作文一:《对领导班子的评价意见》1100字
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对领导班子的评价意见
1、同志政治上强,有较高的政策理论水平,善于学习,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。他处事果断,思路开阔,注重谋长远、抓大事,开拓进取精神比较强。他坚持开拓进取,坚持以人为本,着力解决人民群众看病就医难问题,事业心强,责任感强,勤奋敬业、作风务实、严谨细致、坚持原则,待人坦诚宽厚,团结同志,严格要求自己,在干部群众中有较高的威信。 某某同志政治立场坚定,经历过多个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力和协调能力。他工作思路清晰,有开拓创新精神,负责和分管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强,
2、某某同志事业心、责任感强,团结同志,有协作意识,注意与有关部门加强沟通配合。他作风民主,工作放手,为人正派、朴实,敢于直言,对自己要求严格。
3、领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集, 坚持立党为公,执政为民,团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新1、发扬民主 团结务实 4、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项集体讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。 5、廉政高效 作风优良
6、该班子是一个廉洁高效的班子,班子成员从我作起,坚持依法行政、公正执法、廉洁从政,加强行风建设,转变工作作风,积极向社会开展述职述廉活动,努力打造服务型OO形象,社会各届对OOO的满意度不断提升。、 7、勤于思考 开拓进取
8、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务能力和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出“六个不让” 即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让OO形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。 9、履行职能 业绩突出
10、该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行OO职责。OOOO行风建设都取得了可喜成绩。特别是OOOO都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。
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作文二:《对领导班子的评价》5900字
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对领导班子的评价
对XX届XXXX班子的评议意见
XX届XX领导班子整体政治素质高,班子成员分工明确,相互沟通协调较好;领导班子思路清晰,战略发展明确;领导班子敬业心、职责心强,尽心尽职为XX县各项事业发展作贡献;领导班子改革创新意识强,重视城市建设,关注民生;领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。
近年来,县委班子高度重视和支持人口计生工作,采取有力措施,举全县之力,攻坚破难,大打人口计生工作翻身仗,全县人口计生转化工作取得了根本性的转变。2009年顺利透过自治区计划生育优质服务先进县验收,群众的生育观念得到较大的转变,人口计生工作整体水平有了明显提高,为全县人口计生工作2009年、2010年目标考核取得全州一等奖并迈入先进行列奠定了坚实基础。
二是争先创优,着力统筹解决人口问题。近年来,本届XX班子真抓实干,开拓创新,着力加大对人口计生工作的人财物保障,推动县乡技术服务机构集团化管理迈出坚实的步伐,重视人口计生信息化建设和应用工作,人口计生基层基础进一步夯实,督促乡镇、村(居)落实一把手亲自抓、负
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总责,2011年自加压力提出建立国家级计划生育优质服务先进县目标。
对领导班子的评价(三)
对XX县委书记XXX同志的评议意见
XXX同志任县委书记以来,能够始终同党中央的各项方针政策和决定持续高度一致,能够严格按照党章的标准要求自我,党性原则、大局观念强,在重大原则问题上旗帜鲜明,立场坚定,注意从政治上、全局上思考和把握问题,善于抓大事、谋长远;工作作风正派、硬朗,始终坚持以民为本,自觉把勤政为民作为一切工作的出发点和落脚点,组织协调和驾驭全局潜力强,决策果断,推动工作力度大;思维敏捷,思路清晰,有开拓创新精神,坚持党的民主集中制原则,能够听取不一样意见,善于团结同志,事业心、职责感强,敢抓敢管、敢于负责,作风深入扎实,重视调查研究,关心群众生活,公道正派,敢于坚持原则,清正廉洁、严格自律,在干部群众中威信高。
作为县委书记,牢固树立抓计生就是抓民生的理念,高度重视和加强人口和计划生育工作,推动新一届县委班子坚持科学发展、和谐发展与人的全面发展并重,在持续低生育水平持续稳定的基础上,不断完善统筹解决人口问题的政策措施,带头坚持党政一把手亲自抓,负总责,多次主持召开县委会议专题研究人口计生工作,2009年强力推动了建立自
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治区计划生育优质服务先进县工作,全县“十一五”期间人口和计划生育工作的各项目标任务顺利完成。
能亲自部署及时解决影响人口计生工作发展的难点问题,在加强基层基础、加大宣传教育力度、落实利益导向政策、加强队伍建设等方面做了超多卓有成效的工作,促进了全县人口和计划生育工作持续、稳定、健康发展。
对领导班子的评价(五)
对XX县委副书记XXX同志的评议意见
作为县委副书记,认真贯彻落实《中国共产党中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》,高度重视和加强人口和计划生育工作,推动人口计生工作全面发展,在持续低生育水平持续稳定的基础上,不断完善统筹解决人口问题的政策措施,在日常的工作中给予了大力的支持与指导,尤其在XX县召开自治区人口计划生育信息化应用和经验交流培训班和自治区计划生育“数字化”服务站软件评审会期间,多次协调、指导各项工作,使得会议取得圆满成功。
对领导班子的评价(七)
对XX县副县长XXX同志的评议意见
作为政府副县长,认真贯彻落实《中国共产党中央国务院关于全面加强人口和计划生育工作统筹解决人口问题的决定》,高度重视和加强人口和计划生育工作,推动人口计
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生工作全面发展,在持续低生育水平持续稳定的基础上,不断完善统筹解决人口问题的政策措施,在日常的工作中给予了大力的支持与指导,尤其在XX县召开自治区人口计划生育信息化应用和经验交流培训班和自治区计划生育“数字化”服务站软件评审会期间,多次协调、指导各项工作,使得会议取得圆满成功
对领导班子的评价(九)
1、领导班子成绩方面
(1)、领导班子整体政治素质高,在职工中树立了较好的形象。
(2)、领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是透过党委、董事会、股东大会讨论决定,严格执行了重大问题群众讨论制度。充分体现群众力量,班子的团结统一。
(3)、领导班子思路清晰,战略发展明确,个性是金融行业竞争如此激烈的状况下,我们这天的不断发展壮大,跟领导班子的努力分不开。
(4)、领导班子敬业心、职责心强,经常无休息日,尽心尽职为信合事业发展作贡献,不计个人得失。
(5)、领导班子改革创新意识强,能正确应对金融业的环境形势、大胆探索信用社改革创新思路。大力发展支农贷款,努力寻找新的利润增长点,制定合理的年度计划目标,
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促进了信用社发展。
(6)、领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。
2、主要问题。
(1)、领导应多下基层关心职工,了解基层职工的实际生活状况,多帮忙基层解决实际困难,了解职工的想法,切实为职工办实事、办好事。对职工反映的实际问题,不应推来推去,应用心协调解决。推荐多一些人性化管理,增加领导与一线职工的交流。
(2)、推荐领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训,提高高管人员和中层管理人员的意识和知识。
(3)、推荐领导提拔干部要坚持“四化”标准,事前应将提拔的干部个人状况向广大员工公示,广泛征求员工意见,对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。
(4)、推荐领导层在决策上要多思考职工的切身利益。遇事能否多站在职工的利益上思考问题。
(5)、领导在管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。
(6)、推荐领导对下属应持续平易近人的态度,在工作中让员工与领导之间持续一种简单和谐的气氛。领导的威信
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是靠人格魅力、专业水平和管理潜力所树立起来的。
、对领导班子成员的意见及推荐
1、总体评价。领导班子成员政治素质普遍较高,工作潜力强,具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。
2、存在不足及推荐。
(1)、个别领导要克服官僚主义,不能从表面上学习“三个代表”重要思想,要具体落实到实处,多维护职工的利益。
(2)、个别领导架子大,与职工沟通少,不了解职工,职工对领导不认识。
(3)、个别领导包括一些中层干部,工作方法简单,缺乏领导风范和艺术。
(4)、年轻领导的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武断,有些工作要遵照相关的法律、法规手续办事。
(5)、推荐领导要克服职位变了对职工的态度也变了的作风,要做到为职工群众热心服务的观念不能变,对待职工的态度要满腔热情,不要横眉冷对、盛气凌人。不要认为职工待遇提高了不好管理,期望转变观念。
、对党员队伍的意见和推荐
存在不足及推荐
1、领导班子成绩方面
(1)、领导班子整体政治素质高,在职工中树立了较好
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的形象。
(2)、领导班子有较强的团队精神,班子成员分工明确,相互沟通协调较好,在重大问题决策问题上,是透过党委、董事会、股东大会讨论决定,严格执行了重大问题群众讨论制度。充分体现群众力量,班子的团结统一。
(3)、领导班子思路清晰,战略发展明确,个性是金融行业竞争如此激烈的状况下,我们这天的不断发展壮大,跟领导班子的努力分不开。
(4)、领导班子敬业心、职责心强,经常无休息日,尽心尽职为信合事业发展作贡献,不计个人得失。
(5)、领导班子改革创新意识强,能正确应对金融业的环境形势、大胆探索信用社改革创新思路。大力发展支农贷款,努力寻找新的利润增长点,制定合理的年度计划目标,促进了信用社发展。
(6)、领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设职责制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。
2、主要问题。
(1)、领导应多下基层关心职工,了解基层职工的实际生活状况,多帮忙基层解决实际困难,了解职工的想法,切实为职工办实事、办好事。对职工反映的实际问题,不应推来推去,应用心协调解决。推荐多一些人性化管理,增加领
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导与一线职工的交流。
(2)、推荐领导班子在培养年轻领导成员上应加大力度。加强对管理人才、专业人才的培训,提高高管人员和中层管理人员的意识和知识。
(3)、推荐领导提拔干部要坚持“四化”标准,事前应将提拔的干部个人状况向广大员工公示,广泛征求员工意见,对已经提拔的干部应加强绩效考核和监督力度。
(4)、推荐领导层在决策上要多思考职工的切身利益。遇事能否多站在职工的利益上思考问题。
(5)、领导在管理上制定了规章制度,但在检查落实方面,持之以恒不够。
(6)、推荐领导对下属应持续平易近人的态度,在工作中让员工与领导之间持续一种简单和谐的气氛。领导的威信是靠人格魅力、专业水平和管理潜力所树立起来的。
、对领导班子成员的意见及推荐
1、总体评价。领导班子成员政治素质普遍较高,工作潜力强,具有改革创新意识,班子成员之间团结协作好,有较强的敬业精神和事业心,能严于律己、廉洁奉公。
2、存在不足及推荐。
(1)、个别领导要克服官僚主义,不能从表面上学习“三个代表”重要思想,要具体落实到实处,多维护职工的利益。
(2)、个别领导架子大,与职工沟通少,不了解职工,
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职工对领导不认识。
(3)、个别领导包括一些中层干部,工作方法简单,缺乏领导风范和艺术。
(4)、年轻领导的工作方式、方法要改善,要以理服人,不能武断,有些工作要遵照相关的法律、法规手续办事。
(5)、推荐领导要克服职位变了对职工的态度也变了的作风,要做到为职工群众热心服务的观念不能变,对待职工的态度要满腔热情,不要横眉冷对、盛气凌人。不要认为职工待遇提高了不好管理,期望转变观念。
、对党员队伍的意见和推荐存在不足及推荐
一、对领导班子的意见和推荐
(一)领导班了应多下基层关心职工,了解基层职工的实际工作生活状况,对职工反映的实际问题,应用心协调解决。
(二)在管理规章制度检查落实方面,还需持之以恒,不断强化。
(三)基础设施改造投入需求与财力的矛盾仍然突出。公司应更加科学合理的安排资金,加大投入的力度。
二、对班子成员个人的意见和推荐
1、对李兵同志个人意见:
?加强基层党组织建设工作的指导。多推广基层党组织一些好的做法和先进经验。
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?多做两级班子人员思想工作。
2、对朱圣珍同志个人意见:
?加强公司多元化发展,进一步优化资源,增强市场竞争。?加大公司本部机关改善工作作风和工作纪律的管理力度。
3、对胡海波同志个人意见:
?加大加油站现场管理工作方面指导的力度。
4、对成刚同志个人的意见:
?在安排建设投资上,应加大安全改造方面的资金投入比重。
5、对雷兴平同志个人意见:
?加强公司精细化管理的工作的领导,抓好检查落实。
6、对夏新莉同志个人意见:
?加强工会组织的领导,注意要多和群众联系、关心员工的切身利益。
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作文三:《对乡领导班子的总体评价》900字
对乡领导班子总体评价
通过对乡党委、政府领导班子及其成员进行民主测评、谈话、查阅资料、走访座谈认为:乡党委、政府领导班子是一个团结、民主、务实的领导班子~能从大局出发~领会全县经济社会发展的战略意图~全面落实县委、县政府各项工作责任目标~年度目标责任满意度达到了92.3%。关注民生~从群众利益出发~把解决群众行路难、吃水难、发展难当作第一要务~创新工作~以“责任胜于能力”为突破口~把对工作的责任心落实在行动中~带领全乡干部群众团结奋进~实现了乡大灾之年收入不减、经济总量不减、工农业增加不减的目标。一年来各项工作总体评价为优。
一、团结民主方面:班子成员能够树立大局意识~团结协作~有较强的凝聚力和战斗力。党政正职之间能够精诚团结~其他班子成员在日常工作中~都能摆正自己的位置~相互配合~相互支持~相互补台~民主意识较强。工作中能拧成一股劲~能积极完成各项工作任务~班子有上进心~能带领各村干部一道工作~群众较为满意。
二、政治素质方面:能够重视加强班子自身思想政治建设~加强理论学习~自觉贯彻执行党的路线、方针、政策~维护平安稳定大局。强化学习制度~定期调阅干部学习笔记~撰写学习心得~提高了干部理论素养。坚持理论联系实际~并自觉运用于农村工作~充分发挥了党员干部的先锋模范作用。
三、工作表现方面:以科学发展观为统领~围绕全县经济发
展战略~明确发展思路~工作认真负责~务实高效。在全乡遭受严重旱灾~农业减产的严峻情况下~班子成员齐心协力~常规工作常抓不懈、重点工作落实到位、创新工作突出特色~努力争项目、拓路子、抓落实~确保群众减产不减收~维护了稳定、和谐发展的良好局面~全面完成了各项工作任务和目标责任。
四、形象作风方面:牢固树立正确的政绩观和权力观~不急功近利~不弄虚作假~作风务实~深入开展了党员大走访活动~倾听群众意见~解决实际问题~尽力为群众办实事~办好事。改变了门难进、脸难看、事难办的不良作风~注重廉洁自律~建立健全了党风廉政责任制。
五、存在不足及建议:
1、倾听群众呼声~克服不良习气~要力争做到情为民所系~利为民所谋~权为民所谋~做一个亲民、爱民的好班子。
2、工作创新方面有待探索提高~要注重向学习型班子靠拢。
3、对外宣传需进一步加强。
4、加大对村社干部的监管力度。
作文四:《对领导班子的评价语》1200字
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对领导班子的评价语
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1、同志政治上强,有较高的政策理论水平,善于学习,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。他处事果断,思路开阔,注重谋长远、抓大事,开拓进取精神比较强。他坚持开拓进取,坚持以人为本,着力解决人民群众看病就医难问题,事业心强,责任感强,勤奋敬业、作风务实、严谨细致、坚持原则,待人坦诚宽厚,团结同志,严格要求自己,在干部群众中有较高的威信。某某同志政治立场坚定,经历过多个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力和协调能力。他工作思路清晰,有开拓创新精神,负责和分管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强,
2、某某同志事业心、责任感强,团结同志,有协作意识,注意与有关部门加强沟通配合。他作风民主,工作放手,为人正派、朴实,敢于直言,对自己要求严格。
3、领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集,坚持立党为公,执政为民,团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新1、发扬民主团结务实
4、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项集体讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,
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5、廉政高效作风优良
6、该班子是一个廉洁高效的班子,班子成员从我作起,坚持依法行政、公正执法、廉洁从政,加强行风建设,转变工作作风,积极向社会开展述职述廉活动,努力打造服务型oo形象,社会各届对ooo的满意度不断提升。、
7、勤于思考开拓进取
8、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务能力和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出六个不让即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让oo形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。
9、履行职能业绩突出
10、该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行oo职责。oooo行风建设都取得了可喜成绩。特别是oooo都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。
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作文五:《对领导班子的评价》2700字
对领导班?子的?评价??
对领导?班子?的评?价?
对领?导班?子的?评价? ?
1?、领?导班?子成?绩方?面?
、领??导班子整?体政?治素?质高?,在?职工?中树?立了?较好?的形?象。? ?、领导?班子?有较?强的?团队?精神?,班?子成?员分?工明?确,?相互?沟通?协调?较?好,在?重大?问题?决策?问题?上,?是通?过党?委、?董事?会、?股东?大会?讨论?决?定,严?格执?行了?重大?问题?集体??讨论制度?。充?分体?现集?体力?量,??班子的?团结统?一。? ?
、领导?班子?思路?清晰?,战?略发?展明?确,?特别?是金?融行?业竞?争如?此激?烈?的情况?下,?我们?今天?的不?断发?展壮?大,?跟领?导班?子的?努力?分不??开。 ?、领导?班子?敬业?心、?责任?心强?,经?常无?休息??日,尽心?尽职?为信?合事?业?发展作?贡献?,不?计个?人得??失。?
、领导?班子?改革?创新?意识?强,?能正?确面?对金??融业的环?境形?势、?大胆?探?索信用?社改?革创?新思?路。??大力发展?支农?贷款?,努?力寻?找新?的利?润增?长?点,制??定合理的?年度?计划?目标?,促?进了?信用?社发?展。? ?、?领导班子?在廉?洁自?律方?面,?能以?身作?则,?严格?要求?,自?觉贯?彻党?风?廉正建?设责?任制?,有?效的?防止??了腐-?败行为??的发生,?口碑??良好。?
?
2?、主?要问?题。? ?
、领导?应多?下基?层关?心职?工,?了解?基层?职工??的实际生?活情?况,?多帮?助?基层解?决实?际困?难,?了解?职工?的想?法,?切实?为职?工办?实事?、办?好事?。?对职工?反映?的实?际问?题,?不应?推来?推去?,应?积极?协调?解决??。建议多?一?些人性?化管?理,?增加?领导?与一??线职工的??交流。?
、建?议领?导班?子在?培养?年轻?领导?成员?上应??加大力度?。加?强对?管理?人才?、?专业人?才的?培训?,提??高高管人??员和中层?管理?人员?的意?识和?知识?。? 、建??议领导提?拔干?部要?坚持?“四?化”?标准?,事?前应?将提?拔的?干部?个人??情况向广?大员?工公?示,?广泛?征求?员工?意见??,对已经?提拔?的干?部应?加强??绩效考核?和监?督力?度。? ?
、建议?领导?层在?决策?上要?多考?虑职?工的?切身??利益。遇?事能?否多?站在?职?工的利?益上?考虑?问题?。?
、领?导在?管理?上制?定了?规章?制度?,但?在检?查落?实方??面,持之?以恒?不够?。? 、建?议领?导对?下属?应保?持平??易近人的??态度,在?工作?中让?员工?与领?导之??间保持一?种轻?松和?-?谐的气?氛。?领导?的威?信是?靠人?格魅?力、?专业?水平?和?管理能?力所?树立?起来?的。? ?
、对领?导班??子成员的?意见?及建?议?
?
1?、总??体评价。?领导?班子?成员?政治?素质?普遍?较高?,工?作能?力强?,具?有?改革创?新意?识,?班子?成员?之间?团结?协作?好,?有较?强的??敬业精神?和事?业?心,能?严于?律己?、廉?洁奉?公。? ?
?2?、存在?不足?及建?议。? ?
、个别?领导?要克??服官僚主?义,?不能?从表?面上??学习“三?个代?表”?重要?思?想,要?具体?落实?到实?处,??多-维护?职工?的利?益。??
、个别?领导?架子?大,?与职?工沟?通少?,不?了解?职工??,职工对?领导?不认?识。? ?、个别?领导?包括?一些?中层??干部,工?作方?法简?单,?缺乏?领导?风范?和艺?术。? ?、?年轻领导?的工?作方?式、?方法?要改?善,?要以?理服?人,?不能?武断?,有?些?工作要?遵照?相关?的法?律、?法规?手续?办事?。?
、建?议领?导要?克服?职位?变了?对职?工的?态度?也变?了的?作风?,要?做到?为职??工群众热?心服?务的?观念?不能??变,对待??职工的态?度要?满腔?热情?,不?要横??眉冷对、?盛气?凌人?。不?要认?为职?工待?遇提?高了?不好?管理?,希?望转??变观?念。 ?
、对党?员队?伍的?意见?和建?议?
存在?不足?及建?议:? ?
、加强?党的?组织?建设?,要?注意?从战?斗在?信合?第一?线的?职工?中发?展党?员,??而且要注?意发?展党??员的质量?,做?到成?熟一?个发?展一?个,?以避?免盲?目发??展而降低?党员?的标?准。?要严?格党?的纪?律,?对违?规违?纪人??员决不姑?息。? ?、对各?总支?、支?部一?些好?的做?法和??先进经验?了解?不充?分,?对基?层经?验?和做法?宣传?力度??不够。?
、对?入党?积极?分子?进行?考察?应全?面,?不要??只考察他?们的?政治?思想?素质?,?还要考?察他?们的?道德??素质与工??作表现。? ?
、对党?员教?育应?形式?多样?化,??让更多的?党员??走出去学?习,?请专?家来?讲?
课,接?受教?育提?高党?员的?思想?素质?,真?正发?挥共?-?产-?党员的??先锋模范??作用。?
、对?经营?发展?状况?的意?见和?建议? ?
、应加?强各??部门之间?的协?调沟?通,?提高?各部?门的?工作?质量?。领?导层?要?针对基?层信?用社?工作?中的?薄弱?环节?,加?强管?理和?引导?。? 、领?导层?对职?工教??育及管理?应重?视,?特别?是中?层干??部的现场?管理?十分??重要,要?培训?他们??,让他们?学会?管理??。
、在?职称?岗位?设置?上,?能否?不限?制聘?用名?额,?经考??核合格成?熟一?个就??聘用一个?,这?样可?以调?动广?大信?合员??工的敬业?精神?和积?极性?。? 、在?管理?上应?多从?人性?化方?面考?虑。?希望?上级??领导安排?各项?工作?指标??和计划要?合理?化,?多考?虑一?下基?层社?的实?际情??况。 ?
、应加?强对?基层?管理?干部?的监?管力?度,?应要?求财?务费?用等?每月?上墙?公?开,特?别是?基层?管理?干部?如主?任、?会计?、农?贷人?员的?加班??费和误餐?费?等,应?加强?群众?监督?,提?高透?明度?。应?要求?财务?帐目?透明?化,?预防?领?导犯错?误。? ?
、工会?是职?工之?家,?不应?只收?费,?要为?职工?说话?办实?事,?应常?常下?去?慰问职?工,?为职?工解?决一?些实??际困?难,让职??工在信用?社工?作有?大家?庭?的感觉?。建?议开?展职?工生?日送?蛋糕?活动?,可?以体?现领?导层?对职?工的?关?心 ?
?
作文六:《对领导班子的评价意见》1200字
对领导班子的评价意见
对XX届XXXX班子的评议意见
XX届XX领导班子整体政治素质高,班子成员分工明确,相互沟通协调较好;领导班子思路清晰,战略发展明确;领导班子敬业心、责任心强,尽心尽职为XX县各项事业发展作贡献;领导班子改革创新意识强,重视城市建设,关注民生;领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设责任制,有效的防止了腐败行为的发生,口碑良好。
近年来,县委班子高度重视和支持人口计生工作,采取有力措施,举全县之力,攻坚破难,大打人口计生工作翻身仗,全县人口计生转化工作取得了根本性的转变。2009年顺利通过自治区计划生育优质服务先进县验收,群众的生育观念得到较大的转变,人口计生工作整体水平有了明显提高,为全县人口计生工作2009年、2010年目标考核取得全州一等奖并迈入先进行列奠定了坚实基础。
二是争先创优,着力统筹解决人口问题。近年来,本届XX班子真抓实干,开拓创新,着力加大对人口计生工作的人财物保障,推动县乡技术服务机构集团化管理迈出坚实的步伐,重视人口计生信息化建设和应用工作,人口计生基层基础进一步夯实,督促乡镇、村(居)落实一把手亲自抓、负总责,2011年自加压力提出创建国家级计划生育优质服务先进县目标。
对XX届XXXXXX班子的评议意见
XX届XXXXXX领导班子整体政治素质高,班子成员分工明确,精诚团结,相互协作;领导班子思路清晰,战略眼光明锐;领导班子爱岗敬业,全心全意为XX县各项事业谋发展;领导班子改革创新意识强,重视城市建设,关注民生;领导班子在廉洁自律方面,能以身作则,严格要求,自觉贯彻党风廉正建设责任制,有效的防止了腐败行为的发生。
近年来,政府领导班子高度重视和支持人口计生工作,一是坚持以科学发展观为指导,站在人口与经济社会协调发展的战略高度,重视加强人口和计划生育工作,坚持一把手亲自抓、负总责,把统筹协调人口经济社会发展、解决全县基层基础工作薄弱、有效稳定低生育
水平作为新一届政府的重要议事日程,多次召开会议专题研究部署人口和计划生育工作,及时解决工作中存在的问题,为全县人口计生工作摆脱落后局面奠定了良好的基础。
二是增强做好人口和计划生育工作的责任感和紧迫感。本届政府班子突出工作重点,狠抓薄弱环节,进一步加大计划生育工作的力度,认真落实统筹解决人口问题的各项任务。坚定不移地把人口计生工作纳入重大事项督察范围,加大重点调查、平时督查和抽查力度,强化各级政府责任,确保了人口计生工作健康顺利发展,成为全县各级抓的最紧、最认真、最有成效的工作之一。
作文七:《对领导班子的总体评价》1100字
对领导班子的总体评价
对领导班子的总体评价2016-11-30浏览:分享人:黄凡雪手机版
下面是小编为大家推荐的关于对领导班子的总体评价范文~可以借鉴的哈~欢迎大家的阅读参考。
1、同志政治上强~有较高的政策理论水平~善于学习~有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。他处事果断~思路开阔~注重谋长远、抓大事~开拓进取精神比较强。他坚持开拓进取~坚持以人为本~着力解决人民群众看病就医难问题~事业心强~责任感强~勤奋敬业、作风务实、严谨细致、坚持原则~待人坦诚宽厚~团结同志~严格要求自己~在干部群众中有较高的威信。 某某同志政治立场坚定~经历过多个岗位的锻炼~有较强的组织领导能力和协调能力。他工作思路清晰~有开拓创新精神~负责和分管过的工作面比较宽~适应工作能力比较强~
2、某某同志事业心、责任感强~团结同志~有协作意识~注意与有关部门加强沟通配合。他作风民主~工作放手~为人正派、朴实~敢于直言~对自己要求严格。
3、领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集, 坚持立党为公~执政为民~团结带领全局干部职工开拓进去~不断创新1、发扬民主 团结务实
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4、该班子是一个精城团结的班子~始终坚持贯彻党的民主集中制原则~实行重事项集体讨论制度。决策民主化~班子成员经常开展谈心活动~交换意见和心得。努力做好分管的工作~牢固树立全局观念~分工不分家~精诚团结。
5、廉政高效 作风优良
6、该班子是一个廉洁高效的班子~班子成员从我作起~坚持依法行政、公正执法、廉洁从政~加强行风建设~转变工作作风~积极向社会开展述职述廉活动~努力打造服务型OO形象~社会各届对OOO的满意度不断提升。、
7、勤于思考 开拓进取
8、该班子是一个开拓进取的班子~班子成员努力学习业务知识~不断提升业务能力和领导水平。结合工作和社会实际~审时度势~创造性地提出“六个不让” 即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让OO形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准~在全局力倡导~取得了明显实效。
9、履行职能 业绩突出
10、该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行OO职责。OOOO行风建设都取得了可喜成绩。特别是OOOO都走在了全市前列~超额完成了
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市局下达的各项任务指标~为县域经济发展作出了突出的贡
献。
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作文八:《对领导班子的评价语》1100字
对领导班子的评价语
1、同志政治上强,有较高的政策理论水平,善于学习,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。他处事果断,思路开阔,注重谋长远、抓大事,开拓进取精神比较强。他坚持开拓进取,坚持以人为本,着力解决人民群众看病就医难问题,事业心强,责任感强,勤奋敬业、作风务实、严谨细致、坚持原则,待人坦诚宽厚,团结同志,严格要求自己,在干部群众中有较高的威信。 某某同志政治立场坚定,经历过多个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力和协调能力。他工作思路清晰,有开拓创新精神,负责和分管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强,
、某某同志事业心、责任感强,团结同志,有协作意识,注意与有关部门加强沟通配合。他作风民主,工作放手,为人正派、朴实,敢于直言,对自己要求严格。
、领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集, 坚持立党为公,执政为民,团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新1、发扬民主 团结务实
、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项集体讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。
、廉政高效 作风优良
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、该班子是一个廉洁高效的班子,班子成员从我作起,坚持依法行政、公正执法、廉洁从政,加强行风建设,转变工作作风,积极向社会开展述职述廉活动,努力打造服务型oo形象,社会各届对ooo的满意度不断提升。、
、勤于思考 开拓进取
、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务能力和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出“六个不让” 即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让oo形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。
、履行职能 业绩突出
10、该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行oo职责。oooo行风建设都取得了可喜成绩。特别是oooo都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。
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作文九:《对领导班子的总体评价》1300字
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对领导班子的总体评价
下面是小编为大家推荐的关于对领导班子的总体评价范文,可以借鉴的哈,欢迎大家的阅读参考。
1、同志政治上强,有较高的政策理论水平,善于学习,有较强的应对复杂局面的能力和组织领导能力。他处事果断,思路开阔,注重谋长远、抓大事,开拓进取精神比较强。他坚持开拓进取,坚持以人为本,着力解决人民群众看病就医难问题,事业心强,责任感强,勤奋敬业、作风务实、严谨细致、坚持原则,待人坦诚宽厚,团结同志,严格要求自己,在干部群众中有较高的威信。 某某同志政治立场坚定,经历过多个岗位的锻炼,有较强的组织领导能力和协调能力。他工作思路清晰,有开拓创新精神,负责和分管过的工作面比较宽,适应工作能力比较强,
、某某同志事业心、责任感强,团结同志,有协作意识,注意与有关部门加强沟通配合。他作风民主,工作放手,为人正派、朴实,敢于直言,对自己要求严格。
、领导班子是一个团结务实、充满凝聚力和战斗力的领导集, 坚持立党为公,执政为民,团结带领全局干部职工开拓进去,不断创新1、发扬民主 团结务实
、该班子是一个精城团结的班子,始终坚持贯彻党的民主集中制原则,实行重事项集体讨论制度。决策民主化,班子成员经常开展谈心活动,交换意见和心得。努力做好分管
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的工作,牢固树立全局观念,分工不分家,精诚团结。
、廉政高效 作风优良
、该班子是一个廉洁高效的班子,班子成员从我作起,坚持依法行政、公正执法、廉洁从政,加强行风建设,转变工作作风,积极向社会开展述职述廉活动,努力打造服务型OO形象,社会各届对OOO的满意度不断提升。、
、勤于思考 开拓进取
、该班子是一个开拓进取的班子,班子成员努力学习业务知识,不断提升业务能力和领导水平。结合工作和社会实际,审时度势,创造性地提出“六个不让” 即:一是不让领导交办的事在我手中延误;二是不让经办的事在我手中积压;三是不让工作失误在我身上发生;四是不让来办事的群众在我这里受到冷落;五是不让不良习气在我身上出现;六是不让OO形象在我这里受损。并以此作为班子成员和全体同志立身立行的标准,在全局力倡导,取得了明显实效。
、履行职能 业绩突出
10、该班子是一个业绩突出的班子。200*年以来该班子团结带领全局人员认真履行OO职责。OOOO行风建设都取得了可喜成绩。特别是OOOO都走在了全市前列,超额完成了市局下达的各项任务指标,为县域经济发展作出了突出的贡献。
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作文十:《对领导班子的评价语》1000字
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对领导班子的评价语
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