。如何理解和阐述支持中心思想的事实和细节,如何 从字里行间去读出作者的言外之意,如何进行梳理归纳,如何进行逻辑推断,如何理解人物性格,如何辨认图 形。学生只有熟悉这种多角度、多层次的思考辨析,才能真正提高有效阅读率。 高中学生的英语词汇有限,许多学生之所以不愿意阅读,缺乏阅读兴趣,主要就是所选文章词汇量大,生 词多,影响阅读速度,学生不感兴趣,结果就坚持不下去。应根据所学词汇,选读一些英美文学作品的简单本 或其它一些简易读物。如以童话、寓言和小说开头,名人传记、报刊杂志上的文章,《新概念英语》中的小短 文适当选一些。材料选定后教师可适当改写,加添必要注释,以适应高中学生
的需要。由于学生各自兴趣爱好 不同,为了最大限度地激发学生的兴趣,调动学生的阅读积极性,分别有针对性予以指导,使他们在原有基础 上能很快扩大词汇量,提高阅读水平。
三、指导学生掌握阅读技巧。
阅读的最终目的就是理解文章,掌握信息。阅读技巧也就是如何在尽可能短的时间内掌握每篇文章所包涵 的信息方法。阅读方法不同,每个人理解文章所花的时间也会各不相同。我认为文章的第一段很重要,有时就 是文章的中心所在。理解段落和全文,反过来通读段落或全文,又能帮助我们更好地理解句子。在整个阅读过 程中,我们要有意识地将注意力集中到句子、段落上,尽量通过上下文来理解句子,不应过份在意对个别词语 的理解与否。即使遇到较难理解的句子,也不必着急,要耐着性子继续往下读,等读完全段或全文之后,我们 往往会发现前面遇到的许多问题已经迎刃而解了。就阅读理解四个字而言,重点在理解上,为了保证准确理解 ,对文章出现的重点句或难句,要适当讲解,阅读过程中,要求学生善于抓住重点句,力求准确理解,掌握主
要意思。
总之,想要提高阅读理解能力,决非一朝一夕之事,还得多读多练。我相信,在多读多练的同时认真总结适合自己 的阅读技巧,学生会收到事半功倍的效果。
以上是我的一点反思和总结,希望老师多多指教。
作文八:《自己存在的不足》2100字
自己存在的不足
自己存在的不足
段领导:
在2016年度的干部考核中,我因为在工作中存在严重不足,尤其是在与一线职工的交往中,因为思想认识上的不到位,和职工之间产生了严重的隔阂,给自己的工作也带来了一定的影响。这次干部考核,我的不足之处很明显的暴露了出来。通过自己深刻的反思,我对自己存在的问题进行了认真细致的总结。归纳、汇报如下: 一、在工作中只是注重自己业务能力的提高。在平时的工作中,只是想着要尽快提高自己的业务能力。只是想着一门心思的学技术、学业务。忽视了与一线职工在工作和生活中的接触。使得与工人师傅们产生了隔阂,彼此之间缺少沟通。互相没有深入的了解,与一线的工人师傅没有建立起很好的关系。从而使得有时在工作中也产生了被动。 二、在工作中只是看重了效率。在现场工作中,仅仅是把工作的效率放在了第一位,没有想到首先应该怎样先与职工建立起很好的关系,在与现场的工人师傅们融洽的相处之后,会将工作做的更好,效率才能够更快的提高。 1
存在的问题和不足
存在的问题和不足
一、存在的问题和不足
政治理论学习不够,理论水平不高。学习不够积极主动,刻苦钻研精神不强。一是缺乏 “挤”劲和“韧”劲。总感到工作忙忙碌碌,没能静下心来潜心学习。即使有时也抽空翻阅一下报刊杂志,浏览一些书籍,但也往往是蜻蜓点水,真正掌握的理论和业务知识不够全面、 系统,在学习上需要进一步加强;二是理论联系实际不够,还不能很好地用理论去指导实际工作。另外,在学习过程中,世界观、人生观和价值观的对照改造还不深刻。
创新意识不强,工作方法简单。工作思路不宽、不活,很多时候还是循规蹈矩,只安于 表面,以往的经验就是对的,就是正确的,认为把自己份内的事情做好就可以了,缺乏创新 意识,不能用全新的思维和方式去做开创性的工作。
工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩,但工作作风不深入、不扎实。有些工作浮于表面和有应对的思想。工作标准不精益求精,处理问题有时还存在畏难情绪,瞻前顾后、患得患失,忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准。
(四)
理想信念淡化。在理想信念上,自己不管在何处工作,总觉得社会风气不如人意,缺
乏开拓创新意识。在思维方式上,有时习惯于凭经验考虑问题,想事情在工作立足实际,大胆探索的方式方法比较少。
二、产生问题的原因分析
(一)平时疏于学习。总认为,只要能把本职工作干好,其他学习都无关紧要,殊不知,学习与工作是相辅相成的。只有深入地、系统地、全面地学习,才能更好地胜任自己的工作。有时,对于自己所学的东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平有限。加之学习的主动性 不强,对于学习制度坚持不够,致使学习收效不佳。
思维局限,进取意识不够强。认为工作上过得去就行,不求冒尖,但求稳而不乱,奉行多一事不如少一事的原则。按部就班,认为只要规规矩矩地按条款、按规章制度办事,工作不出错,不添乱子,也就问心无愧。没给自己树立起跨越的高标杆,让自己朝着目标坚定地走下去,反而缺乏向更高目标追求和奋斗的激情与勇气。
三、整改措施和努力方向
针对自己在工作中存在的问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展批评 与自我批评,牢固树立马克思主义的群众观,全心全意为人民服务,勤政务实,开拓进取, 从自身做起,从小事做起,扎实做好每一项工作,每一件事,提高自己综合素质。具体做到 以下几点:
(一)加强理论学习,提高政治素质。今后我不仅要认真学习**理论、“三个代表 ”思想和科学发展观等科学理论,还要及时学习领会党的文件精神,用正确的理论武装自己
查找自己存在的不足及改进措施-田强
查找自己存在的不足及改进措施 部里为了杜绝事故发生,确保安全生产。开展了“找问题,保安全,稳生产,促发展“大讨论活动。通过大讨论活动认真查找自己在日常工作中存在的不足,认真改正。 在维修队一年多的时间里,我学到了很多铁路方面的知识,业务素质有了很大的提高。同时也发现了自己存在很多缺点和不足。 在工作中责任心不强,思想还不够扎实,敬业精神不够,工作主动性不足。有时,对段领导安排的工作,存在急躁的思想和情绪,精神状态不能很好的适应工作开展。处理病害前不能做到提前把每一项病害都仔细看一遍,安排多少人去,需要什么工具与零件,提前都备好,做到心中有数。处理病害过程中在现场监督力度不够彻底。病害处理完以后没能把每一项都检查一遍。还有在处理病害时只处理病害单子上的,没有把周围一系列存在的问题都处理掉。比如:在对线路下沉,暗坑抬道时不能把周围存在的浮起道钉,鱼尾丝松动,错牙接头等问题一并处理了。
专业知识业务水平有限,遇到问题处理能力不高。在工作中遇到难题时就乱了头绪,工作业务能力有待进一步提高。专业业务能力与班上师傅还差的太多,主动学习性不太强。下班后想学习李师傅讲的课件。但自己总是为自己找些不学习的理由。虽然把那些课件考下来了没有认真去学。以后要改正,努力认真学习专业业务知识。好用在以后的
工作中。
对外协工的管理不到为,存在老好人思想,有时不能按时上下班。
作文九:《对照党章要求查找个人的不足》5900字
对照党章要求查找个人的不足
对照党章要求查找个人的不足2016-11-03浏览:分享人:吴涵馥手机版
对照党章要求查找个人的不足~会发现什么样的问题呢?以下是本站小编精心整理的相关内容~希望对大家有所帮助!
对照党章要求查找个人的不足
10月30日~市委书记张铁民以普通党员身份~参加所在市委办公室机关党委综合科党支部?三严三实?专题教育组织生活会~同支部党员深入交流交心~与大家一起接受党内组织生活的教育和洗礼。
会上~张铁民围绕?学习党章、遵守党章~做一名合格的共产党员?这一主题~联系自己的思想作风、工作经历~深刻剖析了四个方面不足。支部其他成员也紧密结合工作实际~认真对照党章~查找差距和不足~提出努力方向和整改措施。会议贯彻从严从实要求~达到了自我反省、互相帮助、促进工作的目的。
张铁民在发言中指出~正常的党的组织生活~有利于对党员实施最经常、最基本、最有效的教育和管理。党员干部特别是党员领导干部按规定参加组织生活~既是强化党性修养、主动接受组织监督的迫切需要~也是提高自身素质、增强党员之间思想感情交融的有效途径。各级党员领导干部
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要带头参加所在支部的组织生活会~认真听取基层党员干部的意见和建议~推进党的基层组织生活常态化、制度化、规范化~提升基层党建科学化水平~充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用。
张铁民在与大家交流时说~市委办公室是市委综合服务部门~是全市工作的中枢。
综合科党支部承担着以文辅政、综合调研等职责~责任重大、使命光荣。希望同志们以这次专题组织生活为契机~按照?三严三实?要求~进一步总结梳理和查摆剖析存在的问题~切实抓好整改落实~不断提高?三服务?工作能力和水平。
张铁民就市委办公室党员干部加强自身建设提出四点意见~与同志们共勉。一要坚定理想信念。要始终坚定共产主义理想~筑牢道路自信、理论自信、制度自信的思想根基~一心一意听党话、跟党走。二要保持严谨勤奋。
要以对党、对事业高度负责的精神~以严谨的工作作风和勤奋的工作态度~以改革创新的思维和举措~埋头苦干、脚踏实地、一丝不苟、优质高效地做好本职工作~不断把各项工作推向前进。三要忠诚干净担当。要按照?三严三实?和?讲诚信、懂规矩、守纪律?要求~时刻严以律己~崇尚干事创业~做到对党绝对忠诚~保持个人干净~坚守责任担当。
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四要修养奉献品格。要注重日常积累~保持奉献精神~耐得住寂寞、守得住清贫~做一名高尚的共产党人。
对照党章要求查找个人的不足
该支部书记何晓辉说:?人非圣贤~孰能无过~每个党员身上都有欠缺和不足。学《党章》~就要在工作和生活中保持三省吾身的反思力度~善于发现问题~警钟长鸣~防微杜渐。要常照《党章》‘正衣镜’修身正己~定期进行自我‘体检’~打开心扉反省检视自己~查一查身上是否存在理想信念模糊动摇、党的意识淡化、宗旨观念淡薄、精神不振、道德行为不端等问题。要对症下药~对照《党章》把自身问题找准、找实~对存在的问题不掩盖、不回避、不推脱。要坚持标本兼治~深挖问题存在的思想根源~着重从世界观、人生观和价值观上挖掘‘病因’。要坚持边学边改、边查边改~对准问题持续发力~切忌‘蜻蜓点水’、避实就虚。?
对照党章查找不足
通过认真学习《中国共产党党章》~我对党章有了更高、更新、更深的认识~对我们党的性质、奋斗目标、指导思想、基本要求、党员义务等有了更全面的理解。对照党章~自查不足~深感不安。
一、中国共产党带领人民建立了前无古人的丰功伟绩~找到了跳出历史周期律的方法~凭心而言~可钦可仰
从公元前230年秦嬴政结束分裂格局~一统华夏~建
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立第一个多民族的中央集权制的封建王朝大秦帝国开始~在2000多年封建统治压迫的历史进程中~一代代中华民族的精英带领被压迫、被剥削的劳苦大众~奋起抗争~不断探索~苦苦寻找生存、自由、平等、幸福。可是~无论是汉刘邦斩蛇起义、剪秦灭楚建立的大汉王朝~还是隋文帝革故鼎新、科举取士(延至清末)的大隋王朝;无论是继往开来、睦邻纳新的大唐帝国~还是黄袍加身、奉天承运的大宋王朝;无论是横扫欧亚、开疆拓土的元帝国~还是铁血立国、风卷塞外的大明天朝~都没有跳出?鲜花著锦~烈火烹油~其兴也焉~其亡也忽焉?的历史兴亡周期律~更不用说秦皇汉武、唐宗宋祖、成吉思汗、努尔哈赤等等~都只不过是匆匆划过历史天空的烟花~留下的也只是瞬间的灿烂。历史的更迭、王朝的替换~并没有改变人民的苦难~劳苦大众依然在剥削压迫下、凄风冷雨中跪望?皇天?。
历史演进到1917年~10月革命一声炮响~给中国送来了马列主义。中国先进的知识分子和开明人士从10月革命的炮声中听到了历史的呐喊和呼唤~在1919年?五四?运动浪潮的推动下~开始重新思考中国的前途和中华民族的命运~李大钊、陈独秀等从1920年6月先后建立了共产主义小组~为中国共产党的成立在组织上和思想上做了充分的准备。1921年6月~各地共产主义小组选派的代表在南湖的游船上~庄严宣告中国共产党成立。正如**所说~这是中
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国历史上开天辟地的大事~中国革命的面貌焕然一新。从那时起~中国人民开始了与历史上任何一次革命都不同的革命。迄今为止~中国共产党已经走过了94年的风雨历程~发展成为一个拥有8700多万名党员的大党~完成了新民主主义革命、社会主义革命~开启了社会主义建设、改革开放、依法治国的新时代。
1945年7月1日~黄炎培和章伯钧等6位国民党参政员~应**的邀请~以私人名义去延安考察~为国共两党商谈国是。7月4日下午~**邀请黄炎培等人到他住的窑洞里作客。在谈到历史上兴亡周期律的问题时~**非常自信地回答:?我们已经找到新路~我们能跳出这周期律。这条新路~就是民主。只有让人民来监督政府~政府才不敢松懈。只有人人起来负责~才不会人亡政息。?
中国共产党94年的历史~凝聚了宏伟~筑起了一座丰碑~屹立在世界的东方。94年来~智慧的中国共产党~用苍劲的大手~抒写了灿烂的篇章。94个春秋~中华大地神采飞扬。94个春秋~万里江山如画~诗意酣畅。中国完成了从一穷二白到国富民强的华丽转身~成就了从没落受欺到伟大崛起的惊世巨变~特别是十八届四中全会~开启了依法治国的新篇章。
二、中国共产党是全心全意为人民谋利益的政党~他本身绝无任何私利可图~扪心自问~所缺甚多
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仰望中国共产党的丰功伟绩~对照党章深思自己的不足~顿觉惭愧之至。新党章增加了纯洁性建设~这是保持党的先进性~在思想层面的必须~因为没有思想的清白~就不可能有作风上的廉洁。
**同志讲过?中国共产党是为穷人打天下的?、?中国共产党是全心全意为人民谋利益的政党~他本身绝无任何私利可图?以及?两个务必?的谆谆教导。2016年12月4日~****主持召开中共中央政治局会议~审议通过了中央政治局关于改进工作作风、密切联系群众的?八项规定?。我在工作之余~挤时间学习了?八项规定?。我认为~?八项规定?是规范党员领导干部从政行为的重要基础性规定~与党章的要求一脉相承~是党章的具体化~对于保证党员领导干部廉洁从政~加强领导干部廉洁自律工作和干部队伍建设具有重要意义。它涵盖了行政权力行使中极易滋生腐败的各个领域~可以说是明确了哪里是?不能入?的禁区~哪些是不能触的?高压线?~句句是实在话、贴心话。对照党章和八项规定~深思自问~由于受社会大气候和工作、生活环境的影响~我在践行入党誓词、落实党章和八项规定方面存在很大欠缺~理想信念有所淡化。虽然~我能够自觉学习党的系列路线方针政策~自觉增强政治鉴别力~努力与党中央保持高度一致~但是~由于自身知识和能力的缺陷~理解不够深刻~存在认识模糊、鉴别不准、落实不彻底的现象。
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主要表现在:虽然~我一贯很重视调查研究~能够自觉深入基层、深入群众~摸实情~但是~有时候由于工作任务紧迫~无论是在广播电视局从事新闻工作还是在县委从事秘书工作~无论是在市委组织部从事政务工作还是在秦东镇从事基层工作~都或多或少地存在?闭门造车?现象;虽然~我一直主张精简文件简报~在撰写领导讲话稿或者其他公文材料时自觉坚持做到能短尽短、能少尽少~但是~由于有时需要阐述的问题很多、需要说明的事情很复杂~也有长篇大论现象;虽然~我一贯能够自觉艰苦奋斗过紧日子~但是~在下基层时碍于各方面的人情和关系~也有吃吃喝喝的情况。
我是农民娃~勤劳淳朴、正直善良是我的禀性~拼命奋斗、不负平生是我的追求。我认为:人生一世~如白驹过隙~若内心无一可信仰~虽也可勉强终老~但如同行尸走肉一般。一个人有了信仰~便有了宿命~才算是有了根。抓住了信仰~才不枉活一世。谁都会像风一样飘过~消失在永恒的记忆里。好人~是因为他好~人们才怀念他为什么不活到来年春暖花开的时候。我憧憬着~我的工作能出很多亮点、很多光彩~给单位增光~不给领导丢脸;我憧憬着~能和每一个人和睦相处~一起工作~共同奋斗~让生命充满无尽的快乐~让工作充满活跃的创造;我憧憬着~下班后可以悠闲地在公园里、广场上、林荫下休憩流连;我憧憬着~将来退休后~回味今生的一切时~心中激荡着辉煌和自豪~脸上洋
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溢着幸福和骄傲。基于此~我始终谨小慎微~兢兢业业~从不敢有丝毫懈怠。我自认为~对党我是志虑忠纯的、对人民我是深怀感情的、对工作我是恪尽职守的、对同志我是胸怀坦荡的。当然~由于受各种因素和条件的制约~更由于受自身能力和水平、智慧和胆识的局限~尽管我在主观上做了很大的努力~仍然有一些想去做、该去做的工作没有去做~还有一些工作做得不够完美、不尽如人意~留下了上述不足和遗憾。具体说来~主要原因有如下几个方面:
一是学习的自觉性不高。存在?自我满足?心理~总认为过去多年从事材料写作工作~学的知识够多够用~因而放松了对政治理论和经济社会等业务知识的系统学习和深入研究。存在实用主义倾向~与本职工作有关的就多学一些~需要时就临时学一些~联系不紧的就较少涉猎、浅尝辄止。存在懒惰思想~常因工作繁忙和事务缠身而放松理论学习~挤时间、抢时间抓学习的自觉性不高~以至于对政治理论体系还缺乏系统、全面的把握~影响了自己观察事物、分析问题、指导工作的能力和水平~影响了学以致用的程度。
二是工作标准不高。满足于完成领导分配的、上级布臵的和岗位目标规定的任务~满足于?领导不批评就是表扬?~满足于?过得去就行?~以至于本职以外的、领导不安排的过问钻研不多。有时还没有摆脱过去一些固有的思维定式、传统观念和习惯做法的束缚~自觉不自觉地沿袭老经验、老
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观点、老办法来解决调研工作出现的新情况、新问题~以至于改革创新的力度和步伐还不够大~解决问题的思路和手段还不够有效。
三是工作作风不够扎实。尽管自己主观上非常注意防止形式主义、官僚主义的东西~但客观讲~还没有完全杜绝。在调查研究方面~深入基层、深入实际的时间偏少、范围不广、深度不够;跑面听汇报多~蹲点和分析、解剖问题较少;与领导干部接触多~与群众接触少;会议座谈多~看现场少;走马观花多~具体研究少。在下基层方面~因担心给基层增添麻烦、带来负担~就尽量减少下基层的次数~久而久之~造成对基层情况不熟、指导缺乏针对性的现象。在抓难点问题的落实上~有的工作部署了~但没有一抓到底;对下属干部关心不够~布臵任务多~思想交流和集体活动少~对他们的思想状况了解不够全面、深入~尤其是主动出面帮助解决他们工作生活中的困难较少。
三、深刻领会党中央、****的要求~深刻领会党员的义务~严格遵守党章~按本色做人、按角色办事
党员必须履行的义务~执行党的决定~服从组织分配~积极完成党交给的任务。面对差距~一是要切实转变自己的作风~更好履行党章赋予的职责~敢于担当、敢于负责~努力成为一个忠诚、干净、担当的人。二是要守纪律、讲规矩~心中有戒~行为有范~严格遵守党的刚性约束~在思想上、
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政治上、行动上同党中央保持高度一致。该汇报的汇报~不超越权限办事~不搞非组织活动~不违背组织决定;管好亲属和身边工作人员~不默许他们利用特殊身份谋取非法利益~在守纪律、讲规矩上作表率。三是要在阳光下工作~按本色做人、按角色办事。公开工作流程~强化自我约束~杜绝权力滥用。四是要教育引导身边党员~站在关心的角度~对他们的苗头性问题和倾向坚持常拉袖子常提醒。
应该着重从以下几个方面积极改进:
1、加强理论学习~做到与时俱进。进一步加强理论学习~不断地丰富知识~储备理论~提高知识素养。通过学习加强党性修养~坚持正确的政治方向~树立正确的政治观点;通过学习不断地解放思想、转变观念~接受新事物~不拘泥于传统~不流于形式~与时俱进;通过学习~立足高点~使眼界更开阔、思维更敏捷、想问题更深、看问题更远。
2、围绕发展大局~提升履职水平。一是要紧紧围绕党委的中心工作、业务重点~有针对性地选择调研课题~在研究上下功夫~在求深、求实、求新上动脑筋~参之有道、参之有方、言之及时、言之有物~建言建在点子上。二是要紧紧围绕发展谋大事、想全局~服务和服从发展~办事讲求常事快办、急事急办、特事特办~把精力和智慧用在发展上。三是要坚持统筹兼顾~推进工作讲方法。努力学会?十个指头弹钢琴?~分清主次~步调一致~在统筹下有序推进~在
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兼顾中从容应对。四是要坚持政治原则~履职尽责讲人格。工作中~既要尊重领导的风格~按领导的指示办~又要在大是大非问题上坚持原则~做到帮忙不添乱~解难不增忧~管事不误事。五是要坚持独立自主的待人处事原则~不选边不站队。坚持真理不唯权不唯上不唯派别~独立自主地处理各种事务和人际关系~努力做到不亏良心不亏党心不亏责任心。
3、弘扬公仆精神~加强党性锻炼。牢固树立公仆意识~牢固树立马克思主义的群众观点~始终坚持党的群众路线~时刻摆正自己和人民群众的位臵~贴近群众~顺应民意、为民谋利。正确认识苦与乐~正确处理得与失~始终保持一颗平常心~淡泊名利~甘当配角~一切以事业的发展为出发点和落脚点~做到职务面前多思责~苦累面前多思得~全神贯注抓工作~一门心思干事业~追求工作?零?失误。在律己上~牢记?两个务必?~克己奉公~见贤思齐~不降其志~不辱其身~自觉接受党组织、党员和群众的监督。
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作文十:《对照党章要求 查找个人的不足》10200字
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对照党章要求 查找个人的不足
导语:“党章学习月”个人对照检查与整改措施对照检查与整改措施大队组织开展的“党章学习月”教育活动,是加强党组织建设和提高党员思想觉悟的一项重大举措。仰望中国共产党的丰功伟绩,对照党章深思自己的不足,顿觉惭愧之至。新党章增加了纯洁性建设,这是保持党的先进性,在思想层面的必须,因为没有思想的清白,就不可能有作风上的廉洁。以下是pincai小编整理的对照党章要求 查找个人的不足,欢迎阅读参考。
对照党章要求 查找个人的不足 “党章学习月”个人对照检查与整改措施对照检查与整改措施大队组织开展的“党章学习月”教育活动,是加强党组织建设和提高党员思想觉悟的一项重大举措。我按照规定认真学习了相关理论、有关方针政策及重要指示精神,思想认识有了很大的提高,深刻认识到开展此项教育活动的必要性和重要性,增强了努力搞好工作的责任感和使命.
自公司教育实践活动开展以来,作为具体工作人员,我参与和见证了活动的开展,充分感受到了这项活动的核心目的,那就是加强和改进党员、干部的作风建设,密切党群干群关系。作为一名普通党员,我本着严谨求实的态度,对照党章规定,对照反对“四风”的要求,结合一年来的思想和工作实际,认真进行检查、剖析,努力弥补短板,提高素
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质。现将自查情况报告如下:
1、放松了学习。主要表现在:对党务知识的学习不够深入,真正用于学习的时间和精力很少。有时学习只是为了工作需要或应急,更多侧重于吃透上级的有关政策、文件精神,学习缺乏自觉性,忽视了对理论知识的系统性学习,导致理论学习与实际工作脱节。同时,对贸易、外语等业务知识的学习比较松懈,客观原因是工作忙,主观原因仍是自己的学习主动性不够。
、工作的全局性、前瞻性不够。主要表现在:站在全局思考问题、解决问题的能力不够全面,工作中有急躁情绪,有时工作方式过于简单直接。主动研究工作的时间和深度不够,往往是工作推进过程中发现了问题,才去查找资料、学习知识。尤其遇到工作多、时间紧、任务急时,往往疲于应付,工作质量和效率受到影响。
、工作作风不够细致,服务意识不强。主要表现在:为基层对口部门的服务不够,联系工作多,思想交流和集体活动少,有时要材料、要数据很急,不能很好地体谅对口部门同志们的工作难处。了解基层工作往往是电话来、邮件去,去基层实地调研,掌握第一手资料的次数比较少。
、工作争创一流的意识有欠缺。主要表现在:工作方法缺少创新,虽然经常要求自己在完成工作时动脑筋、想办法,既力争完成任务,又采用一些创新举措,但从目前的形势需
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要来看,自己的思想解放程度还不够,思路还不够开阔,有时候会产生求稳的思想,不能主动做出新的尝试。局限于上级安排什么工作就干什么工作,不能做到想领导之未想,超前思考、提前预测、及时准备,为领导当好参谋。
1、加强学习,提升理论素养和工作能力。要提高对学习重要性的认识,以党员的标准严格要求自己,深入学习党章、党史知识,进一步了解党的性质、宗旨和路线方针政策,加强党性修养,坚定理想信念。要勤于钻研,虚心向领导和老同志请教,诚恳向基层同志取经,积极参加公司组织的各类学习培训,努力扩大自己的知识面,增强综合素质。同时,注重理论学习与工作实践相结合,学以致用,提高运用理论指导实践的能力。
、加强思考,改进工作方式,提高工作绩效。在遇到工作难题时,要加强理性思考,增强工作的预见性,在繁杂的工作
中善于统筹兼顾。发扬求真务实的作风,遵循客观规律,避免盲目和急躁情绪,以平和的心态干好工作,讲求工作实效,努力把每一件看似不起眼,但又关乎部门及公司形象的小事办好。
、转变作风,强化服务意识。要充分认识到自己工作的推进,离不开基层对口部门同志们的支持。要学会换位思考,增进理解,经常主动抽出时间下基层,与对口部门的同志面
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对面交流、沟通,消除隔阂,增强合力。
、保持奋发进取的精神状态,开创工作新局面。要在工作中自我加压,以更高的标准要求自己,增强事业心和责任感,克服畏难情绪,跳出传统思维模式的局限,勇于创新,敢于担当,力求取得更好的工作成效。
总而言之,通过这次自查,我清楚地认识到自己还存在很多缺点和不足。在今后的工作中,将以《党章》为镜,认真反思,加强整改,恪尽职守,以更高的热情投入到各项工作中,为公司发展做出应有的贡献。
对照党章要求 查找个人的不足 按照部党委常委专题民主生活会安排,根据开展“学党章党规、学习列讲话,做合格党员”学习教育对照检查分析要求,我汇报三个方面问题:一是存在的主要问题及原因分析和整改措施,二是对班子其他成员的意见建议,三是对党委班子建设和党委工作的意见建议。
“两学一做”学习教育开展以来,通过认真学习《党章》、**系列重要讲话精神以及《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》等文件指示和规章制度,联系自身思想实际反思,对照规章制度要求检查,总的感到,自己在思想道德上严格要求,在遵纪廉政上能够自律,在履行岗位职责上认真负责。但同时也感到,自己的一些思想和行为与新形势、新任务要求还有较大差距。
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(一)精神状态与党员干部要求还不够适应。任中队指导员以来,能与同志们团结共事,兢兢业业,保持了较好的精神状态,较好地完成了各级首长交给的各项工作任务。但严格按照党员干部的标准和要求来衡量,感到还有三个方面问题比较突出:一是学习不够刻苦。学习的自觉性还不十分强,忙于事务性工作多,静下心来学习理论、思考问题少,平时坚持得好一些,工作多、任务重的时候做得不好,学习也不够系统,理论学习与实际工作有时结合不够紧密,韧性钻劲不足,有浅尝辄止和半途而废的现象。二是高标准的意识还不强。应该说自己对待工作是认真负责的,在工作任务繁重、头绪多的情况下,有时有满足于过得去、还行的现象。顺利时热情就高,遇到矛盾时热情有所下降;心情舒畅时热情比较高,遇有不顺心的事时工作热情或多或少受到一点影响。
(二)素质能力与党员干部要求还不够适应。工作中,我坚持把提高素质、增强本领作为十分紧迫的任务,特别是在中队这个爱学习的班子里共事,在党支部悉心帮带下,自己理论水平、政策水平和实际工作能力有了一定提高。但严格对照党员干部的标准,素质能力还有较大差距:一方面提高素质能力的紧迫感不够强。坦白讲,自己对提高自身能力素质是有危机感的,也下不不少功夫,日常工作也注意从书本、从他人和首长、工作实践中汲取营养,增长才干。但因
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为恒心毅力不够,深钻细研、解剖麻雀劲头时冷时热,凭经验抓工作,导致素质能力与科学发展观不相适应。从整体情况看,自己与自己比有进步,但与别人比,感到差距还不小。另一方面基础不够牢实。对理论问题的内涵知之不全,学得不深、悟得不透,表现在实际工作中用理论指导实践有时感到办法不多,事后感到有所缺憾。虽然大多数时候能从全局谋事,但有时想问题、提建议,办事情,对自己分管的工作想得更周全,办得更缜密,对分管以外想得多,积极想办法、出主意,有时感觉建议虽对上了路,但操作性还不太强。军事知识学习钻研不够,军事知识储备不足,适应部队正规化建设的能力还不强。
(三)工作方法与党员干部要求还不够适应。这半年以来,对分管工作的特点、规律和部队教育管理有所理解和把握,但系统学习、研究和探索自己感觉还很不够,运筹谋划工作上,有时凭经验、凭情绪,研究落实推动工作的招法还不多,有些热点、敏感问题、难点问题的处理存在有想法、缺办法的现象。新形势下部队管理工作出现了许多新情况新问题,对基层在贯彻落实条令条例中从严治军和以人为本相结合出现的一些问题,自己平时有所思考,但往往思考多,自觉运用指导实践少了一些。有时局限于某地某时抓管理,着眼大局统筹工作还不够,站立点还不够高。任务来得急时,计划安排、组织指挥、部队管理还缺乏精准性,个别时候有
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主次不明、轻重不清、缓急不当现象。
存在的原因:一是学习上钻得不够深。形势逼着学、任务压着学的时候比较多,主动学、深入学、持久学少。满足于“多次学过,大概掌握”,在深刻领会理论的科学体系和精神实质上
下功夫不够;有时忙于事务性工作,往往“坐不下来,钻不进去”,对工作实践进行理性思考、理性总结不够,存在重干轻学的现象;有时还“学归学,用归用”,不注重运用理论武器改造主观世界,不善于把理论学习的成果转化为工作的思路、办法和措施,以致学用脱节。 二是进取精神有所弱化。随着军龄和职务的晋升,思想上求稳,固守传统和囿于经验的时候更多,有时感到上面有首长,下面有中队战士,交任务多,自己动手有所减少,紧迫感不太强,自我加压不够经常,进取意识有所弱化,一如既往的艰苦奋斗和锐意攻坚的精神没有一以贯之地坚持下来。
三是创新精神不够强。由于有求稳思想,有时认为现在部队事务繁杂,创新顾不过来,能按部就班就行了;有时存在满足思想,认为现在部队千头万绪,不出事就不错了;有时存在畏难思想,认为制约部队发展的因素多,创新意识不强,干工作思前想后、患得患失。
下一步措施:一是不断提高党政理论素养。党的理论知识,更是部队工作的指南,自觉把学习当作履行职责的内
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在动力,当作提升自己全面素质,加强理论素养的必修课,切实把学习当作工作来对待,使学习和工作相互渗透,学习中有工作问题,工作中也有学习成果的运用。利用一切可利用的时间学习,不断改善知识结构,提升素质层次,增强推动工作落实的理论基础,努力防止和克服“以干代学”、“重干轻学”的现象,保证在周而复始的良性循环过程中不断获得知识,提高全面素质,增强综合能力。
坚持用党的创新理论武装头脑,用理论上的清醒确保政治上的坚定,不断增强政治素质。紧跟时代发展要求,用与时俱进的科学文化知识丰富自己,充实自己,开拓视野,并通过学习,掌握工作的方法论和辩证法,不断增强科学文化素质。摆正位置,始终以老老实实、踏踏实实的思想作风不断改进工作,既高标准高质量完成任务,又牢固树立“基层在心中、服务是天职”的观念。
牢固树立“基层至上,士兵第一”思想,坚持跟进指导,深入调查研究,切实摸清上情,吃透下情,及时发现问题,解决问题,努力做到了解情况到一线,发现问题到一线,解决问题到一线,检验成效到一线,处处率先垂范,事事躬身带头,增强责任意识,积极为党支部分忧,真心实意为中队战士排忧解难,求真务实化解矛盾,以抓工作的高标准高质量形象,努力做到让党委机关放心,让基层官兵满意。
1、政治理论学习方面
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、工作积极性,工作效率方面
、工作责任心方面
、一日生活制度方面
、对自身的要求方面
、班长的管理方式方法方面
、与其他同志的关系方面
、模范带头作用方面
、服从意识方面,大局意识
正所谓:理论指导实践,只有加强学习,不断为自己大脑充电,才能更好地开展工作。因此,要扎实开展“两学”。学习党章党规,重温党的历史,牢记党的宗旨,死守党的规章制度,这是对一位党员最基本的要求,只有学好了党章党规,才能时刻不忘自己的身份,时刻用党的纪律严格要求自己,做到“严修身严律己”,同时也才能给身边的党员与群众做表率。学系列讲话精神,尤其是****系列讲话精神中对新时期党员干部提出了更多要求和希望。深入学习好系列讲话精神,能更好的让思想与党中央保持高度一致,才不失为新时期的党员。 无论做什么事,重点都在“落实”二字上。
“两学一做”,学是基础,做实最终的落脚点。在深入学习党章党规、系列讲话精神后,要落到实践中去,要让所学在日常工作与生活中充分体现。工作中守政治纪律政治
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规矩,在党言党、爱党、护党、为党,按规定参加党的组织生活,按时交纳党费,增强为民服务宗旨意识题,坚决抵制与民争利、执法不公、吃拿卡要、假公济私、损害群众利益的不正之风。生活中严禁贪图享受、奢侈浪费。这是对党员干部的要求,更是新时代的要求。
对照党章要求 查找个人的不足 通过认真学习《中国共产党党章》,我对党章有了更高、更新、更深的认识,对我们党的性质、奋斗目标、指导思想、基本要求、党员义务等有了更全面的理解。对照党章,自查不足,深感不安。
从公元前230年秦嬴政结束分裂格局,一统华夏,建立第一个多民族的中央集权制的封建王朝——大秦帝国开始,在2000多年封建统治压迫的历史进程中,一代代中华民族的精英带领被压迫、被剥削的劳苦大众,奋起抗争,不断探索,苦苦寻找生存、自由、平等、幸福。可是,无论是汉刘邦斩蛇起义、剪秦灭楚建立的大汉王朝,还是隋文帝革故鼎新、科举取士(延至清末)的大隋王朝;无论是继往开来、睦邻纳新的大唐帝国,还是黄袍加身、奉天承运的大宋王朝;无论是横扫欧亚、开疆拓土的元帝国,还是铁血立国、风卷塞外的大明天朝,都没有跳出“鲜花著锦,烈火烹油,其兴也浡焉,其亡也忽焉”的历史兴亡周期律,更不用说秦皇汉武、唐宗宋祖、成吉思汗、努尔哈赤等等,都只不过是匆匆划过历史天空的烟花,留下的也只是瞬间的灿烂。历史的更
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迭、王朝的替换,并没有改变人民的苦难,劳苦大众依然在剥削压迫下、凄风冷雨中跪望“皇天”。
历史演进到1917年,10月革命一声炮响,给中国送来了马列主义。中国先进的知识分子和开明人士从10月革命的炮声中听到了历史的呐喊和呼唤,在1919年“五四”运动浪潮的推动下,开始重新思考中国的前途和中华民族的命运,李大钊、陈独秀等从1920年6月先后建立了共产主义小组,为中国共产党的成立在组织上和思想上做了充分的准备。1921年6月,各地共产主义小组选派的代表在南湖的游船上,庄严宣告中国共产党成立。正如**所说,这是中国历史上开天辟地的大事,中国革命的面貌焕然一新。从那时起,中国人民开始了与历史上任何一次革命都不同的革命。迄今为止,中国共产党已经走过了94年的风雨历程,发展成为一个拥有8700多万名党员的大党,完成了新民主主义革命、社会主义革命,开启了社会主义建设、改革开放、依法治国的新时代。
1945年7月1日,黄炎培和章伯钧等6位国民党参政员,应**的邀请,以私人名义去延安考察,为国共两党商谈国是。7月4日下午,**邀请黄炎培等人到他住的窑洞里作客。在谈到历史上兴亡周期律的问题时,**非常自信地回答:“我们已经找到新路,我们能跳出这周期律。这条新路,就是民主。只有让人民来监督政府,政府才不敢
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松懈。只有人人起来负责,才不会人亡政息。”
中国共产党94年的历史,凝聚了宏伟,筑起了一座丰碑,屹立在世界的东方。94年来,智慧的中国共产党,用苍劲的大手,抒写了灿烂的篇章。94个春秋,中华大地神采飞扬。94个春秋,万里江山如画,诗意酣畅。中国完成了从一穷二白到国富民强的华丽转身,成就了从没落受欺到伟大崛起的惊世巨变,特别是十八届四中全会,开启了依法治国的新篇章。
仰望中国共产党的丰功伟绩,对照党章深思自己的不足,顿觉惭愧之至。新党章增加了纯洁性建设,这是保持党的先进性,在思想层面的必须,因为没有思想的清白,就不可能有作风上的廉洁。
我是农民娃,勤劳淳朴、正直善良是我的禀性,拼命奋斗、不负平生是我的追求。我认为:人生一世,如白驹过隙,若内心无一可信仰,虽也可勉强终老,但如同行尸走肉一般。一个人有了信仰,便有了宿命,才算是有了根。抓住了信仰,才不枉活一世。谁都会像风一样飘过,消失在永恒的记忆里。好人,是因为他好,人们才怀念他为什么不活到来年春暖花开的时候。我憧憬着,我的工作能出很多亮点、很多光彩,给单位增光,不给领导丢脸;我憧憬着,能和每一个人和睦相处,一起工作,共同奋斗,让生命充满无尽的快乐,让工作充满活跃的创造;我憧憬着,下班后可以悠闲
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地在公园里、广场上、林荫下休憩流连;我憧憬着,将来退休后,回味今生的一切时,心中激荡着辉煌和自豪,脸上洋溢着幸福和骄傲。基于此,我始终谨小慎微,兢兢业业,从不敢有丝毫懈怠。我自认为,对党我是志虑忠纯的、对人民我是深怀感情的、对工作我是恪尽职守的、对同志我是胸怀坦荡的。当然,由于受各种因素和条件的制约,更由于受自身能力和水平、智慧和胆识的局限,尽管我在主观上做了很大的努力,仍然有一些想去做、该去做的工作没有去做,还有一些工作做得不够完美、不尽如人意,留下了上述不足和遗憾。具体说来,主要原因有如下几个方面:
一是学习的自觉性不高。存在“自我满足”心理,总认为过去多年从事材料写作工作,学的知识够多够用,因而放松了对政治理论和经济社会等业务知识的系统学习和深入研究。存在实用主义倾向,与本职工作有关的就多学一些,需要时就临时学一些,联系不紧的就较少涉猎、浅尝辄止。存在懒惰思想,常因工作繁忙和事务缠身而放松理论学习,挤时间、抢时间抓学习的自觉性不高,以至于对政治理论体系还缺乏系统、全面的把握,影响了自己观察事物、分析问题、指导工作的能力和水平,影响了学以致用的程度。
二是工作标准不高。满足于完成领导分配的、上级布置的和岗位目标规定的任务,满足于“领导不批评就是表扬”,满足于“过得去就行”,以至于本职以外的、领导不
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安排的过问钻研不多。有时还没有摆脱过去一些固有的思维定式、传统观念和习惯做法的束缚,自觉不自觉地沿袭老经验、老观点、老办法来解决调研工作出现的新情况、新问题,以至于改革创新的力度和步伐还不够大,解决问题的思路和手段还不够有效。
三是工作作风不够扎实。尽管自己主观上非常注意防止形式主义、官僚主义的东西,但客观讲,还没有完全杜绝。在调查研究方面,深入基层、深入实际的时间偏少、范围不广、深度不够;跑面听汇报多,蹲点和分析、解剖问题较少;与领导干部接触多,与群众接触少;会议座谈多,看现场少;走马观花多,具体研究少。在下基层方面,因担心给基层增添麻烦、带来负担,就尽量减少下基层的次数,久而久之,造成对基层情况不熟、指导缺乏针对性的现象。在抓难点问题的落实上,有的工作部署了,但没有一抓到底;对下属干部关心不够,布置任务多,思想交流和集体活动少,对他们的思想状况了解不够全面、深入,尤其是主动出面帮助解决他们工作生活中的困难较少。
党员必须履行的义务,执行党的决定,服从组织分配,积极完成党交给的任务。面对差距,一是要切实转变自己的作风,更好履行党章赋予的职责,敢于担当、敢于负责,努力成为一个忠诚、干净、担当的人。二是要守纪律、讲规矩,心中有戒,行为有范,严格遵守党的刚性约束,在思想上、
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政治上、行动上同党中央保持高度一致。该汇报的汇报,不超越权限办事,不搞非组织活动,不违背组织决定;管好亲属和身边工作人员,不默许他们利用特殊身份谋取非法利益,在守纪律、讲规矩上作表率。三是要在阳光下工作,按本色做人、按角色办事。公开工作流程,强化自我约束,杜绝权力滥用。四是要教育引导身边党员,站在关心的角度,对他们的苗头性问题和倾向坚持常拉袖子常提醒。
1、加强理论学习,做到与时俱进。进一步加强理论学习,不断地丰富知识,储备理论,提高知识素养。通过学习加强党性修养,坚持正确的政治方向,树立正确的政治观点;通过学习不断地解放思想、转变观念,接受新事物,不拘泥于传统,不流于形式,与时俱进;通过学习,立足高点,使眼界更开阔、思维更敏捷、想问题更深、看问题更远。
、围绕发展大局,提升履职水平。一是要紧紧围绕党委的中心工作、业务重点,有针对性地选择调研课题,在研究上下功夫,在求深、求实、求新上动脑筋,参之有道、参之有方、言之及时、言之有物,建言建在点子上。二是要紧紧围绕发展谋大事、想全局,服务和服从发展,办事讲求常事快办、急事急办、特事特办,把精力和智慧用在发展上。三是要坚持统筹兼顾,推进工作讲方法。努力学会“十个指头弹钢琴”,分清主次,步调一致,在统筹下有序推进,在兼顾中从容应对。四是要坚持政治原则,履职尽责讲人格。工
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作中,既要尊重领导的风格,按领导的指示办,又要在大是大非问题上坚持原则,做到帮忙不添乱,解难不增忧,管事不误事。五是要坚持独立自主的待人处事原则,不选边不站队。坚持真理不唯权不唯上不唯派别,独立自主地处理各种事务和人际关系,努力做到不亏良心不亏党心不亏责任心。
、弘扬公仆精神,加强党性锻炼。牢固树立公仆意识,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,贴近群众,顺应民意、为民谋利。正确认识苦与乐,正确处理得与失,始终保持一颗平常心,淡泊名利,甘当配角,一切以事业的发展为出发点和落脚点,做到职务面前多思责,苦累面前多思得,全神贯注抓工作,一门心思干事业,追求工作“零”失误。在律己上,牢记“两个务必”,克己奉公,见贤思齐,不降其志,不辱其身,自觉接受党组织、党员和群众的监督。
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