猴子鸡鸡冲啊
作文一：《怎样的脸给人的第一印象好》1300字
社会评价受第一印象的影响很大，几乎不经意识处理——像可信度、强势程度和吸引力这样的有关社会特征（ｓｏｃｉａｌ ｔｒａｉｔｓ）的第一印象，在１００微秒内就能形成
【Ｐａｒａｄｏｘｉａｎ／文】近日网上在热传一句小孩子才分对错，大人只看脸真的是这样吗，先不考虑小孩看不看脸，７月２８日发表在《美国国家科学院院刊》上的一项研究［１］表明，成年人在对别人建立社会评价和社会印象时，确实会受别人的面部特征影响。在论文中，研究人员还总结出了部分面部特征和印象之间的对应关系。
社会评价（ｓｏｃｉａｌ ｊｕｄｇｍｅｎｔ）是社会知觉（ｓｏｃｉａｌ ｐｅｒｃｅｐｔｉｏｎ）的重要部分，这类知觉只在有限的社会物种中存在，并在人类中发展到了极致。社会评价受第一印象的影响很大，几乎不经意识处理像可信度、强势程度和吸引力这样的有关社会特征（ｓｏｃｉａｌ ｔｒａｉｔｓ）的第一印象，在１００微秒内就能形成。人类特别的地方还在于，我们对面孔天生敏感，不仅能分辨面容的细微差别，还有专门的脑区负责认出面孔［２］。在面孔识别的应用愈加广泛的今天，理解、量化这样的印象形成过程或许能够掘出社会评价形成机制的冰山一角，对认知神经学的和人工智能领域的发展都极有帮助。
文章的通讯作者汤姆哈特利（Ｔｏｍ Ｈａｒｔｌｅｙ）和同事们分析了１０００张各种各样的脸部图像，并召集被试根据第一印象对原图像进行评分。随后，研究小组整合了６５项生理特征，包括眉毛宽度、嘴巴面积和颧骨位置等，每种特征用多种图像属性来描述。
用以描述６５项不同的容貌特征。Ｖｅｒｎｏｎｅｔ ａｌ．（２０１４）ＰＮＡＳ．
研究人员将面孔图像描边后，根据６５个特征和由此涵盖的３６３项图形属性对人脸进行分析，并在后期根据这些属性来生成虚拟面孔。根据这些量化后的数据，研究者构建了一个模型进行统计分析，结果发现，评分者对陌生人给出的印象描述中，５８％的差异都和生理特征显著线性相关，并且存在一定的对应关系。例如嘴巴的形状和面积与可接近程度的印象相关，而眼睛的形状和面积则和吸引力相关。
为了验证这些发现的可操作性，研究者们又构建了一个人工神经网络模型来生成不同特色的虚拟面孔，并另招募一批被试，对这些面孔进行印象评价。结果依旧展现出了社会印象与面部特征之间的强相关性。研究小组认为，这系列结果提示，客观定义的生理特征可能是社会印象形成的基础。这些程序生成的脸或许稍带日和风，甚至看上去和原来的图像大相径庭，但却依旧能让观看者产生相似的社会印象。不仅如此，这样的转换也让电脑能够更加有序地识别这些图像。
除了认知学上的意义，这项研究也是第一次表明，通过这样的特征量化能够切实有效地代表模糊的面孔图像，这为今后类似的软件研发打下了基础。同时，这种软件设计的虚拟人脸能尽可能地避免模糊图像和调查分析中的其它主观因素，更客观地展现面部特征和社会印象之间的对应关系。
至于什么样的容貌在别人眼中最亲切可人或强悍霸气，结果可能有点抽象，大家感受下：（编辑：Ｃａｌｏ）
由上至下依次为亲和力（Ａｐｐｒｏａｃｈａｂｉｌｉｔｙ）、年轻度－吸引力（Ｙｏｕｔｈｆｕｌ－Ａｔｔｒａｃｔｉｖｅｎｅｓｓ）
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作文二：《你给人的第一印象如何.doc》1000字
你给人的第一印象如何
作者：悠悠
来源：《学生天地·初中》２０１３年第０７期
第一印象，即人际交往中所说的“首因效应”，往往会对一个人的整体评价起到决定性作用。第一印象一旦形成就不易改变，并会一直影响双方以后的交往过程，因此首因效应对于人际交往非常重要。以下测试可以帮助你更清楚地认识自己。
１．与人初次会面，经过一番交谈，你能对他（她）的举止谈吐、知识能力等方面作出积极、准确的评价吗？
Ａ不能
Ｂ很难说
Ｃ我想可以
２．你和别人告别时，下次约会的时间地点是？
Ａ对方提出的
Ｂ谁也没有提
Ｃ我提议的
３．初次见到某人时，你的表情是？
Ａ热情诚恳、自然大方
Ｂ大大咧咧、漫不经心
Ｃ紧张局促、羞怯不安
４．你是否在寒暄之后，很快能找到双方都感兴趣的话题？
Ａ是的，对此我很敏锐
Ｂ我觉得这很难
Ｃ必须经过较长一段时间才能找到
５．你与人谈话时的坐姿通常是？
Ａ两膝并拢
Ｂ两腿叉开
Ｃ跷起二郎腿
６．你同他（她）谈话时，眼睛望向何处？
Ａ直视对方的眼睛
Ｂ看着其他东西或人
Ｃ盯着自己的钮扣不停把玩
７．你选择的交谈话题是？
Ａ两人都喜欢的
Ｂ对方感兴趣的
Ｃ自己热衷的
８． 初次交谈中，你们各自占用的时间？
Ａ差不多
Ｂ他多我少
Ｃ我多于他
９． 会面时你说话的音量总是？
Ａ很低，别人总听不清楚
Ｂ柔和而低沉
Ｃ声音高亢热情
１０． 你说话时动作是否丰富？
Ａ偶尔做些手势
Ｂ从不做动作
Ｃ常用姿态补充言语表达。
１１． 你讲话的语速怎么样？
Ａ频率相当快
Ｂ十分缓慢
Ｃ节奏适中
１２．假如别人谈起你兴趣索然的话题，你会？
Ａ打断别人，另找话题
Ｂ独自沉默，忍耐。
Ｃ认真听，从中寻找乐趣。
评分规则
第１题：Ａ １分 Ｂ ３分 Ｃ ５分
第２题：Ａ ３分 Ｂ １分 Ｃ ５分
第３－６题：Ａ ５分 Ｂ １分 Ｃ ３分
第７－１０题：Ａ ３分 Ｂ ５分 Ｃ １分
第１１－１２题：Ａ １分 Ｂ ３分 Ｃ ５分
结果揭晓
分数为０—２２
首因效应差。也许你感到吃惊，因为很可能你只是依据自己的习惯行事而已。你本心是很愿意给别人一个好印象的，可你的不经意或缺乏体贴或言语无趣，无形中让他人做出关于你的错误勾勒。请记住交际是门艺术，而艺术是不能不修边幅的。
分数为２３—４６
首因效应一般。你的表现中存在着某些令人愉快的成分，但又偶有不够精彩之处，这使得别人不会对你印象恶劣，却也难以产生很强的吸引力。如果你希望提高自己的魅力，首先必须在心理上足够重视，这样才能在“交锋”的第一回合呈现出最佳状态。
分数为４７—６０
首因效应好。你的温和、合作给初次见到你的人留下了深刻的印象，无论对方是你社会范围内抑或学习生活中的接触者，他们无疑都有与你进一步接触的愿望。你的问题只在于注意那些单向的对你“一见钟情”者。
作文三：《如何给人留下积极的第一印象？》400字
如何给人留下积极的第一印象？
很少有比给人留下积极的第一印象的能力更重要的商业技能了。在一个非常现实的的意义上说，你在这方面的能力注定了你成功的高度。你遇到的每个人都是你在构建的人际关系的一部分。积极的第一印象以好的方式开始建立关系，而糟糕的方式往往不可能再弥补。幸运的是，给人留下积极的第一印象是一种技能，就像其他任何技能一样。以下是六个简单的规则：
规则之一：任何新的商业交互，开始一分钟后都会建立一种印象，这种印象一旦形成很难改变。
规则之二：有自信的问候风格。你的微笑，握手和眼睛接触都必须有一流的质量。练习，直到你满意为止。
规则之三：有很好的个人卫生习惯。淋浴，（如果需要的话）刮胡子，把衣服熨平整。提示：在你出门之前照照镜子！
规则之四：专注于其他人。如果你发现你对自己，你的公司或你的工作谈论得太多，那么你就要更多的去倾听。
规则之五：虔诚地记住对方的姓名。当第一次和某人会面时，要把他们的名字说对。而且在念一个不常见的名字时不能出错。
规则之六：态度积极。真正充满兴趣，富有热情，并且热心帮助他人的人会让人印象深刻。你无法假装如此，所以请真正的感受这一点。
作文四：《你给人的第一印象如何(心理测试)》700字
你给人的第一印象如何
一、 你的发式是哪一种 ａ．中间分 ｂ．向左或向右分 ｃ．没分缝
二、你的声音接近哪一种 ａ．高亢尖锐 ｂ．嗓门大而洪亮 ｃ．温和而低沉 ｄ．普通
三、看到照片的模样时心里有何感想 ａ．这张照片照得不错，很高明 ｃ．一般可以凑合 四、你与人说话时，眼睛盯住对方何处 ａ．嘴巴 ｂ． 眼睛 ｃ．脸部 ｄ． 经常看其他地方 ｂ．完全不像 ｄ．总是令人讨厌
五、坐椅子时你采用哪种姿势 ａ．两腿分开坐 ｂ．二郎腿 ｃ．脚跟拢齐
六、你笑的时候鼻子和嘴唇之间有横向皱纹吗 ａ．一根横向的皱纹 ｂ． 出现不多皱纹 ｃ．没有皱纹
七、你左手的指甲现在怎样 ａ．长而脏 ｂ．短而整齐 ｃ．修长而美丽
八、你在拥挤的场所碰到过讨厌的事吗 ａ．经常碰到 ｂ．有一两次 ｃ．没有
九、有过被老师、长辈认为心眼坏而生气的事吗 ａ．没有 ｂ．一次或两次 ｃ．常有
十、有过被初次相会的异性朋友约定再见面和见面打招呼的事吗 ａ．有过两三次 ｂ．一次左右
１
ｃ．没有
十一、你的牙齿怎样 ａ．蛀牙或牙齿脏而黄 ｂ．雪白而美丽 ｃ．牙齿排列不太整齐
十二、与人说话时的手势如何 ａ．几乎不用手势 ｂ．喜欢打手势 ｃ．常用手捂嘴巴
计分： 一、ａ１ｂ３ｃ５ 五、ａ５ｂ３ｃ１ 九、ａ５ｂ３ｃ１ 分析与评价： １２—２５ 分：难以接近的封闭型形象 ２６—３９ 分：第一印象淡薄的一般形象 ４０—５３ 分：惹人喜爱平易近人的形象 ５４—６０ 分：个性强令人难忘的形象 二、ａ１ｂ５ｃ１ｄ５ 六、ａ５ｂ３ｃ１ 十、ａ５ｂ３ｃ１ 三、ａ５ｂ１ｃ３ｄ１ 七、ａ１ｂ３ｃ１ 十一、ａ１ｂ３ｃ５ 四、ａ１ｂ５ｃ３ｄ１ 八、ａ５ｂ３ｃ１ 十二、ａ３ｂ５ｃ１
２
作文五：《首因效应：给人留下良好的第一印象》1300字
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首因效应：给人留下良好的第一印象
首因效应，也叫首次效应、优先效应或第一印象效应，指与人第一次交往时给他人留下的印象，在对方的头脑中形成并占据着主导地位。这种印象非常深刻，持续的时间也长，比以后得到的信息对于事物整个印象产生的作用更强。
大多数人在第一次交友约会或工作面试时，都会对自己做一番精心的准备，这其中就包含着首因效应的成分。或许他原本不修边幅，碰巧见面那天心血来潮，将自己修饰得风度翩翩，于是给姑娘留下一个良好的印象；或许她原本相貌平平，恰好见面那天她穿上一袭飘逸的白裙，从此在他心中留下一个永难忘却的美丽影像。
由此可见，第一印象真的很重要。事实上，人们对你形成的第一印象，日后往往很难改变，而且人们会寻找更多的理由去支持这种印象。有的时候，尽管你的表现并不符合原先留给别人的印象，但人们在很长一段时间里仍然会坚持对你的最初评价。
那么，应该怎样做才能给人留下良好的第一印象呢？
通常，第一印象包括谈吐、相貌、服饰、举止、神态，对于感知者来说都是新的信息，它对感官的刺激也比较强烈，有一种新鲜感。这好比在一张白纸上，第一笔抹上的色彩总是十分清晰、深刻。随着后来接触的增加，各种基本相同的信息的刺激，也往往盖不住初次印象的鲜明性。所以，第一印象的客观重要性是显而易见的，并在以后的交往中起了心理定势作用。
如果你与人初次见面就不言不语、反应迟缓，给人的第一印象基本就是呆板、不热情，对方就可能不愿意继续了解你，即使你有许多优点，也不易被人接受；而如果你给人留下的印象是风趣、直率、热情，即使你身上尚有一些缺点，对方也会用自己最初捕捉的印象来评价你。
一般来说，想给他人留下良好的第一印象，要牢记以下五点：
１．显露自信和朝气蓬勃的精神面貌
自信是人们对自己的才干、能力、个人修养、文化水平、健康状况、相貌等的一种自我认同和自我肯定。一个人要是走路时步伐坚定，与人交谈时谈吐得体，说话双目有神、目光正视对方、善于运用眼神交流，就会给人以自信、可靠、积极向上的感觉。
２．讲信用，守时间
现代社会，人们对时间愈来愈重视，往往把不守时和不守信用联系在一起。若你第一次与人见面就迟到，可能会造成难以弥补的损失，最好避免。
３．仪表、举止得体
脱俗的仪表、高雅的举止、和蔼可亲的态度等是个人品格修养的重要部分。在一个新环境里，别人对你还不完全了解，过分随便有可能引起误解，产生不良的第一印象。当然，仪表得体并不是非要用名牌服饰包装自己，更不是过分地修饰，因为这样反而会给人一种轻浮浅薄的印象。
４．微笑待人，不卑不亢
第一次见面，热情地握手、微笑、点头问好，都是人们把友好的情意传递给对方的途径。在社会生活中，微笑有助于人与人之间的交往和友谊。但与别人第一次见面，笑要有度，不停地笑有失庄重。言行举止也要注意交际的场合，过度的亲昵举动难免有轻浮油滑之
嫌。尤其是对有一定社会地位的朋友，不应表露巴结讨好的意思，趋炎附势的行为不仅会引起当事人的蔑视，连在场的其他人也会瞧不起你的。
５．言行举止讲究文明礼貌
语言表达要简明扼要，不乱用词语；别人讲话时，要专心地倾听，态度谦虚，不随便打断；在听的过程中，要善于通过身体语言和话语给对方以必要的反馈；不追问自己不必知道或别人不想回答的事情，以免给人留下不好的印象。
?
作文六：《怎样给人留下良好的“第一印象” (1)》2300字
如何留下良好的“第一印象”
“第一印象”虽然不能说明一个人的全面情况，但在人际交往中，这个“第一印象”却是十分重要的。有的青年男女交朋友，就是因为“第一印象”不好而告吹；有的人新到一地，就是因为不注意“第一印象”，而给以后的交往带来许多麻烦。倘若你是一个新到任的领导，给群众留下的“第一印象”不好，对顺利开展工作肯定是不利的。
那么何为“第一印象”？心理学上把两个素不相识的人第一次见面所形成的印象称为“第一印象”或“首因效应”。第一印象在社交活动中是常见的。它主要是对人的表情、服饰、身材、态度、言语、气质等方面的印象。因此，要想给别人留下良好的第一印象，就不能不在这些方面下功夫。
心理学家向我们提出了如下八条建议，你不妨试着要求一下你自己。
第一，衣着要整洁大方。俗话说：“佛要金装，人要衣装”，“三分长相，七分打扮”。讲的就是一个人要善于用衣着服饰来打扮自己，以弥补自己身材长相的不足，并为自己外表增辉。衣着，首先要整洁，要同自己的身份相符，同时也要照顾你所客遇的群体的习惯。着装也应十分注意全体合度，为追时髦，不配合自己的体形特点，胡乱穿着，或都追求标新立异而热衷于穿奇装异服，都会给人留下“虚浮”、“没修养”的印象。而完全不修饰打扮，了解你的人认为你不拘小节，没什么不好；但不熟悉你的人对你的过于随便却可能引起误解，会觉得你的不修边幅是对人的不尊重。
第二，言谈举止应文明、礼貌、得体。俗话说：“看有看相，坐有坐相，站有站相，走有走样”。一个人的举止、表情、言谈对形成好的第一印象是很重要的。与人相处，不要板着面孔，要表示出一种亲切感，面带笑容不仅使对方感到亲切，自己也心情舒畅。当然，笑容应当是发自内心的，皮笑肉不笑只会令人感到厌恶。在与人谈话时，也应十分注意分寸，既要能清楚地表达自己的意思，又不信口开河、无休止地高谈阔论，才不会致人反感。听别人讲话时，不要心不在焉，也不要随便打断别人的谈话，或硬插进去，这都是很不礼貌的。另外，“坐有坐相”，高翘二郎腿，或在别人面前不住地搔头发，挖鼻孔，抠脚丫，东张西望，都是极不文明雅观的，也是对人的不尊重。
第三，态度要真诚。实事求是，说心里话，态度诚恳，才会得到别人的信任与喜欢。相反，言不由衷，口是心非，躲躲闪闪，拐弯抹角，都会给人以虚假、不诚实的感觉，是令人生厌的。或许，彼此见一、两次面，人家会被你的虚伪、
客套蒙骗过去，还以为你很有涵养呢，但“日久见人心”，时间长了，必然会真相大白，那时，别人了解了你的不真诚或虚伪，不但印象坏了，甚至可能疏远你。当然，真诚待人，并非是说讲话可以不注意分寸，心里有什么就说什么，而是该说的话要实实在在地说，不该说的也不必多说。
第四，待人要不卑不亢。不卑，就是不卑躬屈膝，低声下气，做出一副讨好、巴结的样子，这不仅有损自己的人格，也是让人瞧不起的。比如有的人，同陌生人，特别是同名人或有地位的人交谈，就会感到十分羞怯、紧张，这固然是难免的，但其实没有必要。那位名人或地位很高的人与你的差别仅仅是他的名气和地位，但在精神上，彼此却应当是完全平等的。因而，不要让胆怯、紧张，甚至低声下气控制了你，这对你毫无帮助。不要害怕出错、丢丑，想想如果那位令你神经过敏的人若处在你的位置，未必比你做的更好。所以要树立自信心，要自尊自爱。
不亢，就是不傲慢自倨，似乎自己比别人高一等，对别人表现出一副不屑一顾的样子，其实这只表明了你的浅薄无知，只会引起别人的反感而非敬畏。
总之，不论与谁交往，不论对方地位高低，资历深浅，条件优劣，都要不卑不亢，热情谦逊。
第五，不要不懂装懂。古人说：“知之为知之，不知为不知”，不要强不知以为知，似乎自己什么都懂，这样就会给人一种虚夸不实的感觉。人际交往中，应当明白人人都有表达自己的欲望，都想将自己所了解的东西讲述给别人，所以，那些谦逊大方、善于聆听的人就特别受欢迎。一个人不可能什么事都懂，而且谁也不会认为你果真什么都懂。当别人问到你不知道的东西时，你不妨坦白地说自己的确不懂，这样不但有利于谈话的继续，使你们彼此更深地了解对方，而且你也会从别人那里学到不少东西。又不得罪人，又长见识，何乐而不为？
第六，讲信用，守时间。你答应别人能办到的事情，就一定要办到，自己没把握的事情，即使碍于情面不宜当面拒绝，话里也要留有可能办不到的意思。如果为了讨好别人，把自己明明办不到的事情也包揽下来，那就只会弄巧成拙，反而失去了别人的信任和好感。特别在首次与人接触时，更应注意这一点。
另外，头一次去拜访别人，最好先打个电话或去封信，说明你的来意并约定见面的时间。到时就应按时或稍前赴约，姗姗来迟是不礼貌的，也显得自己缺乏严谨作风。
第七，不要问自己不需要知道的事情。人人都有隐私，都有不愿让别人知
道的一些事，特别是对于初次接触的人。如果你对别人的私事表现出过强的好奇心，尤其是贸然发问别人难以启齿的私事，会使别人感到尴尬，引起反感，而不想再继续同你交往了。另外，说话也不要噜噜苏苏，若事情已经办完，还赖在那里不走，似乎要打探别人什么秘密，这是十分讨厌的。
第八，为人不要过于敏感。双方交谈时，对方有些话可能出于无心，你若过分敏感了，就显出性格的多、疑与偏狭。有些事情，对方不是这个意思，你却想入非非，胡乱联系，彼此就很难投机。你会给人留下一个不好相处的印象，这就妨碍了双方的进一步交往。所以，有些话，不必太认真，即使别人有什么过激的含义，也要以宽容为怀，不放在心上，给人以落落大方之感，别人自然会愿意接近你。
以上八条并非单纯技术问题，更主要的还是自己的文化素养、心理素质问题。因此，要给人留下良好的第一印象，就离不开提高自己的文化素养，离不开进行经常的心理锻炼。
作文七：《你给人的第一印象如何?》1800字
从心理学的角度来看，由于第一印象是在对某人一无所知的情况下获得的，故嵌入大脑的程度较深，并且它对今后输入的关于此人的信息将产生不可忽略的作用。要想知道你给人的第一印象如何，请做下面的测试，选择每题中最适合你的答案（这是美国兰德公司拟制的一套经典心理测试题）。
规则：每题只能选择一个答案，应为你第一印象的答案，把相应答案的分值加在一起即为你的得分。
１、你更喜欢吃那种水果？
Ａ、草莓２分 Ｂ、苹果３分 Ｃ、西瓜 ５分 Ｄ、菠萝１０分 Ｅ、橘子 １５分
２、你平时休闲经常去的地方
Ａ、郊外２分 Ｂ、电影院 ３分 Ｃ、公园５分 Ｄ、商场１０分 Ｅ、酒吧１５分 Ｆ、练歌房２０分
３、你认为容易吸引你的人是？
Ａ、有才气的人２分 Ｂ、依赖你的人３分 Ｃ、优雅的人５分 Ｄ、善良的人１０分 Ｅ、性情豪
放的人１５分
４、如果你可以成为一种动物，你希望自己是哪种？
Ａ、猫２分 Ｂ、马 ３分 Ｃ、大象 ５分 Ｄ、猴子 １０分 Ｅ、狗１５分 Ｆ、狮子 ２０分
５、天气很热，你更愿意选择什么方式解暑？
Ａ、游泳 ５分 Ｂ、喝冷饮 １０分 Ｃ、开空调 １５分
６、如果必须与一个你讨厌的动物或昆虫在一起生活，你能容忍哪一个？
Ａ、蛇２分 Ｂ、猪 ５分 Ｃ、老鼠 １０分 Ｄ、苍蝇１５分
７、你喜欢看哪类电影、电视剧？
Ａ、悬疑推理类２分 Ｂ、童话神话类 ３分Ｃ、自然科学类 ５分 Ｄ、伦理道德类１０分 Ｅ、
战争枪战类 １５分
８、以下哪个是你身边必带的物品？
Ａ、打火机 ２分 Ｂ、口红 ２分 Ｃ、记事本 ３分 Ｄ、纸巾 ５分 Ｅ、手机 １０分
９、你出行时喜欢坐什么交通工具？
Ａ、火车 ２分 Ｂ、自行车 ３分 Ｃ、汽车 ５分 Ｄ、飞机 １０分 Ｅ、步行 １５分
１０、以下颜色你更喜欢哪种？
Ａ、紫２分 Ｂ、黑 ３分 Ｃ、蓝 ５分 Ｄ、白 ８分 Ｅ、黄 １２分 Ｆ、红 １５分
１１、下列运动中挑选一个你最喜欢的（不一定擅长）？
Ａ、瑜珈２分 Ｂ、自行车 ３分 Ｃ、乒乓球 ５分 Ｄ、拳击 ８分 Ｅ、足球 １０ Ｆ、蹦极 １５分
１２、如果你拥有一座别墅，你认为它应当建立在哪里？
Ａ、湖边 ２分 Ｂ、草原３分 Ｃ、海边 ５分 Ｄ、森林 １０分 Ｅ、城中区１５分
１３、你更喜欢以下哪种天气现象？
Ａ、雪 ２分 Ｂ、风 ３分 Ｃ、雨 ５分 Ｄ、雾 １０分 Ｅ、雷电 １５分
１４、你希望自己的窗口在一座３０层大楼的第几层？
Ａ、七层２分 Ｂ、一层 ３分 Ｃ、二十三层５分 Ｄ、十八层 １０分 Ｅ、三十层 １５分
１５、你认为自己更喜欢在以下哪一个城市中生活？
Ａ、丽江 １分 Ｂ、拉萨 ３分 Ｃ、昆明 ５分 Ｄ、西安 ８分 Ｅ、杭州 １０分 Ｆ、北京 １５分
分值对照与解析
１８０分以上：意志力强，头脑冷静，有较强的领导欲，事业心强，不达目的不罢休。外表和善，内心自傲，对有利于自己的人际关系比较看重，有时显得性格急噪，咄咄逼人，得理不饶人，不利于自己时顽强抗争，不轻易认输。思维理性，对爱情和婚姻的看法很现实，对金钱的欲望一般。
１４０分至１７９分：聪明，性格活泼，人缘好，善于交朋友，心机较深。事业心强，渴望成功。思维较理性，崇尚爱情，但当爱情与婚姻发生冲突时会选择有利于自己的婚姻。金钱欲望强烈。
１００分至１３９分：爱幻想，思维较感性，以是否与自己投缘为标准来选择朋友。性格显得较孤傲，有时较急噪，有时优柔寡断。事业心较强，喜欢有创造性的工作，不喜欢按常规办事。性格倔强，言语犀利，不善于妥协。崇尚浪漫的爱情，但想法往往不切合实际。金钱欲望一般。
７０分至９９分：好奇心强，喜欢冒险，人缘较好。事业心一般，对待工作，随遇而安，善于妥协。善于发现有趣的事情，但耐心较差，敢于冒险，但有时较胆小。渴望浪漫的爱情，但对婚姻的要求比较现实。不善理财。
４０分至６９分：性情温良，重友谊，性格塌实稳重，但有时也比较狡黠。事业心一般，对本职工作能认真对待，但对自己专业以外事物没有太大兴趣，喜欢有规律的工作和生活，不喜欢冒险，家庭观念强，比较善于理财。
４０分以下：散漫，爱玩，富于幻想。聪明机灵，待人热情，爱交朋友，但对朋友没有严格的选择标准。事业心较差，更善于享受生活，意志力和耐心都较差，我行我素。有较好的异性缘，但对爱情不够坚持认真，容易妥协。没有财产观念。
作文八：《如何给人留下好的「第一印象」？》900字
如何给人留下好的「第一印象」？
自信｜社交｜心理｜人际关系
感 谢您每天传递正能量！
你没有第二次机会打造第一印象！
根据科学研究，「第一印象」产生的时间短到只有几「纳秒」，而且很难改变了。那么，如何才能给人留下好的【第一印象】呢？
１、准备对话主题
很多人说和别人见面后不知道该说什么，那是因为你没有准备。无论是面试、见客户还是相亲，你都要先做功课，了解你对话的人，并基于你的了解准备 ３ 个左右的对话主题。商务性的会面，要点是：对方目前需要解决的问题是什么而你或者你代表的公司能如何解决这个问题。比如你要面试一个直播ａｐｐ 的运营职位，你起码要能说出三个产品的特点以及缺点以及你会如何修改或者提升这个产品的表现。日常中，可能不需要这么严肃，但是最好也能做到：这个话题对方感兴趣、而你能在这个话题上提供信息或者显示你自己的共鸣。
２、注重你的身体语言
第一次见面可能难免紧张，但你最好不要暴露你的紧张。记得一些让你「看起来更自信」的身体语言很有用处，微笑，并且调动自己的情绪真的愉悦起来，不至于看上去像假笑；走路时下巴微微上扬、挺胸；
站有站相，不要歪歪斜斜靠着别的东西。
３、发挥你的优势
日常就很有必要收集你最好朋友给你的反馈，让他们真诚地说出你的优点和缺点。在第一次和陌生人见面时，有必要给对方展示你的优点，所谓轻车熟路，就像去面试时不建议穿新衣服。当然不是说你直接的吹嘘自己 「我这个人最擅长做经理了」而是用事实和数据来构建这个印象：比如你可以显示你骄傲的管理项目、谈一下你管理团队的经验等等
４、找到共同点
相似点总能营造亲近感还记得豆瓣吗？喜欢同一部电影、同一本书或者音乐，都是友谊的开端。可以把话题往可能找到共同点的地方引导，比如对方要是看起来很时尚的话可以聊设计师和品牌什么的。
５、互动
一个常见的错误就是 「我一定要第一次就让人知道我有多牛逼」企图用自己的口才和知识量给别人留下深刻印象，而大多数人能回忆起来的只能是「哦那个人，和他聊天还蛮有趣的」。而愉快的对话不可能是一个人主导的、从头说到尾、你要做的不是显摆自己，而是「让这个对话有趣」所以你要用对方感兴趣的话题、开放性的问题来调动对方参与。
本文作者：如何提升自信
作文九：《你给人的第一印象好吗？(》1100字
作者（来源）：刘佳
我总是觉得做这种测试对我们很有帮助的，因为从中可以发现自己的不足，从而使自己变得完美一些。
１、与人初次会面，经过一番交谈，你能对他（她）的举止谈吐、知识能力等方面作出积极、准确的评价吗？
ａ不能? ｂ很难说?? ｃ我想可以
２、你和别人告别时，下次相会的时间地点是
ａ对方提出的? ｂ谁也没有提这事? ｃ我提议的
３、当你第一次见到某个人，你的表情是
ａ热情诚恳，自然大方?? ｂ大大咧咧，漫不经心?? ｃ紧张局促，羞怯不安
４、你是否在寒暄之后，很快就找到双方共同感兴趣的话题？
ａ是的，对此我很敏锐?? ｂ我觉得这很难?? ｃ必须经过较长一段时间才能找到
５、你与人谈话时的坐姿通常是
ａ两膝靠拢?? ｂ两腿叉开?? ｃ跷起“二郎腿”
６、你同他（她）谈话时，眼睛望着何处？
ａ直视对方的眼睛?? ｂ看着其他的东西或人?? ｃ盯着自己的钮扣，不停玩弄
７、你选择的交谈话题是
ａ两人都喜欢的?? ｂ对方所感兴趣的?? ｃ自己所热衷的
８、通过第一次交谈，你们分别所占用的时间是
ａ差不多?? ｂ他多我少?? ｃ我多于他
９、会面时你说话的音量总是
ａ很低，以致别人听得较困难?? ｂ柔和而低沉?? ｃ声音高亢热情
１０、你说话时姿态是否丰富？
ａ偶尔做些手势?? ｂ从不指手划脚?? ｃ我常用姿势补充言语表达
１１、你讲话的速度怎么样？
ａ频率相当高?? ｂ十分缓慢?? ｃ节律适中
１２、假若别人谈到了你兴趣索然的话题，你将
ａ打断别人，另起一题?? ｂ显得沉闷、忍耐?? ｃ仍然认真听，从中寻找乐趣
评分标准：
题号? Ａ Ｂ Ｃ
１、
１? ３? ５
２、
３? １? ５
３、
５? １? ３
４、
５? １? ３
５、
５? １? ３
６、
５? １? ３
７、
３? ５? １
８、
３? ５? １
９、
３? ５? １
１０、
３? ５? １
１１、
１? ３? ５
１２、
１? ３? ５
分数为０～２２：首次效应差。也许你感到吃惊，因为很可能你只是依着自己的习惯行事而已。你本心是很愿意给别人一个美好印象的，可是你的不经心或缺乏体贴、或言语无趣，无形中却为来人做出关于你的错误的勾勒。必须记住交往是种艺术，而艺术是不能不修边幅的。
分数为２３～４６：首次效应一般。你的表现中存在着某些令人愉快的成分，但同时又偶有不够精彩之处；这使得别人不会对你印象恶劣，却也不会产生很强的吸引力。如果你希望提高自己的魅力，首先必须心理上重视努力在“交锋”的第一回合显示出最佳形象。
分数为４７～６０：首次效应好。你的适度、温和、合作给第一次见到你的人留下了深刻的印象。无论对方是你工作范围抑或私人生活中的接触者，无疑他们都有与你进一步接触的愿望。你的问题只在于注意那些单向的对你“一见钟情”者。
作文十：《你会给人怎样的第一印象》1300字
你会给人怎样的第一印象
测试导语
从心理学的角度来看，由于第一印象是在对其人一无所知的情况下获得的，故嵌入大脑的程度较深，并且它对今后输入的关于此人的信息将产生不可忽略的作用。
要想知道你给人的第一印象如何，请做下面的测试，每题请选择最适合你的答案。 测试开始
１．当你第一次见到某个人，你的表情是： Ａ．热情诚恳，自然大方 Ｂ．大大咧咧，漫不经心 Ｃ．紧张局促，羞怯不安
２．你与他人谈话时的坐姿通常是： Ａ．两膝并拢 Ｂ．两腿叉开 Ｃ．跷起“二郎腿”
３．你选择的交谈话题是： Ａ．两人都喜欢的 Ｂ．对方所感兴趣的 Ｃ．自己所热衷的
４．与人初次会面，经过一番交谈，你能对他（她）的举止谈吐、知识能力等方面作出积极而准确的评价吗？ Ａ．不能 Ｂ．很难说 Ｃ．我想可以
５．你说话时姿态是否丰富？ Ａ．偶尔做些手势 Ｂ．从不指手划脚
Ｃ．我常用姿势补充言语表达
６．若别人谈到了你兴趣索然的话题，你将： Ａ．打断别人，另起一题 Ｂ．显得沉闷、忍耐
Ｃ．仍然认真听，从中寻找乐趣
７． 你是否在寒暄之后，很快就找到双方共同感兴趣的话题？ Ａ．是的，对此我很敏锐 Ｂ．我觉得这很难
Ｃ．必须经过较长一段时间才能找到
８．你和别人告别时，下次相会的时间、地点是： Ａ．对方提出的 Ｂ．谁也没有提这事 Ｃ．我提议的
９．你讲话的速度怎么样？ Ａ．频率相当高 Ｂ．十分缓慢 Ｃ．节律适中
１０．你同他（她）谈话时，眼睛望着何处？ Ａ．直视对方眼睛 Ｂ．看着其他的东西或人
Ｃ．盯着自己的钮扣，不停地玩弄
１１．会面时你说话的音量总是： Ａ．很低，以致别人听起来较困难 Ｂ．柔和而低沉 Ｃ．声音高亢热情
１２．通过第一次交谈，你们分别所占用的时间是—— Ａ．差不多 Ｂ．他多我少 Ｃ．我多于他
评分标准（题头最上面“题号”，中间“得分”，最后“答案”，写不进去）
说明
分数为１２—２２分：第一印象差。也许你感到吃惊，因为很可能你只是依着自己的习惯行事而已。也许你本来是很愿意给别人留下一个美好的印象，可是由于你的漫不经心或缺乏体贴、或言语无趣，无形中却给别人留下了不好的印象。必须记住交往是种艺术，而艺术是需要修饰的。
分数为２３－－４６分：第一印象一般。你的表现中存在着某些令人愉快的成分，但同时又偶有不够精彩之处；这使得别人不会对你印象恶劣，却也不会产生很强的好感。如果你希望提高自己的魅力，首先必须心理上重视，努力在“交锋”的第一回合中显示出自己的最佳形象。
分数为４７－－６０分： 第一印象好。你的谦逊、友善给第一次见到你的人留下了深刻的印象。无论对方是你工作范围抑或私人生活中的接触者，他们无疑都有与你进一步接触的愿望。
心理视点
当你与素不相识的人初次见面，必定会给对方留下某种印象，这在心理学上叫做第一印象。从第一印象所获得的主要是关于对方的表情、姿态、仪表、服饰、语言、眼神等方面的印象，它虽然零碎、肤浅，却非常重要，因为，在先入为主的心理影响下，第一印象往往能对人的认知产生关键作用。研究表明，初次见面的４分钟，是第一印象形成的关键期。
如何给人留下良好的第一印象？（链接 第二节→知识点三→印象管理）
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