作文一:《刚到学校的两天》1300字
桌子便是高中的木桌,体现了学校无时无刻不在提醒着我们,我们是学林的,今天的成就与林木有关系,要像高中一样努力,才能对得起我们的学习所用的桌子。
手上一只装着尽是旧衣服的皮箱,肩挎着一个二十多块钱却讨厌的印上了一个钩的烂包,一只塑料袋装着小风扇和拖鞋。跨步上了小面包,与爸妈告别,大学的征途就这样开始。
吃坏肚子憋得一路无话,有客在凤岭校区下车,于是有幸观摩了一下新二中的宏达有序,大气天成的雄姿。空气中漫游着一股熟悉的气息,好吧,我又抽象了。
一张贷款协议,把手续办好。大学我自己挖的坑,我要自己填,不能让他们再辛苦了,爸妈均已是白发渐渐,怎能更加重他们肩上的担子。他们没能给我更好的物质享受,但总是尽其所能的给我最好的,我不胜感激。
第一个晚上,初来乍到的感觉让我辗转反侧久久不能入睡。所幸某人陪我聊到深夜,内容愉快得让我含笑睡去。
说下宿舍,东四栋,初望外观,好生普通,一进去才看,一点都不普通!全西大几乎都闻名的条件最差宿舍果然名不虚传。正所谓天将降大任于世人也,比先劳其筋骨,饿其体肤,可见林学院在整个西大的教育上占着重中之重的地位。东四的普通的外表下里面的藏着的生活条件却是那么的艰苦无比,可以感觉得到深藏不露、外表平凡而内心却深藏着一颗无比坚强的心是林学院学子的普遍特点。
步入301,在最近阳台的下铺放好了东西坐到床上靠在粉白的墙壁上歇息,过后发现衣服全沾上了白色,可见学校对我林学院学子的德育非常看重,以粉白易脱漆告诫我院学子时时刻刻都要保持着良好而光明磊落一身清白的作风。
来到大学人比高中要大了,而床的宽度却减少到80cm ,可见学校意在把我院学子培养成能屈能伸的大丈夫,其宁愿背负着来自一些不能理解的学生及家长的骂名而意在磨练我们的良苦用心真是让人感动。
301常年没有通热水,西大近百年高校的历史内涵在电线的外观上就得以体现,稍微正常点的人都看得出来稍微有点功率的电器一旦插上则此电线必火起,而学校怎会不懂呢?很显然,学校是有意锻炼我们不给我们冬天用热得快,让我们拥有一副春夏秋冬都可以洗冷水澡的好身板,在未来严峻的就业形势中不仅拥有内涵上的优势,同时也有外在的身体条件上的优势。
唯一的一个水龙头暗喻着我们,大学生的出路有很多,洗漱冲厕所都可以。而且,有水的地方就有生命。
学校知道学林本身就是极其辛苦,但不仅没有在生活方面给予我们照顾,而是在宿舍生活的方面再次给我们制造更多的艰苦的条件,让我们具备了甚至可以风餐露宿的生存能力,此足以表明学校势必要把我们林学院的学生培养成高标准专业人才的决心!
马桶是最有内涵的,世界万物没有什么是经久不衰的真理在它身上得意充分体现,那退
化的瓷壁上取而代之的是积淀了西大近百年的文化底蕴的黄泥土,上面遍布的是一界界西大学子的在此生活读书记忆及其记忆的证明,或许以后也会沾上点点我的,这就是西大近百年校友的默契。同时那滚滑下去的轨迹,流畅而便捷,恰逢迎合了2010上海世博低碳生活的主题,这是流动的科技,吸收排放,更便捷更快速。
桌子便是高中的木桌,体现了学校无时无刻不在提醒着我们,我们是学林的,今天的成就与林木有关系,要像高中一样努力,才能对得起我们的学习所用的桌子。
一个好消息,学校规定,女生可以进出男生宿舍,而男生不能进出女生宿舍。学校在传达给我们一个消息:不必出马,幸福是会主动找上门来的。
作文二:《刚到》6500字
刚到 .txt 大人物的悲哀在于他们需要不停地做出选择; 而小人物的悲哀在于他们从来没有选 择的机会。男人因沧桑而成熟,女人因成熟而沧桑。男人有了烟,有了酒,也就有了故事; 女人有了钱,有了资色,也就有了悲剧。英语用朱泰淇的,数学看陈文灯的,政治用任汝芬 的
中国考研网、考研加油站
11月考研安排
10月:
1月 搜集考研信息,听免费讲座。
2月 -3月 确定考研目标, 听考研形势的讲座。 考研应如何选择专业, 全面了解所报专业的信 息。准备复习。
4月 -5月 第一轮复习, 可以报一个基础班, 特别是数学班和英语班。 不要急于做模拟试题, 着重于基础的复习。
6月 全面关注考研公共课的考试大纲,购买最新的辅导用书,准备暑期复习。
7月 -8月 制定一个全面复习计划,开始第二轮复习。可以参加一个有权威性的辅导班,有 选择地做一些必要的题目。
9月 关注各招生单位的招生简章和专业计划,购买专业课辅导用书,联系导师,获取专业课 考试信息。
10月 确定十一黄金周复习计划,对前两个阶段的复习进行总结。同时,开始专业课的复习, 可报一个长期班系统复习。
11月 10-14日 研究生考试报名工作开始,报名、填报专愿。 11月中下旬 第三轮复习阶 段开始,政治、英语、数学、专业课的冲刺复习,购买辅导冲刺的内部资料。冲刺班报名。
12-1月 进行模拟实训,报一个冲刺班,做考前整理。
11年 1月中下旬 调整心态、准备考试。熟悉考试环境。
2月 放松心情,查询初试成绩。
3月 关注复试复试分数线。
4月 准备复试,联系招生单位。
5月 关注复试成绩。
6月 关注录取通知书。
9月 报到如何最大效率地收集考研信息
1943年 12月 1日,中、美、英三国在重庆、华盛顿、伦敦三地同时发表《开罗宣言》 。关于 台湾回归问题, 《开罗宣言》的其主要内容是:中、美、英三国对日作战的目的在于制止和惩 罚日本的侵略; “剥夺日本从第一次世界大战爆发后,在太平洋上夺得或占领的一切岛屿” , 使日本强占的中国领土,例如东北地区、台湾和澎湖群岛等“归还中国” 。
在《开罗宣言》之前的 1941年 12月 9日,中国政府的《对日宣战布告》宣布:“所有一切条 约、协定、合同有涉及中日间之关系者,一律废止” ;在《开罗宣言》之后的 1945年 7月 26日的美、英、中《促令日本投降之波茨坦公告》 (《波茨坦公告》 ) ,第八项重申“ 《开罗宣言》 之条件必将实施” ; 1945年 8月 15日日本投降,同年 9月 2日,美、英、中、法等九国代表 于停泊在东京湾的美国海军战舰“密苏里”号上接受日本投降。日本外相重光葵和日军参谋 总长梅津美治郎等代表日本天皇和日本政府在投降书上签字,同意接受《波茨坦公告》中所 列的全部条款,无条件地将包括台湾在内的所掠夺的领土全部交出。日本《无条件投降书》 开宗明义第一条就是:日本接受“中、美、英共同签署的、后来又有苏联参加的 1945年 7月 26日的《波茨坦公告》中的条款。 ”这样, 《中国对日宣战布告》 、 《开罗宣言》 、 《波茨坦公 告》 和日本 《无条件投降书》 , 这四个文件组成了环环相扣的国际法律链条, 明确无误地确认 了台湾作为中国领土一部分的法律地位,保证了台湾回归中国的国际协议具有无可否认的有 效性
钓鱼岛
钓鱼岛全称“钓鱼台群岛”或者“钓鱼台列岛” (日本人称其为“尖阁列岛” ) ,由 8个无 人岛礁组成,包括钓鱼岛、黄尾屿、赤尾屿、北小岛、南小岛、大南小岛、大北小岛和飞濑 岛等。 钓鱼列岛分散于北纬 25°40′~26°、 东经 °~124°34′之间; 列岛总面积约为 6.3平方千米,钓鱼岛面积最大,约 4.3平方千米,海拔高度约 362米。距我国台湾省基隆 市约 190千米,距福建省福州市和日本冲绳的那霸都是 420千米。钓鱼列岛周围海域面积约 为 17万平方千米,相当于 5个台湾本岛面积。
地理地质
地理位置:东经 °-124°34′北纬 25°40′ -26°
相对位置:闽之正东,台之东北。距基隆 102海里,距那霸 230海里。
地质特征:其海域为新三纪沉积盆地,富藏石油。据 1982年估计当在 737-1574亿桶。 地理特征:处在大陆架上,附属于台湾岛,以冲绳海沟与琉球群岛相隔。
岛屿主权
无论从发现所有权、还是从《开罗宣言》和《波茨坦公告》以及 20世纪 60年代以来生 效的《大陆架公约》 、 《海洋法公约》来看,中国对钓鱼群岛的主权是公认的和无可争辩的。
在古老的历史上,中国关于钓鱼岛的最早记载可追溯到千年前的隋朝,那时中国的台湾 和钓鱼岛邻近着另一个独立的国家叫琉球, 隋炀帝曾派使臣朱宽召其归顺。 到了 14世纪, 明 太祖威震四方,琉球王乃正式进贡朝廷,成为藩邦属国。
1372年,中国人杨载首先驻足钓鱼岛。明永乐年间出版的《顺风相送》对钓鱼岛有详细 记载。 其间明人在台湾辖区钓鱼岛采珠集药、 捕鱼开发从未间断过, 这些在明嘉庆 11年陈侃 所著的《使琉球录》中也有清楚记载。明朝中叶,戚继光等民族英雄抗击倭寇时,就以钓鱼 岛为战略防线。 1602年日本侵犯琉球,琉球从此遭日人监督内政 40余年。 1654年清康熙帝 册封琉球王为尚质王,定两年进贡一次,称中国为父国,用大清年号。明清期间的多幅疆海 图都清楚标明钓鱼岛为中国的一部分。
1873年日本出兵侵占我属国琉球,并入日本改为“冲绳县” 。由于此时清王朝已腐败无 能,面对琉球王派到京城哭诉求援的使臣,只向日本提出“强烈抗议”后就不了了之,琉球 从此被日本掠夺。但其间钓鱼岛始终归大清国的台湾管辖。光绪 19年(1893) 10月,慈禧 太后还把钓鱼岛列屿赏赐给清廷内务官盛宣怀,供其采药之用。
1895年中日甲午战争后,清王朝与日本签订了丧权辱国的《马关条约》 ,此条约只明文 规定割台湾和澎湖列岛,没有提及此一海域的钓鱼岛群岛。 1940年,同属于日本“辖属”的 台湾和琉球争夺钓鱼岛的归属权,日本东京法庭作出判决 :钓鱼岛仍旧归属台湾管辖。 1945年日本向中、美、英、法等盟国投降,声明无条件地废除两国之间签订的一切不平等条约, 《马关条约》随即被废除。按照此约,台湾和它所属各个群岛包括钓鱼岛,全部回归中国。
从《开罗宣言》 、 《波茨坦宣言》等重要国际会议公告看,日本占据钓鱼岛是严重违反国 际法规的行为。 1943年 12月 1日,中、美、英三国发表《开罗宣言》 ,规定“把像满洲、台
湾及澎湖列岛那样的日本国从清国人手中盗取的所有地域返还给中国。 ” 1945年 7月 26日, 中、美、英三国又发布了《波茨坦公告》 (8月 8日苏联参加) 。其中第八条强调 :“ 《开罗宣 言》之条件必须实施,而日本的主权必将仅限于本州、北海道、九州、四国及吾等所决定之 诸小岛之内。 ”同年 8月 15日,日本天皇宣布接受《波茨坦公告》 ,无条件投降。
由于战后出现了冷战局面, 美国为实现其遏制战略, 将钓鱼岛置于美国的行政管理之下。 1971年 6月,美国又将钓鱼岛随同冲绳一起“归还”给日本。而日本正是依据这个明目张胆 违反国际条约的所谓“协定” ,于次年“接管”了钓鱼岛。中国政府立即发表声明,坚决反对 “日美勾结”将中国领土钓鱼岛列入“归还区域” ,指出这是完全非法的。
1972年中日两国政府发表联合声明,其中第三条规定, “??日本国政府充分理解和尊 重中国政府的这一立场,并坚持遵循波茨坦公告第八条的立场。 ”
从 1964年生效的《大陆架公约》和 1982年通过的《海洋法公约》的有关条款看,钓鱼岛等 岛屿与中国台湾省属于同一地质构造。钓鱼岛与中国台湾、澎湖、舟山群岛同在一个大陆架 的自然延伸面上, 而与日本辖下的琉球群岛相隔着 2000公尺深的海沟。 按照国际公认的 《大 陆架公约》 :“同在一个大陆架上之岛屿归该国所有” 的原则, 我国对全部东海大陆架享有主 权,自然也对坐落在大陆架上的钓鱼岛等岛屿享有领土主权。
但是进入上世纪 90年代后, 日本政府不顾中日双方的有关承诺, 默许右翼团体到岛上建 灯塔、立界碑,派军舰阻止大陆和台湾同胞渔民在钓鱼岛附近捕鱼,甚至阻止我方在该海域 进行军事演习, 气焰十分嚣张。 日本之所以垂涎钓鱼岛, 主要是因为 1969年联合国的一份报 告称, 该地区可能蕴藏着石油。 因此, 日本政府想通过对钓鱼岛的实际控制, 将其据为己有, 从而获得巨大的经济利益。并说日本政府已与声称拥有钓鱼岛所有权的日本国民签订了所谓 正式租借合同, 以年租金 2256万日元的价格租下了钓鱼岛及附近的南小岛、 北小岛三个岛屿, 租期从 2002年 4月 1日开始至 2003年 3月 31日止, 而且, 这种租借合同今后将长期维持下 去。
钓鱼岛大事记
明朝初,钓鱼岛等岛屿就已属于中国版图。
1603年 :日本进攻台湾失败。
1879年,日本吞并中国琉球群岛。同年,中日两国政府曾对琉球的归属问题进行谈判。 在谈判中,双方都认为琉球共 36个岛,钓鱼岛等岛屿根本不在 36个岛之内。
1885年,日本把扩张目标定为钓鱼台群岛,因清王朝反对,未果。
1894年,中日爆发“甲午海战” ,中国战败。
1895年 1月 21日,日本内阁再次讨论,决定强行占领钓鱼岛,在岛上建立标牌 (实际未 建 ) 。
1895年 4月 17日,战败的中国被迫签订了不平等的《马关条约》 ,条约规定,中国割让 台湾及其附属岛屿给日本。
1900年,日本政府把袭用了几百年的钓鱼岛等岛屿的名称改为“尖阁群岛” 。
1945年,日本战败,台湾岛重新回到祖国怀抱,各种国际文件均明确指出,台湾及其周 围岛屿归中国所有。日本政府将附属于台湾岛的钓鱼岛等岛屿以归冲绳县管辖为借衡水老乡 网由美军占领。 由于琉球群岛 (冲绳 ) 被美国托管, 因此钓鱼岛也成了美军 “靶场” , 由美军代 管。
1970年,美国把琉球群岛的管辖权交给日本,同时把钓鱼岛“送”给日本,日本遂派出 军队赴钓鱼岛巡逻。而冲绳议会亦在这一年首次提出有关钓鱼岛的“领土防卫”问题,中国 声明,表示抗议。台湾爱国青年及海外华人还发动了轰轰烈烈的“保钓运动” 。迫于舆论,美 国宣布,只向日本移交钓鱼岛之行政管辖权,与主权无关。钓鱼岛主权归属问题,由各有关 方面谈判解决。日本政府拒绝谈判。
1972年,中日建交。**提出把钓鱼岛等岛屿的归属问题挂起来,留待将来条件成熟 时再解决。当时双方就这一点达成了协议。
1978年,中日签署和平友好条约。**副总理表示,钓鱼岛问题可留日后慢慢解决。 中国政府明确宣布,搁置 (钓鱼岛 ) 主权争议,留待子孙后代解决??
1979年,日本在钓鱼岛上修建了直升飞机场,海峡两岸都向日本提出了交涉和抗议。 1990年,日本青年社在钓鱼岛建灯塔,再次引发保钓风潮。
1992年,中国通过《领海及毗连区法》 ,写明钓鱼岛等岛屿是中国领土后,日本提出了 “抗议” ,我外交部重申 :钓鱼岛属于中国。
1996年 7月 14日, 日本青年社在钓鱼岛新设置了灯塔。 中国外交部表示对这一事件 “严 重关切” 。海峡两岸都强烈抗议。
1996年 9月 26日
2000年 4月 20日,日本右翼团体“日本青年社”在钓鱼岛上建立了一座小神社,意在 寻衅,破坏中日关系。据报道,这个神社半米高, 0.35米宽,采用白木建造。右翼分子称, 建神社的目的之一是“祭祀战争期间在岛上饿死的居民” ,并计划定期
参拜。 (新华通讯社)
2003年 1月 1日,据环球时报报道,日本政府已与声称“拥有钓鱼岛所有权的国民”签 订了正式 “租借” 合同, 以年租金 2256万日元的价格租下了钓鱼岛及附近的南小岛、 北小岛 三个岛屿,租期从 2002年 4月 1日开始至 2003年 3月 31日止,而且,这种“租借”合同今 后将长期维持下去。 (扬子晚报)
2003年 10月 9日,由中国大陆、香港和台湾的民间人士共同组织的出海保钓船,在前 往钓鱼岛途中遭到日本多艘军舰的拦截,保钓人士几经努力之后不得不于 20时 15分返航。 返航点距离钓鱼岛仅百米。 (京华时报)
2008年 6月 10日上午, 日本海上保安厅一艘巡逻艇在钓鱼岛近海与一艘台湾渔船相撞, 并导致该渔船沉没。 外交部发言人秦刚 10日在外交部例行记者会上答问时说, 中国对日本海 上保安厅船只与中国台湾渔船在钓鱼岛近海相撞表示严重关切和强烈不满。
6月 12日电据台湾媒体报道,针对日本海上保安厅舰船 10日在钓鱼岛海域撞沉台湾渔 船事件,台湾当局“总统府”发言人王郁琦今天下午发表声明予以谴责。
6月 14日讯台当局 “国防部” 14日同意派出海军最大、 战力最强的基德舰, 于周三搭载 “立委”到钓鱼岛宣示“主权” 。
6月 16日电台北县民代以及保钓人士今天清晨 4时 55分到达钓鱼岛海域“宣示主权” , 台当局“海巡署”派出四舰五艇全程护渔,保钓船只在“宣示主权”过程中,遭日本舰艇喷 水以及施放拦阻索,在距离钓鱼岛本岛 0.4海里处仍受多次阻挠。保钓船只上午 6时 23分, 绕行钓鱼岛一圈后返航。
6月 17日电台湾保钓人士以海钓船前往钓鱼岛宣示“主权” ,十六日清晨当保钓船只接 近钓鱼岛海域时,台湾巡防艇 (前 ) 与日本保安厅巡逻艇 (后 ) 相互对峙,不让日本船只接近保 钓船,空中还有日本直升机沿途监视。整个钓鱼岛海域布满双方海防舰艇,情形紧张中相互 又颇节制。
2008年 12月 8日, 中国公务执法船首次进入钓鱼岛 12海里区域, 在中国钓鱼岛领海内 实施了维权执法巡航行动。 08年 12月, 经过周密部署, 中国海洋局下属的东海海监总队 “海 监 46” 号 (排水量 1100吨, 全长 70米, 隶属东海海监 4支队 ) 和 “海监 51” 号 (排水量 1900吨, 全长 90米, 隶属东海海监 5支队 ) 分别由宁波港和上海港出发, 在东海某海域集结待命。 12月 8日上午 8点左右,海监执法编队正式进入钓鱼岛 12海里范围实施维权巡航。 9时 40分, “海监 46”号和 “海监 51”号在钓鱼岛东北 17公里海域停泊约一个小时,随后开始环绕 钓鱼岛顺时针方向环行,最近处距离钓鱼岛约 1海里。对于中国海监编队的巡航行动,日本 海上保安厅巡视船进行了跟踪拍照,并摆出“挤压” 、 “碰撞”的姿势,试图干扰中方航线, 但最终迫于中方海监执法船的压力,放弃了可能的对峙和干扰行动。一直到当地时间 17时 20分和 30分, “海监 46”号和“海监 51”号离开钓鱼岛海域。
保卫钓鱼岛歌词
保卫钓鱼岛 2004
作词 :王磊
录音 :戴亮军 栗子
吉他 :杨峰 栗子
贝司 :伢子
鼓机编程 :栗子
混音 :栗子
演唱 :栗子
合唱 :卢云飞 张立昆 冯锦华 虞海泽 万涛 王锦思 吴志军 斌子 榴莲 牟谦等
当那海面泛起了波涛 ,
还有座思念的岛礁 ,
在那风雨之中飘摇 ,
让我不能够忘掉 .
那是母亲留下的伤痛 ,
为儿女刻着的记号 ,
虽然远在天涯海角 ,
仍是中国的坐标 .
烈焰高高 ,
燃我热血的火苗 ,
巨浪滔滔 ,
掀我爱国的狂潮 .
保卫钓鱼岛 ,
赶走贪婪凶残的强盗 , 抜卫我们美丽的家园 , 夺回被抢的珍宝 . 保卫钓鱼岛 ,
掀起巨龙悲怆的风暴 , 誓在世界东方崛起 , 让龙的传人感到 , 无比骄傲 !
当那海面泛起了波涛 , 还有座思念的岛礁 , 在那风雨之中飘摇 , 让我不能够忘掉 . 那是母亲留下的伤痛 ,
为儿女刻着的记号 , 虽然远在天涯海角 , 仍是中国的坐标 . 烈焰高高 ,
燃我热血的火苗 , 巨浪滔滔 ,
掀我爱国的狂潮 . 保卫钓鱼岛 ,
赶走贪婪凶残的强盗 , 抜卫我们美丽的家园 , 夺回被抢的珍宝 . 保卫钓鱼岛 ,
掀起巨龙悲怆的风暴 , 誓在世界东方崛起 , 让龙的传人感到 ,
无比骄傲 !
保卫钓鱼岛 ,
赶走贪婪凶残的强盗 ,
抜卫我们美丽的家园 ,
夺回被抢的珍宝 .
保卫钓鱼岛 ,
掀起巨龙悲怆的风暴 ,
誓在世界东方崛起 ,
让龙的传人感到 ,
无比骄傲 !
保卫钓鱼岛 , 拥护祖国统一 领土完整 !!!
作文三:《刚到法院工作的感悟》1100字
刚到法院工作的感悟
又有好久没有来博客上写东西了,到法院工作这么久了,一直都想写点什么,可是又不知道写点什么好,所以一直都没有动笔。到法院的这半年时间真的让我明白了许多从前我不愿意去明白的事情,现在工作了,终于长大了,开始对这个复杂的社会有些了解了。终于认识到了法律在中国特殊国情下的局限性,不是是什么都能用法律解决问题的,因为首先对于一群不懂法律的人去谈法律真的是一件尴尬的事情,让我深刻的明白在基层法院工作的挑战行。在广大的农村懂法的人太少了,经常有当事人到我们隔壁的法律服务所去找什么什么法官,或则到法庭来找xx法官(其实是找法律服务所的xx,从事法律工作的人)。经常我们在受理案件的时候,当事人会给我们说,能达到我的目的才起诉,才交诉讼费,领判决书的时候更是扬言,达不到我的要求就不签字(送达证),还有开庭的时候经常无正当理由不到庭,缺席判决后,又觉得法院判决不公,来法庭大吵大闹。
这些都让我感觉到基层法院工作的艰巨性,在基层法院工作不是光有深厚的法律理论知识就能行得通的,很多时候需要的是处理各种突发事故的应变能力,要去体会当事人的心理状态。所以基层法院工作人员的工作压力是相当大的,很多案件不是依法判决就可以了事的,我们法院的职责是定争止纷,在处理具体案件是不能不考虑该处理后的社会后果。象前一段时间我们庭就有一个群众性斗呕的案件,双方当事人在当地都是有头有脸的人,要说案件的事实很清楚,但是如果简单的依据法律作出判决,双方都有可能在报复,发生更大规模的斗呕事件。
正因为如此,我越来越认识到在综合素质的重要性,他是我们工作中必不可少的。主
要表现在这种协调各方面关系的能力,因为社会不是真空的,法律也不是真空的,尤其是在中国特色的法制现状下,显得犹为重要。
总的来讲,法院的工作相对于其他国家机关工作量要大的多,所要承担的工作压力和职业风险也相当的高,可是待遇却十分的低,尤其是积极比较落后地区的基层法院,一个月只有几百元的收入。如此的不平等,怎么能让法官心中的天平不有所偏向呢?最近一期的人民司法杂志上说一个高级人民法院的副院长都辞职,选择到一家公司打工,这不得不让我们感到震惊呀。法官的地位再高又怎么样,走到超市里去,口袋里没有钱。法官要为家庭生计发愁,各方面的关系都要顾及到,又怎么能够挺直腰干呢?尤其是有子女上大学的家庭,这点微薄的工资和高昂的学费,怎么能让法官置身中立,一心一意办案,公平裁决呢?本身我们的待遇就让法官感到不公平,我们过节的时候发100过节费,其他单位有的几千块,听说最近诉讼费减免后,连100元的过节费都要取消。
希望有一天,法官能够真正的从经济困境中走出来,中国的司法才有希望!
作文四:《刚到公司的工作总结》21200字
? ? ? ? ?刚到公司?的工作总?结
篇一?:
? 新进员?工年终工?作总结 ?年终总结? 时间总?是无形的?走过,X?XX前我?来到公司?,怯怯的?面对公司?的同事(?毕竟自己?的专业和?从前从事?的行业与?现在的不?同,不知?道如何下?手),而?转眼间我?和同事都?彼此熟悉?了,两个?月的时间?也就这样?的过去了?。在过去?的两个月?公司工作?中,我作?为一名公?司新人,?大致知晓?了公司的?业务,也?明白了,?原先陈总?和我说的?,文员并?不是纯属?的文员,?我们是一?个团体,?项目那个?地方需要?你,你就?可以站出?来,不管?是文员还?是客服。?
? 两个月?时间真的?不长,在?两个月里?,我在公?司领导及?同事们的?关心与帮?助下,完?成了一项?任务,虽?然说,对?于整个网?站上占得?比例不是?特别大,?但是自己?能出一份?力,还是?觉得自己?的存在是?有价值的?。从入公?司的第一?天起,同?事的关怀?和指导,?让我在新?的领域有?了新的认?识,在思?想觉悟方?面也有了?更进一步?的提高,?虽然进入?公司的时?间并不是?很长,还?是写了这?篇本年度?的工作总?结,内容?主要有以?下几项:?
?一、工作?态度和勤?奋敬业方?面 热爱?自己的本?职工作,?能够正确?认真的对?待每一项?工作,工?作投入,?热心为大?家服务,?认真遵守?劳动纪律?,保证按?时出勤,?出勤率高?,有效利?用工作时?间,坚守?岗位,保?证工作能?按时完成?。
?
? 二、工?作质量成?绩和贡献? 在开展?工作之前?做好个人?工作计划?,有主次?的先后及?时的完成?工作,达?到预期的?效果,同?时在工作?中学习了?很多东西?,也锻炼?了自己,?经过不懈?的努力,?使工作水?平有了长?足的进步?,开创了?工作的新?局面,为?公司及部?门工作做?出了应有?的贡献。?(虽然在?工作中有?很多的不?足)
? 三、?思想政治?表现、品?德素质修?养及职业?道德 能?够认真贯?彻党的基?本路线方?针政策,?通过报纸?、杂志、?书籍积极?学习政治?理论;遵?纪守法,?认真学习?法律知识?;爱岗敬?业,具有?强烈的责?任感和事?业心,积?极主动认?真的学习?专业知识?,工作态?度端正,?认真负责?。四、专?业知识、?工作能力?和具体工?作 我是?十一月份?来到公司?工作,担?任公司客?服,由于?现在我们?公司网站?还在筹备?当中,我?这个岗位?没有充分?发挥的余?地,但是?我也和其?他同事一?样在做着?网络编辑?的工作,?让我接触?了不同的?工作领域?,在同事?的指导,?还有部门?开会过程?中,看到?了许多同?事的优秀?表现,也?从他们那?边学到了?一些专业?知识,从?而在这个?领域中也?能有自己?的见解。?
? 在这两?个月中,?我本着“?把工作做?的更好”?这样一个?目标,开?拓创新意?识,积极?圆满的完?成了以下?本职工作?:
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? 1、负?责自己办?公桌及周?边的卫生?,让自己?和他人的?工作环境?不受影响?。
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? 2、认?真负责的?完成上级?领导下发?的任务,?在进公司?不久就和?曹俏负责?安全小助?手和网站?注册、验?证这两个?模块,并?在同事的?帮助下,?完成任务?。
? 总结?两个月的?工作,尽?管有了一?定的进步?和成绩,?但在一些?方面还存?在着不足?。比如有?创造性的?工作思路?还不是很?多,个别?工作做的?还不够完?善,专业?知识不够?,这有待?于在今后?的工作中?加以改进?。在新的?一年里,?我将认真?学习各项?政策规章?制度,努?力使思想?觉悟和工?作效率全?面进入一?个新水平?,随着公?司的进步?而进步,?为公司的?发展做出?更大更多?的贡献。?
? 在公司?的两个月?的工作中?,我得到?了公司领?导和同事?的大力帮?助,这是?我非常感?谢他们的?地方,在?他们的帮?助下,我?快速的适?应了公司?的工作,?我为此感?到非常的?感激。 ?
?在将来迎?来的一年?中,我会?继续努力?,将我的?工作能力?提高到一?个新的档?次,不辜?负大家对?我的期望?,我会尽?我所能的?工作,帮?助公司实?现发展,?相信公司?的明天会?更好~篇?二:
? 刚到?新公司的?工作总结? 刚到新?公司的工?作总结 ?2017?年在河北?旅游集团?的历史上?是一个开?元之年,?是一个新?老酒店交?替之年,?也是一 ?个蓄势待?发蓬勃发?展之年。?一年来,?在各级领?导和集团?董事会的?正确领导?和大力支?持下,酒? 店人艰?苦奋斗,?开拓创新?,锐意进?取,使酒?店的经济?效益逐月?攀升,极?大地提升?了酒店的?品 牌形?象和综合?竞争力,?取得了较?好的社会?效益和经?济效益。?回顾一年?来的工作?,现总结?如下:
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一?、认真做?好新酒店?开业前的?各项筹备?工作,确?保新酒店?按时开业?。
? 20?17年上?半年,新?酒店开业?筹备期间?,酒店全?体员工上?下齐动员?,以饱满?的热情 ?投入到开?业前的准?备之中,?涌现出许?多先进集?体和感人?事迹。 ?
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(?一)开荒?保洁。对?于新酒店?开业,开?荒保洁是?一项十分?艰巨的任?务,因此?,酒店 ?领导带领?各部门员?工,共同?打好这一?仗。餐饮?部、客房?部、前厅?部、康乐?部、
着酒店?绝大部分?区域的开?荒保洁工?作,大家?拿着铁锨?、扫把不?怕尘行政?部等肩负?
土飞?扬、不怕?劳累疲惫?, 有的?员工加班?加点十几?天不回家?,有的员?工病倒了?,输了点?滴刚好些?,就又返?回工作岗?位。
? 客?房部的保?洁任务尤?为艰巨,?他们为了?给客房和?公共区域?进行清洁?;跪在地?上用刀片?、牙刷 ?等做工具?对大理石?地面、墙?面、玻璃?上的污迹?一块块、?一点点的?进行清洗?,常常工?作到深夜?, 大家?丝毫没有?一点怨言?。
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? (二)?开业前期?。在保证?不影响旧?宾馆正常?经营的情?况下,又?要确保新?酒店如期?开 业,?酒店抽调?各部门人?员,将数?以万计的?家具、电?器、棉织?品等,一?件件的分?类、清理?、搬 运?到新酒店?楼中并摆?放指定位?置。前厅?部员工在?经理的带?领下,有?条不紊的?开展工作?,在做 ?好环境布?置、清洁?,清除大?堂味、还?要调试新?酒店微机?运营系统?,组织员?工学习掌?握使用方? 法,为?开业做准?备。餐饮?部员工日?夜奋战,?利用一切?时间为新?酒店的开?业做积极?准备,旧?宾 馆的?工作完成?后,没有?一个人离?开,都来?到新酒店?,大家将?疲惫抛在?脑后,又?投入到热?火朝 天?的工作中?,卸货、?搬运、清?洁、摆放?,等把这?一切都收?拾完毕已?是凌晨两?点多。康?乐部员 ?工将一件?件健身器?械、养生?按摩、美?发设备,?卸车搬运?至5楼经?营区,并?将一套套?沙滩椅、? 遮阳伞?运至泳池?精心摆放?,同时联?系厂家,?清理泳池?下水池壁?污垢,及?时控制藻?类的滋生?。
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? (三)?筹备开业?。后勤保?障部门配?合前台经?营部门,?紧锣密鼓?的做好各?项开业筹?备 工作?。为了使?每位员工?开业时穿?上崭新的?工装,制?服房员工?加班加点?,将新制?作的几百?套员 工?工装编号?分类。人?力资源部?竭尽全力?服务各部?门,协调?解决开业?前面临的?各类人事?问题, ?招聘30?0多名新?员工,进?行强化培?训、随时?补充上岗?。
保安部?人员抓紧?学习,及?时掌握新?酒 店消?防监控系?统的日常?维护,最?大限度的?发挥新设?备的使用?功能。同?时保安部?还要兼顾?旧宾 馆?、新酒店?的施工场?地安全,?每天进入?新酒店的?施工队达?20多支?,施工人?员近千人?,楼内 ?到处是施?工材料和?设备,安?全保卫工?作任务很?繁重。工?程部作为?维修保障?部门,既?要兼顾旧? 宾馆的?维修保养?,又要熟?悉了解新?酒店的设?施设备情?况,他们?每天对新?大楼的各?个点位逐?层、 逐?项进行排?查,确保?所有设施?设备运转?正常。行?政部的员?工除了对?新酒店的?员工餐厅?、更衣 ?室、浴室?、员工宿?舍进行布?置整理外?,还要对?旧宾馆所?有部门遗?留下的物?品进行盘?点处理,? 建立台?帐。综合?办公室每?天处理各?种纷繁复?杂的日常?工作,做?好部门之?间沟通协?调工作,?分 发各?种文件、?通知,还?要为新酒?店开业办?理相关手?续。财务?部作为酒?店的经济?中心,每?天都 忙?于账目的?结算、库?房的盘点?、物品的?收接,同?时还要保?证新酒店?微 管理?系统的正?常 运行?,责任重?大。采购?部担付着?酒店开业?所有物品?的采购工?作,时间?紧,任务?重,他们?走市 场?、比产
品?,不辞辛?劳,保证?购买到物?美价廉的?产品。 ?
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二?、制订各?项规章制?度,逐步?健全内部?管理。 ?
?为进一步?加强内部?管理,集?团、酒店?建立和完?善了各项?制定。 ?
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(?一)制定?会议制度?。为加强?会议管理?,集团、?酒店分别?制定了每?两周召开?一次的 ?集团例会?,以及每?周召开一?次的酒店?周例会、?酒店运营?会议和酒?店高管会?议。同时?还完善了?酒店每日?晨会制度?,对每日?晨会上提?出的问题?及会后落?实情况,?当日书面?回复,并?做到每周?有“晨会?问题汇总?”、每月?有“晨会?问题统计?”,使工?作完成情?况和跟进?事宜一目?了然,领?导不但在?第一时间?内了解到?各部门工?作进展情?况,还能?使领导的?指示及时?贯彻落实?,大大提?高了晨会?的质量和?酒店的工?作效率。?
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?(二)建?立各项制?度文件。?为进一步?加强内部?管理,严?肃各项纪?律,规范?员工行为?,集团、?酒店先后?制定并下?发了一系?列文件,?如《工作?岗位管理?制度》、?《员工仪?容仪表及?着装要求?》、《财?务信息保?密制度》?、《员工?通道管理?制度》《?员工餐厅?管理制度?》、《员?工宿舍管?理制度》?、《地下?停车场管?理制度》?《指纹考?勤机使用?制度》、?《各岗位?工装洗涤?制度》、?《员工更?衣室及浴?室管理制?度》等个?制度文件?,使酒店?的规章制?度不断得?以健全和?完善。 ?
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(?三)编辑?了中茂海?悦酒店《?工作流程?及岗位责?任制》。?结合酒店?实际情况?,历时三?个月编辑?整理文字?近七十万?字,规范?并完善了?各部门《?工作流程?及岗位责?任制》,?印刷后下?发给各部?门,让每?一位员工?都了解自?己的岗位?职责和标?准的操作?流程,使?各项工作?都有条不?紊、井然?有序,利?于酒店的?长远发展?。
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? 三、推?出营销新?举措,千?方百计抓?效益。 ?
?为创建中?茂海悦酒?店品牌,?创新经营?,突出特?色,全面?提高服务?质量,为?酒店创收?和增加效?益。
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? (一?)打造“?香溢月饼?”新品牌?。201?7年中秋?节期间,?各部门员?工的积极?参与销售?,使酒店?月饼生产?、销售工?作均取得?首次开门?红。我们?凭借一流?的生产设?备,新
型?的工艺、?精良的制?作和独特?的口味赢?得了广大?消费者的?一致认同?,成功推?出“中茂?海悦酒店?香溢月饼?”这一品?牌,为春?节“香溢?食品礼盒?”的市场?销售,奠?定了良好?的基础。?2017?年月饼销?售145?25盒,?经济收入?3390?218.?85元。?
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?(二)成?功举办了?圣诞点灯?仪式和圣?诞晚会。?2017?年12月?3日和1?2月24?日、25?日举办了?酒店开业?以来的第?一次圣诞?点灯仪式?及圣诞晚?会。晚会?以“纽约?1920?欢乐圣诞?”为主题?,吸引了?来自社会?各界13?00人次?参加。餐?饮部、前?厅部、工?程部、保?安部等从?酒店整体?环境布置?到场地的?选择,从?晚会现场?菜品的精?心制作到?选择专业?团队的精?彩演出,?付出了辛?勤的劳动?,才使晚?会举办得?圆满成功?,赢得了?参加晚会?宾客的好?评,取得?了圣诞票?销售59?3张,收?入940?126元?的良好效?益。 ?
? (三?)加大春?节促销力?度。为提?高效益,?春节期间?酒店特推?出阖家团?圆宴、禧?庆团圆宴?、虎年鸿?运宴等品?种繁多、?丰盛美味?的年夜饭?。同时酒?店特级厨?师精心烹?制了以“?祥福、家?福、如意?、合家欢?”等不同?寓意的多?款春节礼?盒,为宾?客奉送无?限祝福。期间酒店??还大力推?出“春节?祝福卡”?,根据宾?客需求,?卡分为1?000—?8000?元不同面?值,宾客?可在酒店?内各经营?场所消费?,享受大?幅的优惠?。
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? (四)?举办餐饮?美食节和?开业促销?活动。先?后举办了?全鹿宴美?食节、长?江三鲜及?龙鱼美食?节暨
? 7、8?月份的餐?饮开业促?销活动等?,吸引了?社会各界?人士,前?来就餐。?为努力打?造自己的?品牌,并?根据宾客?需求,餐?饮部不断?改进饭菜?品种,推?陈出新,?推出从色?泽、外形?、口感和?营养搭配?均深受客?人喜爱的?新菜 6?9个。 ?
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(?五)确保?销售收入?稳步增长?。酒店科?学地确定?了以商务?散客为主?、注重团?队会议,?实现现代?市场营销?网络的营?销定位。?2017?年共接待?大中小型?会议24?2个。因?此,出台?了一系列?营销政策?,吸引新?老客户,?拓宽营销?渠道。成?立市场营?销企划部?,制定每?月促销活?动策划方?案并成功?设计了纽?约192?0圣诞晚?会。加强?与网络订?房中心合?作,开发?了全球订?房网、中?国联通电?话导航等?大型订房?中心,2?017年?由订房中?心推荐的?业务从开?业初期的?60间夜?,达到了?目前每月?约500?间夜的业?绩。新酒?店开业以?来,与客?户签订固?定协议达?到615?家。为不?断开发沿?海城市、?外企与中?外合资以?及国有大?型企业客?源市场,?酒店高管?亲自带队?到北京、?天津等地?拜访老客?户,开发?新的潜在?市场。四?、重视人?才抓管理?,为酒店?发展提供?智力,支?持。 ? 建?立适宜酒?店发展的?人力资源?政策,吸?引和培育?酒店需要?的人才,?为酒店发?展服务。?
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?(一)招?聘酒店所?需要人才?。为迎接?新酒店开?业,人力?资源部根?据酒店定?编及经营?需要,积?极组织招?聘工作,?先后在最?佳东方网?、省人才?网、银河?网及省、?市报刊上?多次刊登?招聘信息?,并通过?国际猎头?中介公司?推荐酒店?高管人员?。开业至?今在酒店?就职的中?高级外籍?管理人员?5名,国?内各省份?应聘就职?的中层管?理人员1?0余人。?同时为引?进高素质?员工,酒?店还多次?参加省人?才、经贸?大、师大?等多个单?位的招聘?会,并与?石家庄职?业技术学?院、铁路?职业技术?学院等6?家院校取?得联系,?组织
学生到酒店实??习。通过?广泛及多?渠道的人?员招聘,?先后为酒?店27个?岗位,面?试近千人?,应聘上?岗约50?0人。 ?
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(?二)注重?培训效果?。为使原?酒店员工?和招聘的?大量新员?工,符合?并达到五?星级酒店?的素质要?求及业务?水准,开?业初期,?组织了 ?期全员学?习酒店应?知应会、?管理制度?、服务礼?仪的培训?及考试,?使全体员?工对新酒?店的设备?设施及服?务要求有?了初步的?了解。为?进一步提?高员工的?整体素质?,分别举?办不同岗?位、不同?级别的员?工培训班?,学习收?看《国际?酒店白金?管家案例?精辟》、?《服务气?质的塑造?》的视频?教学以及?请外籍管?理人员进?行《酒店?形象?服?务的21?点》等培?训20余?次,与此?同时,还?充分发挥?酒店、部?门、岗位?三级培训?网络的作?用,对员?工进行交?叉式不间?断的强化?培训,在?酒店首届?“百日练?兵”暨岗?位技能大?赛”的活?动中,取?到了很好?的效果。?
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?(三)合?理定编。?开业前期?,结合新?酒店的经?营规模和?管理模式?,酒店初?步确定了?各部门的?人员编制?及组织结?构图,后?经多次修?改,在酒?店开业之?初基本确?定。在合?理、必需?、精简的?原则下,?2017?年下半年?酒店又对?各部门的?用工情况?进一步核?定,重新?确定了各?部门的编?制。
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? (四?)发挥薪?酬的激励?作用。为?使酒店的?薪酬制度?更具吸引?力和竞争?力,在经?过
酒店?薪酬制度?》并征得?各对市内?多家同星?级酒店的?调查及了?解,我们?起草了《?新
部门的?意见,酒?店开业对?员工整体?薪酬做出?调整,绝?大部分的?员工晋升?了工资。?为充分发?挥工资的?激励作用?,201?7年10?月集团、?酒店高管?亲自挂帅?逐个部门?、逐个岗?位的核定?员工工资?,在综合?各部门对?工资调整?的意见及?建议,再?次对一些?岗位和员?工调整了?薪酬。近?期根据2?017年?酒店发展?目标,制?定及完善?了绩效管?理制度和?业绩考核?体系,调?整了各部?门的奖金?分配方案?。
? (五?)建立吸?引人才、?留住人才?的用人机?制。
? 2?017年?我们建立?和完善了?人事管理?体系,明?晰了奖惩?、考核、?异动与选?拔晋升机?制,使企?业的人力?资源管理?与开发制?度,更加?适应酒店?的发展与?需要。建?立了员工?工作档案?管理制度?,有利于?全面正确?地评价员?工及提拔?使用,为?酒店发现?人才,留?住人才,?储备人才?提供了平?台。每月?开展了服?务明星、?最佳员工?的评比活?动,使表?现优秀的?员工得到?了应有的?精神与物?质奖励,?弘扬了正?气,树立?了榜样。?
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?五、认真?做好财务?核算,努?力增效节?支。
? 充?分发挥财?务部门的?职能作用?,控制成?本,节源?开流,准?确提供各?类财务数?据和信息?,为管理?层提供决?策依据。?
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?(一)实?行全面预?算管理。?
? 自12?月1日起?,酒店实?行“全面?预算管理?”及《绩?效考核奖?惩办法》?(草),?以“谁管?理、谁负?责、考核?谁”的原?则,实现?目标考核?经营责任?制。财务?部编制出?了符合酒?店运营要?求的“预?算表”和?“损益表?”。预算?表按照部?门的业务?性质进行?重新分类?,使之更?准确的进?行收入控?制和成本?核算,方?便决策层?进行决策?分析。 ?
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(?二)严格?审批制度?。
? 为了?提高财务?内部及用?款部门的?工作效率?,财务部?制定并多?次修改了?财务审批?制度,对?借款、费?用等报销?付款的时?间、审批?流程等做?出相应调?整,有利?于各级领?导层层把?关,恪尽?职守,不?仅大大提?高了工作?效率,还?避免了“?一支笔”?所产生的?不利因素?。
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? (三)?实施严格?的成本控?制制度。?
? 为严格?执行成本?控制制度?,财务部?每周出具?“成本周?报”,以?便成本控?制信息得?到及时更?新,方便?控制部门?调整控制?方法和重?点。并在?价格控制?上,严格?执行采购?价格由使?用部门和?运营副总?批准的规?定,并参?与市场调?查,分析?和发现实?际工作当?中出现的?问题,使?决策层在?提高经营?收入的同?时降低成?本,实现?企业利润?最大化。?
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?(四)运?营软件系?统的切换?。
? 12?月12日?,财务部?和酒店经?营部门克?服了时间?短,任务?紧等不利?因素,积?极参加系?统培训,?全程跟进?初期设置?,全面参?与测试,?确保酒店?管理系统?由FOX?HIS成?功转为O?PERA?。OPE?RA酒店?运营软件?的启动,?标志着中?茂海悦酒?店与国内?五星级品?牌酒店软?件系统接?轨。
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? 六、?扎实有效?地做好后?勤保障工?作,确保?酒店良性?运行。 ?
?后勤保障?部门,以?酒店经营?为中心,?全力做好?各项工作?。
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? (一)?落实安全?保障工作?。为保障?宾客、酒?店和员工?的生命及?财产安全?,给下榻?酒店的宾?客提供一?个安全、?舒适的就?餐娱乐环?境,酒店?按照有关?部门的要?求,制定?了一系列?安保制度?与条例,?并在硬件?设施上完?善了消防?系统、监?控系统、?门禁系统?及停车场?管理系统?,保障了?酒店经营?的顺利进?行。
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? (二?)全员消?防大演习?。是为搞?好消防工?作, 2?017年?11月7?日中茂海?悦酒店会?同石家庄?市消防三?中队首次?举办了消?防演习。?通过演习?提高了全?员消防安?全意识,?使酒店员?工在遇到?火情时,?能够正确?使用酒店?消防设备?,同时能?在自救的?情况下,?协助住店?宾客迅速?疏散,最?大限度的?减少酒店?财产损失?和人员伤?亡。在演?习结束后?,保安部?借时又举?办了多次?消防知识?培训,巩?固和扩大?演习成果?。
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? (三)?制订了重?大任务和?突发事件?的紧急预?案。为在?突发事件?和紧急情?况下,做?好安全保?卫工作,?酒店制定?了“重大?任务和突?发事件的?紧急预案?”,在酒?店开业、?接待NB?A球星队?、石家庄?城市博览?会、明星?歌手队等?重要团队?时,按照?预案和疏?散方案,?圆满地完?成了接待?保卫任务?,为酒店?赢得了良?好的声誉?。
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? (四)?切实做好?节能降耗?及设备维?护保养工?作。在减?少和降低?酒店能源?消耗与设?备维护保?养方面,?工程部采?取了多项?措施,每?天对全酒?店用水、?电、气(?汽)进行?查表核实?,发现跑?、冒、滴?、漏现象?及时解决?。将锅炉?房热水温?度控制在?最佳状态?,根据天?气变化随?时调整。?对楼层照?明,在不?影响光线?的情况下?,更改线?路,增加?时控,减?少耗电,?更换16?00余个?小功率射?灯。开业?至今坚持?做好排风?系统、蒸?汽系统、?空调系统?和污水系?统的维护?及保养,?三次大修?五个后厨?的所有排?油烟设
备?,避免因?油烟味给?客人带来?的不便。?同时还协?助项目办?完成大项?施工整改?18项。?
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?七、关心?员工生活?,努力营?造一个团?结和谐、?健康向上?的工作环?境。 ? 营?造具有企?业特色的?企业文化?,凝聚人?心,关爱?员工,树?立企业形?象。 ?
? (一?)为员工?排忧解难?。深入员?工队伍,?了解员工?的思想动?态,及时?为员工解?决工作和?生活中存?在的实际?困难。先?后组织了?有12个?部门部分?员工参加?的4次座?谈会,酒?店总经理?亲临会场?,认真听?取一线员?工的心声?,当面解?答员工提?出的的问?题,并对?员工提出?的问题要?求相关部?门限期整?改,整改?及回复情?况张贴在?员工餐厅?的宣传栏?上。
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? (二?)确保广?大员工吃?饱吃好。?为使员工?每顿能有?可口的饭?菜,酒店?调整了员?工就餐标?准,中午?餐每人每?顿3元。?员工餐厅?不断更新?改善饭菜?品种,保?证饭菜质?量。尊重?民族习俗?,每顿备?有回民餐?。在零点?为夜班人?员提供热?腾腾的宵?夜。建立?了较完善?卫生消毒?制度和卫?生防疫制?度,在给?员工提供?干净、舒?适的就餐?环境的同?时,保证?了就餐食?品的安全?。
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? (三)?丰富员工?的业余文?化生活。?组织了游?泳比赛、?踢毽比赛?、跳绳比?赛等多项?体育活动?。更换图?书室书籍?151册?,每周
? 一、?
三?、五下午?开放阅览?室,给爱?好读书的?员工开创?了一片小?天地。 ?
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(?四)酒店?每月为过?生日的员?工发放生?日蛋糕。?给当日生?日的员工?每人发放?生日蛋糕?,送上酒?店及员工?们的祝福?和温馨,?使员工特?别是家在?外地的员?工,会感?受到家的?温暖,从?而对酒店?产生归属?感。
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? (五?)体现酒?店的人文?关怀。为?让员工休?息好,酒?店在F2?层为近百?名员工提?供了间休?室,并建?立了近两?百名员工?的单身宿?舍,解决?了员工的?中途休息?和外地员?工的住宿?问题,规?范管理制?度并安排?专门人员?24小时?值班,方?便了员工?上下班。?
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?八、加强?团队建设?,树立酒?店品牌。?
? 用先进?的管理理?念,打造?一流的员?工队伍,?为企业的?发展奠定?良好的基?础。 ?
? (一?)加强中?层以上人?员的管理?及培训。?集团公司?着重抓领?导班子及?中层以上?管理人员?的组织建?设,多次?组织各种?类型的会?议及座谈?会,统一?思想,更?新观念,?学习和吸?收酒店先?进的经营?管理理念?和技术。?聘请国家?旅游局余?昌国处长?,进行“?管理创新?“理论的?培训。组?织中层以?上管理人?员到聚成?公司参观?学习,激?发广大管?理人员的?工作热情?及对企业?的责任感?。
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? (二)?创建酒店?报刊。2?017年?底我们成?功创办了?《中茂海?悦报》,?这是中茂?海悦酒店?成长历程?中的一桩?大事、也?为酒店企?业文化建?设丰富了?内容。通?过报纸向?客人
介绍酒店完备??的硬件设?施和温馨?的软件服?务,介绍?酒店整体?动态,使?员工及时?了解酒店?大事小情?,提高员?工服务意?识,也为?员工提供?了一个倾?吐心声、?展示精神?风貌的舞?台。
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? (三?)集团党?委换届成?功。12?月17日?召开中共?河北旅游?集团委员?会第六届?党员大会?,大会严?格按照《?党章》要?求,进行?换届选举?,选举产?生了以李?克俭为党?委书记、?张继跃为?党委副书?记,杨靖?组织委员?,**宣?传委员,?穆春生纪?检委员的?新一届党?委。我们?相信在新?一届党委?的正确领?导下,旅?游集团的?党建工作?,将会越?办越好。?
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?(四)顺?利通过省?级五星级?评定。根?据酒店经?营和长期?发展的需?要,酒店?向河北省?旅游局评?星办递交?了申报五?星级旅游?涉外酒店?的申请。?凭借酒店?完善的硬?件设施,?以及按照?《星级酒?店访查服?务规范》?进行强化?培训,找?问题、查?不足,使?酒店整体?软件建设?有了显著?的提高。?经过省评?星专家组?初评及复?查评审,?酒店以4?27分的?成绩顺利?通过省评?星办的初?评。近期?我们又顺?利通过了?国家旅游?局星评专?家组的初?评工作,?2017?年酒店上?下共同努?力,争取?早日完成?五星级酒?店挂牌工?作。 ?
? (五?)加强企?业文化建?设。集团?、酒店高?层在抓好?经营的同?时,注重?搞好企业?文化建设?。酒店发?动各部门?、员工编?辑本部门?语激励用?语,通过?酒店、部?门、员工?自上而下?,反复多?次,最后?共收集、?整理激励?用语计十?五条。员?工通道宣?传栏现已?成为员工?喜爱的园?地,高管?介绍,培?训信息,?服务明星?、最佳员?工展示及?每半月更?换一次的?员工风采?栏目,集?中展现了?酒店各部?门的团队?建设和中?茂海悦酒?店人的精?神风貌。?
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?(六)整?理201?7年酒店?大事记1?6条。 ?
?九、各子?公司与集?团同步发?展。
? 各?子公司在?集团领导?的带领下?,圆满完?成了09?年的各项?任务,业?绩增长,?在社会上?赢得了较?好的信誉?。
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? (一)?装饰公司?以经营为?核心,整?合资源,?推行区域?营销模式?,拓宽经?营范围,?加强经营?配套服务?意识。调?整组织架?构,引进?各类人才?,改革薪?酬体系,?全面推行?绩效考核?制度,0?9年装修?合同总产?值二千万?元,较好?的完成了?集团公司?下达的经?营任务。?
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?(二)佰?伦贸易公?司在金融?危机的波?及下,积?极联络客?商,丰富?产品销售?渠道,继?续开展木?材代加工?业务,同?时催收欠?款,实现?纯利润近?11万元?。
?
? (三)?河北旅游?管理中等?专业学校?圆满完成?了毕业证?验印及新?生录取工?作,将国?家篇三:?
?年终总结?--刚入?公司 年?终总结 ?时间飞逝?,转眼间?2017?年即将到?来,我来?到这个公?司也将近?六个月,?这是我从?学校毕业?第一次踏?上工作的?岗位。作?为一名新?员工,非?常感谢公?司提供给?我一个成?长的平台?,让我在?工作中不?断的学习?,不断的?进步,慢?
慢的提升?自身的素?质和才能?。回首过?去的六个?月中,公?司陪伴我?走过人生?很重要的?一个阶段?,使我懂?得了很多?。
? 首先?,刚进公?司就去山?东军训,?不仅增强?了身体素?质,更重?要的是让?我们在这?个过程中?做好从学?生迈入社?会的准备?,学习与?同事之间?的合作,?领会领导?的指示,?提高工作?效率,最?大限度的?发挥自己?的工作能?力。
? 接?下来在安?保科的学?习更让我?获益匪浅?。刚开始?我的工作?就是熟悉?安全方面?的各项法?律法规,?各个专业?名词以及?基本的各?种工作内?容。慢慢?我开始跟?着师傅,?学习她所?从事的工?作内容,?跟着她熟?悉整个厂?区以及很?多同事。?逐渐我开?始独立准?备项目备?案需要提?供的资料?,虽然会?有很多不?懂的地方?,但在师?傅的耐心?指导和帮?助下,最?后还是圆?满的完成?了。直到?现在,我?可以越来?越多的独?立完成工?作,这让?我有了很?大的成就?感。
? 可?以说,这?段时间工?作的过程?也是我自?己心态不?断调整、?成熟的过?程。最初?觉得只要?完成师傅?交给我的?工作以及?一些基本?工作,慢?慢学习师?傅在做的?工作就可?以了,但?是发现这?样的速度?是远远不?够的。这?份工作不?仅需要在?整理资料?时的细心?,耐心和?恒心,更?重要的是?与他人打?交道时的?沟通技巧?和发现问?题所在,?而这正是?我所欠缺?的。所以?,我跟在?师傅身边?,仔细观?察师傅与?他人的交?流,学习?各种工作?上的细节?问题,把?每件看似?小事却不?可或缺的?工作都兢?兢业业的?完成。这?也需要我?在心态上?的调整,?不能觉得?干大事才?是工作,?而恰恰那?些小事才?是工作的?关键。心?态的调整?使我更加?明白,不?论做任何?事,都必?须竭尽全?力,这种?精神的有?无可以决?定一个人?日后事业?上的成功?或失败。?如果一个?人领悟了?通过全力?工作达到?完美而带?来的喜悦?,那么他?也就掌握?了达到成?功的原理?。倘若能?处处以主?动、努力?的精神来?工作,那?么无论在?怎样的岗?位上都能?丰富他人?生的经历?。
? 拥有?积极的心?态,就会?拥有一生?的成功。?
? 我在工?作中还存?在着一些?不足之处?,如对工?作内容的?全面性考?虑不足,?对未知事?物的询问?不够积极?等。在接?下来的工?作中,我?将本着对?本职工作?的认真和?责任心,?把工作做?好做精。?
? 以后的?路程中,?我会继续?在公司工?作下去,?虽然我在?公司已经?工作了半?年,但是?公司中有?很多的事?情需要我?去学习,?我知道的?只是一些?皮毛而已?,在新的?一年中,?我将以公?司的经营?理念为坐?标,做好?个人工作?计划,将?自己的知?识背景和?公司的具?体环境相?互融合,?利用自己?精力充沛?、接受能?力强的优?势努力学?习业务知?识和领先?技术,为?公司的发?展尽我绵?薄之力,?我相信我?在公司的?明天会更?好~篇四?:
? 新进公?司工作总?结 工作?总结 根?据这段时?间初步对?工艺上车?检查、设?备运行状?态以及运?转操作现?场质量的?了解,以?及对物理?指标的检?测手段进?行了解,?现将了解?后的工艺?参数(工?艺上车、?工艺专件?、试验检?测数据)?、设备主?要运行情?况以及现?场操作质?量抽查的?结果,表?达下个人?观点。 ?
?清花:
?
? 一、?工艺速度?运行不一?致和工艺?速度高低?还有待于?商讨,在?清花工艺?速度方面?应在对纤?维的损伤?上和对 ?原料的开?送上多着?考虑(抓?棉打手速?度和隔距?未测) ?
1?、豪开打?手速度:?
?1# :?
?495r?/分(梳?针打手)? 2#:?
?509 ?r/分(?鼻式打手?) 3#?:
? 556?r/分(?梳针打手?)
? 2、综?合打手速?度:
? 1#?:
? 104?7r/分? 2#:?
?1016? r/分?3#:
? (?由于安全?罩壳和其?他车头不?一样,开?车时测不?了就没测?) 4#?:
? 102?4r/分?5#:
? 9?57r/?分
? 3、尘?笼风机速?度:
? 1#?:
? 151?4r/分? 2#:?
?1578?r/分3?#:
? (由?于安全罩?壳和其他?车头不一?样,开车?时测不了?就没测)? 4#:?
?1122?r/分5?#:
? 10?71r/?分
? 二、在?设备状态?上应着手?于各通道?部分的毛?刺及各部?件的作用?完好,减?少粘、
防?止出现粘?层卷及成?型不良卷?。定期做?对各运转?部件的缠?、挂、堵?现象的产?生,
加?油、润滑?工作,达?到设备运?行的稳定?性和减少?设备故障?率(根据?现在对各?车头生产?的卷子进?行检测来?看,还应?该有所提?高)。 ?
?
三?、在运转?管理工作?上,在现?有的实际?情况下,?做好现场?定置定位?管理工作?、做好各?班各品种?的质量标? 示工作?和卷子重?量的检查?工作、加?强检查机?台的清整?洁工作(?根据我的?观察,交?接班的清?洁工作和?班中尘棒?漏底的清?掏工作需?要加强)?。在梳棉?工序发现?涤卷粘层?比较严重?,在清花?也恢复使?用防粘条?。
? 梳棉?:
?
?一、工艺?上的差异?也是各机?台的速度?不一致以?及刺辊速?度的高低?进行商讨?,改造机?台和未改?造机台的?道 夫速?度不一致?(各机台?的速度就?不细写)?,它
? 一是影?响值车工?对卷子的?分段工作?降低了值?车工对机?台的清整?洁工作进?度,
? 二是影?响对原料?的分梳效?果也有差?异(商量?);刺辊?速度现在?大概在1?000转?/分左右?,以这个?速度对化?纤的损伤?比较严重?,应考虑?降低速度?(考虑在?650—?750r?/分左右?)来减少?对化纤的?损伤,降?低生条的?短绒率。?
?
?二、在设?备上改造?后的机台?比未改造?的机台运?行更平稳?(同步带?传动)以?及减少了?生条在龙?头通道上?的 摩擦?点,降低?了纤维的?弯钩,根?据现在的?情况来,?梳棉的盖?板针布充?塞比较严?重、道夫?针布也有?部分机台?出现巴花?现象(锡?林针布不?清楚),?对此,应?建立对梳?棉各部位?针布的周?期计划工?作,安排?进行回磨?、清刷工?作,到了?一定使用?时间的针?布进行包?换(化纤?生条的定?量有点偏?重26g?/5m左?右,增加?了各部位?的针布负?荷,也降?低了对纤?维的分梳?效果)。?
?
?三、由于?值车工对?卷子的分?段工作做?得不是很?好(速度?差异),?降低了值?车工的巡?回计划性?,对班中?清 洁进?度进行得?不是很到?位,对于?粘、缠、?挂、堵等?现象、掉?网掉边现?象和卷子?粘层现象?处理得不?是很及时?,造成部?分粗细条?流入下工?序;在各?班的生条?桶上要有?各班的质?量标示(?根据我的?观察,未?注明班次?和桶号,?不便于质?量追踪落?实到个人?)。
? 并?条:
?
? 一、工?艺参数上?以考虑欠?伸分配(?头、二并?后区欠伸?倍数的合?理设计)?和提高纤?维伸直度?为主,为?后道 工?序做好欠?伸准备工?作,同时?也要考虑?如何降低?重量波动?变化(重?量不匀率?);在保?证生产供?应的前提?下,适当?降低出条?速度(3?40m/?秒左右)?,以保证?条子质量?稳定性。?
?
?二、在设?备上对于?欠伸部件?要统一,?经过检查?工艺上车?情况看,?压力棒调?节垫缺少?(缺少造?成压力棒?两端直接?与中罗拉?相摩擦,?造成罗拉?被磨损)?和不一致?的现象比?较严重,?同时喇叭?口磨损比?较严重,?也有不统?一的现象?存在;由?于化纤油?脂比较重?,要定期?对通道部?分进行清?洁工作(?导条喇叭?口、圈条?盘),减?少纤维弯?钩的产生?;对于光?电自停装?置和清洁?装置要定?期进行检?查,确保?其工作稳?定性。 ?
?
三?、在运转?管理工作?中,由于?化纤油脂?重,对交?班时的皮?辊清洁工?作就显得?比较重要?了,它减?少缠绕罗?拉和降低?纤维弯钩?的主要工?作之一,?班中清洁?和交接班?清洁要及?时跟进和?检查,同?时对操作?接头要严?格规定,?避免出现?手搓接头?现象;现?场机后条?桶的摆放?要避免出?现交叉条?的出现,?减少纤维?弯钩的产?生。 ? 粗?纱:
?
? 一、工?艺上合理?制定工艺?参数(欠?伸分配、?粗纱捻系?数的设计?)、粗纱?重量工作?(根据粗?纱设备、?细纱设备?的运行状?态及其承?受能力选?择工艺参?数,满足?生产供应?需求),?以达到条?干控制范?围和保证?细 纱能?顺利欠伸?为前提,?同时控制?好粗纱重?不匀。 ?
?
二?、 在设?备上控制?好机械空?锭,做好?皮辊、皮?圈的周期?计划调换?工作,控?制单锭的?压力工作?(重要)?, 以免?因欠伸不?良出现野?格林粗纱?;随时保?证各盖板?清洁装置?的正常运?行,避免?因其工作?不良造成?的 飞花?、竹节(?根据检查?来看,有?个别盖板?上的清洁?装置出现?作用不良?现象);?同时保证?欠伸“三?条 线”?的正确位?置,因点?动条干出?现细节的?等现象(?改造);?定期做好?运转部件?的润滑工?作和通道?的 畅通?工作(避?免出现毛?刺等现象?),保证?设备正常?运行,减?少设备故?障率。 ?
?
三?、 在运?转操作管?理上,要?保证欠伸?区和通道?部分清洁?(不论是?班中清洁?或是交接?班清洁)?,要随时?保 证上?下清洁器?不能卡花?,做到定?时巡回拈?;在机后?高架避免?出现交叉?条,对前?后排锭翼?一定要于?机 后的?熟条桶排?列相对应?,减少产?生意外欠?伸;定期?对值车工?进行操作?练兵和操?作测评,?避免出现?手 搓条?接头现象?,提高值?车工操作?技术水平?。
? 细纱?:
?
?一、工艺?上根据设?备的运行?状态和以?及值车工?的操作技?术水平合?理的制定?工艺参数?:
? 欠伸分?配、捻系?数、 锭?子速度、?前罗拉转?速、以及?钳口隔距?的大小,?根据对各?品种的上?车工艺检?查来看,?T45S?的部分机? 台的锭?速超过1?6000?转/分(?锭子的速?度零界限?1600?0转/分?)。
? 二?(设备上?出现的问?题大概有?以下几方?面:
? 导纱?钩出现大?面积的磨?损(已更?换一部分?)、横动?装置的横?动 间距?小(造成?皮圈磨损?大,已开?始着手进?行调整)?、锭带张?力的松紧?程度和扭?锭带较多?(影响加?捻 效率?,强力降?低,已要?求洗车对?进行检查?调节)、?摇架压力?失压(吐?粗的原因?之一,已?要求洗车?队 洗车?时进行检?查);笛?管破损、?挂花现象?比较多,?钢丝圈周?期过长(?T21S?品种10?天一换、?T45S?品 种1?5天一换?,已作调?整看效果?)以及歪?斜锭子的?检查(减?少磨烂纱?的产生)?。根据以?上情况需?要加 强?细纱重检?工作的进?行,加强?设备责任?机台的划?分及检查?。
?
? 三、在?运转管理?上,个别?值车工的?看台量过?多(落纱?工值车现?象应合理?安排),?清洁进度?跟不上,?容易产 ?生的飞花?竹节等疵?点(根据?个人操作?技术水平?合理的安?排台位,?保证粗纱?架、欠伸?区以及卷?绕区的 ?清洁工作?顺利进行?和巡回时?间的到位?)以及严?禁值车工?打慢速看?车(加捻?效率降低?,出现弱?捻纱, ?强力降低?,影响整?经长度。?要求值车?工对无下?皮圈及烂?皮圈纺纱?进行检查?,避免因?其生产出?疵纱。 ?
?络筒:
?
? 一、?工艺上根?据对各个?机台的车?速的检测?来看,除?1#车左?、右两边?的差异较?大(左:?
?2072?转/分 ?右:
? 2?511转?/分)其?余机台相?对比较平?稳,重点?在张力片?及张力碗?的使用上?进行检查?(除T/?C50/?50 3?1S 品?种外其余?品种禁用?张力片)?,以免因?筒纱卷绕?密度过大?影响退绕?从而影响?整经长度?。
?
? 二、设?备上要求?对纱线通?道进行检?查(探针?起钩槽、?张力碗起?钩槽),?起钩槽的?部件要及?时更换,?加强对 ?个别跳锭?和成型不?良单锭的?检修,以?及个别错?位槽筒的?定位。 ?
?
三?、运转操?作上,在?络筒工序?,操作就?相当重要?,纱线是?否经过电?清通道、?筒纱的大小是否一??致(过大? 造成磨?烂纱)、?接头质量?是否达标?、成型是?否良好都?是关系到?是否有合?格质量的?筒纱供应?客户。加?强 操作?技术水平?,提高值?车工的质?量意识,?加强筒纱?的内在质?量和外观?质量的检?查力度,?减少因操?作 不当?或质量意?识不强产?生的疵筒?流入成包?组或流向?客户。 ?
?根据以上?情况个人?建议及观?点:
? 一、? 首先工?艺管理方?面在维持?现有的状?况下 1?( 前纺?以统一工?艺速度和?降低原料?短绒率的?产生为目?的,减少?因过度打?击造成纤?维的损伤?(清花综?合打 手?速度和梳?棉刺辊速?度)。 ?
?2( 根?据化纤纤?维性能适?当放大粗?纱罗拉隔?距,避免?因湿度增?加,造成?欠伸力增?加而出现?滑移现象?,影响 ?粗纱条干?出现细节?(在原料?加湿后,?有出现细?节的现象?)。
? 3?( 梳棉?机洗车时?对各大隔?距进行检?查和校对?、统一梳?棉道夫速?度(在保?证供应的?前提下部?分机台降?低速 度?,提高对?纤维的分?梳效果以?及满足值?车工的分?段工作要?求);后?期考虑降?低梳棉定?量,减轻?针布负荷?提高分梳?效果(前?期考虑,?品种较多?了机工作?量大、影?响较广)?。、 4?( 对并?条工艺磨?损或缺少?器件(喇?叭口和压?力棒调整?垫)进行?更换和统?一,满足?工艺上车?要求。 ?
?5( 适?当的时候?在保证供?应的情况?降低粗纱?定量以减?轻细纱设?备的负荷?(改换新?品种时比?较合适,?根据设 ?备实际情?况重新设?计)。 ?
?6( 细?纱的个别?机台或品?种(断头?较大、空?锭较多的?机台或品?种)进行?适当降速?,以平衡?值车工的?操作技 ?术和设备?状态,达?到减少空?锭和降低?断头的目?的,也有?利于加强?值车工对?清洁工作?的进行。?7( 缩?短钢丝圈?的使用时?间,降低?细纱断头?率。
? 8?( 严格?控制和检?查络筒张?力片的使?用情况,?并统一络?筒车速。? 9( ?在运转试?验员的工?作中,我?建议把工?作重点及?其重心放?在前纺的?质量管理?及 ?
其控制?中,特别?是并条的? 重量试?验和清花?排包的检?查以及卷?子重量抽?查中去(?在现有重?量波动较?大的情况?下,并条?的重量试?验由3次?/班改为?4次/班?,在卷子?重量控制?中,督促?和检查清?花值车工?做好卷子?重量工作?,同时相?对应的减?少其他工?作事项)?
?二、 设?备方面:?
? 1(加?强设备基?础工作的?进行,严?格执行周?期计划工?作(特别?是专件周?期计划)?。
? 2(?前纺加强?对清花设?备的整改?(有一头?是铁炮传?动,质量?不稳定,?建议改造?成匀整仪?控制),?以满足生?产出合格?的卷子(?重不匀超?标)。 ?
?3(加强?对梳棉机?各部件针?布的清刷?以及处理?工作,减?少盖板针?布的充塞?和挂花以?及道夫针?布的巴花?现象,对?梳棉机的?各大隔距?进行校对?,根据针?布锋利度?的实际情?况进行包?、磨,提?高对原料?的分梳效?果。
? 4?(定期对?梳棉和并?条的圈条?盘进行擦?洗;定期?检查并条?的光电自?停装置,?避免因光?电自停不?良造成跑?单条等现?象;加强?对粗纱机?的重点检?修(机械?空锭、清?洁装置作?用不良)?。
? 5(?细纱加强?对责任机?台的监督?和检查,?继续分品?种分机台?进行整改?(导纱钩?、笛管破?损、摇架?压力、锭?带张力、?歪斜锭子?以及横动?装置),?加强对机?械空锭的?检修。细?纱工作已?在进行中?~ 6(?加强设备?运转技术?力量,保?证运转设?备的正常?运行,减?少轮班因?设备问题?出现坏纱?的情况。?
? 7(做?好络筒工?序设备的?完好率工?作,以保?证筒纱的?外观质量?要求;同?时又特别?是络筒的?通道部分?(张力碗?、探针)?的工作,?避免通道?出现毛刺?而产生严?重的毛羽?纱。
?
? 三、?运转操作?管理:
? ?1(加强?对清花工?序的清整?洁工作,?以及在班?中的清整?洁工作,?要求值车?工严格按?照卷子重?量标准进?行称重以?及必须按?照排包图?进行排包?,在排包?时注意原?料的生产?日期(原?料的生产?日期不一?致,有可?能产生原?料的颜色?不一致,?造成成纱?出现色差?现象)提?高值车工?的质量意?识。
? 2?(对梳棉?值车工进?行质量意?识教育,?提高操作?技术水平?,减少由?于掉边、?掉网、粘?层等原因?处理不及?时造成的?粗细条流?入到下工?序,同时?要求值车?工加强清?整洁工作?,做好各?班桶号的?质量标示?工作,以?便出现质?量问题能?追踪到个?人及机台?,也能达?到先纺先?用的要求?。
? 3(?加强值车?工的操作?技术水平?,减少因?操作不良?出现的质?量事故,?做好各班?的清整洁?工作(重?点:
? 并、?粗、细欠?伸区),?一定要要?求值车工?在交接班?的清洁中?做好对并?条皮辊的?擦洗工作?;在接班?的工作当?中,要用?手搓的方?式对并条?条干进行?检查和对?上个班的?清洁工作?检查以及?其他质量?检查工作?,避免出?现错桶、?错管、错?品种等质?量事故。?
? 4(针?对粗纱的?储备的实?际情况做?到先纺先?用工作(?避免因前?期的储备?粗纱未用?造成成纱?出现色差?)。
? 5?(控制好?络筒工序?筒纱重量?大小工作?,避免因?筒纱过大?造成磨烂?纱;同时?要求值车?工在往返?当中检查?纱线是否?通过电清?通道。要?求值车工?在上车前?对相对应?机台的进?行质量检?查工作(?张力片的?使用情况?、清整洁?工作以及?筒纱的外?观质量)?,在落筒?纱的时候?再次进行?质量把关?检查工作?。
? 6(?加强对成?包组员工?的质量意?识教育,?在筒纱进?入成包组?后,在包?筒时对筒?纱的外观?质量再次?把关,减?少或避免?疵筒流向?客户。 ?
?7(要求?运转操作?管理人员?在平时的?巡回和检?查中做好?相对应的?检查项目?及其检查?情况,并?根据检查?出现的问?题有针对?性的进行?整改,达?到能及时?的解决一?个问题或?把一部分?的质量事?故处理在?萌芽状态?。
? 以上?仅是个人?的观察和?个人思考?的观点及?其想法,?对于在其?他方面不?足或是不?对的地方?,还请公?司领导多?指点,能?否适应公?司的实际?现状及其?要求,还?需要公司?管理系统?中的管理?人员进行?探讨和商?量,以达?到最佳的?工作配合?及其效果?。
? 邓茂?元 20?17-3?-8篇五?:
? 公司新?进员工一?周工作总?结 公司?新进员工?一周工作?总结 公?司新进员?工一周工?作总结
?
? 一、?本周工作?总结:
? ?从周一入?职以来,?作为公司?新进员工?的我,在?公司领导?和同事的?关心和帮?助下,对?公司和部?门有了深?刻的了解?。作为一?名新入职?的员工,?我需要走?的路还很?长,需要?学习的还?很多,下?面来回顾?这一周的?工作:
? ?
1?、了解和?学习企业?文化、考?研方面的?知识。 ?
?
2?、下市场?跑业务,?本周市场?主要针对?医院。 ?
?
3?、支援公?务员市场?,哈尔滨?中级法院?和黑龙江?司法警官?学院公务?员考试现?场确认。?
?
?二、下周?工作计划?:
? 在之?前的一周?中,深知?自己还有?很多方面?的不足,?包括业务?知识、市?场推广等?等方面急?需我去提?高。下面?是下一周?的工作计?划:
?
? 1、?巩固之前?所学习的?业务知识?,努力学?习更多的?关于考研?或者公务?员方面的?知识。 ?
?
2?、努力向?领导和老?员工学习?市场推广?营销方面?技巧,使?以后的市?场推广营?销过程中?可以游刃?有余。 ?
?
3?、由于近?段时间公?务员省考?面试,人?员紧张。?下周进一?步无保留?的支援公?务员市场?。通过支?援他们,?进一步的?学习关于?无论是公?务员或者?考研市场?方面的知?识和技巧?,尽快让?自己业务?成熟起来?。
? 总之?,我会努?力将自己?的知识背?景和公司?的具体情?况相结合?,利用自?己精力充?沛、努力?学习专业?知识和技?术,为公?司的发展?尽我绵薄?之力。再?次感谢领?导和各位?
同事的支?持和帮助?,我会继?续努力,?不断提高?自己的专?业水平。?
?
?三、问题?与建议:?
? 这一周?初步对本?部门的结?构和框架?有了初步?了解,对?关于考研?方面的知?识也有了?初步认识?。但是还?是有一些?知识不是?特别懂。?
? 建议:?
?等这段公?务员省考?面试过后?,公司会?针对新进?员工做一?个具体的?入职培训?,加深对?企业和部?门相关知?识了解。?
?四、其他?(经验分?享及感想?感悟):?
? 新工作?的这一周?紧张而又?迅速的过?完了,还?记得刚来?时的心情?,紧张、?焦虑、不?太自信、?有些迷茫?。可是一?周过去之?后,通过?部门领导?的细心关?怀和同事?的互相帮?助和友爱?,刚来时?的心情已?然消逝。?伴随而来?的满满的?信心和对?未来的无?线热情和?憧憬。我?坚信,通?过我个人?的努力和?领导同事?的帮助,?我一定能?够做的比?之前更好?。但是人?无远虑必?有近忧,?我也看到?了自己的?不足,我?会努力的?学习,用?知识和技?术来武装?自己,让?自己能为?公司做更?多有意义?的事,所?以请领导?放心。有?不妥之处?,还请领?导指正。?
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作文五:《今天刚到的活鱼桶~!!》300字
在淘网购了一个装鱼的活鱼桶。78块大洋包邮,价格比在渔具店购买便宜许多。新款、艳丽、实用。以后夏天可以把“小鲫、老鲤、土鲮”等渔获——活捉回家啦。侧上边还可以挂上一个直流的充氧机,真是太方便啦,真不错的活鱼桶,显摆、得瑟一下~!!
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作文六:《初中生活的感受 感受初中》1600字
初中生活的感受 感受初中
感受初中
懵懵懂懂,跌跌撞撞,不知不觉就跌撞进了初中的大门。
一进门,就觉得大事不妙,你听到班主任一再念叨“竞争”“拼搏”吗,你没听看见一位位任课老师不拘言笑的脸吗,错,错,错,这不是我想要的生活,想抽身而反,却发现时光不会倒流,初中生活即将开始。罢,罢,罢,耐下性子,做一回“苦行僧”吧~
明知苦学不仅是为了中考,可要命的分数却实实在在成了我的“紧身咒”,都说条条大道通罗马,可千军万马却拼命地挤独木桥。考,考,考,老师唯一的法宝,这个法宝在老师的手中威力变得空前膨胀起来。学习,学习,再学习~成了我们素质能力的“催化剂”。于是乎,“白加黑”伴随着我们的青春时代。“催化剂”于“白加黑”调和成了我们必须要喝的“苦咖啡”,苦,苦,苦~
生病是我们不想犯的错误,若厚着脸皮去请假,岂非错上加错~至于“五一”和“国庆”放假,总可以休息休息吧,别高兴得太早,抓紧时间,丝毫莫放松,补课~班主任又进行补课总动员了。只的像鲁迅先生那样发出感慨:“,,,,我的木莲们,,,,,我的覆盆子们~”
,,,,;,,,,,,,加上乙稀、二氧化碳、盐酸、氢氧化钠------让我们唉唉唉,歪歪歪,酸酸酸,辣辣辣~
慢慢的,我们不得不运用一些“诡计”,在“咖啡”中加一
点“糖”,在老师津津有味的陶醉中“呼噜呼噜”起来,老师唇干口燥的呼喊着“向重中进军”时,我们又补充到“:冲出亚洲,进军罗马~”
借用一句流行歌词的唱法,我们是“习惯了苦了就不苦”。我们学会了承受,领会了“人生能有几回搏”的真谛,于是我们有了面对激烈竟争和重压的胆魄。
初中有“黑色”,但也有鸟语花香,初中是苦涩的,但更多是少年天真无邪的浪漫??
初中是诗,是画,是奔放的激流。
初中是少年时的一站,真好~感受初中相关内容:那年那天作文 毕业晚会上.我们之间的友谊会就这样结束吗。我六年来最好的朋友突然问了我这样一个问题。当然不会。我很开心的回答。同时,也回忆起了原来的点点滴滴。原来一年级的时候,大家都刚进学校,谁也不认识谁。...
扩写《负荆请罪》 廉颇手下的人告诉他蔺相如所说的话后,廉颇仔细一想。不由地打自己的脑袋:“哎呀,廉颇啊廉颇,你怎么这么糊涂啊,人老了脑子不中用了,怎么为了争地位这么一件小事却全然不顾赵国的安危啊,不行,我怎么过意得去呢,我马上去向蔺丞相请...
高尚品质的作文 张海迪,从小便患有残疾,胸部以下失去知觉,医生说,这种高截瘫病人最多活不过27岁,张海迪知道,自己活不长了,但却不甘心庸碌一辈子,她决定用自己的行动让人
们记住她,张海迪。
世园会的作文 人们心中一定会闪现出一个又一个心中的世园会,或如苏州园林玲珑;或如布达拉宫巍峨;或如桂林山水;或如西双版纳;或有九寨之美;或有黄山之秀。就在今年五一,我便游览了世园会。首先进入玫瑰园,满园的玫瑰争芳斗艳,丝毫不见平日里的娇气。
责任(剧本) 人物:爸爸妈妈兰兰时间:放学之后地点:家中(爸爸十分的愤怒)妈妈:“你这是干什么,”爸爸:“你瞧这...
街头一幕 让我震撼的一幕星期六的傍晚,天阴沉沉的,还不时飘着细雨。突然,一辆大货车呼啸而过,我的心一紧,禁不住闭上了眼睛。我知道不幸的事情发生了血,鲜红的血~
给自己点一盏灯作文 它也许只是一种幻想,也有可能只是一种心境,甚至有可能只是一种不被他人所关心的思想或概念,但却没有多少人能置身其中,去用心将他点亮,而它,却往往是我们所需要拥有的,它才是我们所应该追寻的。
我发现了哭能减轻痛苦 哭,有的人任为是软弱的表现,但我在不久以前却发现了哭能减轻痛苦。我记得那是我读三年级的时候。我和小伙伴一起来玩捉人的游戏,玩着玩着,我不小心摔了一跤,痛得我哭了起来。
作文七:《进入初中的感受》500字
进入初中的?感受
时间飞一样?的流逝,我如今已经?不是牙牙学?语的小学生?了,随着年龄的?增长和知识?的提升,我们又将步?入一个新台?阶——初中。从领到初中?录取通知书?的那一刻,我的心里就?像打翻了五?味坛一样,无比激动~
进入中学的?几天,如果问我有?什么感受的?话,那可真是苦?中有乐,乐中有苦~
进入初中的?第一天就是?紧张的军训?,那个时候天?气依然如此?炎热,教官虽然对?我们很严格?但也很关心?,立正稍息让?我们练了很?长时间,但同时也矫?正了我的姿?势。军训果然艰?辛,太阳在头顶?快活地照着?,一滴滴汗水?从我脸上划?过,让我十分难?受~可看见其他?同学也都站?在烈日,我也要坚强?~想到这,我的信念更?加坚定了。在星期五的?上午,学校对我们?这几天的训?练做了一个?总结。虽然我们班?没有得奖,但我却尝到?了快乐的滋?味。
转眼间辛苦?但快乐的军?训结束了,我们该上课?了。今天是我们?上课的第一?天,我
幸运的被?分配到七班?,在那里,我认识了许?多新同学,也感受到初?中生活的愉?快。希望在以后?的日子里,我能和所有?的同学都成?为朋友~
2015级?7班
刘娜娜
作文八:《初中生活的感受》1700字
岁月如烟,往事如歌。在不知不觉间,我已经初中毕业了,当最后一科考试结束的铃声响时,心里的兴奋是难以用语言表达的,我脑子禁不住地浮现出三年以来的生活。
这是我成长的一部分,这是我成熟的一个过程,是我从独来独往,孤芳自赏中脱身而出的黄金阶段,这时的我已喜爱交朋结友,爱开玩笑的开朗少年。我变成这样,就不得不归功于爱恶作剧,喜欢卖弄小聪明的同桌了,他有点懒惰,但是头脑聪明,理科与我不分上下,而文科就差一点了。感谢他在这个学期以来锻炼我的胆子,两个月时间我就告别了害羞自闭,在学习中和他取长补短,让其他同学都刮目相看了。
初一,感觉在老师眼里的我只是一个“书呆子”,不喜欢说话,下课自己一人在座位做练习。可能老师并没有发现,当我一上初中时的理科基础不好,还有六年级考试的打击,才鞭策着我,动力就油然而生了。这是持久的动力,在期间我并没有想下课去玩的心思,就埋头一丝不苟地地补习基础。我记得那时候的我很早上学,每天都是等开门的,回到课室还是那句话,“学习”。功夫不负有心人,终于,在考试中就是芝麻开花——节节高。其实那时候学习还是很轻松的,效果也好,可能是制定在家的学习计划吧,篮球那时每个星期都离不开我,即使是下雨天,我也坚决要去。想起那时的幼稚中带有些执著的傻气,就会忍不住地笑一下。哦,原来我曾经有过以前的快活,原来是没有集体感地生活在班集体中,原来是被同学孤立的人啊~也许不是,可能是我把同学们孤立吧~因为我为自己拥有的过去而快乐,追求的难道不是未来吗,何必再让过去的作为当成今天的遗憾呢,
初二,我略有点成熟,开始在意自己的外表了,但也是一样,因为在班里面的我就是一个不显眼的人。我还清晰地记得每一节数学课,老师肯定会叫我到黑板上写字,在班里最风光的是我啊~但是我很沉着,在同学们的眼里并没有傲气,很多同学都会认识我,但见到我时又不打招呼了,说我是学习人士。在当时,除了和我最好的老朋友——冼焯庭之外,数学老师就是我第二个朋友,每一次数学课他提出来的问题,我总是最快,最响亮地回答。当有些回答错误的时候,老师会装作若无其事的样子,然后就耐心地讲解。同学们却用异样的眼光看着我,有时因为害羞,我的脸不知红了多少次。“长风破浪会有时,直挂云帆济沧海”的时候来了,我会兴奋地看着自己努力的成果。不久之后,我交了一个兄弟,它就是我家的电脑,它真的能满足我精神世界的需要,日久天长,我们的交往日益密切了。它的音乐让我排遣郁闷,它的游戏让我消磨时间,玩物丧志降临在我的头上,让我难以抵挡,但是它也会陪我在知识的海洋中遨游,改变了我的低能,让我能够全面发展,不会只在课本上掌握。我觉得初二是我刚刚认识外面世界的开始,是我动力消退的开始,是我逐渐变成高能的开始。初一,初二是我增长画技的最佳时光啦,我差些就忘了美术老师开着车送我到过四中观画展,那是我向往生活的开始~
初三,是一个很有挑战性的阶段,多少人在每一次的月考中挑灯夜战,多少人在为梦想而沥尽心血,每一次的级排名都在不断刷新。时间越来越紧张,“三更灯火五更鸡”就显得更加残酷,班主任总会提醒我们要努力学习,勤奋,尽力就好了。在初三,我得到老师的器重,帮老师跑腿是我的职务,这是我在学校除学习外每天必须的工作,这时我才发现老师提高了我的办事能力。还有一年以来的早晚6:30,让我感觉生活得节奏很紧张,同学们这回真的觉醒了,大家虽然来自不同的地方,但是我们都为着同一个目标迈进。当中考倒计时在黑板上一天天减少时,我的心面临的将是一种前所未有的挑战,因此,我告别了我的兄弟——电脑,在剩下的64天里,我竭尽全力,为高中努力着。每天的夜晚到凌晨,睡的时间比以前要少得多,上课还要集中精神去听课,心里怀着梦想,坚持中考完为止了。在考完试的那天,同学们都毫不犹豫地拿出自己的衣服,要求同学签名留念,我也不例外。初三同学的感情是最好的,因为高中的竞争太大,很难建立起有价值的友谊,所以我最喜欢初中生活的五彩缤纷,因为它记载了我成长的过程。
初中生活无声的岁月走了,它还会引领我走向充满竞争的高中擂台上,让我成为竞争
中的胜利者,让我留恋那抹不去的初中生活~
作文九:《初中生活的感受》700字
初中生活的感受
经过了严格艰苦的军训生活,我们迎来了正式的开学,这意味着我们将开始全新的生活,在这个充满欢喜而又陌生的环境中学习、成长。
在正式开学的第二天,我们发了新的课本。我看着这些课本是既欢喜又忧愁。欢喜的是:我可以全心全意的投入学习中了。而忧愁的是:小学和初中并不一样。我能适应这里吗?适应这里的环境、适应这里的生活、适应这里的学习。这些问题一直困扰着我。后来是高三的姐姐帮助了我。她告诉我,“你终会适应的,在我曾上七年级时,也想过这些问题,只是我不管它,把它抛到脑后,用我自己的方法加上学校的作息时间,规定了我的学习、生活,在不知不觉中,我适应了新的生活。”姐姐的话使我豁然开朗,不再为这些问题耽误时间,又重新振作努力学习。
在经历过这正式开学的一周后,我深深地感到:初中科目多,时间紧,总是没有时间完成全部作业。正式科目由四科变成七科,光是作业就不能全部做完。而我又是一个喜欢学习,不容的自己的学习有一点错与的人,我买了许多能够辅导我的课后作业和卷子,可是却没有时间做,这把我弄得措手不及,偏偏初中课堂上和小学不一样,初中知识多,不认真听就会跟不上,而小学则完全不同。在小学课堂上我可以一边做作业一边跟上老师的脚步,而在初中课堂,我只要稍稍不留神,就会跟不上,这又是一大难题。我渐渐感到灰心丧气,好在我很快找到解决方法,我感到事物之多,很烦。是语文书上的《走一步,再走一步》这一刻给了我很大的启示。“不管困难多大,把困难化大为小,化整为零,一步一步地、脚踏实地的,最终就会克服困难,取得成功。”初中生活也是如此,一步一步来,终有一天,我会克服最大的困难,取得骄人的学习成绩!!!
河北廊坊霸州市霸州市十八中初一:王娜
作文十:《上初中的感受》1400字
上初?中的感受??
上初?中的?感受? ?
?(一?)?
现在?我上?初中?了,?我也?已经?不再?是小?学生?了,?我已?经跨?进了?一个??新的大门?。?
上初?中之?后,?我发?现了?初中?有很?多地?方都?和小??学不一样??,因?为小?学的时侯?压力?不大?,谁?都能?上初?中,?但是?上初?中了?,我??们面临的?是三??年之后能?否考?上高?中。?还有?一点?就是?小学?的时?侯考??试一般不?排名?,但??是上了初?中后?每次?考试?都排?名,?所以?我的?压力??很大。还?有上?初中?学科??也增多了?,学?科增?多后?作业?多了?。还?有以??前是一个?老师?教两?科,?现在??是一个老?师教?一科?。?
上初?中后?并不?是都?是不?好的?,上?初中?让我?们长?大,?还有?上初?中后??课本上的?内容?丰富?了,?不像?小学?那样?枯燥?。还?有初?中让?我们?懂得?了更??多的知识?。?
初中?真是?又好?又坏?。我?喜欢?初中?~?
上初?中的?感受? ?
? ?
?(二?)?
哎,?最近?学习?真是?太忙?了,?都有??一年半年?没写?博客?了,?感慨?啊,??时间过得?真快?,在?这一?年半?里我??正在全面?提高?自己?的素?质,?一年?半以??前刚上初?中正?在忙?着学?习,??都说初中?是一?个分?界点?,所?以便?努力?学习?。现?在我?已是?初二?下半??年再过一?年半?我就?上高?中了?,好?快啊?,回?首这??
一年半,?有酸?有苦?有笑?,去?学军?,学?工,?开运?动会?,艺?术节?,度?过了??一个一个??快乐的时?光。? ?
不过,?有点?惭愧?,虽??然认真学?习目?前为?止也?只是?中等?水平?,不?过?在这学?期末?,我?一定?会考?入中?上等?,你?们一?定要?为我?加油?喔,?好啦?今?天就说?到这?吧,?拜拜?。?
上初?中的?感受? ?
?(三?)?
老妈?以前??说:?“上初中?和小?学相?比,?差距?会很??大,要养?成好??的学?习习惯,?要不?然,?学起?来,??就会觉得?很累?。”??我却毫不?在乎?,但?是,??上了中学?后,?我的?感觉?和以?前有?了很??大的变化?。?
我自?己一?个人?踏进?了这??个陌生的?学校?,突?然觉??得心里好?堵啊??。不?禁怀念起?小学?的时?光了?,进?了班?里,??看着一个?个陌?生的?面孔?,心?里难??受极了。?不知?道,?中学?的时?光是?怎么?样的?,还??会不会和?同学?相处?得很??好呢,晚?上,?我背?着鼓?囊囊?的书?包,?装着?沉重?的心?,回??家了。?
第一?天上?学,?我触?到了?很多??很多,也?认识?了不?少同?学,?但心?里酸??酸的滋味?还是?无法?消去?,或?许适?应一?段时??间就好了?吧,?我告?诉自?己。??我从来没?有打?过饭?,但?对于?离得?很远?的家?,我?又不??得不去,?我一?个人??走向餐厅?,茫?然地?看着?人群?,心?里的?酸水?又出?来了?,这?下,??还带着一??些苦。?
一个?周过?去了?,我??好像心里?没有?那么?沉了?,能?和同?学聊?起天?,一??起玩儿了?,心?里又?酸又?苦的?水,??终于彻底?从我?心中?流走?了。?甜滋?滋的??水终于灌?进了?我的?心田?里。? ?
唉,原?来上?初中?的滋?味,?是由?苦到?甜啊?~?
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