作文一：《规划自己的未来》1000字
规划自己的未来，拟定一生的方向
——我校首届职业规划设计大赛圆满成功
２００７年６月１５日下午～江苏广播电视大学、江苏城市职业学院首届职业规划设计大赛决赛在图书馆大楼隆重举行。江苏省教育厅学生处处长林伟、江苏省高校招生就业指导服务中心副主任汤幼龙、江苏省交通科学研究院有限公司院长助理胡小梅、南京大学心理健康教育中心专家费俊峰等领导和专家、学者专程前来为决赛担任评委。
决赛上～校党委副书记管向群发表了讲话。管书记在讲话中指出：一个人要想不虚度年华～让人生有意义～必须对自己进行很好的规划，规划的目的是帮助个人真正了解自己～为自己定下事业大计～筹划未来～拟定一生的发展方向～根据主客观条件设计出合理且可行的职业生涯发展方向。
参加本次决赛的共有来自６所市电大、二级学院、办学点和校内７个系的２０名选手。经过激烈角逐～财经系朱伟伟等１０名选手被评为“职业规划之星”。决赛还设置了“最佳人气奖”和“优秀组织奖”～经过统计和研究～江苏城市职业学院南通办学点的田梅花同学以８０４０７票的优势获得“最佳人气奖”，南通市电大、连云港市电大、常州市电大、财经系、公共管理系因为组织有力、辅导培训得当、上报作品质量过硬等突出表现被授予“优秀组织奖”。
参加本次决赛的２０名选手还将代表江苏广播电视大学，江苏城市职业学院，参加全省高校第二届大学生职业规划大赛。
本次大赛历时两个多月～从４月份举办本次活动开始～各市电大、办学点、校内各系即按照大赛要求～组织学生通过网络进行报名注册～填写个人资料～并上传参赛作品。至报名截止日期～我校共有１２６２名同学报名参赛～报名人数居全省高校第８位。报名期间～省校学生工作处、就业指导中心、校内各系和各市电大、二级学院、办学点利用各种形式对学生进行职业规划培训～指导他们进行网上心理测评和撰写规划书。通过初赛～共上报１０３名选手参加学校总决赛。经过专家筛选～共有２０名选手脱颖而出～进入最后的决赛。
根据江苏省高校招生就业指导中心“关于举办第二届江苏省大学生职业规划大赛的通知”精神～学校把本次大赛的宗旨确立为“传播和普及职业规划理念和生涯设计的基本知识～帮助大学生树立正确的成才观和就业观”～把主题确立为“面向基层就业～成就精彩人生”。
据了解～江苏省已在去年举办过首届大学生职业规划大赛～今年是第二次举办。我校举办此类大赛还是第一次～从学校领导到每位参赛选手～大家齐心协力～共同努力～最终使大赛取得了圆满成功。
，陆洋，
作文二：《规划自己的未来》1400字
规划自己的未来
作为一个大三的学生，自己的未来已不再是遥不可及的了，大三的结束也就意味着我们要开始实习，要为真正地踏入社会做最后的准备了。现在的我不能再有丝毫的犹豫，必须要为自己的将来做点什么了。
首先，谈一下我的就业观念。我不打算从事专业方面的工作，社会工作是以助人自助为工作目标和方向的，对于出身农村，背负着父母期望的我来说，帮助别人并不是我大学毕业以后的首要目标。很多人都说，大学毕业就意味着失业，不错，大学生所面临的就业压力是严峻的，毕业了就会有很多的亲朋好友在看着你，在期待着一个大学生应该做出的令他们觉得大学没有白上的举动。因此，我必须在大学时期让自己变得成熟起来，广泛涉猎多种行业，找出自己能做的行业。
大学生确实应该先就业再择业。如果没有就业的优势条件（比如父母安排工作，或者亲戚朋友有关系），面对激烈的市场竞争，没有多余的时间和机会让你在多个工作岗位中来回徘徊，很可能你的一丝犹豫就把机会让给了别人。所以，我认为大学生毕业以后就业最重要的一点是，不要眼高手低。大学高等院校的扩招导致了大学生不再是社会的精英分子，四年的学习并不代表你找到了工作的饭碗，世界上没有“大学生”这个工作。
社会上不断报道说大学生失业率多少多少，目前有多少万应届毕业大学生找不到工作，是当前的岗位太过于供不应求了吗？不是的，如果真的过于供不应求，那为什么我们的父母都能找到足以供应我们读大学的工作？为什么我们那些没有上大学的同学现在已经能养活自己了？为什么社会上还是有那么多企业公司在大量招聘人员？这只能说明，岗位多的是，要看你能不能争取到，会不会做，愿不愿意去做。
也许许多大学生觉得自己一个大学生怎么能去做服务员呢，怎么能去摆摊呢，怎么能去卖菜呢，怎么能去推销员呢，然而正是这些可笑的疑惑困扰了我们一代又一代的大学生，让越来越多的大学生失业，甚至长期抑郁在家，哀叹自己怀才不遇。细想一下，我们大学生到底比一般人多懂了些什么，多会了些什么呢，是娴熟的网络游戏技巧，还是丰富的逃课经验，又或者是拉帮结派的请客吃饭，总不会是谈恋爱吧？
作为一个大学生，自己必须要明白，大学生真的真的没什么了不起的，你会的别人都会，而别人懂的你却未必都懂。
其次，谈一下我为将来工作所做的准备。由于我没有考研的打算，因此，我的学生生涯将随着大学的结束而告终，现在的我更关注的并不是学习方法或者奖学金之类的事，而是我能为自己的工作添加什么筹码。这里所说的筹码不仅指各类证书，更重要的是考虑，当你和另外几个人被同时选中某个工作时，你比别人有什么优势，有什么事情是你会而他们不会，你懂而她们不懂的。
作为新世纪的大学生，对电脑的熟练操作应该是基本要求了，任何企业或者公司都不可能会要一个提起计算机满脑问号的人。第二，四六级证书，正如许多人所讲，这些证书是自己工作的敲门砖，不管自己能力有多强，总要给自己一个展现的机会。第三，不算太差的交际能力，虽然许多人都不太喜欢跟陌生人说话，可是如果一跟陌生人说话或者在公共场合说话就脸红结巴的人绝对不是一个合格的大学生。第四，适应能力，现如今社会的各行各业都有了自己的行业规则和秩序，我们想要融入其中就必须适应。第五，一定的书写和表达能力，杜拉拉的经历告诉我们，工作不仅需要实干，也需要表现。
最后说一下我的工作方向。虽然说我有考公务员的准备，但这毕竟只是选择之一，而且我并不想从政。因此，我更倾向于在企事业单位上班或者自己创业。工作方向基本确定了，那么我现在的行为也就有了目标，要不断提高自己的工作能力，尽可能地积累工作经验，要踏实肯干，不能眼高手低，先就业后择业，从工作中发掘自己的潜力。
作文三：《HR如何规划自己的未来》3000字
ＨＲ如何规划自己的未来
作为ＨＲ管理者，一定都很关心自己的未来，如何规划自己的职业生涯，探寻未来的事业归宿？
职涯路上，ＨＲ如何塑造完美自身
董平： 碧溪集团人本中心总监
首先，我们无论是做ＨＲ，还是做其他职业，首先做事需要有一个做事的态度。有一个良好的心态，学会把握自己的机会。前不久，一个报纸有一个统计结果，根据调查职场人士８３％面临职业困惑，其中７０％来自自身的原因，１５％来自自己评价不足，或过高的评价了自己，还有２０％是因为我们在职业发展上没有清晰的目标。还有一个原因是来自企业的，没有给我们一个很好的职业平台，或者在我们的职位设计上存在缺陷。根据这个原因，我们ＨＲ究竟下一步向什么方向发展？一个是作为ＨＲ的高层管理人员，要结合自身的实战能力和专业知识横向发展。比如说，你可以跨行业，跨领域发展自己，也可以从人力资源部跳到业务部门，做业务人员。因为ＨＲ已经有很强的兼容性，积累了很多年的工作经验和知识。你也可以做和你自己人格特质、职业兴趣相吻合的工作，比如管理咨询、培训，再深度发展。作为中层ＨＲ管理者，可以在你的专业领域里积累更多的知识和经验，同时要向业务部门吸取更多的业务知识和我们的业务管理模式，凭借你所积累的经验和知识结构，为企业人力资源管理增值。
苏尚华：柏安基业企业管理咨询公司咨询总监
一个人要转型首先可能要涉及解决这样几个问题，就是转到哪儿？我现在在哪儿？我怎么转？转的时候我中间会发生什么样的变化，能不能接受这个变化？这个基本上是按照职业规划的路线。这四大核心问题，我想是所有人都会遇到的。我们现在探讨是人力资源的转型，原来在我接触的客户里有很多做经营的人转去做人力资源。我想这几点没有统一的标准，从我们这边探索的一个规律，或者一种可能，我们觉得这种转型第一是看个人意愿，他想往哪个方向转。这个可能根据他的兴趣，也参照现在面临的困境，寻找一个突破。也可能是接受到一个新的机会去听，我想这个让他自己探寻一下，他想得到的是什么，想达到什么目的跟我们企业做战略目标一样。
第二，做一个能力的评估，看看现在自己的能力达到一个什么样的水平，面对自己想做的，或者是外部机会很多的岗位，或者我们说的型号能不能对得上。通常我们在能力这块有一个误区，往往会觉得是一个挑战。很多人忽略了一个价值实现最根本的规则，就是供需平衡满足，当你能提供满足别人的需求，这就是机会。但能够满足这个需求有很多人，因此不一定选择你，这里有一个信息对称的问题。最重要不管转到哪儿，肯定要追求自我价值的实现，这个价值包含两点，第一个你想，第二个你能。我自己也经历过这样的问题，每次转型的时候我们都有一种心态，在不失去现有的基础之上获得更多，所以这个获得更多的心态往往会迷惑掉我们，让我们的能力跟意愿之间产生看上去会一致的图像，但是这个可能会蒙蔽我们的图像，所以客观的分析一下，转型的时候第一看看这个机会你能力上是不是具备，第二个这个机会是不是你长久以来期望，或者说愿意做的事情。
董平：
可能我的体会不一定适合每一个人。首先，明确你自己自身优势是什么？强势是什么？第二，你自己的职业目标是什么？如果在你职业过程中，你自己的职业目标、职业方向发生了偏离，这时候你就应该进行自己修偏和调整，保证自己的职业目标是按照职业发展前进的。我经常给我团队讲一句话，“企业千变，你的目标不变”。不管企业在任何一个发展阶段，你的目标最终能沿着你自己的目标实现，这里就是自己要给自己一个很好的定位，这个定位基
于企业的文化，基于对企业业务的渗透，还有和企业的融合程度。如果你跟企业的文化不融，跟团队相互的包容性不强，这时候你的转型就会出线。再有，我们向什么方向发展和转型？我以前在中信，后来去了清华同方，现在在一家大型民营企业，是一个多元化的集团公司。每次我离职的时候我要考虑我离职的原因和我当初选择这个企业的原因和离职的原因有没有相悖的地方？我会列出五条原因，如果说离职的原因没有改变我们当时选择的原因，我不会离职。现在我在一家大型的企业，横跨了五个领域四大产业，当时我作为一个转型的时候主要考虑到，我在一年的时间要积累五个行业的经验，使我职业经历能缩短我很多积累的过程，这时候我做了很大的调整。这个是民营企业，而我原来所在的企业是ＩＴ行业的，制造行业的，而且是很有知名度。很多人不解，问我你为什么从很知名企业跳到民营企业，我说我有我自己的目标。到现在的企业，正处在低谷期，企业曾经也有过辉煌，低谷的时候我们甚至几个月不能给员工发下工资，在这种情况下，我们的离职率，流动率比同行低３％个点，原因就是我们为员工设计好的职业发展，我在这里找到人力资源管理的方向，为员工和业务部门提供我们的增值服务，所以在这里也找到了自身的价值，在企业低谷期我们也找到了企业自身方向。在这里我讲的是，什么时候转型跟你自身强势、优势，和你自身职业发展，职业目标有很强的关联性。
王英杰：
其实ＨＲ的东西怎么讲都是万变不离其宗的。我以前做过业务，现在兼着ＨＲ也做业务，我觉得ＨＲ要想能做好，简单ａ的讲，要分三个层次来做，一个是战略层次，一个是操作层次，一个是企业文化层次。比如说战略层次，你必须了解公司的业务。从我们ＨＲ来讲，也需要分层次，比如说从“专员—主管—经理—总监”这几个层次来说，工作内容肯定不一样。作为一个经理往往执行层面工作比较多，再往上是指引方向；作为公司的ＨＲＤ，需要把人力资源作为资源给老板指明一个方向，从资源的角度想怎么分配。比如公司现在需要什么样的人，怎么用，是短期用，还是长期用，这是你必须能够把握和做到的。假如你已经做到人力资源经理，或者人力资源总监，你不要做太多操作层面的东西，绩效、薪酬，这些东西是由模块经理协助你做的。作为ＨＲＤ来讲，必须了解你的战略是什么，给老板一个建议，告诉他人应该怎么用，架构怎么建，这才是最关键的东西。所以基于这一点，战略永远要放在第一位。它分两块，第一块是业务，你在每一个行业里都有一个相对来说的战略方向，结合你公司的发展阶段，会有一个行业的发展战略。同时，还有一个对于现状的发展战略。这两块都是你要学的。所以，一个ＨＲ你要想做到高端的话，你必须了解业务。
第二个，从操作层次讲，大家要做到专业性，就是“招得到，留得住，用得好”。要做好三个层次，比如说，要做组织架构，做岗位评估，做职位说明书，这个体系才能建设起来，这些基础性工作是我们必须做的。第二个阶段，真正把绩效和战略目标联结起来。大家都知道，做绩效是一个很漫长的过程，能不能把每个人的绩效都跟业务发展方向挂起来，这本身是一个磨合过程，有些公司需要两三年甚至更长，有些公司可能会短一点，但绝对不是一蹴而就的，这个过程中需要我们在了解业务的基础上，真正能够把你的业绩和你的ＫＰＩ能联结上。
第三个层次，企业文化。企业文化，你要说虚也虚，说不虚也不是很实在的东西。我们是在一种制度的操作下把员工推动，还是在思想教育下地去把员工推动，这些都是我们操作层面要考虑的。而作为后者，作为人力资源工作来讲是最重要的一点，因为有人能够积极主动的去工作的时候才是最重要的。
这三个层次涵盖了我们现在招聘培训、企业文化、绩效，包括一些薪酬里面所有的环节。我觉得要考虑你现在做到了哪个环节，你只是做一些制度流程，还是说你已经能够起到一些时效性的作用，还是能抓住人的思想，能推动他，这几个层次大家要去考虑，这是你将来专
做ＨＲ领域要达到的阶段
作文四：《如何规划自己的未来》900字
学生找到满意的工作，决胜点在于长期的点滴的积累，有很多同学找工作之前会突击拿一些证书，有的同学很自卑没有骄人的成绩，其实，这些并不可怕，令人担忧的是大学生没有注重有计划的在生活中培养自己真正有发展潜力的素质。证书、成绩、丰富的经历只是求职的表面文章，真正的“内功”才是最后面试成功的关键所在。而这种“内功”是需要认真规划的。
你今天站在哪里并不重要，但是你下一步迈向哪里却很重要！凡事预则立，不预则废。人生成功的秘密在于机会来临时，你已经准备好了！ＸＸ年全国本科毕业生将达到３８０万人 ，就业形势更为严峻。就业前就要有职业生涯规划，做好人生的第一份职业生涯规划设计显得非常必要。领先百步先领先半步，好的职业生涯规划书让你赢在起跑线上，避免＂就业错位＂，也只有学与用更加紧密结合，才能使得人才效益、社会效益得以彰显。
大学生职业生涯规划应包括评估自我、确定短期和长期目标、制定行动计划和内容、选择需要采取的方式和途径四个步骤。
一、自我评估。
根据家长、老师和同学们的评价，借助于职业兴趣测验和性格测验，发现自己是一个较为外向开朗的人还是内向稳重的人，并对哪些问题较为感兴趣，如经济问题还是管理问题，或擅长哪些技能如分析，对数字敏感，语言表达能力等。也可分析出自己的一些弱点，她说：“一般的大学生抗压力能力，合作能力较弱，考虑问题深度不够，文字表达能力不佳。”
二、确定短期和长期目标。
长期目标一般是以后职业规划的顶点，或较高点也就是梦想，但要细化至具体工作，如毕业后进入国际知名管理顾问公司从事研究分析、咨询工作。短期目标设立一般是素质能力的提高，或有用证书或考试的通过和获取。
三、制定行动计划与措施。
在确定了职业生涯目标后，行动便成了关键的环节。没有达成目标的行动，目标就难以实现，也就谈不上事业的成功。这里所指的行动，是指落实目标的具体措施，主要包括工作、训练、教育、轮岗等方面的措施。例如，为达成目标，在工作方面，你计划采取什么措施，提高你的工作效率？在业务素质方面，你计划学习哪些知识，掌握哪些技能，提高你的业务能力？在潜能开发方面，采取什么措施开发你的潜能等等，都要有具体的计划与明确的措施。并且这些计划要特别具体，以便于定时检查。例如大学生如何做职业规划？
作文五：《HR，如何规划自己的未来》3800字
ＨＲ，如何规划自己的未来
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ＨＲ，如何规划自己的未来 《人力资源管理》 ２００８年１月２８日 作者：董平、王英杰、苏尚华 点击数：６６
文章关键词：ＨＲ品牌塑造与展望
作为ＨＲ管理者，一定都很关心自己的未来，如何规划自己的职业生涯，探寻未来的事业归
宿？
董平：
首先，我们无论是做ＨＲ，还是做其他职业，首先做事需要有一个做事
的态度。有一个良好的心态，学会把握自己的机会。前不久，一个报纸
有一个统计结果，根据调查职场人士８３％面临职业困惑，其中７０％来自自身的原因，１５％来自自己评价不足，过高的评价了自己，还有２０％是因为我们在职业发展上没有清晰的目标。还有一个原因是来自企业的，
没有给我们一个很好的职业平台，或者在我们的职位设计上存在缺陷。
根据这个原因，我们ＨＲ究竟下一步向什么方向发展？一个是作为ＨＲ的高层管理人员，要结合自身的实战能力和专业知识横向发展。比如说，
你可以跨行业，跨领域发展自己，也可以从人力资源部跳到业务部门，
做业务人员。因为ＨＲ已经有很强的兼容性，积累了很多年的工作经验
和知识。你也可以做和你自己人格特质、职业兴趣相吻合的工作，比如
管理咨询、培训，再深度发展。作为中层ＨＲ管理者，可以在你的专业
领域里积累更多的知识和经验，同时要向业务部门吸取更多的业务知识
和我们的业务管理模式，凭借你所积累的经验和知识结构，为你企业人
力资源管理增值。
王英杰：
其实ＨＲ的东西怎么讲都是万变不离其宗的。我以前做过业务，现在兼
着ＨＲ也做业务，我觉得ＨＲ要想能做好，简单的讲，第一，你要了解公
司的业务。我们做ＨＲ分两个层次，一个是战略层次，一个是操作的层
次，比如说战略层次，你必须了解公司的业务。从我们ＨＲ来讲，也需
要分层次，比如说从“专员—主管－－经理—ＨＲＤ”这几个层次来说，工
作内容肯定不一样。作为一个经理往往执行层面工作比较多，再往上是
指引方向；作为公司的ＨＲＤ，需要把人力资源作为资源给老板指明一个
方向，从资源的角度想怎么分配。假设一个公司现在需要什么样的人，
怎么用，是短期用，还是长期用，这是你必须能够把握和做到的。假如
你已经做到人力资源经理，或者人力资源总监，你不要做太多操作层面
的东西，绩效、薪酬，这些东西是由模块经理协助你做的。作为ＨＲＤ来
讲，必须了解你的战略是什么，给老板一个建议，告诉他人应该怎么
用，架构怎么建，这才是最关键的东西。所以基于这一点，战略永远要
放在第一位。他分两块，第一块是业务，你在每一个行业里都有一个相
对来说的战略方向，结合你公司的发展阶段，会有一个行业的发展战
略。同时，还有一个对于现状的发展。这两块都是你要学的。所以，一
个ＨＲ你要想做到高端的话，你必须了解业务。
第二个，从操作层次讲，大家要做到专业性，就是“招的到，留的
住，用的好”。要做好三个层次，比如说我们人力资源最强调是从基础
做起，要做组织架构，做岗位评估，做职位说明书，这个体系才能建设
起来，这些基础性工作是我们必须做的。第二个阶段，真正把绩效和战
略目标联结起来。大家都知道，做绩效是一个很漫长的过程，能不能把
每个人的绩效都跟业务发展方向挂起来，这本身是一个磨合过程，有些
公司需要两三年甚至更长，有些公司可能会短一点，但绝对不是一蹴而
就的，这个过程中需要我们了解业务的基础上，真正能够把你的业绩和
你的ＫＰＩ能联结上。
第三个层次，企业文化。企业文化，你要说虚也虚，说不虚也不是很实
在的东西。我们是在一种制度的操作下把员工推动，还是在思想教育下
地去把员工推动，这些都是我们操作层面要考虑的，而作为后者，作为
人力资源工作来讲是最重要的一点，因为有人能够积极主动的去工作的
时候才是最重要的。
这三个层次涵盖了我们现在招聘培训企业文化绩效，包括一些薪酬里面
所有的环节。我觉得要考虑你现在做到了哪个环节，你只是做一些制度
流程，还是说你能够已经起到一些时效性的作用，还是能抓住人的思
想，能推动他，这几个层次大家要去考虑，这是你将来专做ＨＲ领域要
达到的阶段
苏尚华：
我想转型可能会涉及到这样一个问题，就是转到哪儿？另外一个问题我
现在在哪儿？第三个问题是我怎么转？转的时候我中间会发生什么样的
变化，能不能接受这个变化，这个基本上是按照职业规划的路线，我要
去哪儿，我现在在哪儿，这是四大核心问题，我想是所有人都会遇到
的，我们现在探讨是人力资源的转型。原来在我接触的客户里有很多做
经营的人转去做人力资源。我想这几点没有统一的标准，从我们这边探
索的一个规律，或者一种可能，我们觉得这种转型第一是看个人意愿，
他想往那个方向转。这个可能根据他的兴趣，也参照现在面临的困境，
他想寻找一个突破。也可能是接收到一个新的机会去听，我想这个让他
自己探寻一下，他想得到的是什么，跟我们企业做战略目标一样，企业
想达到的位置是什么。
第二，做一个能力的评估，看看现在自己的能力达到一个什么样的水
平，面对自己想做的，或者是外部机会很多的岗位，或者我们说的型号
能不能对得上。这个能力我们在这块有一个误区，往往会觉得是一个挑
战。很多人往往忽略了一个价值实现最根本的规则，就是供需平衡满
足，当你能提供满足别人的需求，这就是机会。但能够满足这个需求有
很多人，因此不一定选择你，这里有一个信息对称的问题。最重要不管
转到哪儿，肯定要追求自我价值的实现，这个价值包含两点，第一个你
想，第二个你能。在想这块，包括我自己也经历过这样的问题，每次转
型的时候我们都有一种心态，在不失去现有的基础之上获得更多，所以
这个获得更多的心态往往会迷惑掉我们，让我们的能力跟意愿之间产生
看上去会一致的图像，但是这个可能会蒙蔽我们的图像，所以客观的分
析一下，转型的时候第一看看这个机会你能力上是不是具备，第二个这
个机会是不是你长久以来期望，或者说愿意做的事情。
董平：
关于转型的问题我想还是各抒己见，可能我的体会不一定适合每一个
人。首先，你自己自身优势是什么？强势是什么？第二、你自己的职业
目标是什么？如果在你职业过程中，你自己的职业目标、职业方向发生
了偏离，这时候你就应该进行自己修偏和调整。自己的职业目标按照职
业发展是前进的，我经常给我团队讲过一句话，“企业千变，你的目标
不变”，不管企业在任何一个发展阶段，你的目标最终能沿着你自己的
目标实现，这里就是自己要给自己一个很好的定位，这个定位基于企业
的文化，基于对企业业务的渗透，还有和企业的融合程度。如果你跟企
业的文化不融，跟团队相互的包容性不强，这时候你的转型就会出现。
再有，我们向什么方向发展和转型？我以前在中信，后来去了清华同
方，现在在一家大型民营企业，是一个多元化的集团公司。每次我离职
的时候我要考虑我离职的原因和我当初选择这个企业的原因和离职的原
因有没有相悖的地方？我会列出五条原因，如果说离职的原因没有改变
我们当时选择的原因，我不会离职。现在我在一家大型的企业，横跨了
五个领域四大产业，当时我作为一个转型的时候主要考虑到，我在一年
的时间要积累五个行业的经验，使我职业经历能缩短我很多积累的过
程，这时候我做了很大的调整，这是民营企业。而我原来所在的企业是
ＩＴ行业的，制造行业的，而且是很有知名度。很多人不解，问我你为什
么从很知名企业跳到民营企业，我说我有我自己的目标。到现在的企
业，正处在低谷期，企业曾经也有过辉煌，低谷的时候我们甚至几个月
不能给员工发下工资，在这种情况下，我们的离职率，流动率比同行低
３％个点，原因就是我们为员工设计好的职业发展，我在这里找到人力资
源管理的方向，为员工和业务部门提供我们的增值服务，所以在这里也
找到了自身的价值，在企业低谷期我们也找到了企业自身方向。也有很
多人在企业低谷的时候，没有按时发下公司的时候加盟了企业，这就来
自于他们对企业的信任，他们对企业的信任也是来自于我们对企业文化
的传播。在这里我讲的是，什么时候转型？跟你自身强势、优势，和你
自身职业发展，职业目标有很强的关联性。
王英杰：
我提两点，第一个，我在给员工做职业规划培训的时候要跟他提两点，
如果作为经理级以下的职位，不管你做什么行业，每个人你用心做都能
做好，所以你要考虑你现在谋求的职位是什么。第二点，要考虑的是年
龄，大家现在都做招聘，假设现在招聘一个清洁工，你是要一个６０岁
的人还是１８岁的人？你现在招一个技术人员，你要６０岁的人还是１８
岁的人，这时候同样的年龄，要考虑他的胜任力对你公司补充是什么，假如他没有什么能力对公司补充，只能给他淘汰掉。我刚才给大家讲了
职业发展五个层级，都是对应一定的年龄限制，尤其在中国。如果转型
你要考虑这两点：第一、你谋求的职位是什么；第二、你年龄段是什
么。在这我给大家一个建议，我们不要轻易转换行业，比如说我们都做
招聘，有一人他现在做了两年财务，两年物流，你让他做什么？低层他
接受不了，高阶层他承受不了，所以转型要考虑三点，你谋求的职位，
你现在年龄阶段，以及行业转换成本有多高。所以我建议大家行业能不
换的情况下尽量不要换，行行出状元。
作文六：《未来的自己作文》2700字
未来的自己作文一：未来的我
未来的我已经是一位鼎鼎有名的大人物啦。一辆银白色的小汽车从马路上行驶着。车停泊在熊猫公司门前。董事长和导演正在迎接小汽车上的一位大人物呢！下车的是一个身穿西装的小伙子，他穿着耐克小皮鞋，戴着领带，胸前打着一个蝴蝶结，样子可神气呢！那就是我——严莨植。
那时候的我已经是众所周知，德高望重的大人物了。如果熊猫公司没有我，导演能为火吗？模特能红吗？如果熊猫公司没有我，能从一间小小的影视公司变成中国名列第二大集团吗？在市长身边，我已经成了市长的左右手了。市长出国叫上我，市长开会叫上我，连市长的儿子的生日会也叫上我。
啊，这就是未来的我，我多么渴望那一天快点到来。
未来的自己作文二：未来的我
清晨，我被闹钟的铃声叫醒，迅速穿好衣服，洗漱完毕，坐上高速气垫汽车，很快来到医院。我急于想知道，一位老大爷昨天服用了我研制的一种治疗癌症的药物，体内的癌细胞现在是否全部消除，老人是否转危为安。
我推开病房的门，那位老大爷见到我，赶快握住我的手，激动地说：“大夫，多亏了您啊！要不是您，我恐怕活不到今天了！”我被他说得真有点不好意思，说：“大爷，您别这么说，救死扶伤是我们医生的职责。您快躺下，再过两三天，您就可以出院了。”我安慰了老人几句，就轻轻地走出病房……
几年以后，我的耕耘又结出了丰硕的果实。我制造出世界上第一种消除肿瘤的微型机器人。
这个微型机器人只有半粒米那么大。别看它小，用途大着呢！它能够进入人体内部，用微型消除肿瘤机摧毁肿瘤，再用一种小型机器把已经坏死的肿瘤细胞吸走。
一天，一位在影坛中颇有名望的女演员，来到医院。她非常紧张地对我说：“大夫，这两天我鼻子里长了一种东西，特别难受。”
化验报告出来了：是肿瘤。微型机器人派上用场了。我利用遥控器使机器人钻入病人的鼻孔，又按下了黄色按钮，机器人开始“工作”了。看，从显示屏上可以清楚地看到，机器人身体右侧伸出一根小针似的东西，这就是肿瘤消除机。肿瘤正在逐渐缩小，缩小……我又按下一个红色按钮，机器人顺利地从女演员的鼻腔中钻了出来，病人的鼻子并且完好无损。
“疼吗？”我问。
“简直一点感觉也没有。”女演员回答。
看着她甜蜜的微笑，我高兴极了。
未来的自己作文三：未来的我
２０年后，我已经是参加工作的大人了，有一天，我在工作的时候，突然，一股令人恶心的臭味儿从不远处的“废物收购站”中传来。
我坚持了一 会儿，但最终还是承受不了那臭味儿的打击。我想探个究竟，便来到“废物收购站”一旁。我一看，这里的环境使我目瞪口呆。“天！”我大叫。这里的环境实在比 我想象的还要糟糕：垃圾罐，饭盒遍地都是，堆积如山。各种颜色的塑料袋漫天飞舞，树枝上，草地里到处都可以看见它的踪影。看到这幅情景，我既为环境的污染 而吃惊，又为那些随意扔垃圾的人而失望。
海洋世界里也同样遭受到了人类的破坏，深蓝的海水刹那间变成了发昏发暗的污水。海里的小鱼、小虾 也都悄然无声的消失了。一阵阵痛苦的叫声从远处的“鱼类宰杀厂”里涌出。我极目远眺，看见几个年轻的小伙子手持利剑，还有几个力气很大的人拿着坚韧无比的 大刀。向一头重十八万公斤的蓝鲸竭力杀去。蓝鲸拼命地挣扎，想摆脱人类的魔爪。尽管它再怎么摆动庞大的身躯，也难以逃脱魔爪。一刹那间，蓝鲸头破血流，慢 慢地倒在了血泊之中，它永远的离开了这个世界。
不光蓝鲸受到了人类的捕杀。可恶的人类为了自己那一张张贪婪的臭嘴，杀死可爱的小动物，兔 子，青蛙，蛇，把它们摆上贪吃者的饭桌，用老虎的骨头去泡酒。无知的人类为了解饱自己的肚皮，他们不知杀死了多少小动物。现在，他们还沉迷于采取各种手 段，为了个人利益，去杀害身边的小动物，破坏生态环境的思想中。可他们是否知道，现在藏羚羊、蓝鲸、金钱豹，狮子，老虎等一些动物都已经到了濒临灭绝的境 地。
人类啊人类，赶快醒悟过来吧！让我们再也不要再捕杀动物、乱扔垃圾了。让地球真正的成为一个爱的人类家园，让人人都来保护环境吧！保护环境，人人有责。
未来的自己作文四：未来的我
２１００年８月１９日清晨，我坐着时光机来到了未来的地球上。我早早地就起了床。今天上午，我要乘坐最新载人光速飞船，到水星上去旅游，并顺便到月球上探望移民到那里的亲人。
一去了水星，我就惊呆了。水星上有１００层、会移动的高楼大厦，可以载重８０００千克的遥控电梯，三栖多功能汽车……博物馆里还有许多行星爆炸后坠落的碎片和ＵＦＯ的遗迹。水星上真美呀！一天的水星之旅让我深深地爱上了这个“人间仙境”。
我准备去月球了。离飞船起飞的时间还有一个小时，在这一小时里能干什么呢？我拨通了宇宙可视电话，要和月球上的奶奶聊聊天。
奶奶出现在电话的屏幕上。“奶奶，您好！我去水星旅游回来后就能去月球看您了。”
“奶奶，听说月球上已经研究出了可以比飞机跑得还快的光速鞋，市场里有卖的吗？”
“噢！大商场了都有卖光速鞋的。”
我打开掌上笔记本电脑，进入月球最大的销售中心。预定了这双光速鞋。
“亲爱的旅客，飞船马上就要起飞了，请您系好安全带。”
“哎呦！”我柔着头上的大包，慢吞吞地从床上爬了起来，自言自语地说：“原来这是一个梦？这真是一个让我又喜又惊的梦呀！”
未来的自己作文五：未来的我
我从小就喜欢幻想，长大后我终于成为了一位科学家。
最近我发明了一个全自动机器人，叫“急速幻影”；还有一个我最得意的发明，那就是——“时空穿梭机”，因为它是我用两年时间才精心创造出来的。
一天，上级派我和一位同事去远古的白垩世界的恐龙时代进行考察。我心里顿时美滋滋的，因为我发明的“时空穿梭机”和“急速幻影”终于派上用场了！我们走进“时空穿梭机”的机舱，机舱里配备了许多高科技武器。例如有：镭射激光枪、语言翻译机和烟雾弹等等武器。
“嗖”的一声，我们飞过时光轨道，来到了白垩世纪的恐龙时代。我们停了下来，突然，一个高大的身影映入我们的眼帘。我的同事拉着我赶紧往回跑。“急速幻影”说：“不用怕！它是雷龙。”我立刻挣脱出来，起动语言翻译机。雷龙说：“你们好！”我也有礼貌的说：“你好！”它看见我手上拿的矿泉水好奇的说：“这是什么东西？可以给我玩吗？”我笑着说：“当然没问题！”我们走着走着就来到了一个大水湖的旁边。一只鱼龙“扑哧”一声跃出湖面。我对它说：“你好！请问你们恐龙中谁最凶猛？”雷龙和鱼龙异口同声的回答道：“当然是霸王龙了！”忽然，从天空中飞下一只恐龙。仔细一看，原来是翼龙呀！翼龙站在一棵树上。我问：“是不是只有你们翼龙会飞？”翼龙骄傲的抬起头回答道：“当然了，因为只有我们翼龙有翅膀，要不我们怎么叫翼龙呢？”
我们要回去了，可还是舍不得和白垩纪恐龙时代认识的朋友们分别，它们也舍不得和我们分别，对我们恋恋不舍。再见了朋友！我们一定会再回来的！我们消失在了茫茫的轨道上。。。。。
作文七：《未来的自己作文》3100字
未来的自己作文
篇一：未来的自己
未来的自己是一个伟大的发明家、科学家。
不久，我会自己制造的ＦＯＵ＆ｍｄａｓｈ；＆ｍｄａｓｈ；３９８号，飞出了地球，在各个星球上采集矿物，ＦＯＵ＆ｍｄａｓｈ；＆ｍｄａｓｈ；３９８号一鸣，便快速的飞出了地球，＆ｌｄｑｕｏ；已登陆月球＆ｒｄｑｕｏ；。扩声器对我说。
我发现，月球矿物中含锰，我用夹子夹了二块便向火星出发了。火星上，到处都是外星人，我的助手从包里拿出玩具水枪，冰：＆ｌｄｑｕｏ；我们用水滋它们＆ｒｄｑｕｏ；，我假装没听见，披上我的＆ｌｄｑｕｏ；隐身装＆ｒｄｑｕｏ；，夹了地块火星矿物回到了飞船。
第二天，我被＆ｌｄｑｕｏ；布谷鸟＆ｒｄｑｕｏ；叫醒了，这可是第二天呢。我继续出发，把星球矿物悼念完毕后，我回到了地球，研究一个小小的芯片，别小看了它，它无所不能。
这就是未来的自己。
篇二：未来的自己 于一嘉
哇～这真是美眉啊～太淑女了，对，这就是２０２３年的我了。现在的我不和以前一样了，现在瘦瘦的，非常漂亮。五官端正，一点也挑不出缺点。
现在，我已经是海杰公司的总经理了，穿着非常时尚的衣服，家境很好，家里住着别墅，开着豪华跑车，我就是过着这样舒适、安定、幸福的生活。我穿的衣服非常美，是一件粉色蛋糕裙。穿着一双白色的高跟鞋。头发是一个娃娃头，我每天一件衣服，每天都不一样；；
＆ｌｄｑｕｏ；懒虫，懒虫，上学了，要迟到了，快点～＆ｒｄｑｕｏ；妈妈急匆匆的说道。唉，这只是一个梦，但是我相信，这个梦马上就要实现了。
只有认真干一件事，一切都不是梦想～
篇三：未来的自己
未来的自己是一名天文学家，去浩瀚无际的宇宙，解开那一个有一个的未解之谜。
突然，电脑上的火星图上，出现了表示生命的红色与黄色，消失在水手谷那条裂缝前。我带上两名助手，坐着奥迪一号的飞船驶向火星。到了水手谷那条裂缝前，我们走进去一看。哇～青山绿水犹如仙境一般。走到大堂前，我们听到了《高山流水》。有一只像章鱼的东西
走过来，我吓了一跳，它说：＆ｌｄｑｕｏ；我是火星国首相，请多多指教。＆ｒｄｑｕｏ；我问它怎么知道地球上的事情。它说，我们截获了你们的火箭，把所有资料都下载了，居民个个期待与地球人做朋友。我们马上请他介绍火星国的历史并录了下来。他送给我们一个飞船，让地球人来做客。
火星生命之迷终于揭开了，那天晚上，我睡得很香很香；；
篇四：未来的自己
未来的自己，是什么样的呢，未来的自己会干些什么呢，未来的世界会是怎样的呢，现在的我与未来的自己有区别吗，我常常坐在椅子上，一个手托住头，边想边计划。是啊，未来的自己是我满意的吗，
我的理想是当一名家喻户晓的演员，然后演一部我所满意的电影电视剧。一共有两个原因，一是带给大家无限欢乐。二是因为我喜爱并热爱演戏热爱表演
带给大家无限的欢乐，送给大家开心的笑脸，这正是我所追求的。你说说看，有什么比每天开心快乐更重要的，我和母亲看过许多电影，在小时候，父亲给我们推荐了《小鬼当家》这部电影全家一起看其乐融融。每个搞笑环节大家开怀大笑，每个感人的细节大家感动地抹眼泪。比如里面的妈妈和那个乐队坐车回家讲述的故事，我们都受感动了。所以带给大家欢笑，让大家感动的人是非常荣幸的，也是非常自豪的。
这，就是我的理想，我心目中未来的自己。
篇五：未来的自己
２０３０年的我，已经四十三岁了，是个科学家。
我们发明了一种叫做（我们起的名字）时间转换带的东西。我们已经成功的把一只羊和一只牛送到了公元前２０２年，我们打算把公司的小王送到公元前２０２年冬天，去找那两条时间转换带。＆ｌｄｑｕｏ；小李，把
时间转换带拿过来。＆ｒｄｑｕｏ；我叫小李把时间转换带递给了小王，小王把时间转换带系在身上，调好年数，神情庄重的点了一下时间转换带上的＆ｌｄｑｕｏ；转换＆ｒｄｑｕｏ；按钮。只见时间转换带发出了黄光，哗的一声，小王身上过冬的羽绒服没了；我们又制造出了一种机器鸟。它能招来鸟群，对敌国的运输不利（指飞机）。我们发明了一种深水载人机器人，在水中能进行探索、调查等任务，还有二十枚鱼雷，免得被鲨鱼袭击。我们又作出了＆ｌｄｑｕｏ；风波弹＆ｒｄｑｕｏ；，炸完以后会引起龙卷风，为祖国的国防做出了贡献。
我们的时间转换带已经改成了时空机。只有故宫有一个，因为怕被有犯罪思想的人用
来改变历史。
这就是２０３０年的我，一个伟大的科学家。
篇六：未来的自己 徐嘉恒
我从小就有一个梦想，就是能在蓝天上自由的翱翔。
光阴似箭，日月如棱。转眼间过了２０年，现在人类已经开始了进化。一天，我的双肩上长出了一对洁白如雪的翅膀。
这是真的吗，我心中疑惑着。我揉了揉眼睛，从翅膀上拔下了一根羽毛。＆ｌｄｑｕｏ；啊～疼＆ｒｄｑｕｏ；。我冲出了房间，从阳台上飞了下去，翅膀在空中轻轻拍着。在天空中滑翔。啊～西湖的美丽景色尽收眼底，高榜山也近在眼前。我大声呼喊，表示我满心的欢喜。我想：这次我一定要去云中游玩。就这样，我就像一中老鹰，直冲云霄。我在云彩中穿梭，就像穿梭在一大团棉花糖之中。红日如同一颗璀璨的明珠。彩虹架在云朵上，就如同一条七彩的河流，又好似一座五彩的桥，横跨天空。
随着铃铃的闹钟响起，我无奈地从梦境回到了现实世界，愿望能如愿以偿吗，我想：只有想不到的，没有做不到的。在未来，我可以把天鹅的基因移到我的身上，让我也可以有双天鹅的翅膀，我一定要好好学习，长大以后实现自已的理想。让大家也可以体验到在我梦境里那神话般的感觉。
篇七：未来的自己 张天一
在未来，我刚刚从防炮车上下来，就有一群记者围上来，一个穿西服的男记者问：＆ｌｄｑｕｏ；您的《杰克七世》第二十七本＆ｒｄｑｕｏ；吸血传说＆ｌｄｑｕｏ；刚上市一天就售出了１０００多本是真的吗，＆ｒｄｑｕｏ；＆ｌｄｑｕｏ；是的。＆ｒｄｑｕｏ；我回答说。刚回答完，一秒钟都没停，其他记者便冲上来。我连忙让我的管家带我去工作室，到工作室后我便开始了一天的工作。上午，写第二十八本＆ｌｄｑｕｏ；古堡奇遇＆ｒｄｑｕｏ；。１２点至１２点半，我吃午饭。１２点半至１６点，我要午后休息。１６点以后我边喝下午茶边给向我写信的孩子们回信。在１８点我回到我的古堡，这是一座真的古堡～从一位名为亚瑟。蒙可马利，中世纪就是伯爵家族后代的手里以１。４亿元买下来的。晚饭后，我在古堡的３０１房间欣赏物品，３０１号房是蒙可马利家族收藏东西的地方，骑士甲、世代伯爵的画像和半身像、圣经里的一些画；； 居住在后花园里的宠物狼＆ｌｄｑｕｏ；死神＆ｒｄｑｕｏ；，跑来跑去，我知道要睡觉了，于是我让我的仆人１０号把后门打开，让＆ｌｄｑｕｏ；死神＆ｒｄｑｕｏ；回去后我便睡了。
第二天，我收到了一封信，说本届诺贝尔文学奖的得主是我～哈哈～多少年了，我终于获得了诺贝尔文学奖，再过一年我就能超过＆ｌｄｑｕｏ；科幻大王＆ｒｄｑｕｏ；维罗纳。
一年后，我的科幻故事果然如愿以偿的超过了维罗纳，并得到了＆ｌｄｑｕｏ；科幻大王
＆ｒｄｑｕｏ；的称号，在同一月我的固定资产达到３００亿元了～这真是我人生中重要的一天呀～
作文八：《展望自己未来的作文展望自己未来的作文》1300字
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展望自己未来的作文
一：回望。
前言：在新旧交替的时刻，回望是必做的功课。反思一年中我的得到与失去，错过与珍惜——可以窃喜，可以慨叹，但不能泄气。要做一只懂得回望，懂得留恋，更懂得在短暂的祭奠后，仍要转过头继续前行的老虎。所以，回望之后，请立刻转身，向着下一个目标前进。
望：２００９年，貌似我失去的比得到的要多，我哭过、恨过，但在短暂的失望与伤心过后，我选择抬起头来。一直很欣赏《转角遇到爱》中秦朗的那句话：“即使跌倒也要豪迈的微笑。”忘记了，差不多和这句话一样吧。人生是千千万万的三岔路口，如果失足于其中一个，那么后面的，我将遗憾的错过。白馨怡，２０１０，性格要更加坚强～
二：眺望。
前言：在假期的尾声，仰视头顶一方湛蓝的天，我愈发留恋这闲适却短暂的时光，甚至，在某一时刻也产生了想要放开一切，寄情山水的念头。我知道，不只我，每个人在疲惫的时候都想要从此坐下来，休息到地老天荒。然而，闲事的回答总是——不能够。即便是很久很久以前，那些一句在山林的名人望士，也依然会有或长或短的无奈，并不真的像诗词中所描述的那样洒脱自在。出世的心愿，可以成为一个梦想，但不必太过执着，毕竟人生还有更明媚的事等着我
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去完成。
望：初中，短暂的三年，但比小学那六年任务艰巨、困难的多，有时我当然会烦躁。烦躁时，我真的想把课本撕掉，做我自己想做的事。但清醒之后，我知道，如果按我现在的“理想”走下去，只有碌碌无为。抛开一切的无奈，可以放手一搏，但那一搏，需要很多的深思熟虑。既然我是学生，哪怕再困难的事，也难不倒我，因为，别人能做到，我为什么就不能，白馨怡，２０１０，学习要更进步～
三：凝望。
前言：在开始一段新的旅程之前，我需要花一些时间为接下来的旅程重新整理背包里的装备。因为只有清楚了手中的筹码，才能更理智地面对即将开始的挑战。不管是给心灵增强抵抗打击的韧度，还是为身体储备更多应对疾病的能量，都是一个非常重要的重整步骤。在明天的大幕拉开之前，我会调整到一个从容稳健的姿态，蓄势待发。
望：还有一周多的时间，初一下学期的生活就要开始了，又要面临新的考验，那一次又一次的家长会、考试，让我无奈又紧张。在剩下的假期里，我要养精蓄锐，逐渐摆脱这无拘无束，想睡到几点就睡到几点的生活。假期的作业，太多太多。不过这仅仅是一个开始，真正的挑战，也许还在后面??现在开始，我要整装待发，Ｆｉｇｈｔｉｎｇ，Ｍｏｎａ～白馨怡，２０１０，心灵要更明亮～
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作文九：《看未来的自己作文》800字
看未来的自己作文
“叮零零”一阵短促的铃声伴随着我们进入了新的一堂课。我急忙走进教室～坐在座位上～等待着老师的到来。
老师走了进来～拿起粉笔在黑板上“唰唰”写下九个大字：看未来科学家的照片。并拿出一个盒子神秘地说：“未来科学家的照片就在里。”顿时～教室里像炸开了锅～大家都七嘴八舌地议论开了～这个说：“难道老师是神仙～能预知未来？”那个说：“难道老师能操纵时间～到未来拍下了照片？”我纳闷了～老师撙怎么会知道呢？
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然后承～老师宣布规则：大家轮流看～看的人不嫖许说话～谁泄露谁就出局～但可以做出任隽何表情。
游戏开始了偬～第一个同学是朱禹～他一个健步冲上讲菅台～打开盒子～先是愣了一下～然后就捂偶着嘴～笑着回到了座位。第二个同学是刘杷舒～他挺着胸～飞快地走上讲台～轻轻地 打开盒子～“扑哧”一声～笑了起来～随箦后～就抱着肚子回到了座位。“咦～怎么恿回事？为什么每一个同学看了后都笑了起炎来？难道里面不是未来的科学家的照片～鲎而是一个滑稽搞笑的小丑？”一个问号在 我的脑海中闪过。
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终篁于到我了～我迫不及待地打开了盒子～呀辕！这熟悉的面孔～大大的眼睛……咦！这络不是我吗？哈哈哈哈～我捂着嘴～笑咪咪 地跑回了座位。
所有圻的同学都看完了～老师说：“未来的科学煲家是谁呀？”“是我们”同学们都异口同奖声地回答道。最后～老师说：“我把镜子逾放在盒子里～是想让你们都成为对社会有殄用的科学家～做一个像爱迪生那样伟大的葺人物～希望你们从现在起树立远大的理想鹄～并朝着目标奋进……”
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从这次活动中～我明白了～要想做一个桷有用的人才～要付出许多的血汗～才能成 为国家的栋梁～为社会作出贡献。更明白か了老师的良苦用心。
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作文十：《作文-写给未来的自己》700字
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写给未来的自己
类别：想象 字数：６５０字作文
未来时代的我：
你好：
我是现代生活的你～很吃惊吧：此时～对于你来说～我已经成为了历史：我要告诉你的是～未来世界的你～要完美：
我提笔举驻～不知如何向你诉说．．．．．．
不要给你的人生再留有缺憾～你知道吗～我至今还未能去我梦想的地方看过呢～也许时机还不到吧～也许还有障碍～但是～未来的你～是没有障碍的：
你要改掉要强的个性～不甘落后并没有错～但是任何事都追究到底就不对了～这个性格曾让我很苦恼～所以～不要让历史重现：
记得注意身体～不要经常挑灯夜战～此举不是在争分夺秒～而是在打垮自己，不要总挑食～会影响你的正常发育和骨骼成长，不要把自己放的太高～试着与他人相处～受伤其实也是令一种让自己成熟的方式，对自己要有信心～不要在精神上打倒自己～要相信自己的能力：勇往直前：向前冲：
站在未来的门前～谁都不知道自己所经历的是一条怎样的不归路，未来时代的我～不要胆怯～青春在召唤：梦想在
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召唤：
对于失败、失利不要脑海中第一显现的就是＆ｌｓｑｕｏ；气馁＆ｒｓｑｕｏ；：不要把错误埋藏起来～在偌大的记忆里找寻错误是给自己的一种警示～虽然它常令人苦恼得不能自己～但这种与世无争、与人无害的错误却能让我们的心灵得到慰藉。
你怎样都想象不到～现代的我会写信给你吧，
你是否梦想过回到从前，你可知我梦想回到未来，
珍惜现有的一切～因为它不可能重来：同样～未来不需要谁来编排～期待某种色彩～信手涂改～日子依旧会自信风采～未知的岁月有多么多姿多彩～要由自己来主宰：
此致
敬礼：
过去的你
２０１０年０５月２３日
四中初二：卢炳红
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