天亦不懂情
作文一：《个人先进事迹》1900字
个人先进事迹
本人自２００９年成为工商银行双鸭山分行鑫兴支行综合柜员。几年来，在行领导和同志们的帮助下， 通过自己的不断学习和刻苦努力，掌握了会计业务的基本技能。自０９年入行以来，本着“客户就是上帝，就是我们的衣食父母”这一理念，一直服务在前台，加班加点，任劳任怨。我热爱本职、忠心职守得到了领导和同事们的肯定，在２０１５年的全行考核中，以”优秀”的评定，进入鑫兴支行信贷部，并连续两年被评为优秀至今。在本行领导的精心培育和教导下，通过自身的努力，在工作和学习上，都取得巨大成绩和巨大的收获。
和所有的服务行业一样，银行前台是面对广大客户群体的一个服务性窗口，不仅业务单调，而且要经常面对各个层次的客户，不论柜员的心情怎样，都要把微笑挂在脸上，送给每一位来办理业务的客户。不断的提高自身处理问题的能力。包括处理柜面突发事件的能力、处理与日常工作相关问题的能力；解决客户特殊需求能力。能否在锁定风险的情况下，在权限范围内解决客户的特殊需求；对业务处理的合理建议。对日常业务处理中出现的问题能否及时发现，并向有关管理人员或管理部门汇报，能否对业务处理中存在的问题提出合理化建议；对柜面服务合理建议。能否在改进柜面服务方面经常提出新思路和合理建议，并能积极付诸实践。每
当客户有不满时，我都把客户的不满都一一解决，客户的牢骚微笑接纳。每到发放社保工资的时候，往往会遇到一些上了年纪，已然是说不清，听不清，也看不清的客户前来领工资，这些客户往往需要花费很长的时间，投入很大的耐心，对此我从不厌烦，因为我认为人都有老的时候，面对老年人态度应该更加得谦和与谨慎。
热爱本职工作、诚实守信，尽职尽责、用行动和我行的形象和信誉，遵守功动纪律、不迟到、不早退、不擅自离开岗位； 热情服务、礼貌待客、使用文明礼貌用语、体现、热情、礼貌、周到、的服务； 自从任柜员以来，我始终坚持以基础为重点，合规运营为方向。在工作中，严格按照基础管理工作中“深、细、实”的工作要求，严格执行《支付结算办法》、《综合核算操作规程》、《营业网点柜员操作手册》、《会计人员岗位工作规范》之规定来办理业务，按章操作，杜绝差错，制度化标准化。在不断出现新业务中把学习作为加强和提高自己的头等大事来抓，不断地掌握新知识，把握新规律，从而全面提高自身素质，为更好地适应农信社新形势的发展做出不懈的努力。
这一年里，我始终保持着良好的工作状态，始终把政治学习和业务学习放在工作首位，以一名合格的信合员工的标准严格的要求自己。立足本职工作，潜心钻研业务技能，加强自己的业务技能水平，使自己在工作中得心应手，更好的
为广大客户提供方便、快捷、准确的服务。我社每天的业务量平均就要达到一百多笔，尤其是收购农产品季节或每月交电费时小钞和残币特别多，因此这样的工作环境就迫使自己不断的提醒自己要在工作中倍加仔细，严格按信用社的各项规章制度来进行操作。通过自己的努力，２０１４年我没有发生一次责任事故。对待业务技能，我心里有一条给自己规定的要求：三人行必有我师，要千方百计的把自己不会的学会。使自己的业务素质不断提高。
在长期一线服务工作中，我一直坚持做到视客户为亲人，为客户提供全方位、周到、便捷、高效的服务，以饱满的热情，迎接着每一位前来办理业务的客户。对个别态度不好的客户，从不正面顶撞，而是好言相劝，耐心解释，用真情去感动他们，竭力使每一位客户高兴而来，满意而归。以“客户满意、业务发展”为目标，热忱服务为形象，做到来有迎声，问有答声，走有送声。记得有一个单位的财务人员，来办理柜台业务，办完业务后走的匆忙，结果把装有空白支票和１０００多元现金的文件夹丢在了柜台上，我发现后，立即联系该客户取回遗失的文件夹。此事虽小，却为信用社赢得了的良好信誉。
－－－信用社地处偏远地区，大部分储户是远道而来，因此我们每天早上７：４０就开始做准备工作，准时营业， 尽量减少储户的等待时间，我常常提醒自己“善待别人，便是善待自己”，在繁忙的工作当中，我始终坚持做好“微笑服务”，耐心细致的解答客户的提问，作为一名职工，做好自己的工
作是本分。
在新的一年里我将继续加强业务学习，钻研业务技术，更好的充实自己，全面提升自身素质。为信用社的改革发展献出自己的聪明才智，以饱满的精神状态来迎接新时期的挑战。总结过去，是为了吸取过去的经验和教训，更好地干好今后的工作。在这新的形势、新的机遇和良好的工作环境下，在我以后的工作中，更要坚持多一点坚韧，少一点浮漂；多一点勤奋，少一点机巧，以信合为家，敬业爱岗、开拓进取，在农村信合这个沸腾的舞台上尽情地以生命中极大的热忱去实现我所热爱的事业。相信通过我们的不懈努力，我们的农村信用社将在管理、科技、服务、品牌创新上，绽放绚丽的光彩。
作文二：《个人先进事迹》3900字
扎根一线显身手，攻坚破难展才能
我叫杨民福，现任十三分队副分队长。我２０００年７月毕业于烟台教育学院电气工程专业，并被授予山东省优秀大学毕业生。当年被招远人事局分配到招远黄金地质队，当上了一名普通的钻探工，七年来，我在钻探工这个平凡的岗位上，积极探索钻研，凡涉及地质勘探方面的知识和经验，我都用心钻研，逐步使自己由外行变成内行，由技术生疏锻炼成长为技术娴熟的行家能手，也由一名普通工人真正成长为爱岗敬业的班长、副分队长，多次被上级授予先进工作者。下面我将自己的感受向领导和同志们作一汇报：
一、学习为源、实践为师，造就过硬本领。
一进黄金地质队时，队领导考虑到我是大学生，受到的是正规教育，理论知识较高，但要真正成为一名作风扎实，经验丰富，即懂技术又懂管理的人才，还必须到生产一线进行锻炼和实践，于是队领导派我到基层锻炼，我二话说，欣然接受了安排，并要求到艰苦的地方去。一到机台，身边的工人师傅说什么的都有，有的说：“一个大学生，来到机台干钻工，真是大材小用，钻工的活又脏又累，风餐露宿，能干得来吗？还有的说：没什么关系，当个普通工人也正常，说是锻炼也是给他个定心丸吧！就连父母对我的处境也存在着思想疙瘩，他
们认为：辛辛苦苦供他念了那么多书，应该有更大的作为，而现在确当了一名地地道道的一线工人。当时虽觉得父母和工人师傅说得话也不无道理，但我更坚信，就是组织的安排是正确的，我深知千里之行始于足下，只有将书本知识同实践有机结合，并融入到实践工作中去，才能不断提高自己的业务水平，才能有所作为。“问渠哪得清如许，为有源头活水来。”记得刚接触地质行业，在一次汇报会上，由于业务不熟，说出了外行话，会后队部领导及时指点和帮教，这件事对我触动很大，做为一个有志青年，只是胸有大志，而胸无大才不行，我深知，要真正掌握好钻探技术，仅靠热情是不够的，还必须要真学实干，要有解决实质问题的本领。为此，我重温自己在学校学到得有关专业知识的基础上，又到书店购买了许多有关地质勘探技术书籍，利用休息闲暇啃起了书本，不懂的地方虚心向老师傅、技术人员请教，单是学习心得就记了十几本。这使我真正体会到鲁迅先生把别人喝咖啡的时间都用在学习上的深刻含义。寒去暑来，经过勤学苦钻，我熟练掌握了钻机操作、钻孔内事故处理技术，尤其是在不同地层中钻头组合、泥浆配合比及相应的循环系统、动力系统等我提出了独到的见解，受到了有经验的老师傅及有关专家的肯定和好评。
２００６年１０月，我们黄金地质队三分队在吉林省白山市施工，甲方是澳大利亚澳华矿业公司，为了施工一个工程钻孔，甲方提出要用
新钻头（三套管）采取岩心，第一次接触这样的钻探钻具，令我们机台人员无法下手，我很快利用所学知识，联系实际，绞尽脑汁与其它的机台机委会成员协力三天，经过深钻细研，终于攻破了这一技术难关，钻探效果令甲方十分满意，得到澳大利亚专家的称赞。
二、攻坚破难，勇往直前，展现当代青年风范
我认为，干工作就要干一行，爱一行，干一行，专一行。几年来，在不同的工作岗位上，无论领导安排我干什么，无论任务多么艰巨，我都做到义无反顾，竭尽全力，出色完成。２００２年领导安排我担任机台班长，这是一项责任心极强的工作，工作中既要有一定的专长和技术，又要能做好班组成员的思想政治工作，千方百计地调动起他们的积极性，齐心协力、奋力拼搏，出色的完成班组生产任务。这对我面临着技术和管理的双重挑战，为了不辜负领导的信任，我在工作中努力做到“五靠前”即：面对急、难、险、重任务时，冲锋在前；现场技术论证和决策，准备在前；管理班组和团结同事，示范在前；遇到工作难题和疑点，请示在前；在处理与上级同事的关系中，谦虚在前。 由于钻探多在野外、偏僻的山沟里，除了备用一定的材料外，对钻探中设备出现的故障必须及时处理，否则会导致孔内事故的发生，造成机台和单位财产损失。以前钻机的故障一直靠机台维修工维修，一来一去几个小时甚至大半天，既误工期又易造成各类事故的发
生，对此我看在眼里急在心里，为了节省时间，节省财力和造成不必要的浪费，我又通过自学掌握了钻机、泥浆泵及柴油机等机械的维修技术，主动当起了维修工。几年来，我独立排除的各类故障达百余起，预防了多起机械和孔内事故的发生，节省了大量开支，缩短了施工时间，为企业提高了经济效益。２００２年，队里有些钻机变速箱内的滚珠轴承常碎，既损坏了设备，又影响了机台钻探的效率。我能利用年度大修时间，反复进行拆卸研究，发现问题出在钻机从动力输入到变速箱不同心，及时做出了调整和改进，使其同心一线。这样一来，在今后的生产过程中此类问题很少发生，有效地提高了钻机设备正常运转率，对出色完成钻探任务打下了良好基础。
招远黄金地质队近年来整体围绕“做大、做强、建一流队伍、创一流业绩” 的战略目标，立足招远，面向全国。在市场化竞争的大潮中，要立于不败之地就必须“走出去”，为开拓西北部市场大展宏图。２００５年６月，队部组织机台远赴青海阿尔山地质勘探，那里是海拔４０００米以上的高原，一般人到达这样的高原地区或多或少存在高原反应，那儿的气候变化异常，生活环境恶劣，因而不少同志都向领导找理由不想前去，我主动请战，替换了年龄较大、体质较弱的张志勇同志。当张志勇老同志得知此事后，感动地热泪盈眶，握着我的手连说了多个谢谢！
安全是企业常抓不懈的一项重要工作。队部领导多次热心倡导广大群众为搞好安全生产工作，要积极献计献策，多出点子，使不安全因素消灭在萌芽之中。２００５年１０月，我们六分队在夏甸金矿一矿区施工，安装设备正要起塔时，我又细心的发现起塔用的钢丝夹子有两个螺丝帽没有拧紧，就马上命令工人停下，我用扳手重新将螺丝拧紧。事后，有经验的老工人说，如果当时不及时停下拧紧螺丝，钻塔竖起来后就可能发生意外事故，不但要重起井架，费时费力，而且还能摔坏钻塔，造成人员伤亡事故。２００６年５月，我运用所学的电气工程专业知识，提出将电盘中接入漏电空气开关，对安全用电起到了良好的保障作用。钻机用电系统接触器损坏经常，需要不断更新，为了励行节约，我采用了触点研磨法使该接触器能重复使用。这一经验在全队进行了推广，较大的减少了生产成本，节约了开支。我坚信：我解决一个问题，你解决一个问题，企业发展就没有问题；我出一把力，你出一把力，我们地质队的发展就能焕发无穷的生命力。企业的发展需要我们每一位职工的辛勤努力和无私奉献。
三、勤学习、善总结是不断进步的源泉
有人问我：“你已本科毕业，有什么必要还不断学习？”我笑着回答道 ：“怎么没有必要？知识就是财富，只有学不完的知识，没有用不完的技术。”我们都知道第一次工业革命之前，新旧知识的更新，
需要大约６０—１００年，而近代的信息技术几乎是日新月异，知识更新速度的加快，促使我们每个人必须不断地学习新技术，掌握新知识，才能跟上时代的步伐。
工作日记是我积累经验，学习知识，走好人生之路的一种有效方法。几年来，我把施工中出现的险情和故障记录下来，并不断总结出排除的方法和教训，日积月累，使我已完成了钻机操作中易出现的问题及对策等资料的整理近几万字。实践使我体会到：一个人技能再高，毕竟是力量有限；浑身是铁，也打不出几颗钉。把经验总结出来，传授给队友，与大家共同分享，一起提高技术，才能使地质队的发展更有希望。我在工作中能够积极发挥“以老带新”的作用，先后培训带徒弟５０多人，我对他们的技术指导做到了细心、耐心，对工作岗位要求突出了一个“严”字，我认为“只有严师才能带出高徒。”０５年我班一个小青年，上班后不到３０分钟就想打瞌睡，精神不振，这样的状态不仅不能完成好工作任务，而且还存在严重的人身安全隐患。因为这是和机器打交道，不是“耍儿戏”。为此，我对他进行了严肃批评，又苦口婆心的帮教，查出了其困乏原因是下班后经常上网吧玩耍１０多个小时，根本没有休息好。这个小青年在我的帮助教育下，改掉了进网吧聊天的不良行为，把身心投入到了工作中。并逐步成长为技术骨干，后被提升为机台班长。由于我带徒中坚持了“两心、
一严”，使与我同班的新工人大都能在较短时间内迅速成长为生产技术骨干和班组带头人，为企业的发展带出了大量后备人才。
勤总结，善总结，是一个人积累经验、健康成长的有效途径。通过总结，才能找出施工中的规律，什么样的地质层，易出现怎样的故障，甚至什么样的气候状况下，应选择怎样的钻探方式都是我平日里总结的课题。比如今年四月份，我们三分队在夏甸金矿井下施工进行深部地质钻探，其矿藏深部地层相当复杂，不可避免的会遇到破碎层，如果不解决破碎层的钻探技术，就会前功尽弃，宣告报废。在这种情况下，我带着问题查看有关书籍和资料，采用了跟管钻进技术，搅拌好白泥粉，保持住泥浆的一定浓度，最终突过破碎层，胜利的完成了钻孔深度。此事得到了队部领导的表扬和矿主的好评。
辛勤的汗水，一定能浇开鲜艳的花朵，结出丰硕的果实。做为一名新时代的青年，我能够在地质勘探一线，脚踏实地，勤勤恳恳的埋头实干，脏活、累活、危险的活始终抢在先，而且能任劳任怨，锲而不舍，出色完成班组工作任务，所以在每年机台人员调整时，本人是各分队机长争相所要的对象。另外，我能结合地质队的工作实际和个人的心得体会，在招金集团举办的年度思想政治论文比赛中，先后有《试论如何提升企业核心竞争力》、《以德治企应注重思想政治工作》、《如何加强班组织思想政治工作》的论文分获一、二等奖，个人
也多次被评为“双文明”先进个人，受到单位的嘉奖和表彰。
几年来，工作中虽然取得了一定的成绩，这跟组织的培养分不开，跟身边的师傅们的培养帮助分不开。我深知荣誉只代表过去，我前面的路还很长，我将会一如既往，勇往直前，用自己的青春和热血，在钻探事业上谱写最新、最美的篇章。
作文三：《个人先进事迹》2400字
情系焉支 心想游客
－－－焉支山森林公园售票员张燕典型事迹材料
春意融融，青山绿水。一家团圆，或是朋友们三五结伙，来到一个中意的景区，钓钓鱼，爬爬山，看看清爽的蓝天或是欣赏一下远山，不用再为工作上的事儿烦心……这是我们面对旅游佳期时很容易想到的情景，但是，还有很多人出于各种原因，依然要在自己的岗位上，用加班的方式度过这段时期。我们不能忘记她们。让我们一起走近她们，真诚感谢她们给我们带来的的优质服务。
２０１０年１２月张燕同志被分配到大黄山林场工作，毕业于河西学院应用电子技术专业她成为了焉支山旅游景区一名售票员。自从她进入此景区工作以来，一直本着吃苦在前，享乐在后的精神，始终把游客当上帝，做到热情周到的服务，体贴入微的关心，想游客之所想，急游客之所急，立足本职、爱岗敬业，坚持甘于奉献，诚实敬业，正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失，个人利益与集体利益，从工作大局出发，淡薄名利，很好的起了模范带头的作用。她做人的宗旨就是，无论在那个岗位上都做出自己真实的一面，以满腔的工作热情和高度的敬业精神服务于群众，为打造文明示范景区服务窗口作出了积极的贡献。“用力工作只能把工作做好，用心工作才会把工作做得优秀，”这是张燕经常“挪用”这句话。
一、遵规守纪、爱岗敬业
作为一名景区的门票销售员，她深深的明白，门票是景区工作的第一线，门票销售员工作的好与坏，直接影响到我们景区的对外形象。因此在工作中总是力求尽善尽美，谨小慎微认真细致，一丝不苟，当游客有疑问时，耐心细致的讲解，始终把游客的利益放在第一位，对游客有问必答，处处、事事争先创优。“您好，欢迎您来到世博会最早的发源地、国家ＡＡＡＡ 级旅游景区焉支山游玩。” 这是她每天都要数千遍地重复着的关切游客的服务用语，每一次的重复都是一次服务理念的写真。日月轮回，周而复始，她从不疏漏每一个服务细节，有情有序。
二、加强学习，提升服务水平
当今时代瞬息万变，只有不断的加强学习，才能把握时代的脉搏，跟上时代发展的步伐。张燕在空闲通过各种学习手段加强政治和业务知识的学习，充实和提高她自身的素质。及时了解游客对景区的建设发展的信息，把相关的信息提供给上级部门。
门票销售窗口说到底是景区的第一道风景线，我们服务的好坏直接影响到景区的形象和声誉。因此，张燕始终坚持以“热情、微笑”服务为宗旨，从不与游客发生争执，让游客以热情饱满的心情来到景区，依依不舍得心情离去。在工作中，总是做到眼勤、多看、多观察；嘴勤，多问、多介绍。 由于焉支山景区的建设还不够完善，门票的销售工作还存在许多的困难。在这一年多的工作中，她没有被这些困难所吓倒，以身作则，敢于同偷、逃票的不良现象做斗争。为此，经常受到当地一些不法居民的恐吓与谩骂，但是她不怕打击
报复，切实加强门票岗位的监管力度，维护了景区的利益。在门票的销售中，她能很好的领会景区的服务宗旨，坚持以提高窗口服务水平工作为中心，注重对门票各岗位的服务思想宣传教育，提高岗位的业务技能，为游客提供了优质的服务。在平时游客接待中，有许多游客因为对焉支山景区的一些地理环境和历史不了解，会来到售票口进行一些相关的咨询，对于每位游客她都能面带微笑耐心的给予解答，受到了游客的一致好评。同时也能积极的响应景区的各类学习，提高自己的服务意识，提高自己的能力、素质，对于不同层次的游客采取不同的方式。在工作中她始终坚持用高标准严格要求自己，在售票口工作的一年多时间里，她从没有因私事影响工作。在工作中她从未徇私舞弊，尤其景区的门票价有两种，在售票中，常常有熟人、朋友打招呼，张燕坚持公开、公正、公平的原则，绝不售人情和关系票。树立了良好的单位形象。为了提高景区的效益，服务于群众，有时一天要售上万张票，这就需要售票员一分钟都不能歇息，工作是辛苦的也是枯燥的，但当她看到服务对象满意的离去时，由衷的感到欣慰。一次，已到了下班的时间了，突然来了几个酒泉的游客，她告诉游客，不能上山了，游客说已经这么远来了，不让上太遗憾了，最后在游客的再三要求下上去了，其中的一位七十岁左右的老大妈，走了一段路走不动了，就回来了，这时她正好下班路过，看到老大娘一个人，就陪大妈在售票室等，等到天都黑了，还不见其他人下来，这时老人非常的着急，她一边安慰老人、一边及时与景区的其他工作人员联系，还组织工作人员员上山找那
几位未下山的游客。到十点多才找到那几位游客，下山已经很迟了，这时那位老人非常的激动，连声夸奖景区的服务太好了。还有一次，四个本地的游客来买票，当时他们也没出示本人身份证件，讲的又是普通话，张燕给他们买的是４５元的门票，结果他们上山游玩下来已是下午五点多了。其中的一个长发美女拿着剪了的票，到售票窗口二话没说，就将票扔到了张燕的脸上，破口大骂，要求退票，态度非常的不好。张燕强忍着泪水，向他解释了原因，在她的热情和耐心解释下，那个同志连声说“焉支山旅游景区的工作人员态度真好，对不起了……”，随后不好意思的走了。
三、兢兢业业，视单位如自家
由于焉支山景区离县城比较远，不能每天回家，因此只能常年在单位吃，单位住，以单位为家，景区的工作还具有特殊性，别人的休息时间正好是景区工作人员最忙的时候。对这些张燕都任劳任怨，将个人的休息时间都奉献于景区的发展中，尤其是旅游旺季的时候，常常因为接待游客的原因，她们连饭都吃不上，对于这些她从来不喊苦、不喊累。加之焉支山景区正处在发展阶段，宣传还不到位，还不具有一定的影响力，到这里游玩的都是一些周边游客。有些人素质相对低下，常会遇到一些谩骂、讽刺，张燕从来都没抱怨过，都能以单位的利益为重，跟他们耐心细致的解释景区的有关规定，既维护了景区的利益又维护了景区的形象。
张燕只是一名普通的景区工作人员，做了些份内的工作。她始终牢记为人民服务的宗旨，以满腔的工作热情和高度的敬业精神投
于旅游业的发展工作之中，尽自己最大的努力，为树立和谐亮靓丽的旅游服务窗口做出贡献。
作文四：《个人先进事迹》1200字
个人先进事迹
陈ＸＸ 同志担任ＸＸ 支公司个险销售部经理期间被支公司评为优秀管理干部、个险部荣获分公司先进班组，ＸＸ 支公司年度最具战斗力集体的荣誉，他带领个险团队不断奋力拓展，尽全力完成分公司下达的各项业务指标。２０１３年个险全年十年期目标７９０万，截止１２月３１日完成８０６万，达成率１０２％。排名个险渠道第七，短险预算目标５４０万，完成４９３，完成率９２％，排名个险渠道第五。意外险完成率８４％，排名个险渠道第二。全年参加代资考人数１３０人，１２月在册人力１８１人，较去年净增１４人，实现了核心ＫＰＩ 指标的正增长。
回顾他２０１３年全年工作，主要事迹如下：
一、２０１３年年终大会战，提前１１天完成十年期第二阶段预算目标
在四季度年底业务冲刺时，全体营销伙伴奋勇直追，提前拿下全年十年期目标。借力新瑞鑫开拓业务发展，探索保单权益升级新思路，通过拉升活动量，增速、增大１０年期业务。通过保单权益升级，四季度完成全年十年期业务指标的４０％，业务增量显著增加，助力年终冲刺完美收官，提前１１天拿下十年期第二阶段保费预算目标，收到分公司个险部贺信。
二、积极推进民生综合保险工程，以此为抓手积累客户资源、扩大国寿影响力
２０１３年区政府和中国人寿联手，实施民生综合保险惠民项目，惠及５８．２万居民。在１２个街道、镇设立的社区服务站的保险窗口开展服务（３００多个行政村、社区）。个险部负责对接社区居民。针对前期报名的７７位营销伙伴进行培训，包括民生保险内容、工作模式、加保方案等。经过培训、考试和通关，５６人获得开展民生保险资格。针对驻村／居委的人员提供了一系列的工具开展民生保险工作，借此积累客户资源、扩大国寿影响力。
三、积极探寻新型展业模式，组织各类活动助力业务发展
面对复杂艰难的经营形势，他精心策划、积极运作，与纽约摄影公司联合推出客户大拜访活动，通过免费摄影创造拜访借口调动伙伴拜访热情；与福王珠宝ＸＸ 店联合推出流金逸彩宝石赠送活动，为营销员提供免费礼品赠送客户，提升拜访量。与易行销合作推出电子营销展业工具，建立营销员个人网站开拓新型展业平台。通过中高端客户休闲旅游、休闲疗养等平台建立大客户经营平台，有效提高大单客户的签约率及签约量。
四、着力推动常态增员体系，逆势而上、实现人力正增长
他组织人力发展岗、驻点讲师、组训、召集主管及有意愿发展的积极分子，成立常态化增员运作小组，推动常态增员。以各网点为中心，利用人才市场、网络、缘故、陌生电话等进行多渠道增员，公司提供相应支持。把每周三定为增员主题早会，通过专题加强基本法学习，尤其是主管晋升、增员利益、新人利益等学习，激励主管和营销员的增员积极性，另外在日常拜访中提倡业务与增员面谈并进，全年代资考人数１３０人，１２月在册较去年净增１４人。
热爱国寿，挚爱寿险是陈ＸＸ 同志的真实写照。从大学一毕业来到中国人寿，一干就是八年，是中国人寿这块肥沃的土壤哺育滋养了他，给他提供了成长自己，锻炼自己，展现自我的宽广舞台。虽历经千般磨难，万般坎坷，但也锻造和丰富了他愈挫愈勇、坚忍不拔的个性，收获了宝贵的经验和人生阅历。
作文五：《个人先进事迹》2200字
爱到满园花开
——师德标兵先进事迹
辛寨小学 陈立波
我１９９７年毕业于临朐师范学校，从教十多年来一直担任小学数学教学及班主任工作。我始终认为教师是以心育心，以人育人的职业，一名称职的教师应该是教书与育人并重，师德与术业共馨，为此我始终以一颗挚爱之心对待所从事的教育工作，兢兢业业，不断进步。
一、抓住每一个教育契机，让教育更多一点主动，多一点惊喜
多年的教育教学工作使我深深地知道：教育工作责任重大。从小处讲，它关系到个人和家庭的前途和命运；从大处讲，它关系利民族和国家的兴旺和发展。因此，我从来没有把教师简单地当作谋生的职业，而是时时处处关爱每一个学生，想学生所想，解学生所难。尤其在对待后进生方面，我更是投入了极大的心血。
张涛同学基础差，还有许多坏习惯：整天丢三落四，不按时完成作业，上课不能专心听讲，爱惹事……我没有放弃他，而是对他进行了仔细的了解，经过多方了解，我知道了他的家庭状况，母亲先天性脑瘫，生活都不能自理， 父亲以捡破烂维持全家人的生活，为此张涛很自卑，自暴自弃。这样一来，我找到了教育张涛的契机。首先找他谈心，生活上对他无微不至的照顾，当时尽管自己的工资很低，我也拿出一部分对他实行救助，同时我也号召全班同学人人献出一点爱来帮助他。就这样，张涛有了学习的动力，树立了学习的信心。接下来，我又进行了家访，和家长共同采取措施督促张涛按时完成作业。半学期的努力，我的辛苦终于换来了他学习成绩的进步和良好习惯的养成。家长来到办公室感谢我，激动地说，是陈老师让孩子有了今天的进步。我爱学生，也赢得了学生的爱。过生日，学生打电话向我祝福；教师节，我收到的贺卡最多；毕业了，学生寄来书信表达思念。学生常说：“陈老师是我们的知心朋友。” 我常说：作为教师，要从内心深处关爱每一个孩子，同时不放弃任何一个孩子。我是这样说的，也是这样做的。
二、在学习中提高素质 ，在逆境中磨练意志
十几年的教学过程中，我把对学生的爱，对事业的执着，化为自觉的行动。每天我都是第一个到校，先打扫完办公室卫生，等学生到
校，再与学生一起打扫教室卫生。由于长期劳累、工作压力，我渐渐患上胃炎、血管瘤、失眠、颈椎病等多种慢性病，痛苦折磨着我，医生多次建议我住院治疗，但为了心爱的事业，为了五十多个孩子的学习依然坚持着，但有时疼得实在坚持不住，我也是利用晚上时间打点滴，从没因身体的原因请过假。
２００２年年迈的母亲又得了脑瘤，需要做脑瘤手术，必须需要护理、陪床，但我教的是毕业班，临近考试，一边是养我的母亲，另一边是５０多个孩子求知的眼神，在矛盾抉择中我还是选择了孩子，为此我都无颜面对生我养我的父母，我只能默默祝福母亲早日康复。
教书育人是教师的天职，但教师如果没有扎实的教学技能，空有一腔热情是没法完成教书育人这一使命的。平时我刻苦学习理论和文化知识，不断提升学历水平。教学上更是潜心研究教材教法，广采他山之石。我先后参加县、市骨干教师培训，多次参加教材培训，聆听专家报告，吃透教材编写意图，自己付诸行动。课前，我围绕课改理念，深刻领会课标内涵，准确把握、认真钻研教材，制定科学、合理的教学目标。２０１１年，在全县小学数学赛课中获得一等奖 。我 一直觉得：一名教师的成长首先从教学反思开始，平时再忙我也坚持及时进行教学反思，反思自己每一节课的得与失，也反思其他教师的教、学生的学，经过多角度的反思和留心自己的教学，不断总结经验，找出教学中存在的问题，并着力实施解决，自己不能解决的虚心请求专家解答。多年的反思，为教育科研积淀了基础，为课题研究提供了实践素材。任现职以来，共有１０多篇教育教学论文（案例）获奖或发表。多次评为镇优秀教师和县优秀教师。
自己的理论和教学水平提高了，我总是热心培养青年教师，先后指导过姜杰、陈洪霞等青年教师，通过“听评课、互听互评、两人合上一课”等方式进行课堂教学指导，给她们机会打拼磨练，给她们问题深入研究，给她们舞台大胆展示，努力将课标理念转化她们的教学实践，促进了她们课堂教学水平的明显提升。
三、 忠于目标是成功的秘诀，实现目标是成功的动力。
我常说：我的肩上有一副担子，一头担着义务，一头担当责任。我靠履行义务领份薪水养家，责任却让我明确使命，催我奋进，亮丽我的人生。我觉得师德的范畴里除了自爱，更重要的是去爱别人。作为教师，我觉得着力点就是爱学生。我曾用关怀，让学生泪流满面；我曾用爱心，去扬起学生心海的风帆。十多年来，我一直担任学校的
少先队工作， 我所开展的少先队工作开展的红红火火：成立了红领巾驿站，到敬老院帮助孤寡老人，宣传过白色污染的危害…近几年我校多名学生评为县优秀少先队员，王兆才同学评为市道德标兵。
为了关爱和转变学困生，我掏钱请学困生吃西瓜成了学校的美谈。很多学困生在我细微处的关爱下成了我的知心朋友，我的爱心是真诚、宽容和坦诚，我赢得了所有学生的心。我还因势而导，在学生中把爱心传递。同学们困难之际的相濡以沫，孝敬长辈，尊老爱老，自发的“手拉手，献爱心”活动……我的班级充满温情，我的学生传递着爱心。
成绩不能满足，名誉催人奋进。作为一名教师，觉得自己始终要践行为人之道，从师之道。特别在实施教师绩效考核的今天，我觉得教师更要讲敬业和奉献。我也正是这样做的，坚守着三尺讲台辛勤耕耘、开拓创新、默默奉献。我相信我的未来不是梦，因为，在我的心中，学生永远是天使，我就是为天使修补翅膀的人。
在今后的历程中，我将继续用执着和热爱续写人生的新追求，用拼搏和实干获取事业的新辉煌。“太阳每时每刻都是新的”，祝愿每一个孩子都能健康、快乐、茁壮地成长！
作文六：《个人先进事迹》2100字
张燕，现年３１岁，毕业于河西学院应用电子技术专业，焉支山旅游景区售票员。自本人进入此景区工作以来，一直本着吃苦在前，享乐在后的精神，始终把游客当上帝，做到热情周到的服务，体贴入微的关心，想游客之所想，急游客之所急，立足本职、爱岗敬业，坚持甘于奉献，诚实敬业，正确认识自身的工作和价值，正确处理苦与乐，得与失，个人利益与集体利益，从工作大局出发，淡薄名利，很好的起了模范带头的作用。我做人的宗旨就是，无论在那个岗位上都做出自己真实的一面，以满腔的工作热情和高度的敬业精神服务于群众，为打造文明示范景区服务窗口作出了积极的贡献。
一、 遵规守纪、爱岗敬业
作为一名景区的门票销售员，我深深的明白，门票是景区工作的第一线，门票销售员工作的好与坏，直接影响到我们景区的对外形象。因此在工作中总是力求尽善尽美，谨小慎微认真细致，一丝不苟，当游客有疑问时，耐心细致的讲解，始终把游客的利益放在第一位，对游客有问必答，处处、事事争先创优。一是严格遵守景区门票管理制度严格按规定办事，从无违规操作的现象。二是出票找零总是反复核对，确保准确无误。
二、 努力提高自身的素质
不断加强学习，努力提高自身的素质，当今时代瞬息
万变，只有不断的加强学习，才能把握时代的脉搏，跟上时代发展的步伐，及时了解游客对景区的建设发展的信息，把相关的信息提供给上级部门。
三、 热情服务游客，以单位的利益为重
门票销售窗口说到底是景区的第一道风景线，我们服务的好坏直接影响到景区的形象和声誉。因此，我始终坚持以“热情、微笑”服务为宗旨，从不与游客发生争执，让游客以热情饱满的心情来到景区，依依不舍得心情离去。在工作中，总是做到眼勤、多看、多观察；嘴勤，多问多、介绍。 由于我景区的建设还不够完善，门票的销售工作还存在许多的困难。在这一年多的工作中，我没有被这些困难所吓倒，以身作则，敢于同偷、逃票的不良现象做斗争。为此，经常受到当地一些不法居民的恐吓与谩骂，但是我不怕打击报复，切实加强门票岗位的监管力度，维护了景区的利益。在门票的销售中，我能很好的领会景区的服务宗旨，坚持以提高窗口服务水平工作为中心，注重对门票各岗位的服务思想宣传教育，提高岗位的业务技能，为游客提供了优质的服务。在平时游客接待中，有许多游客因为对我景区的一些地理环境和历史不了解，会来到售票口进行一些相关的咨询，对于每位游客我都能面带微笑耐心的给予解答，受到了游客的一致好评。同时也能积极的响应景区的各类学习，提高自己的服务意识，提高自己的能力、素质，对于不同层次的游客采
取不同的方式。在工作中我始终坚持用高标准严格要求自己，在售票口工作的一年多时间里，我从没有因私事影响工作。在工作中我从未徇私舞弊，尤其我们景区的门票价有两种，在售票中，常常有熟人、朋友打招呼，我坚持公开、公正、公平的原则，绝不售人情和关系票。树立了良好的单位形象。为了提高景区的效益，服务于群众，有时一天要售上万张票，这就需要售票员一分钟都不能歇息，工作是辛苦的也是枯燥的，但当我看到服务对象满意的离去时，由衷的感到欣慰。一次，已到了我们下班的时间了，突然来了几个酒泉的游客，我告诉他们，不能上山了，他们说已经这么远来了，不让上太遗憾了，最后在他们的再三要求下上去了，其中的一位七十岁左右的老大妈，走了一段路走不动了，就回来了，这时我正好下班路过，看到老大娘一个人，就陪她在售票室等，等到天都黑了，还不见其他人下来，这时老人非常的着急，我一边安慰老人、一边 和景区的其他工作人员联系，还组织其他人员上山找这几位游客，到十点多才找到他们，下山已经很迟了，这时老人非常的激动，连声夸奖我们景区的服务太好了。还有一次，四个本地的游客来买票，当时他们也没出示本人身份证件，讲的又是普通话，我给他们买的是４５元的门票，结果他们上山游下来，下午五点多的时候，其中的一个长发美女拿着剪了的票，到售票窗口二话没说，就将票扔到了我的脸上，破口大骂，要求退票，态
度非常的不好，我强忍着泪水，向他解释了原因，在我的热情和耐心解释下，那个同志连声说“焉支山旅游景区的工作人员态度真好，对不起了，随后不好意思的走了。
四、 爱岗敬业，视单位如家
由于我们景区离县城比较远，不能每天回家，因此只能常年在单位吃，单位住，以单位为家，景区的工作还具有特殊性，别人的休息时间正好是我们最忙的时候，对这些 我都任劳任怨，将个人的休息时间都奉献于景区的发展中，尤其是旅游旺季的时候，常常因为接待游客的原因，我们连饭都吃不上，对于这些我从来不喊苦、不喊累。另外我们这本来就是西部比较落后的小县城，对于此景区宣传还不到位，还不具有一定的影响力，来这的都是一些周边游客，有些人素质相对低下，常会遇到一些谩骂、讽刺，我从来都没抱怨过，都能以单位的利益为重，跟他们耐心细致的解释景区的有关规定，既维护了景区的利益又维护了景区的形象。 本人只是一名普通的景区工作人员，做了些份内的工作。通过这一年的工作，我总结了不少经验，在以后的工作中我会更加努力，补足不足，发挥优处，我将始终牢记为人民服务的宗旨，继续以满腔的工作热情和高度的敬业精神投于旅游业的发展工作之中，尽自己最大的努力，为树立和谐亮靓丽的旅游服务窗口做出新贡献。
作文七：《个人先进事迹》1700字
先进事迹材料
余修广
一、做群众信任的带头人，为民办实事
回想到９０年代，老书记钱光霞告诉我们：甘露村的路是晴天一身土，雨天一身泥，村支部活动室建设差，几间危房，摇摇欲坠，无法发挥阵地作用，村里致富路子差，虽然有搞种植和养殖的习惯，可小农思想严重，意识不够开放，支部没能及时为群众致富当好引路人。
我为尽快了解情况，进入角色，深入群众，倾听民声，积极开展村情民意走访，克服各种困难，走村串户与农民交谈，听民声、察民情。１年来，走遍了全村每一个角落，重点走访了村民代表、组长、党员骨干、种养大户、困难户家庭。除了直接走访农户外，还利用晚上业余时间，分片到村民家中召开多次民情恳谈会，直接倾听群众呼声，宣传党和国家方针政策，会后，又及时整理群众反映的问题，分析原因，提出对策及建议，在村委会中集中讨论，通过大家的积极反映和村书记支持，外出跑项目、筹措资金不向村集体报一分差旅费、招待费。回到村上又积极带领全村群众新修村、组水泥硬化路７０００余米，全村公路到户率达到９８％，完成了１７５户“五改三建”，解决全村农户饮水难问题
二、排解矛盾纠纷，维护农村社会稳定
余修广同志根据“平安村”、“平安联创”工作的具体要求和部署，紧密结合本村实际，研究部署本村平安创建工作，进一步明确任务，落实责任，确保了平安创建活动的扎实开展，成效显著。在工作
中我以身作则，坚持党的路线、方针，不断学习社会治安法制法规及相关政策，积极投身平安创建活动，依法行政，严厉打击违法犯罪，稳定居民生活，确保一方平安，为创建“平安联创”添砖加瓦。 为加强创建“平安村”、“平安联创”的宣传，提高群众参与治安防范工作的积极性，我带头组织本村村民建立村联防队，认真巡逻，仔细排查，降低了犯罪率，改善村民生活，保证了村民生活安宁；做到了及时排查、了解基层矛盾，使其解决在萌芽状态，预防了纠纷激化；大力开展法制宣传教育活动，不断提高村民的法律意识和防范意识，从根本上改变了人们的思想观念，有效抵制了歪风邪气。
我为更好的开展防范和平安创建工作，以创建“平安村”、“平安联创”为契机，在乡党委政府的领导下，带领全村人民，始终坚持打防结合、预防为主的方针，全力维护社会稳定，促进全村经济发展、人民安居乐业而奋斗。作为最贴近普通群众的工作者，在这平凡的岗位上默默无闻的奋斗着、奉献着，积极投身“平安村”、“平安联创”建设，为村民营造了安定和谐的生活环境，带头做到了本村无重大治安灾害事故、无“黄、赌、毒”等丑恶社会现象，无集体上访、闹事等群体性事件，无非法宗教活动，村民对村内治安满意率达到９８％。一直带好了头，做好了榜样，为全村及全乡人民树立典型，得到了全乡人民群众一致肯定。
和谐才能发展，团结才能奋进，真诚对待每一个来理事会反映问题的村民，面对矛盾不回避，公平、公正地提出自己的观点和意见，努力化解矛盾纠纷，做到了早排查，早化解，把不稳定因素消灭在萌
芽状态。群众看到村干部尽心在帮助自己，心平了、气顺了、意见少了。
三、搞好民主制度监督，推进民主制度建设
完善村务工作制度，搞好建章立制工作是加强村班子建设的重要内容。针对村两委会缺少会议纪录，许多会议决定得不到落实的情况，他首先理顺会议制度，明确专人做好会议记录并要求重要的村务工作必须经村两委会讨论，实行民主决策。接着，根据上级下发的村务工作规则，他又结合该村实际，帮助细化、完善村务工作规章制度。 我自担任村小组以来，认为：取得成绩的关键是搞好村班子团结，班子团结得好就好像内燃机有了内在的动力，群众看到班子团结有战斗力，干什么事情都有信心，用群众的话讲“就有了奔头”，全村有了凝聚力，在大的困难也不怕，在难的事情也能做，相反就成了一盘散砂，什么问题都会冒出来，要发展社会事业奔小康就成了一句空话。 “一分耕耘，一分收获”，余修广理事长一系列实事，得到了各级党委政府群众的称颂。自他任村组长、理事长以来，连续１０次被评为优秀村党员，先进理事长群众看在眼里，喜在心上，认为：这真正是一位为百姓办实事的基层干部。干部和群众的关系融洽了、心灵沟通了，工作在群众中自然而然得到了顺利开展。
２０１２年６月１５日
作文八：《个人先进事迹》2500字
个人先进事迹
刘永红，中共党员，１９７６年５月６日出生，毕业于山西省中医学院，２００７年至今担任孝义市大孝堡中心卫生院院长。以孝感人爱事业，文化管理强素质，敢为人先勤作为，仁爱为民为宗旨，多年来刘永红院长以文化管理为基本手段，以落实医改政策为主要抓手，以开展基本公共卫生和基本医疗服务为工作重心，以全心全意服务社区居民为着力点，锐意探索，积极进取，带动医院稳步发展，职工素质提升，人民群众满意，塑造了良好的社会形象。。 一、爱岗敬业痴奉献，以孝感人勤为先
“割股奉母”的郑兴孝行传颂几百年，成就了“行孝仗义，包容大气”的“孝·义”文化，身处郑兴故里——大孝堡的刘永红，与生俱来就把“孝”深刻在自己的血脉中，从小看着父亲行医为民，就暗自下决心以孝报父，长大立志学医，跟随父亲学医为众，一番苦心终得回报不仅成为父亲所在医院的一名正式医生，而且众望所推、上级肯定接替父亲成为该院院长，于是“小孝治家，中孝治院，大孝为国”的理念初显其形。多年来，刘永红院长始终实践着“孝行”，全乡几万人体检是上级安排的任务，可是村民茫然的卫生意识和缺失的健康理念影响了此项工作的开展，是刘永红挨村挨户做工作，租车把村民拉到医院，亲自站在院子里引导和说服村民按程序体检，嗓子喊哑了买了个喇叭继续说，遇到怕影响其劳作而烦躁闹情绪的村民，即使自己感冒了也还耐心劝说，碰到思想愚昧不抽血化验的固执村民，还要旁引博理举例解说，硬是抱着病体坚持着
才把这一普惠村民的政策落实到位，为以后的工作打下了良好基础。一年３６５天，他几乎全天都呆在医院，不管是下夜班，还是公休日，不管是狂风暴雨，还是漆黑冬夜，一旦医院有急事，一旦病人现危情，他总是以最快的速度及时赶到现场组织开展工作。
二 、“敬天爱人”搞服务，文化管理强医院
以卫生事业为自己的“天”，以敬业爱岗为己任，带领医护人员为辖区村民提供优质的服务就是自己这个院长的职责所在。他把“敬天爱人”作为该院文化精神：爱医务人员，每位职工过生日，医院都要献上一束鲜花或者生日蛋糕祝贺，忘了自己生日的一名药房职工收到鲜花感动的加班擦完了所有药瓶上的灰尘；排班一时困难，“我们的生日医院都记得，医院一时的困难，我们一定要帮忙克服”，职工们如此的胸怀，提升了医院的凝聚力；爱群众，一个７岁的女孩在父亲早逝、母亲瘫痪在床、５岁的小弟弟还需要人照顾的情况下，辍学在家勉强维持度日，刘永红闻讯后，毅然组织了捐款，送上了米面油，并承担了这个家庭的医药开支，以此为例在全乡主动帮扶三个家庭，得到社会赞誉。由此及彼注重弘扬带动，在医院开展了以“六个一”为服务理念的“人性化服务”，即：“一张笑脸、一杯热水、一声亲切问候、一份详细的入院介绍、一张舒适的病床、一个干净整洁的环境。”亲人般的接待，亲情式的服务，家庭样的温暖，专业的技术，和美的环境，构建了和谐的医患关系，专车接送病人、上门服务等多项便民利民措施，诠释着爱的内涵。学习实践科学发展观贯穿到业务工作的方方面面，控制院内感染、严格三
基训练、规范技术操作、执行核心制度，提高了职工素质，提升了医院管理水平；在创建“三好一满意”和“人民满意的医院活动中，联系实际“创先争优”，全面贯彻落实医改政策，认真实施基本公共卫生服务，走村入户建立居民健康档案，细心筛查、耐心走访、科学管理慢性病人、孕产妇及适龄儿童，做到档案齐全、规范有序，形成了一整套完善的机制，行业领先，被树为典型，在全市推广学习。营造了职工致力于事业的好平台和群众保健就医的好环境。
三、落实医改敢为先，着力普惠老百姓 全面贯彻落实国家制定的医改政策，是近年卫生人的主要工作任务，刘永红带领医院职工立足实际，创新机制，落脚群众，着力执行。实施药品零利润，严格执行基本药物制度；开展“朴素治疗”，严格基本药物目录用药；进村入户攀谈了解，真实规范建立档案，量身裁衣制定体检方案；实行绩效工资浮动制，按劳取酬考核制，设置岗位拟定上岗竞聘制和岗位人员加强培训的继续教育制；稳步开展新型农村合作医疗，２１个行政村的３２０００余农业人口全部参合，乡民政部门对五保人员补助款达到 ８２７００元，实现应参尽参，全方位、全过程、不折不扣地把医改惠民政策落实到老百姓中，既体现爱国的责任心，也履行了医务人员的神圣职责，致力于服务群众，减轻了群众就医负担，根本上解决群众看病难、看病贵的问题。
四、医者仁心得益彰，爱洒事业报春晖
有付出自有回报，现在大孝堡中心卫生院已成为一所集医疗、预防、保健、康复等为一体的综合性乡镇中心卫生院，是城镇居民医保和新型农村合作医疗的定点医院。
２００９年吕梁市政协主席朱锦平到大孝堡医院视察并对其工作给予高度评价，作为吕梁市“科学发展观”现场会的典型，得到中共吕梁市委、市政府的表彰，刘永红同志被山西省卫生厅评为“实践科学发展观”活动先进个人。
２０１０年吕梁市“创人民满意医院”现场会在该院召开，吕梁市政府副市长李润林给予高度赞誉，参会同仁都对刘永红及该院工作充分肯定，吕梁市卫生局表彰其为“全市卫生系统‘先进集体’”，还被孝义市人民政府评为“创人民满意医院工作‘先进集体’”。
大孝堡卫生院认真落实医改政策、全面完成了医改阶段性任务的喜人成绩得到认可，２０１１年６月被选为吕梁市基层综改试点，交了一份满意的试卷；同年３月被吕梁市卫生监督所评为“２０１０年医疗机构依法执业‘先进单位’”；在孝义市创建全国农村中医药工作先进单位的活动中，作为典型得到全国中医药工作评审组专家和领导的高度赞扬，为孝义市进入全国农村中医药工作先进单位行列，立下了可载的一功。
他个人也多次受到上级部门的肯定：２００５年荣获山西卫生系统先进个人；２００６年荣获孝义卫生系统先进个人；２００７年荣获大孝堡乡先进工作者；２００８年荣获全省卫生系统先进个人；２００９年授予全省卫生系统先进个人；２０１０年被授予吕梁市劳动模范称号。
一个人的能力是有限的，但是一个人的魅力和影响力是无限的，刘永红院长就这样影响着身边的每一个人，使医院的凝聚力得到了提升，带动了所辖村卫生室医务人员，为服务一方百姓、提升群众健康水平，繁荣发展卫生事业做出了积极贡献。
作文九：《个人先进事迹》1500字
个人先进事迹
尊敬的领导：
你好！
点点滴滴行动，实实在在工作
我是平舆县中等职业学校１２０３班市场营销专业的学生潘齐涛，２００９年自愿加入共青团，很荣幸能在本学期申报“优秀学校团干部”。一进入学校，我就竞选了班上的班长一职，还很荣幸的竞选上了学校团委会组织部部长一职，在担任组织部部长期间因因工作表现突出，为学生服务。被提拔为团委学生副书记一职。在这两年多的团委工作中，我严格执行并出色完成老师交予的工作，并认真做好团委会各部门的沟通工作，且对各部门团干部进行严格的考核。我每天都严格要求自己，对工作尽心尽则，服务于学校，服务于同学。在担任团委学生副书记期间多次获得： “优秀团员”
“优秀班干部”
“优秀学生干部”
在班级学习成绩比较优秀，每年都会荣获“国家助学金”，在担任团委学生副书记期间获得领导，老师和同学的一致好评。特此我向上级团组织提交优秀学校团干部申请，我愿意接受团组织的考核和教育，并希望能获得批准成为一名光荣的中国共产主义青年团“优秀学校团干部”。
一，坚定思想信念
坚持对青年的教育和引导，以马克思列宁主义，**思想，**理论和“三个代表”重要思想为行动指南，深入贯彻落实科学发展观解放思想，实事求是。在思想上，积极上进，热爱社会主义祖国，拥护中国共产党的领导，关心国事，关注身边小事，在担任团委学生副书记期间，积极配合学校和刘书记开展各项工作，并做好与同学的沟通交流，鼓励更多的优秀青年学生加入团组织。同时，作为学生团员，以身作则，积极发挥模范带头作用，在学校工作及班级工作和学习，生活中，其带头，乐于奉献的精神。
二，出色完成各项工作
在校期间，组织并参与社会性大型慈善义卖活动，为孤寡老人，儿童，进行义卖募捐，让他们感受到社会的温暖；２０１２年组织策划市场营销，开展销售商品实践活动，让大家在实际活动中练习自己的专业技能，培养大家不怕吃苦的精神；组织培训及多次参与学校的招生服务工作；组织学校开展的文艺晚会，元旦晚会，迎新晚会及各种比赛，并担任主持人，通过各种活动来丰富学校师生的生活，不断培养学生兴趣的同时，也能使学生通过各种平台得到锻炼；参加学校组织去苏州实习活动，开阔了视野，并培养了各项综合能力。每年都要做好团委会各部门的工作及国旗班升旗手的交接工作。团委会的工作需要各部门之间的相互配合，每周在做好检查工作，协助团委书记做好团委各项工作，组
织各部门有计划地开展工作，负责新生团干部培训的组织，及时找出各部门中存在的问题。为确保学校每周升旗仪式正常进行，每年都必须做好国旗班的培训和贮备工作。我校国旗班在团委会的正确领导下和团干部的认真负责的工作中。国旗班有着严明的纪律，硬朗的作风及半军事化组织，且培训的国旗班成员都是学习优秀，品行端正，有着雷厉风行，吃苦耐劳，团结一致的军人工作作风。
三，目标明确，努力学习
作为一名学生，我刻苦学习专业文化知识，我学习成绩良好，在学习中，认真完成老师交代的学习任务，做到课前预习和课后复习。还在空闲时间内看一些与专业相关的书籍和励志书籍，在课堂遇到不懂的问题，我会及时请教老师。我还组织在班内开展“一帮一”政策，让同学之间互相学习，互相进步。为了以后步入社会，为了我的母校，为了祖国的建设，为了更加灿烂的明天而奋斗。
四，生活朴素，乐于助人
我经常深入同学中和他们谈心，这样我就能知道每个人的情况，同时也方便我帮助同学克服困难。在班级和同学相处和睦，待人友好。其次我崇尚质朴，因为朴素，节约是中华民族的传统美德。我对自己的要求是生活简朴，无不良行为。
当然，我能取得这些成绩，与学校的重视，领导和团组织的培养，老师的帮助，同学的配合与支持，是离不开的。
作文十：《个人先进事迹》1700字
个人先进事迹
ＸＸＸ 同志一直扎根于农村偏远山区小学任教，任劳任怨，从不计较个人得失，以高度的热情投入到学校的教育建设之中。他人生最得意的信条就是：脚踏实地，扎实肯干，以校为家，像自己的家一样把学校建设好；爱生如子，像自己的孩子一样把学生教育好。在担任校长１３年来，从多渠道筹集资金达６０多万元，最大的成绩就是把两所学校办学条件建设得焕然一新。在教学研究上还具有突出的贡献，他组织教学研究过程中，培养了多名的教学骨干及学科带头人，其中莫慧娴，赵丽红老师分别在２００５年、２００８年荣获八步区教师全员竞赛一等奖和二等奖。２０１３年９月垌新小学创办公立幼儿园，在教职工比较紧缺的情况下，他一身兼两职，一个人干两分工，既是垌新小学的校长也是幼儿园的园长。任务加重了，他从来不计较自己的回报，不为自己谋私利。所以ＸＸＸ 同志是优秀的，我们愿意为他点赞。
所在学校的校风、学风有改善明显。把校园绿树成荫，鸟语花香，整洁美观。在工作期间，他履尽校长职责，充分发挥了他个人聪明才智。为了改善学校的办学条件和办学环境，从多渠道筹措资金达３０万元左右，为学校建起了公厕、围墙、学校大门、篮球场、羽毛球场以及教学楼翻新和办公设备等，极大地改善了我校的办学条件。２００９年，八步区常规管理督查小组到校检查学校常规管理工作时，曾得到教育局领导的高度赞扬。由于在工作上表现出色，他本人在２００４年至２０１１年连续７年被评为南乡镇优秀共产党员；２００４年、２００５年、２００７年分别获得年度考核优秀，之后几年中还把优秀名额让给了年青的骨干老师。诸上所取得的成绩，是得到南乡镇父老乡亲和上级领导的肯定的，成绩只能是代表是过去的，希望他能够把成绩化
作动力，愿ＸＸＸ 校长在今后的工作中能够一如既往的向前冲。
２００３年９月担任校长一职后，就，他从不因为山区环境的艰苦而气馁，反而在工作中狠抓学校的常规管理，深化教育改革，不断提高教育教学质量及改善办学条件，为创办人民满意的学校取得了可喜的成绩，并得到了当地父老乡亲的高度评价。
一、以校为家，爱生如子。
工作中，他勤勤恳恳，关心集体，团结互助，不计较个人得失，顾全大局，充分发挥了优秀党员的模范作用。在大汤小学期间，蒙校长的足迹踏遍了大汤村的每一条山路，到过大汤村的每一个村寨，去了解和帮助困难家庭的每一位学生，去辅导和照顾“留守儿童”的学习和生活，为大汤村培养了一批又一批的优秀学生。深得父老乡亲和村委干部的爱戴。
二、事业第一，学校第一。
在管理上，ＸＸＸ 同志认真履行校长职责，依法治校，以德治校，努力学习和研究现代的教育理论，在“校本教研”具有突出的贡献，他在组织教学研究和教学改革过程中，共培养了８名的教学骨干及学科带头人，其中莫慧娴，赵丽红老师分别在２００５年、２００８年荣获八步区教师全员竞赛一等奖和二等奖。同时他自己还积极参与八步区新课程教改实验，２００２年９月参加了贺州市基础教育课程改革编写《集体备课参考
教案》，同年１２月参加“三个二教师工程”小学数学科骨干老师培训，２００３年１２月参加“三个二教师工程”小学语文科骨干教育培训，是南乡镇最早一批参加新课程教学改革的骨干教师。２００９年被区教育局认定为八步区第三批骨干教师。在竞赛课中，曾三次获得一等奖。发表过８篇教育教学论文。２０１１年１２月荣获自治区常规管理年先进个人荣誉称号。为所在的学校开创了具有独特的管理模式和教育模式得到了上级领导的肯定。
在担任校长１１年来，所在学校的校风、学风有改善明显。把校园绿树成荫，鸟语花香，整洁美观。在工作期间，他履尽校长职责，充分发挥了他个人聪明才智。为了改善学校的办学条件和办学环境，从多渠道筹措资金达３０万元左右，为学校建起了公厕、围墙、学校大门、篮球场、羽毛球场以及教学楼翻新和办公设备等，极大地改善了我校的办学条件。２００９年，八步区常规管理督查小组到校检查学校常规管理工作时，曾得到教育局领导的高度赞扬。由于在工作上表现出色，他本人在２００４年至２０１１年连续７年被评为南乡镇优秀共产党员；２００４年、２００５年、２００７年分别获得年度考核优秀，之后几年中还把优秀名额让给了年青的骨干老师。诸上所取得的成绩，是得到南乡镇父老乡亲和上级领导的肯定的，成绩只能是代表是过去的，希望他能够把成绩化作动力，愿ＸＸＸ 校长在今后的工作中能够一如既往的向前冲。
