叶量辰
作文一：《职业安全健康知识》3400字
２０１３年职工职业健康试卷
单位 时间 姓名
单项选择题（每题２．５分）
１．职业病危害，是指对从事职业活动的劳动者可能导致（ ）的各种危害。
Ａ职业病 Ｂ伤亡事故 Ｃ不利健康
２．我国法定职业病有十大类（ ）种。
Ａ９９ Ｂ１０５ Ｃ１１５
３．《职业病防治法》规定（ ）依法享有职业卫生保护的权利。
Ａ用人单位 Ｂ单位职工 Ｃ劳动者
４．用人单位应当建立、健全（ ），加强对职业病防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危害承担责任。
Ａ职业病防治责任制 Ｂ管理制度 Ｃ应急预案
５．建设项目的职业病防护设施所需费用应当纳入建设项目工程预算，并与主体工程（ ），同时施工，同时投入生产和使用。
Ａ同时审批 Ｂ同时规划 Ｃ同时设计
６．用人单位应（ ）对工作场所进行职业病危害因素检测、评价，检测、评价结果存入用人单位职业卫生档案。
Ａ定期 Ｂ不定期 Ｃ每月
７．向用人单位提供可能产生职业病危害的设备的，应当提供中文说明书，并在设备的醒目位置设置（ ）和中文警示说明。
Ａ安全标识 Ｂ警示标识 Ｃ英文
８．任何（ ）和个人不得生产、经营、进口和使用国家明令禁止使用的可能产生职业病危害的设备或者材料。
Ａ私营企业 Ｂ单位 Ｃ集体所有制企业
９．任何单位和个人（ ）将产生职业病危害的作业转移给不具备职业病防护条件的单位和个人。
Ａ不得 Ｂ可以 Ｃ在一定条件下可以
１０．职业健康检查费用由（ ）承担。
Ａ劳动者 Ｂ用人单位 Ｃ人力资源和社会保障部门
１１．用人单位不得安排有职业禁忌的劳动者从事（ ）的作业。
Ａ重体力劳动 Ｂ其所禁忌 Ｃ危险
１２．医疗卫生机构发现疑似职业病病人时，应当告知劳动者本人并及时通知用人单位，（ ）应当及时安排对疑似职业病病人进行诊断。
Ａ当地政府 Ｂ医疗卫生机构 Ｃ用人单位
１３．用人单位违反《职业病防治法》规定，造成重大职业病危害事故或者其他严重后果，构成犯罪的，对直接负责的主管人员和其他责任人员，依法追究（ ）责任。
Ａ行政责任 Ｂ刑事责任 Ｃ民事责任
１４．当事人对设区的市级职业病诊断鉴定委员会的鉴定结论不服的，可以向省、自治区、直辖市人民政府卫生行政部门申请（ ）。
Ａ行政复议 Ｂ再鉴定 Ｃ行政诉讼
１５．疑似职业病病人在诊断、医学观察期间的费用，由（ ）承担。
Ａ医疗卫生机构 Ｂ用人单位 Ｃ劳动者
１６．疑似职业病病人诊断或者医学观察期间，用人单位（ ）解除或者终止与其订立的劳动合同。
Ａ不得 Ｂ可以 Ｃ经领导批准可以
１７．职业病病人依法享受国家规定的（ ）待遇。
Ａ疑似职业病 Ｂ医疗 Ｃ职业病
１８．用人单位应当按照国家有关规定安排职业病病人进行（ ）。
Ａ治疗、康复和定期检查 Ｂ治疗、康复 Ｃ康复、定期检查
１９．用人单位对不适宜继续从事原工作的职业病病人，应当（ ）。
Ａ安排下岗，并给予一次性补贴 Ｂ解除劳动合同 Ｃ调离原岗位，并妥善安置
２０．用人单位对从事（ ）的劳动者，应当给予适当岗位津贴。
Ａ体力劳动 Ｂ脑力劳动 Ｃ接触职业危害作业
２１．劳动者离开用人单位时，有权索取本人职业健康监护档案复印件，用人单位应当（ ），并在所提供的复印件上签章。
Ａ如实、无偿提供 Ｂ收取费用 Ｃ如实提供
２２．怀疑自己患了职业病，应该到（ ）的依法承担职业病诊断的医疗卫生机构进行职业病诊断。
Ａ用人单位所在地 Ｂ用人单位所在地或者本人居住地 Ｃ本人居住地
２３．当事人对职业病诊断有异议的，应当向（ ）申请鉴定。
Ａ当地人力资源和社会保障行政部门 Ｂ劳动能力鉴定委员会
Ｃ做出诊断的医疗卫生机构所在地地方人民政府卫生行政部门
２４．职工被诊断为职业病的，应该（ ）。
Ａ找企业负责人解决 Ｂ向劳动保障行政部门提出工伤认定申请
Ｃ自己去医院治疗
２５．被确诊患有职业病的职工，职业病诊断机构应发给其《职业病诊断证明书》，并享受国家规定的（ ）。
Ａ医疗保险待遇 Ｂ工伤保险待遇 Ｃ商业保险待遇
２６．劳动者被诊断患有职业病，但用人单位如果没有依法参加工伤社会保险，其医疗和生活保障由（ ）承担。
Ａ用人单位 Ｂ工伤保险基金 Ｃ本人
２７．职业病病人变动工作单位，其依法享有的待遇（ ）。
Ａ不变 Ｂ终止 Ｃ与下一个工作单位协商解决
２８．用人单位发生分立、合并、解散、破产等情形的，应当（ ）。
Ａ终止职业病病人的待遇 Ｂ由职业病病人与企业协商解决
Ｃ按照国家有关规定妥善安置职业病病人
２９．非法用工单位对其患职业病的职工，（ ）。
Ａ不承担赔偿责任 Ｂ适当承担赔偿责任 Ｃ依法承担赔偿责任
３０．职工被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自诊断、鉴定为职业病之日起（ ）日 内向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
Ａ３０ Ｂ６０ Ｃ９０
３１．用人单位未在规定期限内提出工伤认定申请的，职业病病人或其直系亲属、工会组织在其被诊断、鉴定为职业病之日起（ ）内，可以直接向劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
Ａ ６个月 Ｂ１年 Ｃ ２年
３２．不得安排孕期、哺乳期的女职工从事（ ）。
Ａ 高温作业 Ｂ 机加工作业 Ｃ对本人和胎儿、婴儿有危害的作业
３３．用人单位不得安排（ ）从事接触职业病危害的作业。
Ａ 未婚女工 Ｂ 女职工 Ｃ未成年工
３４．粉尘作业时必须佩戴（ ）。
Ａ 棉纱口罩 Ｂ防尘口罩 Ｃ 防毒面具
３５．患有（ ）疾病者不得从事接尘作业。
Ａ活动性肺结核 Ｂ慢性胆囊炎 Ｃ心脏
３６．目前我国职业病发病率最高的是（ ）。
Ａ 铅中毒 Ｂ 噪声聋 Ｃ 尘肺病
３７．尘肺病的早期主要症状是（ ）。
Ａ 发热鼻塞、四肢酸疼、咳嗽咯痰等 Ｂ 咳嗽咯痰、胸闷胸痛、呼吸困难等 Ｃ肋下隐痛、食欲减退、 肝脏肿大等
３８．以下说法正确的是：（ ）。
Ａ防尘口罩也能用于防毒 Ｂ防毒面具也可以用于防尘
Ｃ当颗粒物有挥发性时，如喷漆产生漆雾，必须选防尘防毒组合防护
３９．一旦发现有人晕倒在有限或密闭容器内，下面最适合的急救方法是（ ）。
Ａ第一时间跳下去，把中毒者背上来 Ｂ腰间系上绳子，第一时间跳下去，把中毒者拉上来 Ｃ佩戴防毒面具或空气呼吸器，在有人监护的情况下施救
４０．工业毒物进入人体的途径有３个，即（ ）。
Ａ口、鼻、耳 Ｂ食物、空气、水 Ｃ呼吸道、皮肤、消化道
答案
１．Ａ １１．Ｂ ２１．Ａ ３１．Ｂ
２．Ｃ １２．Ｃ ２２．Ｂ ３２．Ｂ
３．Ｃ １３．Ｂ ２３．Ｃ ３３．Ｃ
４．Ａ １４．Ｂ ２４．Ｂ ３４．Ｂ
５．Ｃ １５．Ｂ ２５．Ｂ ３５．Ａ
６．Ａ
７．Ｂ
８．Ｂ
９．Ａ
１０．Ｂ
１６．Ａ １７．Ｃ １８．Ａ １９．Ｃ ２０．Ｃ ２６．Ａ ２７．Ａ ２８．Ｃ ２９．Ｃ ３０．．Ｂ ３６．Ｃ ３７．Ｂ ３８．Ｃ ３９．Ｃ ４０．Ｃ
作文二：《职业安全健康知识》5500字
一、职业健康安全管理体系的由来
职业健康安全管理体系（Ｏｃｃｕｐａｔｉｏｎ Ｈｅａｌｔｈ Ｓａｆｅｔｙ Ｍａｎａｇｅｍｅｎｔ Ｓｙｓｔｅｍ．英文简写为“ＯＨＳＭＳ”）是２０世纪８０年代后期在国际上兴起的现代安全生产管理模式，它与ＩＳＯ９０００和ＩＳＯ１４０００等标准体系一并被称为“后工业化时代的管理方法”。
职业健康安全管理体系产生的主要原因是企业自身发展的要求。随着企业规模扩大和生产集约化程度的提高，对企业的质量管理和经营模式提出了更高的要求。企业必须采用现代化的管理模式，使包括安全生产管理在内的所有生产经营活动科学化、规范化和法制化。职业健康安全管理体系产生的另外一个重要原因是世界经济全球化和国际贸易发展的需要。ＷＴＯ的最基本原则是“公平竞争”，其中包含环境和职业健康安全问题。关贸总协定（ＧＡＴＴ，世界贸易组织前身）乌拉圭回合谈判协议就已提出：“各国不应由法规和标准的差异而造成非关税壁垒和不公平贸易，应尽量采用国际标准”。欧美等发达国家提出：发展中国家在劳动条件改善方面投入较少使其生产成本降低所造成的不公平是不能被接受的。他们已经开始采取协调一致的行动对发展中国家施加压力和采取限制行为。北美和欧洲都已在自由贸易区协议中规定：“只有采取同一职业健康安全标准的国家与地区才能参加贸易区的国际贸易活动。”换句话说，如果没有实行统一职业健康标准的国家和地区的企业所生产的产品将不能在北美和欧洲地区销售。
我国已经加入世界贸易组织（ＷＴＯ），在国际贸易中享有与其他成员国相同的待遇，职业健康安全问题对我国社会与经济发展产生潜在和巨大的影响。因此，在我国必须大力推广职业健康安全管理体系。 思考：ＷＴＯ的基本原则是什么？这个原则都包括哪些内容？
二、我国职业健康安全现状
１．我国有５０万厂矿存在不同程度的职业危害，实际接触职业危害的职工超过２５００万人，从职业病累计数量、死亡数量和新增病人数量，我国都居世界首位。
２．每年因工伤事故直接损失数十亿元，职业病的损失近百亿，每年因此造成的经济损失达８００亿元， 成千上万的家庭因此受到毁灭性的灾难和无法治愈的创伤。
３．每年国际劳工组织（ＩＬＯ）大会都有批评中国职业健康安全问题的言论，世界人权大会等组织也以此为借口攻击中国“忽视人权”。
美国《新闻周刊》１９９４年１２月１２日曾刊登了一篇题为《亚洲的死亡工厂》的文章，文章中这样写到：“??在亚洲，没有哪个地方比中国的工业安全措施更松弛的了。??次数最多和最致命的火灾发生在中国南部特区的工厂中，大火吞噬了许多工厂。数百万的工人每天涌入‘三合一’的血汗工厂，之所以这么说，是因为这些工厂的车间、仓库和宿舍都在一起，工人们大部分是些受过极少教育的女孩子，她们是被每天挣１．５美元（用乡村标准来衡量这是一笔钱财）的许诺从乡村吸引来城市的。”
２００２年，在大陆、台湾、香港、澳门两岸四方共同举办的职业安全卫生研讨会上，记者向台湾负责职业卫生的官员提问：“珠三角有大量台资企业，有的台资企业设备陈旧，每年都有相当数量工人的手臂和手指被机器轧断，在台湾，这些企业也是如此吗？”这名官员回答：“这主要是大陆在这方面管理不严，惩罚不重，在台湾，如果发生了这种事故，老板要付极高的赔偿，这种事故多发生几起，老板就要倾家荡产。”
国外一些友好人士对中国的职业健康安全状况表示关心与忧虑。一位劳工组织官员曾讲过：“中国已成为政治、经济大国，但不应成为工业事故的大国。”
４．群死群伤事故时有发生：
１９７９年１１月２５日凌晨３时３０分，石油部海洋石油勘探局的“渤海二号”钻井船，在渤海湾迁往新井位的拖航中翻沉。当时船上７４人，有７２人死亡，直接经济损失３７００万元；
１９９４年１２月８日，在新疆维吾尔自治区克拉玛依市友谊馆举办的演出活动中发生火灾，造成３２５人死亡，其中２８８人是孩子；
２０００年１２月２５日，河南省洛阳市老城区的东都商厦发生了特大火灾，共造成３０９人死亡；
２００３年１２月２３日，重庆市开县高桥镇的川东北气矿１６号井发生特大井喷事故，井内喷射出的大量含有剧毒硫化氢的天然气四处弥漫，造成２４３人中毒死亡，２１４２人住院治疗，６５０００人被紧急疏散、安置；
２００４年１１月２８日，位于陕西省铜川市耀州区庙湾镇的铜川矿务局陈家山煤矿发生重特大瓦斯爆炸事故，被困井下的１８７名矿工中只有２１人生还，其余１６６人全部遇难；
２００５年１月３日，青海省玉树藏族自治州发生一起交通事故，共造成５５人死亡，３４人受伤；
２００７年４月１８日７时４５分左右，辽宁省铁岭市清河特殊钢有限公司发生钢水包滑落事故，装有３０吨钢水的钢包在吊运下落至就位处２－３米时突然滑落、撒出，钢水冲进车间内５米远的一间房屋，造成在屋内正在交接班的３２人全部死亡，２名操作工轻伤。
三、职业健康安全管理体系发展的情况
１．１９９６年，英国颁布了ＢＳ８８００《职业健康安全管理体系指南》；
２．１９９６年，美国工业卫生协会制定了《职业健康安全管理体系》指导性文件；
３．１９９７年，澳大利亚和新西兰提出了《职业健康安全管理体系原则、体系和支持技术通用指南》草案、日本工业安全卫生协会（ＪＩＳＨＡ）提出了《职业健康安全管理体系导则》、挪威船级社（ＤＮＶ）制订了《职业健康安全管理体系认证标准》；
４．１９９９年，英国标准协会（ＢＳＩ）、挪威船级社（ＤＮＶ）等１３个组织提出了职业健康安全评价系列（ＯＨＳＡＳ）标准，即ＯＨＳＡＳ１８００１《职业健康安全管理体系—规范》、ＯＨＳＡＳ１８００２《职业健康安全管 理体系—实施指南》，此标准并非国际标准化组织（ＩＳＯ）制定的，因此不能写成“ＩＳＯ１８００１”；
５．１９９９年１０月，原国家经贸委颁布了《职业健康安全管理体系试行标准》；２００１年１１月１２日，国家质量监督检验检疫总局正式颁布了《职业健康安全管理体系 规范》，自２００２年１月１日起实施，代码为ＧＢ／Ｔ２８００１－２００１，属推荐性国家标准，该标准与ＯＨＳＡＳ１８００１内容基本一致。
四、实施职业健康安全管理体系的作用和意义
１．为企业提高职业健康安全绩效提供了一个科学、有效的管理手段；
２．有助于推动职业健康安全法规和制度的贯彻执行；
３．使组织的职业健康安全管理由被动强制行为转变为主动自愿行为，提高职业健康安全管理水平；
４．有助于消除贸易壁垒；
５．对企业产生直接和间接的经济效益；
６．将在社会上树立企业良好的品质和形象。
五、关于职业健康安全管理体系标准的理解（本部分要结合标准来进行培训）
１．术语
（１）事故：造成死亡、疾病、伤害、损坏或其他损失的意外情况。要注意区分事故和事件，造成了死亡、疾病、伤害、损坏或其他损失的情况是事故，没有造成上述情况的是事件。如日光灯坠落，砸到人是事故，没砸到人虚惊一场是事件。
（２）持续改进：为改进职业健康安全总体绩效，根据职业健康安全方针，组织强化职业健康安全管理体系的过程。也就是我们通常所说的长效机制，职业健康安全管理体系不是通过认证就算完事了，而是需要长期保持。
（３）危险源：可能导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况组合的根源或状态。
（４）危险源辨识：识别危险源的存在并确定其特性的过程。
（５）事件：导致或可能导致事故的情况。
（６）相关方：与组织的职业健康安全绩效有关的或受其职业健康安全绩效影响的个人或团体。相关方有两个特点：第一，相关方不属于法库县局，第二，相关方对我们的职业健康安全非常关注。法库县局的相关方主要是客户、地方政府及下属的各单位、外来办事人员、公安协勤、合同方、工程承包商和设备供应商等。
（７）不符合：任何与工作标准、惯例、程序、法规、管理体系绩效等的偏离，其结果能够直接或间接导致伤害或疾病、财产损失、工作环境破坏或这些情况的组合。
（８）目标：组织在职业健康安全绩效方面所要达到的目的。
（９）风险：某一特定危险情况发生的可能性和后果的组合。
（１０）风险评价：评估风险大小以及确定风险是否可容许的全过程。
（１１）可容许风险：根据组织的法律义务和职业健康安全方针，已降至组织可接受程度的风险。
２．职业健康安全管理体系的基本要素（共１７个）
４．２ 职业健康安全方针
必须经过最高管理者批准，必须包括最高管理者对“遵守法规”和“持续改进”的承诺。
４．３．１ 对危险源辨识、风险评价和风险控制的策划
辨识危险源时必须考虑：①常规和非常规活动；②所有进入工作场所的人员（包括合同方人员和访问者）的活动；③工作场所的设施（无论由本组织还是由外界所提供）。此外危险源辨识还是一个动态的过程，每当工作场所发生变化（如办公地点搬迁等）设备设施（如新购进一台搅拌机）及工艺（如由原来的合成生产改为来料加工）发生改变时，都要对危险源辨识重新进行辨识。
４．３．２ 法规和其他要求
至少遵守现行的职业健康安全法律法规和其他要求，并将法律法规的文本进行收集，识别需要遵守或适用的条款。
４．３．３ 目标
目标和职业健康安全管理方案通常是用来控制不可容许风险的，目标必须是能够完成的，如果条件允许，目标应当予以量化，以便于考核。（如实现１０００天无安全事故、驾驶员持证上岗率１００％、重大责任事故为０等）
４．３．４ 职业健康安全管理方案
职业健康安全管理方案要与组织的实际情况相适应，并且必须具备职责、权限和完成时间表等要素，否则就不是一个完整的、规范的管理方案。
４．４．１ 结构和职责
最高管理者应指定一名管理成员作为管理者代表承担特定职责，管理者代表的职责是负责体系的建立和实施。除管理者代表之外，职业健康安全管理体系还应有一名或几名员工代表，参加协商和沟通。沈阳市烟草专卖局（公司）职业健康安全管理体系的管理者代表是李建华，最高管理者是邱崇宝。
４．４．２ 培训、意识和能力
培训的目的在于提高员工的安全意识，使之具有在安全的前提下完成工作的能力。本要素重点关注的是员工的上岗资质以及安全意识和能力。如驾驶员的驾驶证和上岗证，稽查人员的检查证和执法证，炊事员的健康证等。
４．４．３ 协商和沟通
协商沟通的主要内容有：参与风险管理、方针和程序的制定和评审；参与商讨影响工作场所职业健康安全的任何变化；参与职业健康安全事务；了解谁是职业健康安全的员工代表和管理者代表；关于职业健康安全方面的意见和建议。
４．４．４ 文件
本要素的主要目的在于建立和保持足够的文件并及时更新，以便起到沟通意图，统一行动的作用，确保职业健康安全管理体系得到充分了解和充分有效地运行。
４．４．５ 文件和资料控制
文件和资料的控制主要目的是便于查找，当文件发生变化时要及时传达到员工，保证重要岗位人员的作业手册是最新版本。
４．４．６ 运行控制
在进行了４．３．１至４．３．４（策划）之后，应当按照策划的结果进行实施。本要素是职业健康安全管理体系的核心内容，也是不符合报告重点“光顾”的对象。
４．４．７ 应急准备和响应
包括两个方面，一是准备，二是响应。如果可能，这些应急程序应当定期进行测试，也就是通常所说的应急预案演练。演练的目的是为了检测预案的可行性。
４．５．１ 绩效测量和监视
本要素主要是对４．４．６的结果进行监测和检查的过程。
４．５．２ 事故、事件、不符合、纠正和预防措施
本要素是在监测或检查时发现不遵守法律法规、制度、流程等方面的行为而采取的纠正、整改措施。
４．５．３ 记录和记录管理
体系运行中的各种记录，记录的作用在于它的可追溯性，也就是平时经常提到的“有据可查”。记录必须规定保存期限和保存地点，记录的管理必须便于检索，即需要查记录时，必须在很快的时间内找到该记录。
４．５．４ 审核
此处的审核是指职业健康安全管理体系的内部审核，即组织自我审核，也称为“第一方审核”，就是通常所说的“内审”，是检验职业健康安全管理体系的运行情况的重要手段。
４．６ 管理评审
管理评审是最高管理者的职责，一般至少每年进行一次，管理评审的目的是确保职业健康安全管理体系的持续适宜性、充分性和有效性。通俗地说，管理评审是指组织的某个部门在改进体系的职业健康安全业绩时，需要别的部门的配合、协助，或者是准备购买某种物品而需要使用资金等重大的、涉及面较广的、本部门不能独立完成、需要上级批准的问题的解决过程。
３．职业健康安全管理体系的特点
（１）采用建立管理体系的方式对职业健康安全绩效进行控制
（２）采用ＰＤＣＡ循环管理（戴明模型，Ｐ是指策划，Ｄ是指实施和运行，Ｃ是指检查，Ａ是指改进）的思想；
（３）强调预防为主、持续改进以及动态管理；
（４）遵守法规的要求贯穿在体系的始终；
（５）要求全员参与；
（６）适用于各行各业，并作为认证的依据。
４．职业健康安全管理体系基本要素的管理作用：
（１）危险源辨识、风险评价和风险控制的策划是职业健康安全管理体系的基础；
（２）职业健康安全管理体系具有实现遵守法规要求的承诺的功能；
（３）职业健康安全管理体系的监控（４．５．１绩效测量和监视）系统对体系运行的保障；
（４）明确组织结构和职责是实施职业健康安全管理体系的必要前提；
（５）其他职业健康安全管理体系要素具有的独特管理作用。
５．健全的职业健康安全管理体系的特点：
管理水平：事事有人管、人人有专责、办事有程序、检查有标准、问题有处理。
技术水平：人才资源和专业技能充足，设计、研制、制造、检验和试验设备齐全，仪器、仪表、设备和计算机软件先进。
６．职业健康安全管理体系具体工作的方法：
六个字：说、做、记、查、改、验。
说：阐述组织的方针；
做：按照方针的要求去具体实施；
记：将实施的具体情况记录在案；
查：检查实施的情况和对实施情况所做的记录；
改：对实施过程中出现的问题及时进行整改；
验：对整改的情况及时进行追踪、验证。
作文三：《安全健康知识试题》8800字
安全健康知识试题
姓名：
１．劳动保护是指为了保障职工在生产劳动过程中的安全与健康，
从法律、制度、组织管理、教育培训、技术、设备等方面所采取的一系列综合措施。是站在（Ｃ）的立场上，强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障。
Ａ． 职工 Ｂ． 企业 Ｃ． 政府
２．职业安全健康是现代企业安全管理国际通称，是我国安全生
产、劳动保护和（Ｃ）的统称。
Ａ． 身体健康 Ｂ． 环境卫生 Ｃ． 职业卫生
３．《安全生产法》和《职业病防治法》从保护职工的劳动安全，
维护职工劳动保护合法权益的角度，进一步具体规定了（Ａ ）一定要载明保障职工劳动安全防止职业危害和办理工伤保险两项法定事项。
Ａ． 劳动合同 Ｂ． 规章制度 Ｃ． 工伤保险
４．《职业病防治法》规定：用人单位与劳动者订立劳动合同时，
应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（Ａ）劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
Ａ． 如实告知 Ｂ． 无须告知 Ｃ． 可以告知
５．法律赋予职工享有接受教育培训，以使自己具备保护自己和他
人所必须的知识与技能的权利。这项权利也是保证职工（Ｂ）的前提条件。
Ａ．接受教育培训 Ｂ． 知情权和参与权 Ｃ．掌握知识与技能
６．《安全生产法》规定：从业人员发现直接危及人身安全的紧急
情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后（Ｃ）作业场所。
Ａ．坚守 Ｂ．保护 Ｃ．撤离
７．只要依法确认职工为工伤，（Ａ），都由用人单位负责赔偿和补
偿（实行社会保险方式时，由用人单位缴纳保险费）。而且按照法律规定这项权利必须以劳动合同必要条款的书面形式加以确认。
Ａ．无论责任在谁 Ｂ．并非从业人员责任 Ｃ．用人单位责任
８．职工应当正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的（Ａ）。
Ａ． 职业病防护用品 Ｂ． 生产工具 Ｃ． 生产设施
９．《安全生产法》规定：“从业人员应当接受安全生产教育和培训，
掌握（Ｃ）所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。”
Ａ． 本企业工作 Ｂ． 本岗位工作 Ｃ． 本职工作
１０．《安全生产法》规定：从业人员发现事故隐患或者其他不安
全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者（Ｂ）报告。
Ａ． 上级主管部门 Ｂ． 本单位负责人 Ｃ．上级安监部门
１１．安全生产（Ｃ）是用人单位劳动安全卫生管理规章制度的核心
和基础，是“安全第一、预防为主、综合治理”方针在本单位安全生产管理工作中的具体体现。
Ａ． 检查制度 Ｂ． 操作规程 Ｃ． 责任制
１２．生产经营用人单位使用的涉及生命安全、危险性较大的特种
设备，以及危险物品的容器、运输工具，必须按照国家有关规定，由专业生产用人单位生产，并经取得专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者（Ａ），方可投入使用。
Ａ． 安全标志 Ｂ． 检验标志 Ｃ． 警示标志
１３．生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险
物品的，必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准，建立专门的安全生产管理制度，采取可靠的安全措施，接受（Ａ）依法实施的监督管理。
Ａ． 有关主管部门 Ｂ． 上级主管部门 Ｃ． 工商管理部门
１４．生产经营用人单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有
关设施、设备上，设置明显的（Ｂ）。
Ａ． 安全宣传标语 Ｂ． 安全警示标志 Ｃ． 安全提示标志
１５．用人单位要做好职工的职业健康防治和（Ａ）。
Ａ． 监护 Ｂ． 管理 Ｃ． 保护
１６．工伤保险的主要特点：（１）（Ｂ）（２）非营利性（３）保障性（４）互助
互济性。
Ａ． 合理性 Ｂ． 强制性 Ｃ． 必要件
１７．《工伤保险条例》第二条规定：中华人民共和国境内的各类
企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位（Ａ）职工或者雇工（以下称职工）缴纳保险费。
Ａ． 全部 Ｂ． 部分 Ｃ． 正式
１８．所谓“工伤认定”是指有关部门，根据国家有关法律、法规的
规定确认职工所受伤害是因工还是非因工造成的（Ｃ）。“被认定为工伤”，是受伤害职工能够享受工伤保险待遇的最关键的前提条件。
Ａ． 情况 Ｂ． 地点 Ｃ． 事实
１９．《工伤保险条例》规定：自劳动能力鉴定结论做出之日起（Ｂ），
工伤职工或者直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变
化的，可以申请劳动能力鉴定。
Ａ． 半年后 Ｂ． １年后 Ｃ． ２年后
２０．２００６年１１ 月１２日由家质量监督检验检疫总局颁布，２００７
年（Ｃ）实施的《劳动能力鉴定、职工伤与职业病致残等级》（ＧＢ／Ｔ １６１８０一２００６）是现行的国家标准。
Ａ． ４月１日 Ｂ． ８月１日 Ｃ． ５月１日
２１．劳动争议，也叫“劳动纠纷”、“劳资争议”，劳动争议产生在生
产劳动之中，通常是指劳动关系双方当事人在执行劳动法律、法规或
履行劳动合同、集体合同的过程中，因劳动（Ａ）发生分歧而起的争议。
Ａ． 权利和义务 Ｂ． 工资和待遇 Ｃ． 合同和保险
２２．《劳动法》规定：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人
可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以（Ｃ）解决。
Ａ． 谈判 Ｂ． 答辩 Ｃ． 协商
２３．劳动争议的仲裁是劳动争议仲裁委员会根据有关法律规定或
当事人之间的协议，以（Ｂ）的身份，对争议事项在事实上做出判断，在权利义务做出裁决。
Ａ． 仲裁委员会 Ｂ． 第三者 Ｃ． 劳动管理机关
２４．《劳动法》明确规定：用人单位内的“劳动争议调解委员会主
任由（Ｂ）担任。”
Ａ． 职工代表 Ｂ． 工会代表 Ｃ． 人力资源部门
２５．根据有关法律法规的规定，（Ｃ）应当依法参与处理集体劳动
争议的处理。
Ａ． 党委 Ｂ． 职代会 Ｃ． 工会
２６．冻伤的产生与人在低温环境中暴露的时间有关。在（Ａ ）的环
境里，皮肤与金属接触时，皮肤会与金属粘贴，称冷金属粘皮，这是一种特殊冻伤。
Ａ． －２０℃以下 Ｂ． －４０℃以下 Ｃ． －５０℃以下
２７．预防中暑的关键在于（Ｂ），使作业场所的气象条件符合国家
规定的卫生标准。在高温车间内合理布置热源，避免工人周围受到热源作用。
Ａ． 解决人员劳动保护用品 Ｂ． 改善高温作业环境
Ｃ． 远离热源
２８．在寒冷环境中，体温会因空气运动而加快散失，最好的办法
是（Ｂ）空气在皮肤表面的流动，一般用适当多穿衣服和防风的办法来实现。因此，低温作业人员应穿御寒服装。
Ａ． 提高 Ｂ． 降低 Ｃ． 防止
２９．因为（Ａ），容易把物体的状况看错，大脑必然会根据错误的
信息，发出错误的指令，人也就会作出的错误动作而造成事故。
Ａ． 亮度不足 Ｂ． 亮度偏高 Ｃ． 亮度太高
３０．良好的坐姿是：身体（Ａ），靠近工作台。
Ａ． 坐直 Ｂ． 前倾 Ｃ． 后靠
３１．在钻床、车床、铣床上作业时，严禁（Ｂ）。
Ａ． 戴套袖 Ｂ． 戴手套 Ｃ． 戴护目镜
３２．由于冲压加工生产效率高，手工上下料体力消耗较大，容易
造成操作者（Ａ），致使动作失调而发生事故。
Ａ． 生理疲劳 Ｂ． 精神紧张 Ｃ． 麻痹大意
３３．每台起重机械的司机，都必须经过（Ｃ），考核合格后，持证
上岗操作。
Ａ． 上级培训 Ｂ． 企业培训 Ｃ． 专门培训
３４．凡工作地点狭窄，行动不便，如金属容器内、隧道或矿井内
等，所使用的手提照明灯应采用（Ａ）安全电压。
Ａ． １２Ｖ Ｂ． ２４Ｖ Ｃ． ３６Ｖ
３５．国家把（Ｃ）列为特殊设备，设置专门机构、制定专门规程、
标准严格管理。
Ａ． 大型电器设备 Ｂ． 汽车 Ｃ． 锅炉压力容器
３６．职业危害因素就是生产劳动过程中，存在于（Ｂ）中的危害劳
动者健康的因素。
Ａ． 公共场所 Ｂ． 作业环境 Ｃ． 自然环境
３７．２００２年卫生部颁布的职业病目录规定的法定职业病为
（Ｃ）。
Ａ． 八大类１１５种 Ｂ． 十大类１０５种 Ｃ． 十大类１１５
种
３８．生产性毒物主要是经（Ａ）进入人体。
Ａ． 呼吸道和皮肤 Ｂ． 食道和皮肤 Ｃ． 呼吸道和食道
３９．消除或降低粉尘是预防尘肺病最根本的措施。采用（Ｃ）作业，
可在很大程度上防止粉尘飞扬，降低作业场所粉尘浓度；对不能采用湿式作业的场所，应采用密闭抽风除尘方法。
Ａ． 通风 Ｂ． 隔离 Ｃ． 湿式
４０．从安全方面来看，在（Ｂ）的干扰下，人们会感到烦躁，注意
力不集中，反应迟钝，不仅影响工作效率，而且降低了对事故隐患的判断处理能力。
Ａ． 电离辐射 Ｂ． 噪声 Ｃ． 振动
４１．火灾是火失去控制，蔓延而形成的一种灾害性燃烧现象，它
通常造成人的伤亡或物的损失。助燃剂、可燃物和引火源是火灾三要素。这三个条件缺少（Ａ），火灾就不会发生。
Ａ． 任何一个 Ｂ． 任何二个 Ｃ． 任何三个
４２．火灾的分类中，Ｃ类火灾是指（Ａ ）。
Ａ． 气体火灾 Ｂ． 固体火灾 Ｃ． 液体火灾
４３．爆炸的主要特征是物质的状态瞬间发生变化，（Ｃ）突然释放，
产生强烈的冲击波并发出巨大的响声。
Ａ． 压力 Ｂ． 热量 Ｃ． 能量
４４．由于火灾与大多数爆炸事故均由（Ｂ）导致，因此二者可能同
时发生，也可能相互引发、转化，形成复杂的情况。
Ａ． 物理现象 Ｂ． 氧化反应 Ｃ． 电器故障
４５．火灾与爆炸事故发生的主要原因是，生产用火管理不善；生
产过程中违反操作规程；生产场所有可燃蒸气、气体或粉尘而（Ａ）；工艺布置不合理；电器设备绝缘不良。
Ａ． 通风不良 Ｂ． 温度偏高 Ｃ． 气压偏高
４６．遇到火灾，拨打火警电话１１９。要注意使用的电话是否分机；
说话要清楚，不要慌张；要讲清失火的详细地址、（Ｂ）、讲明报警人的姓名。得到消防队明确回答后方可挂断电话，随后要到火灾现场附近主要路口引导消防车。
Ａ． 失火经过 Ｂ． 燃烧物质 Ｃ． 失火损失
４７．电气起火时应（Ａ）后，才可用水扑救。
Ａ． 确信拉断电源 Ｂ． 报警 Ｃ． 确保人身安全
４８．家内食用油类起火，要（Ｂ）进行“扑杀
Ａ． 毛巾扑打 Ｂ． 用砂子 Ｃ． 要用水
４９．在火场上采用石棉布、浸湿的棉被、帆布、沙土等不燃或难
燃材料覆盖燃烧物或封闭孔洞的灭火方法叫（Ｂ）。
Ａ． 覆盖法 Ｂ． 窒息法 Ｃ． 隔离法
５０．窒息灭火法适用于扑救燃烧部位（Ｂ ），容易堵塞或封闭的房
间、生产及贮运设备内发生的火灾。
Ａ． 面积较大 Ｂ． 空间较小 Ｃ． 较为分散
５１．将燃烧物质与附近未燃的可燃物质隔离或疏散开，使燃烧因
缺少可燃物质而停止，叫（ Ｂ）。
Ａ． 窒息灭火法 Ｂ． 隔离灭火法 Ｃ． 冷却灭火法
５２．企业内车辆安全驾驶应严格遵守各种安全标志，试车时应做
好（Ａ），悬挂试车牌照，不得在非指定路段试车。
Ａ． 安全监护 Ｂ． 现场保护 Ｃ． 安全管理
５３．常见的驾驶员违章现象有：争道抢行、违章超车、超速行驶、
酒后开车、疲劳驾驶、跟车距离过近、逆向行驶、无证驾驶、超载和超限、（Ｂ）的车辆。
Ａ．驾驶尚未年检 Ｂ．驾驶有安全隐患 Ｃ．驾驶尾气超标
５４．驾驶机动车通过胡同（里巷）、铁路道口、急弯路、窄路、窄
桥、隧道时，最高时速不得超过（Ａ）。
Ａ． ２０公里 Ｂ． ３０公里 Ｃ． ５０公里
５５．机动车载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射性
等危险物品，经（Ｃ）批准后，应按指定的时间、路线、速度行驶，悬挂警示标志并采取必要的安全措施。
Ａ． 路政管理部门 Ｂ． 安全管理部门 Ｃ． 公安机关
５６．酒后驾驶机动车体内酒精浓度增大时，反应时间明显增加，
反应误差也变大，其他感觉也（Ａ）。
Ａ． 迟钝 Ｂ． 麻木 Ｃ． 亢奋
５７．驾驶机动车（Ａ）①打开前后灯光，禁鸣喇叭，不准超车。②
不准超过限速标志所规定的速度。③下坡不得挂空档熄火滑行。④不准在任意停车和上下乘客。
Ａ． 通过隧道 Ｂ． 过拱形桥时 Ｃ． 夜间行车
５８．驾驶机动车雾天行车要①打开防雾灯、尾灯和近光灯。②减
速慢行。能见度在３０米以内的路段时，机动车最高时速不得超过（Ａ）。
Ａ． ２０公里 Ｂ． ３０公里 Ｃ． ５０公里
５９．驾驶机动车夜间（Ｃ），须打开防眩目近光灯、示宽灯和尾灯。
Ａ． 没有路灯照明时 Ｂ． 路灯照明不好时 Ｃ． 路灯
照明良好时
６０．行人通过没有交通信号灯、人行横道的路口，或者在没有过
街设施的路段横过道路时，要注意观察，（Ｂ）来车的速度和距离，确认安全后再通过。
Ａ． 观察左右 Ｂ． 目测左右 Ｃ． 掌握左右
６１．机动车行经人行横道时，应当减速行驶；遇行人正在通过人
行横道，应当（Ａ）。
Ａ．停车让行 Ｂ．从行人左侧行驶 Ｃ．从行人右侧行驶
６２．班后会则是以讲评的方式，对已经完成生产过程中的安全工
作情况进行总结、检查，并提出整改意见。班前会是班后会的前提和基础，班后会是班前会的（Ｂ）。
Ａ． 实践和评定 Ｂ． 继续和发展 Ｃ． 实施和验证
６３．搞好班组安全日活动的要点是完善管理制度；提高活动效力；
创新活动内容、活动形式；（Ｃ）。
Ａ． 进行评审总结 Ｂ． 安排检查汇报 Ｃ． 加强检查考核
６４．检查班组安全日工作的方法：（Ａ）。
Ａ． 查看、监督、提问 Ｂ． 提问、查看、汇报
Ｃ． 查看、演示、提问
６５．班组各机台的作业，可以通过分析操作过程中的（Ｃ），发现
各种危险因素，并总结出一套安全操作方法。
Ａ． 态度 Ｂ． 表现 Ｃ． 动作
６６．习惯性违章是指固守旧有的（Ａ）和工作习惯，工作中违反有
关规章制度，违反操作规程、操作方法的行为。
Ａ．不良作业传统 Ｂ．所谓工作经验 Ｃ．原有的工作模式
６７统计表明，习惯性违章作业、违章指挥是造成人身伤亡事故
和误操作事故的（Ｂ）原因。
Ａ． 间接 Ｂ． 主要 Ｃ． 通常
６８．为了杜绝违章行为，切实做到“反违章人人有责”，在反习惯
性违章活动中，每个职工都应做到：明确活动的目的和意义，自觉加入到反违章行列中，重新学习安全规程，（Ｃ）典型事例中吸取经验教训，提高自己的安全意识和防护能力。
Ａ． 从正面 Ｂ． 从反面 Ｃ． 从正反两面
６９．“班前检查
组成员系统穿戴了防护用品，是否按规定携带了防护用具。如果不符合规定，应督促他们改正。二是检查作业现场，看是否存在（Ｂ），如果存在应及时排除。三是检查机械设备，看是否处于良好状态，如有
故障则，应及时检修。
Ａ． 影响生产障碍 Ｂ． 不安全因素 Ｃ． 危险危害因素
７０．安全检查表是事先把检查对象（Ａ ）地加以剖析，查出不安全因素的所在，然后确定检查项目并按系统顺序编制成的检查表。
Ａ． 系统 Ｂ． 全面 Ｃ． 重点
７１．在编制安全检查表时，要做到依据准确，即让检查表在内容上和实际运用中均能达到科学、合理，并符合（Ｂ ）要求。
Ａ． 管理 Ｂ． 法律 Ｃ． 检查
７２．检查是（Ｃ），目的在于及时发现问题、解决问题。应该在检查过程中或检查以后，发动群众及时整改。
Ａ． 目的 Ｂ． 方式 Ｃ． 手段
７３．自我保护能力就是职工对所在工作岗位（Ｃ）的认识，对可能出现的不安全因素的判断及能否及时、正确处理即将出现的危害的应变能力。
Ａ． 可能存在危险 Ｂ． 有危害存在 Ｃ． 危险程度
７４．安全生产（Ｂ）是广大职工从实践中摸索和总结出来的安全生产成果，是防止事故发生的有效措施。
Ａ． 管理制度 Ｂ． 先进经验 Ｃ． 警示语
７５．一些班组开展的“三个一”活动即“（Ｂ）”，就取得了很好的效果。
Ａ． 每日一题、每日一问、每日一考
Ｂ． 每日一题、每周一问、每月一考
Ｃ． 每周一题、每周一问、每周一考
７６．安全技术知识的熟练并人性化的运用。一般情况下，都以学习掌握“操作规程
现。但无论用什么方法，受教育者都要经过（Ａ），反复纠正错误动作，逐渐领会和掌握正确的操作要领，才能不断提高安全技能。
Ａ． 自身的实践 Ｂ． 刻苦学习 Ｃ． 总结经验
７７．事故演练以模拟实体操作为主，或采用（Ａ），使职工能从训练中学会处理突发事件。
Ａ． 情景模拟训练 Ｂ． 实际操作训练 Ｃ． 预案文本训练
７８．人在操作中的失误（或存在缺陷）是造成事故的（Ｂ）原因之一。
Ａ． 间接 Ｂ． 直接 Ｃ． 主要
７９．为避免人的不安全行为，可尝试采取严格管理。对班组成员工作行为要严格要求，及时纠正工人的每一个误操作，（Ｂ）养成遵规守纪的工作习惯。
Ａ． 教育 Ｂ． 强制 Ｃ． 自觉
８０．物的不安全状态经过人们的检查、发现和整改而被消除，但随着时间的推移、生产的不断进行，又可能重复出现或产生新的不安全状态。因此，对物的不安全状态的管理也是一件（Ａ）性的工作。
Ａ． 经常 Ｂ． 重要 Ｃ． 特殊
８１．班组应根据生产性质、工种、作业环境等生产实际情况，按规定和需要配备足够的、（Ａ）的安全工器具和劳动防护用品，并按有关规定进行管理、使用、检查和维修，不合格的要及时报修或更换。
Ａ． 合格 Ｂ． 精致 Ｃ． 适合
８２．安全动机，是履行安全行为的主观愿望。它是个体发生和维持其安全行为的一种（Ｃ）。
Ａ． 观点 Ｂ． 态度 Ｃ． 心理状态
８３．安全心理分析包括：（１）心理定势。（２）（Ｃ ）。（３）社会心理因
素。（４）情景气氛因素等。
Ａ．空间与心理因素 Ｂ．情景与心理因素 Ｃ．环境与心理因素
８４．人一边思考其他问题一边做工作的动作称为“边缘动作”，此时，本人往往并未意识到，只有当别人提醒时，才如梦方醒。边缘动作常使人发生误看和误操作，常与（Ｂ）联系在一起，成为发生事故的重要原因。
Ａ． 不安全隐患 Ｂ． 不安全行为 Ｃ． 不安全状态
８５．随意注意，（Ａ），必要时还需要一定意志努力的注意。这是一种高级的注意。引起随意注意的条件包括：明确目的意义、需要意志努力排除干扰。
Ａ． 是个体给自己设定目的
Ｂ． 是他人给自己设定目的
Ｃ． 是个体自身意志力
８６．从事单调、重复工作的人员，由于长时间重复不问断的、无变化的操作动作，缺乏自主性，感觉不到有意义和重要性，容易产生
（Ｃ）和厌倦感而导致违章。
Ａ． 精神紧张 Ｂ． 精神放松 Ｃ． 心理疲劳
８７．违章现象在曰常工作中的表现是无组织无纪律，其思想根源是（Ａ）。
Ａ． 主观和客观相脱离 Ｂ． 麻痹和大意思想 Ｃ． 逞能和好强心理
８８．当心跳呼吸骤停后，循环呼吸即告终止。在呼吸循环停止后４～６分钟，脑组织即可发生不易逆转的损伤；心跳停止（Ｃ）后，脑细胞基本死亡
Ａ． ２分钟 Ｂ． ５分钟 Ｃ． １０分钟
８９．人工呼吸法主要有两种，一种是口对口人工呼吸法，另一种是（Ｃ）。
Ａ．口对口吹气法 Ｂ．口对鼻呼吸气法 Ｃ．口对鼻吹气法
９０．进行胸外心脏挤压抢救时，挤压频率要控制好，有时为了提高效果，可加大频率，达到每分钟（Ｂ）左右。抢救工作要持续进行，除非断定伤员已复苏，否则在伤员没有送达医院之前，抢救不能停止。
Ａ． ５０次 Ｂ． １００次 Ｃ． ２００次
９１．人体在突发事故中引起的创伤若出血量超过（Ｂ），血压就会明显降低，肌肉抽搐，甚至神志不清，呈休克状态，若不迅速采取止血措施，就会有生命危险。
Ａ． ５００ｍ１ Ｂ． １０００ｍｌ Ｃ． ２０００ｍｌ
９２．加压包扎止血法适用于（Ｃ）和毛细血管的止血。
Ａ． 动脉血管 Ｂ． 大血管 Ｃ． 小血管
９３．在急救中，如果伤员出现大出血或休克情况，则必须先进行止血和（Ａ）不要因为忙于包扎而耽误了抢救时间。
Ａ． 人工呼吸 Ｂ． 输血 Ｃ． 心脏胸外挤压＼
９４．伤员脊柱骨折搬运伤员放到担架上以后，要让他（Ｂ）腰部垫一个衣服垫，然后用３～４根布带把伤员固定在木板上，以免在搬运中滚动或跌落，造成脊柱移位或扭转，刺激血管和神经，使下肢瘫痪。
Ａ． 平躺 Ｂ． 平卧 Ｃ． 侧卧
９５．毒气泄漏时（Ｃ）以及在不同情况下出现泄漏事故，其自救与逃生的方法有很大差异，若逃生方法选择不当，不仅不能安全逃出，
反而会使自己受到更严重的伤害。
Ａ． 同种化学物质 Ｂ． 不同相态物质 Ｃ． 不同化学物质
９６．火势初期，如果发现火势不大，未对人与环境造成很大威胁，其附近有消防器材，如灭火器、消防拴、自来水等，应尽可能地在（Ａ）
Ａ． 第一时间将火扑灭 Ｂ． 第一时间报告火情 Ｃ． 第一时间撤离
９７．突遇火灾，面对浓烟和大火，不可进入（Ａ）
Ａ． 电梯 Ｂ． 楼梯 Ｃ． 通道
９８．被烟火围困暂时无法逃离的人员，应尽量站在阳台或窗口等易于被人发现和能避免烟火近身的地方，无法逃生时，跳楼是（Ｃ）选择。
Ａ． 第一 Ｂ． 最好 Ｃ． 最后
９９．如果是一氧化碳中毒，中毒者还没有停止呼吸，则脱去中毒者被污染的衣服，松开领口、腰带，使中毒者能够顺畅地呼吸新鲜空气，也可让中毒者闻（Ｃ）解毒。
Ａ． 醋 Ｂ． 酒精 Ｃ． 氨水
１００．人在触电后，有时会有较长时间的“假死”，因此，救护人员应耐心进行抢救，不可轻易中止。但（Ｂ）给触电者打强心针。
Ａ． 可以 Ｂ． 不可 Ｃ． 必须
作文四：《安全健康知识》1700字
一、老年人保健秘诀
１、养个宠物，养宠物的人看病的次数要比常人少得多，而且也不容易受到抑郁症的侵扰。
２、养成热水泡脚的好习惯，用热水泡脚可以使体温升高，促进末梢血管的血流更加顺畅，并减轻心脏的负担。保持泡脚水的温度略高于人体体温即可，不要超过３８―４０摄氏度左右。其次，泡脚时间要视年龄而定。对老年人而言，一般泡２０―３０分钟为宜，但低血压的老人、身体比较虚弱的老人，每天泡２０分钟就足够了，以防泡脚时间过长引起血管扩张，导致血压降低。
３、睡眠时间要有规律。每天早上要在同一的时间起床，即使你前天晚上没睡好。白天不要睡觉，不要很早上床睡觉，白天做一些体育锻炼。这有助于使你的身体在晚上时更累了，更容易入睡。锻炼对你的身体有好处，研究显示，运动本身就能抗抑郁。
４、睡觉前两小时内不要做运动。这是因为运动“激活”了你的身体，呆会可能很难入睡。
５、保持平和中庸的心态对健康长寿最重要，“不争不恼不怒。”平和、中庸是一种东方的文化，东方的心态。延年益寿宝贵经验的“十二少”秘诀：少思、少念、少事、少语、少笑、少愁、少乐、少喜、少好、少恶、少欲、少怒。
二、春季保健
１、要起居有规律。在春天到来之时，人体阳气渐趋于表，皮肤舒展，末梢血液供应增多，汗腺分泌也增多，身体各器官负荷加大，而中枢神经系统却发生一种镇静、催眠作用，肢体感觉困倦。这时千万不可贪图睡懒觉，它不利于阳气升发。为了适应这种气候转变，在起居上应早睡早起，经常到室外。林阴小道。树林中去散步，与大自然融为一体。春天气候多变，时寒时暖，同时人体皮表疏松，对外邪抵抗能力减弱，所以春天到来之时不要一下子就脱去厚衣服，尤其是老年人和体质虚弱者。
２、要养精蓄锐。人的精神活动必须顺应气候的变化。人体受季节影响最大的时候是过渡季节，尤其是冬春之交的春天。有些人对春天气候的变化无法适应，易引发精神病。现代医学研究表明，不良的情绪易导致肝气郁滞不畅，使神经内分泌系统功能紊乱，免疫功能下降，容易引发精神病、肝病。心脑血管病。感染性疾病。因此，春天应注意情志养生．保持乐观开朗的情绪，以使肝气顺达，起到防病保健的作用。阳春三月是万物始生的季节，此时要力戒动怒，更不要心情抑郁，要做到心胸宽阔，豁达乐观；身体要放松，要舒坦自然，充满生机。
３、要注意经常锻炼。入春以后要适应阳气升发的特点，加强运动锻炼，可以到空气清新的大自然中去跑步。打拳、做操、散步。打球、
放风筝，让机体吐故纳新，使筋骨得到舒展，。实践证明，春季经常参加锻炼的人，抗病能力强。思想敏捷、不易疲劳、办事效率高。 ４、要注意保暖。春天到来，天气转暖，致病的细菌、病毒等随之生长繁殖，因而流行性感冒。麻疹、流行性脑膜炎、猩红热，肺炎等传染病最容易发生。“春捂秋冻”就是顺应气候的养生保健经验。因为春季气候变化无常，忽冷忽热，加上人们用冬衣捂了一冬，代谢功能较弱，不能迅速调节体温。如果衣着单薄，稍有疏忽就易感染疾病，危及健康。患有高血压、心脏病的中老年人，更应注意防寒保暖，以预防中风、心肌梗塞等病的发生。
三、老年人冬季晨练六不宜
不宜“早”。
早晨气温低、雾气重、温度大，易患感冒、气喘、“老慢支”和肺心病等，故老年人宜在太阳初升后外出锻炼，这时的空气才真正清新。 不宜“空”。
晨起血流相对缓慢，血压、体温偏低，且经过一夜的消化，腹中空空。故晨练前应适当喝点热饮，如牛奶、蛋汤、豆浆和稀粥等，以补充人体水分，增加热量，加速血液循环，可防止心脑血管意外的发生。
不宜“露”。
大清早去户外活动，要选择避风向阳、温暖安静、空气新鲜的旷野或有草坪的地方锻炼，不要顶风跑，更不要未锻炼先脱衣露体，以免着凉感冒。
”。 不宜“激
老年人体质较弱，适应能力差，故运动不宜激烈，要量力而行，循序渐进，适度为宜。
不宜“急”。
即不作无准备的锻炼。因老年人早晨起床后，肌肉松驰，关节、韧带僵硬，锻炼前应先做准备活动。
不宜“猛”。
一般来说，老年人多有不同程度的脑动脉硬化、高血压、高血脂、颈椎骨质增生等症，大脑供血有一定程度的不足。因此，老年人锻炼时速度要慢，动作要缓，切莫猛蹲、猛立、猛回头，以免发生意外。
作文五：《职工安全健康知识》8900字
职工安全健康知识
１．劳动保护是指为了保障职工在生产劳动过程中的安全与健康，从法律、制度、组织管理、教育培训、技术、设备等方面所采取的一系列综合措施。是站在（Ｃ）的立场上，强调为劳动者提供人身安全与身心健康的保障。
Ａ． 职工 Ｂ． 企业 Ｃ． 政府
２．职业安全健康是现代企业安全管理国际通称，是我国安全生产、劳动保护和（Ｃ）的统称。
Ａ． 身体健康 Ｂ． 环境卫生 Ｃ． 职业卫生
３．《安全生产法》和《职业病防治法》从保护职工的劳动安全，维护职工劳动保护合法权益的角度，进一步具体规定了（Ａ ）一定要载明保障职工劳动安全防止职业危害和办理工伤保险两项法定事项。
Ａ． 劳动合同 Ｂ． 规章制度 Ｃ． 工伤保险
４．《职业病防治法》规定：用人单位与劳动者订立劳动合同时，应当将工作过程中可能产生的职业病危害及其后果、职业病防护措施和待遇等（Ａ）劳动者，并在劳动合同中写明，不得隐瞒或者欺骗。
Ａ． 如实告知 Ｂ． 无须告知 Ｃ． 可以告知
５．法律赋予职工享有接受教育培训，以使自己具备保护自己和他人所必须的知识与技能的权利。这项权利也是保证职工（Ｂ）的前提条件。
Ａ． 接受教育培训 Ｂ． 知情权和参与权 Ｃ． 掌握知识与技能
６．《安全生产法》规定：从业人员发现直接危及人身安全的紧急情况时，有权停止作业或者在采取可能的应急措施后（Ｃ）作业场所。
Ａ． 坚守 Ｂ． 保护 Ｃ． 撤离
７．只要依法确认职工为工伤，（Ａ），都由用人单位负责赔偿和补偿（实行社会保险方式时，由用人单位缴纳保险费）。而且按照法律规定这项权利必须以劳动合同必要条款的书面形式加以确认。
Ａ． 无论责任在谁 Ｂ． 并非从业人员责任 Ｃ． 用人单位责任
８．职工应当正确使用、维护职业病防护设备和个人使用的（Ａ）。
Ａ． 职业病防护用品 Ｂ． 生产工具 Ｃ． 生产设施
９．《安全生产法》规定：“从业人员应当接受安全生产教育和培训，掌握（Ｃ）所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。”
Ａ． 本企业工作 Ｂ． 本岗位工作 Ｃ． 本职工作
１０．《安全生产法》规定：从业人员发现事故隐患或者其他不安全因素，应当立即向现场安全生产管理人员或者（Ｂ）报告。
Ａ． 上级主管部门 Ｂ． 本单位负责人 Ｃ．上级安监部门
１１．安全生产（Ｃ）是用人单位劳动安全卫生管理规章制度的核心和基础，是“安全第一、预防为主、综合治理”方针在本单位安全生产管理工作中的具体体现。
Ａ． 检查制度 Ｂ． 操作规程 Ｃ． 责任制
１２．生产经营用人单位使用的涉及生命安全、危险性较大的特种设备，以及危险物品的容器、运输工具，必须按照国家有关规定，由专业生产用人单位生产，并经取得专业资质的检测、检验机构检测、检验合格，取得安全使用证或者（Ａ），方可投入使用。
Ａ． 安全标志 Ｂ． 检验标志 Ｃ． 警示标志
１３．生产、经营、运输、储存、使用危险物品或者处置废弃危险物品的，必须执行有关法律、法规和国家标准或者行业标准，建立专门的安全生产管理制度，采取可靠的安全措施，接受（Ａ）依法实施的监督管理。
Ａ． 有关主管部门 Ｂ． 上级主管部门 Ｃ． 工商管理部门
１４．生产经营用人单位应当在较大危险因素的生产经营场所和有关设施、设备上，设置明显的（Ｂ）。
Ａ． 安全宣传标语 Ｂ． 安全警示标志 Ｃ． 安全提示标志
１５．用人单位要做好职工的职业健康防治和（Ａ）。
Ａ． 监护 Ｂ． 管理 Ｃ． 保护
１６．工伤保险的主要特点：（１）（Ｂ）（２）非营利性（３）保障性（４）互助互济性。
Ａ． 合理性 Ｂ． 强制性 Ｃ． 必要件
１７．《工伤保险条例》第二条规定：中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户（以下称用人单位）应当依照本条例规定参加工伤保险，为本单位（Ａ）职工或者雇工（以下称职工）缴纳保险费。
Ａ． 全部 Ｂ． 部分 Ｃ． 正式
１８．所谓“工伤认定”是指有关部门，根据国家有关法律、法规的规定确认职工所受伤害是因工还是非因工造成的（Ｃ）。“被认定为工伤”，是受伤害职工能够享受工伤保险待遇的最关键的前提条件。
Ａ． 情况 Ｂ． 地点 Ｃ． 事实
１９．《工伤保险条例》规定：自劳动能力鉴定结论做出之日起（Ｂ），工伤职工或者直系亲属、所在单位或者经办机构认为伤残情况发生变化的，可以申请劳动能力鉴定。
Ａ． 半年后 Ｂ． １年后 Ｃ． ２年后
２０．２００６年１１ 月１２日由家质量监督检验检疫总局颁布，２００７年（Ｃ）实施的《劳动能力鉴定、职工伤与职业病致残等级》（ＧＢ／Ｔ １６１８０一２００６）是现行的国家标准。
Ａ． ４月１日 Ｂ． ８月１日 Ｃ． ５月１日
２１．劳动争议，也叫“劳动纠纷”、“劳资争议”，劳动争议产生在生产劳动之中，通常是指劳动关系双方当事人在执行劳动法律、法规或履行劳动合同、集体合同的过程中，因劳动（Ａ）发生分歧而起的争议。
Ａ． 权利和义务 Ｂ． 工资和待遇 Ｃ． 合同和保险
２２．《劳动法》规定：用人单位与劳动者发生劳动争议，当事人可以依法申请调解、仲裁、提起诉讼，也可以（Ｃ）解决。
Ａ． 谈判 Ｂ． 答辩 Ｃ． 协商
２３．劳动争议的仲裁是劳动争议仲裁委员会根据有关法律规定或当事人之间的协议，以（Ｂ）的身份，对争议事项在事实上做出判断，在权利义务做出裁决。
Ａ． 仲裁委员会 Ｂ． 第三者 Ｃ． 劳动管理机关
２４．《劳动法》明确规定：用人单位内的“劳动争议调解委员会主任由（Ｂ）担任。”
Ａ． 职工代表 Ｂ． 工会代表 Ｃ． 人力资源部门
２５．根据有关法律法规的规定，（Ｃ）应当依法参与处理集体劳动争议的处理。
Ａ． 党委 Ｂ． 职代会 Ｃ． 工会
２６．冻伤的产生与人在低温环境中暴露的时间有关。在（Ａ ）的环境里，皮肤与金属接触时，皮肤会与金属粘贴，称冷金属粘皮，这是一种特殊冻伤。
Ａ． －２０℃以下 Ｂ． －４０℃以下 Ｃ． －５０℃以下
２７．预防中暑的关键在于（Ｂ），使作业场所的气象条件符合国家规定的卫生标准。在高温车间内合理布置热源，避免工人周围受到热源作用。
Ａ． 解决人员劳动保护用品 Ｂ． 改善高温作业环境 Ｃ． 远离热源
２８．在寒冷环境中，体温会因空气运动而加快散失，最好的办法是（Ｂ）空气在皮肤表面的流动，一般用适当多穿衣服和防风的办法来实现。因此，低温作业人员应穿御寒服装。
Ａ． 提高 Ｂ． 降低 Ｃ． 防止
２９．因为（Ａ），容易把物体的状况看错，大脑必然会根据错误的信息，发出错误的指令，人也就会作出的错误动作而造成事故。
Ａ． 亮度不足 Ｂ． 亮度偏高 Ｃ． 亮度太高
３０．良好的坐姿是：身体（Ａ），靠近工作台。
Ａ． 坐直 Ｂ． 前倾 Ｃ． 后靠
３１．在钻床、车床、铣床上作业时，严禁（Ｂ）。
Ａ． 戴套袖 Ｂ． 戴手套 Ｃ． 戴护目镜
３２．由于冲压加工生产效率高，手工上下料体力消耗较大，容易造成操作者（Ａ），致使动作失调而发生事故。
Ａ． 生理疲劳 Ｂ． 精神紧张 Ｃ． 麻痹大意
３３．每台起重机械的司机，都必须经过（Ｃ），考核合格后，持证上岗操作。
Ａ． 上级培训 Ｂ． 企业培训 Ｃ． 专门培训
３４．凡工作地点狭窄，行动不便，如金属容器内、隧道或矿井内等，所使用的手提照明灯应采用（Ａ）安全电压。
Ａ． １２Ｖ Ｂ． ２４Ｖ Ｃ． ３６Ｖ
３５．国家把（Ｃ）列为特殊设备，设置专门机构、制定专门规程、标准严格管理。
Ａ． 大型电器设备 Ｂ． 汽车 Ｃ． 锅炉压力容器
３６．职业危害因素就是生产劳动过程中，存在于（Ｂ）中的危害劳动者健康的因素。
Ａ． 公共场所 Ｂ． 作业环境 Ｃ． 自然环境
３７．２００２年卫生部颁布的职业病目录规定的法定职业病为 （Ｃ）。
Ａ． 八大类１１５种 Ｂ． 十大类１０５种 Ｃ． 十大类１１５种
３８．生产性毒物主要是经（Ａ）进入人体。
Ａ． 呼吸道和皮肤 Ｂ． 食道和皮肤 Ｃ． 呼吸道和食道
３９．消除或降低粉尘是预防尘肺病最根本的措施。采用（Ｃ）作业，可在很大程度上防止粉尘飞扬，降低作业场所粉尘浓度；对不能采用湿式作业的场所，应采用密闭抽风除尘方法。
Ａ． 通风 Ｂ． 隔离 Ｃ． 湿式
４０．从安全方面来看，在（Ｂ）的干扰下，人们会感到烦躁，注意力不集中，反应迟钝，不仅影响工作效率，而且降低了对事故隐患的判断处理能力。
Ａ． 电离辐射 Ｂ． 噪声 Ｃ． 振动
４１．火灾是火失去控制，蔓延而形成的一种灾害性燃烧现象，它通常造成人的伤亡或物的损失。助燃剂、可燃物和引火源是火灾三要素。这三个条件缺少（Ａ），火灾就不会发生。
Ａ． 任何一个 Ｂ． 任何二个 Ｃ． 任何三个
４２．火灾的分类中，Ｃ类火灾是指（Ａ ）。
Ａ． 气体火灾 Ｂ． 固体火灾 Ｃ． 液体火灾
４３．爆炸的主要特征是物质的状态瞬间发生变化，（Ｃ）突然释放，产生强烈的冲击波并发出巨大的响声。
Ａ． 压力 Ｂ． 热量 Ｃ． 能量
４４．由于火灾与大多数爆炸事故均由（Ｂ）导致，因此二者可能同时发生，也可能相互引发、转化，形成复杂的情况。
Ａ． 物理现象 Ｂ． 氧化反应 Ｃ． 电器故障
４５．火灾与爆炸事故发生的主要原因是，生产用火管理不善；生产过程中违反操作规程；生产场所有可燃蒸气、气体或粉尘而（Ａ）；工艺布置不合理；电器设备绝缘不良。
Ａ． 通风不良 Ｂ． 温度偏高 Ｃ． 气压偏高
４６．遇到火灾，拨打火警电话１１９。要注意使用的电话是否分机；说话要清楚，不要慌张；要讲清失火的详细地址、（Ｂ）、讲明报警人的姓名。得到消防队明确回答后方可挂断电话，随后要到火灾现场附近主要路口引导消防车。
Ａ． 失火经过 Ｂ． 燃烧物质 Ｃ． 失火损失
４７．电气起火时应（Ａ）后，才可用水扑救。
Ａ． 确信拉断电源 Ｂ． 报警 Ｃ． 确保人身安全
４８．家内食用油类起火，要（Ｂ）进行“扑杀＂。
Ａ． 毛巾扑打 Ｂ． 用砂子 Ｃ． 要用水
４９．在火场上采用石棉布、浸湿的棉被、帆布、沙土等不燃或难燃材料覆盖燃烧物或封闭孔洞的灭火方法叫（Ｂ）。
Ａ． 覆盖法 Ｂ． 窒息法 Ｃ． 隔离法
５０．窒息灭火法适用于扑救燃烧部位（Ｂ ），容易堵塞或封闭的房间、生产及贮运设备内发生的火灾。
Ａ． 面积较大 Ｂ． 空间较小 Ｃ． 较为分散
５１．将燃烧物质与附近未燃的可燃物质隔离或疏散开，使燃烧因缺少可燃物质而停止，叫（ Ｂ）。
Ａ． 窒息灭火法 Ｂ． 隔离灭火法 Ｃ． 冷却灭火法
５２．企业内车辆安全驾驶应严格遵守各种安全标志，试车时应做好（Ａ），悬挂试车牌照，不得在非指定路段试车。
Ａ． 安全监护 Ｂ． 现场保护 Ｃ． 安全管理
５３．常见的驾驶员违章现象有：争道抢行、违章超车、超速行驶、酒后开车、疲劳驾驶、跟车距离过近、逆向行驶、无证驾驶、超载和超限、（Ｂ）的车辆。
Ａ．驾驶尚未年检 Ｂ．驾驶有安全隐患 Ｃ．驾驶尾气超标
５４．驾驶机动车通过胡同（里巷）、铁路道口、急弯路、窄路、窄桥、隧道时，最高时速不得超过（Ａ）。
Ａ． ２０公里 Ｂ． ３０公里 Ｃ． ５０公里
５５．机动车载运爆炸物品、易燃易爆化学物品以及剧毒、放射性等危险物品，经（Ｃ）批准后，应按指定的时间、路线、速度行驶，悬挂警示标志并采取必要的安全措施。
Ａ． 路政管理部门 Ｂ． 安全管理部门 Ｃ． 公安机关
５６．酒后驾驶机动车体内酒精浓度增大时，反应时间明显增加，反应误差也变大，其他感觉也（Ａ）。
Ａ． 迟钝 Ｂ． 麻木 Ｃ． 亢奋
５７．驾驶机动车（Ａ）①打开前后灯光，禁鸣喇叭，不准超车。②不准超过限速标志所规定的速度。③下坡不得挂空档熄火滑行。④不准在任意停车和上下乘客。
Ａ． 通过隧道 Ｂ． 过拱形桥时 Ｃ． 夜间行车
５８．驾驶机动车雾天行车要①打开防雾灯、尾灯和近光灯。②减速慢行。能见度在３０米以内的路段时，机动车最高时速不得超过（Ａ）。
Ａ． ２０公里 Ｂ． ３０公里 Ｃ． ５０公里
５９．驾驶机动车夜间（Ｃ），须打开防眩目近光灯、示宽灯和尾灯。
Ａ． 没有路灯照明时 Ｂ． 路灯照明不好时 Ｃ． 路灯照明良好时
６０．行人通过没有交通信号灯、人行横道的路口，或者在没有过街设施的路段横过道路时，要注意观察，（Ｂ）来车的速度和距离，确认安全后再通过。
Ａ． 观察左右 Ｂ． 目测左右 Ｃ． 掌握左右
６１．机动车行经人行横道时，应当减速行驶；遇行人正在通过人行横道，应当（Ａ）。
Ａ．停车让行 Ｂ．从行人左侧行驶 Ｃ．从行人右侧行驶
６２．班后会则是以讲评的方式，对已经完成生产过程中的安全工作情况进行总结、检查，并提出整改意见。班前会是班后会的前提和基础，班后会是班前会的（Ｂ）。
Ａ． 实践和评定 Ｂ． 继续和发展 Ｃ． 实施和验证
６３．搞好班组安全日活动的要点是完善管理制度；提高活动效力；创新活动内容、活动形式；（Ｃ）。
Ａ． 进行评审总结 Ｂ． 安排检查汇报 Ｃ． 加强检查考核
６４．检查班组安全日工作的方法：（Ａ）。
Ａ． 查看、监督、提问 Ｂ． 提问、查看、汇报 Ｃ． 查看、演示、提问
６５．班组各机台的作业，可以通过分析操作过程中的（Ｃ），发现各种危险因素，并总结出一套安全操作方法。
Ａ． 态度 Ｂ． 表现 Ｃ． 动作
６６．习惯性违章是指固守旧有的（Ａ）和工作习惯，工作中违反有关规章制度，违反操作规程、操作方法的行为。
Ａ．不良作业传统 Ｂ．所谓工作经验 Ｃ．原有的工作模式
６７统计表明，习惯性违章作业、违章指挥是造成人身伤亡事故和误操作事故的（Ｂ）原因。
Ａ． 间接 Ｂ． 主要 Ｃ． 通常
６８．为了杜绝违章行为，切实做到“反违章人人有责”，在反习惯性违章活动中，每个职工都应做到：明确活动的目的和意义，自觉加入到反违章行列中，重新学习安全规程，（Ｃ）典型事例中吸取经验教训，提高自己的安全意识和防护能力。
Ａ． 从正面 Ｂ． 从反面 Ｃ． 从正反两面
６９．“班前检查＂的内容有三项：一是检查防护用品和用具，看班组成员系统穿戴了防护用品，是否按规定携带了防护用具。如果不符合规定，应督促他们改正。二是检查作业现场，看是否存在（Ｂ），如果存在应及时排除。三是检查机械设备，看是否处于良好状态，如有故障则，应及时检修。
Ａ． 影响生产障碍 Ｂ． 不安全因素 Ｃ． 危险危害因素
７０．安全检查表是事先把检查对象（Ａ ）地加以剖析，查出不安全因素的所在，然后确定检查项目并按系统顺序编制成的检查表。
Ａ． 系统 Ｂ． 全面 Ｃ． 重点
７１．在编制安全检查表时，要做到依据准确，即让检查表在内容上和实际运用中均能达到科学、合理，并符合（Ｂ ）要求。
Ａ． 管理 Ｂ． 法律 Ｃ． 检查
７２．检查是（Ｃ），目的在于及时发现问题、解决问题。应该在检查过程中或检查以后，发动群众及时整改。
Ａ． 目的 Ｂ． 方式 Ｃ． 手段
７３．自我保护能力就是职工对所在工作岗位（Ｃ）的认识，对可能出现的不安全因素的判断及能否及时、正确处理即将出现的危害的应变能力。
Ａ． 可能存在危险 Ｂ． 有危害存在 Ｃ． 危险程度
７４．安全生产（Ｂ）是广大职工从实践中摸索和总结出来的安全生产成果，是防止事故发生的有效措施。
Ａ． 管理制度 Ｂ． 先进经验 Ｃ． 警示语
７５．一些班组开展的“三个一”活动即“（Ｂ）”，就取得了很好的效果。
Ａ． 每日一题、每日一问、每日一考
Ｂ． 每日一题、每周一问、每月一考
Ｃ． 每周一题、每周一问、每周一考
７６．安全技术知识的熟练并人性化的运用。一般情况下，都以学习掌握“操作规程＂等来完成，也有的通过教育指导者的言传身教来实现。但无论用什么方法，受教育者都要经过（Ａ），反复纠正错误动作，逐渐领会和掌握正确的操作要领，才能不断提高安全技能。
Ａ． 自身的实践 Ｂ． 刻苦学习 Ｃ． 总结经验
７７．事故演练以模拟实体操作为主，或采用（Ａ），使职工能从训练中学会处理突发事件。
Ａ． 情景模拟训练 Ｂ． 实际操作训练 Ｃ． 预案文本训练
７８．人在操作中的失误（或存在缺陷）是造成事故的（Ｂ）原因之一。
Ａ． 间接 Ｂ． 直接 Ｃ． 主要
７９．为避免人的不安全行为，可尝试采取严格管理。对班组成员工作行为要严格要求，及时纠正工人的每一个误操作，（Ｂ）养成遵规守纪的工作习惯。
Ａ． 教育 Ｂ． 强制 Ｃ． 自觉
８０．物的不安全状态经过人们的检查、发现和整改而被消除，但随着时间的推移、生产的不断进行，又可能重复出现或产生新的不安全状态。因此，对物的不安全状态的管理也是一件（Ａ）性的工作。
Ａ． 经常 Ｂ． 重要 Ｃ． 特殊
８１．班组应根据生产性质、工种、作业环境等生产实际情况，按规定和需要配备足够的、（Ａ）的安全工器具和劳动防护用品，并按有关规定进行管理、使用、检查和维修，不合格的要及时报修或更换。
Ａ． 合格 Ｂ． 精致 Ｃ． 适合
８２．安全动机，是履行安全行为的主观愿望。它是个体发生和维持其安全行为的一种（Ｃ）。
Ａ． 观点 Ｂ． 态度 Ｃ． 心理状态
８３．安全心理分析包括：（１）心理定势。（２）（Ｃ ）。（３）社会心理因素。（４）情景气氛因素等。
Ａ． 空间与心理因素 Ｂ． 情景与心理因素 Ｃ． 环境与心理因素
８４．人一边思考其他问题一边做工作的动作称为“边缘动作”，此时，本人往往并未意识到，只有当别人提醒时，才如梦方醒。边缘动作常使人发生误看和误操作，常与（Ｂ）联系在一起，成为发生事故的重要原因。
Ａ． 不安全隐患 Ｂ． 不安全行为 Ｃ． 不安全状态
８５．随意注意，（Ａ），必要时还需要一定意志努力的注意。这是一种高级的注意。引起随意注意的条件包括：明确目的意义、需要意志努力排除干扰。
Ａ． 是个体给自己设定目的
Ｂ． 是他人给自己设定目的
Ｃ． 是个体自身意志力
８６．从事单调、重复工作的人员，由于长时间重复不问断的、无变化的操作动作，缺乏自主性，感觉不到有意义和重要性，容易产生（Ｃ）和厌倦感而导致违章。
Ａ． 精神紧张 Ｂ． 精神放松 Ｃ． 心理疲劳
８７．违章现象在曰常工作中的表现是无组织无纪律，其思想根源是（Ａ）。
Ａ． 主观和客观相脱离 Ｂ． 麻痹和大意思想 Ｃ． 逞能和好强心理
８８．当心跳呼吸骤停后，循环呼吸即告终止。在呼吸循环停止后４～６分钟，脑组织即可发生不易逆转的损伤；心跳停止（Ｃ）后，脑细胞基本死亡
Ａ． ２分钟 Ｂ． ５分钟 Ｃ． １０分钟
８９．人工呼吸法主要有两种，一种是口对口人工呼吸法，另一种是（Ｃ）。
Ａ．口对口吹气法 Ｂ．口对鼻呼吸气法 Ｃ．口对鼻吹气法
９０．进行胸外心脏挤压抢救时，挤压频率要控制好，有时为了提高效果，可加大频率，达到每分钟
（Ｂ）左右。抢救工作要持续进行，除非断定伤员已复苏，否则在伤员没有送达医院之前，抢救不能停止。
Ａ． ５０次 Ｂ． １００次 Ｃ． ２００次
９１．人体在突发事故中引起的创伤若出血量超过（Ｂ），血压就会明显降低，肌肉抽搐，甚至神志不清，呈休克状态，若不迅速采取止血措施，就会有生命危险。
Ａ． ５００ｍ１ Ｂ． １０００ｍｌ Ｃ． ２０００ｍｌ
９２．加压包扎止血法适用于（Ｃ）和毛细血管的止血。
Ａ． 动脉血管 Ｂ． 大血管 Ｃ． 小血管
９３．在急救中，如果伤员出现大出血或休克情况，则必须先进行止血和（Ａ）不要因为忙于包扎而耽误了抢救时间。
Ａ． 人工呼吸 Ｂ． 输血 Ｃ． 心脏胸外挤压
９４．伤员脊柱骨折搬运伤员放到担架上以后，要让他（Ｂ）腰部垫一个衣服垫，然后用３～４根布带把伤员固定在木板上，以免在搬运中滚动或跌落，造成脊柱移位或扭转，刺激血管和神经，使下肢瘫痪。
Ａ． 平躺 Ｂ． 平卧 Ｃ． 侧卧
９５．毒气泄漏时（Ｃ）以及在不同情况下出现泄漏事故，其自救与逃生的方法有很大差异，若逃生方法选择不当，不仅不能安全逃出，反而会使自己受到更严重的伤害。
Ａ． 同种化学物质 Ｂ． 不同相态物质 Ｃ． 不同化学物质
９６．火势初期，如果发现火势不大，未对人与环境造成很大威胁，其附近有消防器材，如灭火器、消防拴、自来水等，应尽可能地在（Ａ）
Ａ． 第一时间将火扑灭 Ｂ． 第一时间报告火情 Ｃ． 第一时间撤离
９７．突遇火灾，面对浓烟和大火，不可进入（Ａ）
Ａ． 电梯 Ｂ． 楼梯 Ｃ． 通道
９８．被烟火围困暂时无法逃离的人员，应尽量站在阳台或窗口等易于被人发现和能避免烟火近身的地方，无法逃生时，跳楼是（Ｃ）选择。
Ａ． 第一 Ｂ． 最好 Ｃ． 最后
９９．如果是一氧化碳中毒，中毒者还没有停止呼吸，则脱去中毒者被污染的衣服，松开领口、腰带，使中毒者能够顺畅地呼吸新鲜空气，也可让中毒者闻（Ｃ）解毒。
Ａ． 醋 Ｂ． 酒精 Ｃ． 氨水
１００．人在触电后，有时会有较长时间的“假死”，因此，救护人员应耐心进行抢救，不可轻易中止。但（Ｂ）给触电者打强心针。
Ａ． 可以 Ｂ． 不可 Ｃ． 必须
作文六：《体育安全健康知识》2800字
体育安全健康知识
溧水县第一初级中学 汤福生
体育锻炼要持之以恒～张驰有度～不能一曝十寒。否则健康会离你很远。在体育运动前、中、后出现的不适现象及注意事项有哪些呢，
１、体育锻炼后～肌肉有酸疼的现象。可能是你运动过度的表现～它反映出你不适合用过大的运动量来进行锻炼，也可能是运动后的自然反应～这是因为在运动过程中～肌肉产生一种叫做乳酸的物质～刺激你的机体～从而使你有酸疼之感。只要坚持锻炼～这种现象就会逐渐消失～你的体能也在这种机体反应的循环中得以提高。如果因为感到肌肉酸疼就停止锻炼～等到肌肉酸疼消失后再进行锻炼～则会削弱体育活动的健身之效。
２、运动疲劳的消除。一般运动以后～经过适当的休息～就没有疲劳之感～这是运动适量的表现。如果第二天醒来～你仍然感到疲劳沉重～那就是运动过度的征兆。
３、晨搏升高现象。晨搏就是早晨醒来时的脉搏。一个１３－－－１５岁的学生～正常的脉搏数应该是６０－－－７２次／分。如果晨搏超过自己的正常值１０％以上～心悸发慌就有运动过度的可能。
４、精神难以集中现象。上课总想打瞌睡～做作业总出差错～对事物的反应变得迟钝～多半是由于运动过度所造成的。
５、血压升高～目光无神～情绪烦躁～面色苍白等～如果是因锻炼造成的～则都是运动过度的征兆。
６、因运动量过度产生的酸疼～可以通过减量、休息、按摩、热敷等方法来帮助机体积极恢复。
７、长跑中出现呼吸困难～胸闷～四肢无力～甚至不想再跑下去的现象叫极点～这时你只要加深呼吸～减慢跑速～坚持下去～不久～不适感就会“烟消云散”～并且～你会“柳暗花明又一村”地焕发生机～人们将此现象称为第二次呼吸。
８、初中阶段侧重发展的体能：速度、有氧耐力、灵敏性等。
９、沐浴在充足阳光中的户外运动～由于紫外线的照射～能促进你的身体对钙的吸收～预防软骨病～但要防中暑。
１０、运动前要做准备活动～给机体一个适应的过程。运动后要做整理活动～让机体逐渐安静下来～以免造成对心脏的伤害。
１１、身体锻炼～应全面均衡发展～要参加丰富多彩的体育活动～全面锻炼自己的身体～努力克服单一体育活动对你身体发展的局限性～保证自己身体各器官机能均衡发展。
１２、从自己的实际情况出发～循序渐进地进行锻炼～不要急于求成～应做自己力所能及的动作。锻炼时间不宜过长～练习负荷不宜过重～以免过度疲劳或发生运动损伤。
１３、体育锻炼时不能佩戴纪念章～不能携带小刀、铅笔、钥匙、手表等物件～并要换上运动鞋、运动服等～有组织、有步骤地与同伴一起进行锻炼～以防伤害事故的发生。
１４、儿童少年的骨骼富有弹性、可塑性很大～错误的身体姿势不仅影响你的正常生长发育～而且也会影响你的形象。因此～千万不要认为“站、走、坐”等是生活小节而等闲视之。要养成“站、走、跑、跳、坐”的正确姿势。
１５、进行体育锻炼时～要注意运动场地、器械的安全和正确的着装～以防意外事故发生。
１６、有些人处在既不完全健康～又没有患疾病的状态～这种中间状态～在医学上称这为亚健康状态～或称第三态。要想改变为健康状态～就需要调整生物钟～加强营养～适当休息～进行娱乐和体育活动。
１７、影响你自尊的因素：学业成绩、同伴关系、教师期待、体能、身体魅力、家庭情况等。其中绝大部分可通过体育活动来实现。同时也能促进你的自信心的形成。因此要加强体育活动
１８、自然地形跑时要注意做好缓冲动作～用前脚掌先着地～后蹬程度和前摆高度要小一些。在森林或灌木丛中跑时～
要注意地形的变化～避开草丛中障碍物。跨越沟渠时～要注意做好落地后的缓冲动作～上体前倾～防止后倒。
１９、 进行力量练习时～每周至少练习三次～每次至少练习五组～每组之间间隔２—３分钟～每次练习之后要放松你的肌肉。
２０、做体操活动时～要选择安全的场地～并且一定要有人保护和帮助～要认真～不能恶作剧。
２１、练武术时～要在平坦的地面上进行～要做准备活动～不能急于求成。不在恶劣的天气里练习～器械要牢固、安全～集体练习时要注意距离～对练时注意顾及同伴的动作、速度和幅度。
２２、以下情况不宜游泳：患心脏病、高血压、肺结核和身体衰弱的人，严重沙眼、传染性皮肤病、痢疾和细菌性肠炎等以免伤害身体或传染他人，病刚好或发烧头疼、伤风感冒、过度疲劳、饥饿时，饭后４５—６０分钟和剧烈运动后不久，女生月经期不宜下水。游泳时不能私自进行～一定要有大人带领～并且在安全的场所进行～并且要了解实际情况。
２３、体育运动中的安全防范措施多种多样：越过器材时一定要有人保护，向前摔倒时顺势作前滚翻～不要用手硬撑，向后摔倒时～让身体自然倒地～不要用手撑地～顺势作后滚翻。
２４、为预防运动中的外伤～你应尽量避免摔倒～注意穿防滑的运动鞋～遵守规则～减少不合理的身体冲撞和磨擦。
２５、出现内伤如挫伤、肌肉拉伤、关节扭伤、滑囊炎、腱鞘炎等２４小时内一般用冷敷～加压包扎～抬高受伤的肢体等方法～尽可能减少受伤部位的出血～避免损伤加重，４８小时后～一旦局部的出血和肿胀停止～此刻可以进行按摩～理疗或敷药治疗～逐步恢复受伤部位的功能，受伤部位基本愈合～在加强保护的情况下～可以进行非碰撞性的一般练习～一直到安全愈合。
２６、出现肌肉痉挛，抽筋，～常见的缓解法是拉长痉挛的肌肉～同时配合局部按摩和点压穴位等方法促进缓解。
２７、 户外运动要选择卫生、安全的运动场所～要有足够强壮的体能～有必要的户外运动常识如识别地图～辩别方向～观察天气变化、运动创伤的预防和紧急处置等野外生存的基本知识。
２８、 户外运动遇到危险时～要保持冷静～镇定自若～对自己的处境有清醒的判断～然后选择适宜的求救方法～如将“ＳＯＳ”写在旗帜、风筝、沙滩、沙漠、雪地或其他醒目的地方～另外还可利用喊声、口哨声、挥动衣服、手帕、旗帜、晃动镜子的反射光、点营火、敲打一切可以发出响声的物品方法求救～如有可能～最好打电话求救～同时尽可能节
省体力～食物和燃料～将物品放在随手可取的地方～这是你“绝境逢生”的保障。
２９、人患感冒以后～不可以通过激烈的体育锻炼使身体出汗～进而治病。在体育活动中～自己或同伴如果出现不正常情况应该及时报告教师。
３０、练习器械体操前必须首先检查器械的完好～垫子也要有～并且有陪伴的保护和帮助～以免出现意外伤害。
３１、女生月经期间～人体一般不出现明显的异常变化。因此～月经正常的女生在月经期间～可以参加适当的体育活动～如慢跑～打乒乓球、羽毛球、排球～舞蹈等运动负荷不大的活动。
３２、在剧烈的赛跑中～如果停止跑动～甚至停下来～就可能出现腿酸软～脸色苍白～眼前发黑～耳鸣等现象～严重的可能会出现昏厥等现象～这种症状称为动力性休克。可通过慢走、活动关节、牵拉、抖动和按摩等放松整理。
３３、体育活动和文化学习只要安排好作息时间～是互利互惠、相互相长、事半功倍。不可只锻炼身体而忽略文化学习～也不可只攻文化学习而忽略锻炼身体～二者要相互促进、相互利用、健康发展
作文七：《职业健康安全知识》3600字
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
朵朵安全健康知朵考朵朵、年～、在第一朵朵朵生朵合委朵上明提出了； ，的念届会确概１１９５０ＩＬＯＷＨＯ
和容。内
、“精神健康” 、“身健康” 体、“朵朵健康” 、“朵朵安全”ＡＢＣ Ｄ 、朵朵安全健康管理系是； ，。体２
、、、、ＡＩＳＯ１８０００ ＢＩＳＯ１４０００ ＣＩＳＯ２０００ ＤＩＳＯ９０００、据朵朵～朵朵病所造成的朵朵朵失相于全球朵朵朵朵；当，的； ，。３ＧＮＰ、， 、， 、， 、，Ａ１Ｂ３Ｃ４Ｄ５、按我《朵朵病防治法》和《朵朵病危害因素分朵目朵》朵定～航空朵修朵共有； ，国４
个工朵朵有毒有害工朵。
、、、、Ａ９ Ｂ１０ Ｃ１１ Ｄ１２
、朵朵修人朵的主要危害因素有粉朵、； ，、有毒有害、放射性射朵。气体５
、高 温、低 温、振朵 、噪声ＡＢＣＤ、工程技朵分公司制定的《朵朵健康安全管理分》是； ，的分。册册６
、《工程手》 册、《航空安全管理手》 册、《航朵朵修管理手》 册、ＡＢＣＤ
《朵量手》册
、《朵朵健康安全管理分》朵定～未朵安全生朵培朵合格的人朵～册。７（ ）
、可以上朵作朵 、不得上朵作朵 、不得放行朵机 、可以放行朵机ＡＢＣＤ、工程技朵分公司； ，是分公司朵朵健康安全管理工作的朵能部朵。８
、朵修部 、人力朵源部 、航朵部 、朵公室ＡＢＣＤ
、工程技朵分公司《朵朵健康安全管理分》共分朵； ，章。册９
、、、、Ａ１５ Ｂ１６ Ｃ１７ Ｄ１８
、朵朵危害因素是朵生朵朵病的； ，原因。１０
、直接 、朵接 、朵朵 、在潜ＡＢＣＤ
、生朵工朵朵程中朵生的有害因素有； ，。１１
、化物朵、物理因素、生物因素 学Ａ
、化因素、物理因素、生物因素 学Ｂ
、生朵性粉朵、物理因素、生物因素 Ｃ
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
、化物朵、生朵性粉朵、生物因素学Ｄ
、在朵朵工作朵所～往往同朵存在； ，有害因素１２
、一朵 、高低 温与温、振朵 与噪声、多朵ＡＢＣＤ、朵于朵朵危害的特点～以下朵法正的是； ，。确１３
、危害因素朵朵繁多 、危害后果多朵多朵 、朵朵危害无朵不在 、以上均ＡＢＣＤ
正确
、法定朵朵病～通常是指； ，明文朵定的朵朵病。１４
、政府主管部朵 、工程技朵分公司 、主管朵朵 、民航朵局ＡＢＣＤ
、年月日我朵布的法定朵朵病朵国大朵； ，朵１５２００２５１１０、、、、Ａ５０ Ｂ１００ Ｃ１１５ Ｄ２００、前我存在的主要朵朵病有； ，。当国１６
、朵肺病～朵朵性放射病～各朵急性、慢性朵朵中毒 Ａ
、朵肺病～朵朵性放射病～各朵急性、慢性朵朵中毒 Ｂ
、朵肺病～朵朵性朵瘤～各朵急性、慢性朵朵中毒 Ｃ
、朵肺病～朵朵性朵瘤～朵朵性放射病Ｄ
、朵于工作朵所的基本要求～以下朵法朵朵的是； ，。１７
、朵朵危害因素的强度或者朵度可以不符合家朵朵朵生朵准国Ａ
、有朵朵危害防朵相适朵的朵施与Ｂ
、生朵布局合理、符合有害无害作朵分朵的原朵与Ｃ
、有配套的更衣朵、洗浴朵、孕朵休息朵等朵生朵施Ｄ
、朵朵病防朵朵施主要有； ，、排毒朵施、除朵朵施、蔽朵施、隔朵施。屏离１８
、通朵朵施 、除臭朵施 、防爆朵施 、朵火朵施ＡＢＣＤ、室朵境朵染包括空朵染、朵器朵染、朵朵朵染和其他室活朵朵生的朵染～其中尤以内气内１９
； ，最朵朵重。
、朵器朵染 、朵染 噪声、朵朵朵染 、空朵染气ＡＢＣＤ、朵和修朵染可朵生； ，多朵有毒有害化合物。装装２０
、、、、Ａ５０ Ｂ１００ Ｃ５００ Ｄ１０００、下列朵情形～不得朵定朵工朵； ，。哪２１
、在工作朵朵和工作朵所～因工作原因受到事故朵害的 内Ａ
、在工作朵朵和工作朵所～因朵章操作受到事故朵害的内Ｂ
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
、患法定朵朵病的Ｃ
、自或者自朵的残Ｄ
、下列朵情形～朵朵定朵工朵或者朵同工朵； ，。哪２２
、在工作朵朵和工作朵所～因非工作原因受到事故朵害的。内Ａ
、因私外出期朵～由于非工作原因受到事故朵害或者朵生事故下落不明的Ｂ
、在上下班途中～受到机朵朵事故朵害的Ｃ
、因犯罪或者朵反治安管理朵亡的Ｄ
、朵工或者其直系朵朵朵是工朵的～用人朵位不朵朵是工朵的～由； ，承朵朵朵属担２３
任。
、用人朵位 、朵工本人 、朵工直系朵 属、工朵朵会ＡＢＣＤ、朵朵功能障碍分朵十朵朵等朵～最重的朵； ，。个残２４
、一朵 、五朵 、特朵 、十朵ＡＢＣＤ、生活自理障碍分朵； ，等朵。个２５
、二 、三 、四 、五ＡＢＣＤ、； ，朵朵能力朵定委朵作出的朵朵能力朵定朵朵朵最朵朵朵。会２６
、省、自治、直朵市 区、朵 、朵生部 、朵院国ＡＢＣＤ、朵朵有人朵朵～朵立； ，。当触即２７
、朵打急救朵朵 、用手拉朵者 触、朵行心肺朵朵 、切朵源或者用不朵断Ａ１２０ＢＣＤ
朵的物品使朵者朵源触脱离
、朵小面朵朵朵朵的朵朵朵理～朵立； ，。即２８
、用冷水洗朵朵 冲、朵打急救朵朵～叫朵人朵朵理医来ＡＢ１２０
、送朵者到院 医、用紫朵水抹朵朵涂ＣＤ
、朵于朵防中暑的措施～以下朵法正的是； ，。确２９
、在烈日下工作～朵戴草帽或者遮帽当阳Ａ
、衣朵朵朵松Ｂ
、不要在高、高朵朵朵朵逗留温湿Ｃ
、以上朵法均正确Ｄ
、朵朵有人心跳、呼吸停当即止朵～朵立； ，。３０
、朵行心肺朵朵 Ａ
、打急救朵朵～叫朵人朵朵理医来Ｂ１２０
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ、送患者到院医Ｃ
、患者将浸入冷水中Ｄ
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
朵准答案，
、、、、、１Ｃ ２Ａ ３Ｃ ４Ｃ ５Ｄ
、、、、、６Ｂ ７Ｂ ８Ｂ ９Ｄ １０Ａ
、、、、、１１Ｂ １２Ｄ １３Ｄ １４Ａ １５Ｃ
、、、、、１６Ｂ １７Ａ １８Ａ １９Ｄ ２０Ｃ
、、、、、２１Ｄ ２２Ｃ ２３Ａ ２４Ａ ２５Ｂ
、、、、、２６Ａ ２７Ｄ ２８Ａ ２９Ｄ ３０Ａ
那些寂寞的花朵黑的花朵你是天朵船唯一的花朵：／／．ｓｏｇｏｕ．／ｓｏｇｏｕ？ｑｕｅｒｙ＝％Ｅ８％ＡＦ％９７％Ｅ６％ＡＤ％８Ｃ＆ｐｉｄ＝ＡＱｇ４Ａ
作文八：《职业安全健康知识》6500字
煤矿职工职业安全健康知识培训
第一章 管理和监测
１、煤矿企业必须加强职业危害的防治与管理，做好作业场所的职业卫生和劳动保护工作。采取有效措施控制尘、互危害，保证作业场所符合国家职业卫生标准。
２、煤矿企业国家规定对生产性粉尘进行监测，并遵守下列规定：
（一）总粉尘：
（１）作业场所的粉尘浓度，井下每月测定２次，地面及露天煤矿每月测定１次；
（２）粉尘分散度，每６个月测定１次。
（二）呼吸性粉尘：
（１）工班个体呼吸性粉尘监测，采、掘（剥）工作面每３个月测定１次，其他工作面或作业场所每６个月测定１次。每个采样工种分２个班次连续采样，１个班次内至少采集２个有效样品，先后采集的有效样品不得小于４个；
（２）定点呼吸性粉尘监测每月测定１次。
（三）粉尘中游离ＳｉＯ２含量，每６个月测定１次，在变理工作面时也必须测定１次；各接尘作业场所每次测定的有效样品数不得小于３个。
（四）开采深度大于２００ｍ的露天煤矿，在气压较低的季节应适当增加测定次数。
３、作业场所的噪声，不应超过８５ｄＢ（Ａ）时，需配备个人防护用品；大于或等于９０ｄＢ（Ａ）时，还应采取降低作业场所噪声的措施。
４、矿区水源和供水工程应保证矿区工业用水量，其水质应符合国家卫生标准。
５、煤矿企业必须按国家规定对生产性毒物、有害物理因素等进行定期监测，并遵守下列规定：
（一）三硝基甲苯（生产车间）作业点，每月测定１次。
（二）铅、苯、汞及其他有毒物质，每３个月测定１次，已达到职业卫生标准的可６个月测定１次。
（三）噪声、放射线及其他物理因素每年至少测定１次。 监测结果必须建档，并报有关单位。
第二章 健康监护
１、煤矿企业必须按国家有关法律、法规的规定，对新入矿工人进行职业健康检查，并建立健康档案；对接尘工人的职业健康检查必须拍照胸大片。
煤矿企业应按照国家法律、法规和卫生行政主管部门的规定定期对接触粉尘、毒物及有害物理因素等的作业人员进行职业健康检查。对检查出的职业病患者，煤矿企业必须按国家规定及时给以治疗、疗养和调离有害作业岗位，并做好健康监护及职业病报告工作。
查体时间间隔必须符合下列要求：
（一）对在岗接触粉尘作业工人，岩石掘进工种每２～３年拍片检查次；混合工种每３～４年拍片检查１次；纯采煤工种每４～５年拍片检查１次。
（二）对离岗工人必须进行离岗的职业性健康检查。
（三）对接触毒物、放射线的人员每年检查１次。
职业性健康检查、职业病诊断、职业病治疗应由取得相应资格的职业卫机构承担。
２、Ｉ期尘肺患者每年复查１次。
疑似尘肺患者（０＋）：岩石掘进工种每年拍片复查１次、混合工种每２年拍片复查１次、纯采煤工种每３年拍片复查１
次。
３、有下列病症之一的，不得从事接尘作业：
（一）活动性肺结核病及肺外结核病。
（二）严重的上呼吸道或支气管疾病。
（三）显著影响肺功能的肺脏或胸膜病变。
（四）心、血管器质性疾病。
（五）经医疗鉴定，不适于从事粉尘作业的其他疾病。
４、有下列病症之一的，不得从事井下工作：
（一）本规程第七百四十六条所列病症之一的。
（二）风湿病（反复活动）。
（三）严重的皮肤病。
（四）经医疗鉴定，不适于从事井下工作的其他疾病。
５、癫痫病和精神分裂症患者严禁从事煤矿生产工作。
６、患有高血压、心脏病、深度近视等病症以及其他不适应高空（２ｍ以上）作业者，不得从事高空作业。
７、粉尘、毒物及有害物理因素超过国家职业卫生标准的作业场所，除采取防治措施外，作业人员必须佩戴防尘或防毒等个体劳动防护用品。
８、本规程自２００５年１月１日起施行。国家煤矿安全监察局２００１年颁布的《煤矿安全规程》同时废止。煤炭行业施行的其他规程、规范同本规程相抵触之处，以本规程规定为准。
第二章 煤矿职业安全健康相关规定
一、预防职业危害的有关规定
《职业病防治法》、《工伤保险条例》、《煤矿安全规程》等法律、法规对预防职．业危害的主要规定：
（１）劳动者依法享有职业卫生保护的权利。
（２）煤矿企业必须依法参加工伤社会保险，为职工交纳工伤保险费。
（３）煤矿企业必须按国家有关法律、法规的规定，对新入矿工人进行职业健康检查，并建立健康档案；对接尘工人的职业健康检查必须拍照胸大片。
对检查出的职业病患者，煤矿企业必须按国家规定，及时给以治疗、疗养和调离有害作业岗位，并做好健康监护及职业病报告工作。
查体时间间隔必须符合下列要求：
①对在岗接触粉尘作业工人，岩石掘进工种每２～３年拍片检查１次；混合工种每３～４年拍片检查１次；纯采煤工种每４～５年拍片检查１次。
②对离岗工人必须进行离岗的职业性健康检查。
③对接触毒物、放射线的人员每年检查１次。职业性健康检查、职业病诊断、职业病治疗应由取得相应资格的职业卫生机构承担。
（４）Ｉ期尘肺患者每年复查１次。疑似尘肺患者（０＋）：岩石掘进工种每年拍片复查１次、混合工种每２年拍片复查１次、纯采煤工种每３年拍片复查１次。
（５）有下列病症之一的，不得从事接尘作业：
①活动性肺结核病及肺外结核病。
②严重的上呼吸道或支气管疾病。
③显著影响肺功能的肺脏或胸膜病变。
④心、血管器质性疾病。
⑤经医疗鉴定，不适于从事粉尘作业的其他疾病。
（６）有下列病症之一的，不得从事井下工作：
①上述（５）中所列病症之一的。
②风湿病（反复活动）。
③严重的皮肤病。
④经医疗鉴定，不适于从事井下工作的其他疾病。
（７）粉尘、毒物及有害物理因素超过国家职业卫生标准的作业场所，除采取防治措施外，作业人员必须佩戴防尘或防毒等个体劳动防护用品。
（８）任何单位和个人有权对违反《职工病防治法》等法律法规的行为进行检举和控告。
二、职工因公患尘肺病应享受的待遇
（１）尘肺病是煤矿职工的主要职业病，煤矿职工因．公患尘肺病属于工伤，除此之外，职工有下列情形之一，应当认定或视同工伤：
①在工作时间和工作场所内、因工作原因受到事故伤害的；
②工作时间前后在工作场所内、从事与工作有关的预备性或收尾性工作受到事故伤害的；
③在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的；
④因工外出期间，由于工作原因受到伤害或发生事故下落不明的；
⑤在上下班途中受到机动车伤害的；
⑥在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或在４８小时之内抢救无效死亡的。
（２）煤矿职工工伤（包括因公患尘肺病）依法享受《工伤保险条例》第二十九条至四十三条规定的工伤保险待遇。
（３）煤矿企业应当及时安排对疑似职业病人进行诊断，在疑似职业病人诊断或观察期间不得解除或终止与其订立的劳
动合同，在诊断和医学观察期的费用由用人单位承担。
（４）劳动者被诊断患有职业病，但用人单位没有依法参加工伤保险的，其医疗费用和生活保障由最后用人单位承担；最后用人单位有证据证明该职业病是先前用人单位的职业病危害造成的，由先前用人单位承担。
（５）申请工伤认定的职工或其直系亲属对工伤认定不服或对经办机构核定工伤认定有异议，可以依法申请行政复议；对复议决定不服的，可以依法提起行政诉讼。
（６）因公患尘肺病除依法享受工伤保险外，职工有权依法向用人单位提出赔偿要求。
第三章 防护设备及个人防护用品的有关知识
一、煤矿工人的基本条件
１、热爱煤矿事业，安心煤矿工作，遵守职业道德，热爱集体，以矿为家，做一名具有高度政治思想觉悟的煤矿职工。
２、有健康的身体。新工人入矿前必须进行身体健康检查，有禁忌症者不得从事煤矿工作。
３、学习掌握井下安全生产知识。每一个煤矿职工都必须接受安全教育培训，学习井下安全生产知识和相关安全技术。
《煤矿安全规程》规定：煤矿企业必须对职工进行安全培训。未经安全培训的，不得上岗作业。特种作业人员必须按国家有关规定培训合格，取得操作资格证书。
４、要熟悉井下各主要井巷的路径、避灾路线和各种安全标志，以免误入危险地区和迷失方向，发生意外事故。新下井的工人，必须先由熟悉井下情况的人员带领到井下熟悉路径和安全出
口。
５、认真学习和自觉遵守《煤矿安全规程》、《操作规程》和《作业规程》。互相监督，互相提醒，自学抵制违章作业、违章指挥、违反劳动纪律的行为。
二、煤矿企业职工的作业环境
煤矿井下的作业环境是复杂的、特殊的，主要表现在以下三个方面：
（１）劳动条件艰苦。比地面田园、车间等任何场所的工作环境都艰苦得多，特别是地方小煤矿尤为突出。劳动强度大，一般矿井采掘工纯工作８小时，在井下就需１０小时左右，没有阳光照射，上下、前后、左右无时无刻不受到安全威胁，甚至连呼吸空气都要通风解决。虽无大的矿尘，但余尘、余烟仍存在，以及由于地热作用、人体和机电设备散热、水分蒸发等，井下的温度、湿度、空气质量等气候条件，即使机
械化程度很高的标准化矿井采掘面也远不如地面环境。
（２）生产工艺复杂。井下生产是多工种、多方位、多系统立体交叉连续作业。不论是采煤、掘进、机电、运输、通风、排水等，哪一个工种、哪一个方面、哪一个系统中的哪一个环节出了问题都可能酿成事故。
（３）自然灾害严重。特别是瓦斯、煤尘爆炸，水、火灾害和大冒顶事故破坏性很大，严重的矿毁人亡。机电操作、运输环节也时常发生事故。机械设备运转产生的噪声（如局部通风机和风动凿岩机尤为突出）、施工中所用材料（如水泥和锚固剂对人的腐蚀和毒害）以及井下的泥水环境等，每时每刻都对人产生着伤害。
为了防止职业危害，保护工人的身体健康，我们就要采取各种可能的措施进行劳动保护，尽可能地防止或减少职业危害。
三、煤矿企业职工劳动保护的原则与任务
为了保障煤炭企业职工在生产劳动过程中的生命安全和健康，煤矿必须为职工提供必要的安全生产条件、劳动保护措施和劳动防护用品。对此，我国有关法律都有明确规定。《煤炭法》第８条规定：“各级人民政府及其有关部门和煤矿企业必须采取措施加强劳动保护，保障煤矿职工的安全健康。国家对煤矿井下作业的职工采取特殊保护措施。”第３９条规定：
“矿务局局长、矿长及煤矿企业的其他主要负责人必须遵守有关矿山安全的法律、法规和煤炭行业的安全规章、规程，加强对煤矿安全生产工作的管理，执行安全生产责任制度，采取有效措施，防止伤亡和其他安全生产事故的发生。”第４３条规定：“煤矿企业必须为职工提供保障安全生产所需的劳动保护用品。”《安全生产法》第１６条规定：“生产经营单位应当具备本法和有关法律、行政法规和国家标准或者行业标准规定的安全生产条件；不具备安全生产条件的，不得从事生产经营活动。”第３８条规定：“生产经营单位的安全生产管理人员应当根据本单位的生产经营特点，对安全生产状况进行经常性检查；对检查中发现的安全问题，应当立即处理；不能处理的，应当及时报告本单位有关负责人。检查及处理情况应当记录在案：”
１．劳动保护的原则
（１）“安全第一，预防为主”的原则。它既是我国指导劳动保护工作的方针，又是从事劳动保护管理工作的原则。这个方针要求一切经济部门和企业在生产和安全发生矛盾时，要首先保证安全，采取各种措施保障劳动者的安全和健康，将事故和危害的事后处理转变为事前控制。
（２）“管生产必须管安全”的原则。这一原则体现了安全与生产的辩证关系。它要求生产的领导者和组织者明确安全
和生产是个有机整体，要安全和生产一起抓，哪一个都不可轻视。因为不安全因素和各种职业危害是企业在组织生产活动中产生的，只有从生产管理上抓安全，才是最有成效的。
（３）“安全具有否决权”的愿则。安全工作必须是衡量企业管理工作好坏的一项基本内容，在对企业各项指标考核和升级评比中，必须把安全工作放在重要位置，并使其具有“否决权”。
２．劳动保护的任务
（１）制定劳动安全卫生法规、建立劳动保护监察制度。
（２）积极开展劳动保护科学研究工作。
（３）采取包括安全技术和工业卫生技术在内的各种技术组织措施。
（４）经常开展群众性安全教育和检查活动。
（５）搞好劳逸结合，保证劳动者良好的身心状态，并根据妇女的生理特点，对妇女进行特殊劳动保护。
（６）对未成年工进行特殊保护。
四、煤矿企业职工劳动保护措施
煤矿职工安全生产劳动保护，包括作业场所特殊保护和自我劳动保护。作业场所特殊保护可分为人身安全劳动保护和职业病防治劳动保护：
１．人身安全劳动保护
人身安全劳动保护，就是在特殊作业环境下所采取的特殊保护措施：
（１）必须建立井下通风系统，保证井下空气流通，防止有害气体对职工的危害；
（２）必须加强对井下瓦斯的监测，建立瓦斯监测系统，防止瓦斯中毒或爆炸；
（３）必须采取综合防尘措施，建立完善的防尘系统，避免煤尘爆炸；
（４）必须采取防水措施，建立排水系统，防止水灾事故；
（５）必须采取防火措施，建立消防系统，防止火灾或因火灾引起瓦斯爆炸；
（６）加强救护工作，建立救护队伍，以便抢救事故。
２．职业病防治劳动保护
职业病防治劳动保护，主要是防治尘肺病以及物理、化学因素造成的职业危害。尘肺病是煤矿严重的职业病，煤矿企业必须把防止尘害和防治尘肺病作为安全生产管理的重要任务之一。防止粉尘危害，一方面应积极采取综合治理措施，使粉尘浓度不超过国家卫生标准，另一方面必须为职工配备防止粉尘的防护用品，避免或减少粉尘危害。防治尘肺病的措施主要有以下几点：
（１）定期对接尘职工进行健康检查诊断。
（２）对已确诊为尘肺病的职工，必须按规定调离粉尘作业岗位。
（３）对尘肺病患者，必须给予治疗或疗养，并享受国家规定的尘肺病特殊劳保待遇。
五、煤矿企业职工的劳动保护用品
职工个人劳动保护用品的发放，是保障职工在生产过程中安全与健康的一种辅助性措施，它不能代替机械设备的安全防护和对尘毒有害物质的治理。职工个人劳动保护用品不是一般性福利待遇，应根据企业安全生产需要，按不同工种及不同劳动条件，发给职工。严禁将劳保用品折合现金发放，发放的劳保用品不准转卖。
煤矿企业必须按照有关规定，为职工提供符合国家标准或者行业标准的劳动保护用品，包括自救器、矿用安全帽、工作服、防尘口罩、护膝、安全靴（鞋）、安全带等，使其增强自我保护能力。煤矿企业现有劳动保护用品有下列几种：
（１）自救器。当井下发生瓦斯煤尘爆炸或火灾等事故时，可能产生大量有毒有害气体，为了防止人员中毒可戴“自救器”。自救器在矿工下井时随身携带，以防不测。自救器分隔离式和过滤式两种。
我公司现在使用的是隔离式自救器，它的使用条件和方法如下：
①使用条件是：发生瓦斯与煤突出、火灾、爆炸等灾害，造成环境缺氧或出现有害气体危及安全时。
②使用方法是：扯下保护带→用拇指扳起扳手，拉断封印条→揭开上外壳→抓住头带，取出呼吸保护器，丢掉下外壳→拔掉口具塞，整理气囊→拉起鼻夹，将口具片放人唇齿间，咬住牙垫→闭上嘴唇，向自救器呼气进行呼吸→拉开鼻夹弹簧，用鼻夹垫夹住鼻子，用口呼吸→取下矿灯帽，戴好头带→戴上矿灯帽，撤离灾区。
（２）工作服。煤矿井下不但有粉尘，且气候潮湿，所以工作时要穿比较坚固结实的工作服。
（３）安全帽。矿工下井必须戴安全帽，以防头被撞、砸伤。
（４）防护鞋（胶靴）。因为井下泥水环境较多，矿工往往要站在泥水中工作，所以必须穿胶靴。
（５）防护手套。在井下工作时，往往要接触对人皮肤有伤害物品。如水泥施工或喷射混凝土施工和注树脂锚固剂等都必须戴防护手套。
（６）呼吸护具。如防尘、防毒口罩。
（７）眼防护用具。如喷混凝土时要戴防护眼罩。还有用于防止紫外线、激光照射的眼镜。
（８）听力护具。耳塞、耳罩、帽盔等用于预防９０ｄＢ（Ａ）以上噪声。
此外，还有防止坠落的安全带、安全绳、安全网；用于护肤的护肤膏和洗涤剂等。
六、特殊劳动保护
煤矿行业不同于其他行业，有它的特殊性。所以在某些方面需要进行特殊保护。《劳动法》规定，不得安排女职工从事井下劳动，不得安排“未成年工”（年满１６周岁未满１８周岁劳动者）从事井下劳动。
另外，为了使井下职工在作业过程中身体遭受伤害时获得合理补偿。《煤炭法》等４４条规定：“煤矿企业必须为煤矿井下作业职工办理意外伤害保险，支付保险费。”这对于有效降低煤矿企业生产经营风险和职工职业风险，稳定煤矿职工队伍，调动职工的劳动积极性，促进安全生产，发展煤炭生产力，都具有重大意义。煤矿井下职工意外伤害保险是法定强制性保险。所有煤矿企业都必须为井下作业职工办理意外伤害保险，支付保险费。职工一旦发生人身伤亡事故，并具备有关条件，保险人应按规定的伤害等级和相应的补偿标准给付保险金。给付对象为致残职工本人、工亡职工法定继承人或指定受益人
作文九：《安全健康知识》6400字
小学生卫生常识 个体卫生行为１０条
１、饭前便后要洗手； ２、每天早晚刷牙； ３、定期洗澡、理发、剪指甲； ４、服装整洁；５、勤晒被褥； ６、讲卫生，讲公德，不乱扔乱倒，不随地吐痰； ７、每天进行一次锻炼；８、不吸烟，不酗酒； ９、按时让孩子参加计划免疫； １０、主动学习卫生知识。群体卫生行为１０条
１、室内整洁，无蚊、蝇、老鼠、蟑螂； ２、室内无异味，空气新鲜； ３、公共场所有禁烟标志； ４、厨房灶具干净，碗筷干净，生熟食品分开； ５、厨房通风良好； ６、厕所无臭、无蝇，便池无尿碱；
７、厕所地面、门窗、墙壁、灯具、洗手盆池整洁； ８、阳台封闭规范； ９、遵守交通规则，避免意外事故； １０、开展有益身心的文娱体育活动。 四勤：指勤剪指甲、勤理发、勤洗澡、勤换衣服。
六不：不喝生水、不吃不洁食物、不吸烟、不用公开毛巾茶杯、不乱扔果皮纸屑、不随地吐痰。
三带：带手帕、带口杯、带手纸。
当天的事情要当天完成；自己的事情要自己做；
饭前便后勤洗手；礼貌待人，尊敬师长；讲卫生，讲文明。关心集体，爱护集体。 用眼时的注意事项：
平时使用计算机或看书、看报，最好每３０分钟休息个５分钟，站起来走动一下，或看看窗外都可以，把一直注意近距离的视线拉长。
与计算机屏幕的距离不短于３０公分，使用防辐射认证的护目镜，避免辐射线对眼睛的伤害。
若眼睛干涩、发痒，先将眼睛闭起来休息个几分钟，再张开，千万不要用手去柔眼睛。
日常的眼睛保养
１ 多喝水：尤其在有空调的办公室中或是房间里，应特别注意水分的补充，可改善眼睛黏膜干涩状态。
２ 滴眼药水、生理时盐水、人工泪液：有戴隐形眼镜的人常常会靠这类的眼药水来保护眼睛；有些人则是为了防止眼睛干涩，也会在药房自行购买一些眼药水来点，但要注意的是药水的来源，最好还是由医生诊断所开出的，比较保险。因为大部分的眼药水或人工泪液，为 了保存方便都会加入防腐剂或杀菌剂，一般人在使用上应该是不会有太大的问题，但若您是过敏性的体质就很难说了。
３ 冷、热敷：在眼睛疲劳的时候可以使用冰敷与热敷交替，但不可冰到或压到眼球，热敷也是一样，一次不超过５分钟，可以配合眼睛上下左右的旋转，，多做几次，可以改善眼睛周围的血循，对因疲劳造成的黑眼圈也有很好的效果。
４ 平时可多吃些含有Ｂ－胡萝卜素的食品，如：红萝卜、木瓜、番瓜、绿色蔬菜等，有些人在办公室会泡些枸杞茶、或是决明子茶，这些都是对眼睛很有帮助的东西。
环境保护 人人有责
国家卫生城市对环境保护的要求
国家卫生城市应在环境保护工作方面达到如下要求：
１ 环境保护工作成效显著，认真执行国务院“加强环境保护工作的决定”，加强污染治理，近两年来无重大污染事故。
２ 与环境质量相关的指标达标。 环境保护指标主要包括大气环境、水环境、声环境、烟尘控制区覆盖率、城市气化率、工业废水处理率、工业固化废物综合利用率、城市污水处理率等有关指标。
３ 消灭四害 人人有责 除四害是创建国家卫生城市活动的重要内容之一。“四害”是指老鼠、蟑螂、苍蝇、蚊子。 四害可以传播许多种传染病，每年都要夺去人类千万生命，另外，还使更多的人生病，损害健康，影响生产和经济发展；再说四害的繁殖力甚强，孽生迅速，稍为放松一下，又会到处为害。因此，一定要人人动手，坚持不懈，反复斗争，突击与经常相结合，因地制宜地来消灭四害，方能除尽。
市民素质教育实践活动文明小常识 市民素质教育实践活动文明小常识
１、基本道德规范：爱国守法、明礼诚信、团结友善、勤俭自强、敬业奉献 ２、社会公德规范：文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境、遵纪守法 ３、职业道德规范：爱岗敬业、诚实守信、办事公道、服务群众、奉献社会 ４、家庭美德规范：尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦友好、勤俭持家、邻里团结 ５、市民“十不”行为规范：
？不随地吐痰 ？不随地大小便 ？不乱扔垃圾 ？不说粗脏话
？不乱贴乱画 ？不横行乱闯 ？不搞封建迷信 ？不乱停乱放
？不吃野生动物 ？不损毁公物
６、文明公民“五提倡”
提倡用敬语 提倡说普通话 提倡戒烟
提倡文明交往 提倡垃圾袋装入桶内
７、公民“三管六不”
管住自己的口，不随地吐痰，不说不文明的话；
管住自己的手，不乱扔乱倒垃圾，不做不文明的事；
管住自己的腿，不践踏花木草地，不走不文明的路。
８、八荣八耻
以热爱祖国为荣，以危害祖国为耻； 以服务人民为荣，以背离人民为耻； 以崇尚科学为荣，以愚昧无知为耻； 以辛勤劳动为荣，以好逸恶劳为耻； 以团结互助为荣，以损人利己为耻； 以诚实守信为荣，以背信弃义为耻； 以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻； 以艰苦奋斗为荣，以骄奢淫逸为耻。
中小学生道路交通安全常识歌
交通法，必记住，要安全，需守规 。人生活，要走路，步行时，走路旁。 进出口，要看灯，红灯停，绿灯行。过马路，走横道，先左顾，后右看。 确安全，再横过。图方便，跨护栏。此行为，最危险。学龄前，小儿童， 路上走。成人领，别乱跑，切牢记。在路上，行走时，六不准，要记牢。 不追逐，不乱跑，不扒车，不追车，不拦车，不抛物。交通法，有规定， 要骑车，需够龄，路右边，慢速行，转弯前，要减速，先了望，再示意， 不猛拐，不竞驶。要驾车，需领证，乘二摩，不超栽，戴头盔，要正座。 人乘车，有规章，候车时，站点上，先下车，后上车，讲道德，按序来， 勿争抢。车内坐，要端正，头莫伸，出车窗，要尊重，司乘员，不催速， 莫闲谈，同目标，建有序，保安全。常学习，记心间，路畅通，构和谐。
中小学生交通安全自护自救常识歌 上学放学节假日，交通安全要注意。步行要走人行道，骑车谨记右边靠。 机动车辆要避让，不与车辆把道抢。雨雾天气视线弱，服饰鲜艳好识别。 学生头戴小黄帽，便于司机发现早。横穿马路多风险，听从指挥保安全。 红灯停来绿灯行，斑马线上横穿行。骑车不要撒车把，多人并骑隐患多。 不载重物不带人，交通法规要遵循。乘坐车船莫争抢，依次排队记心上。 禁带易燃易暴物，头手不要出车窗。车内坐稳要扶好，紧急刹车易摔倒。 乘坐轿车微型车，安全绳带不可舍。卡车摩的拖拉机，载人载客不适宜。 无牌报废机动车，千万注意莫乘坐。学生常吟安全歌，外出乘行好处多。
秋季传染病预防知识
推荐阅
一、秋季常见的肠道传染病 秋季常见的肠道传染病有霍乱、伤寒、副伤寒、痢疾、轮状病毒引起的感染性腹泻等。这类传染病经“粪 —— 口”途径传播，是“吃进去”的传染病，通常是由于细菌或病毒污染了手、饮水餐具或食物等，未经过恰当的处理，吃进去后发病。
１． 霍乱 是由霍乱弧菌引起的急性肠道传染病，属于国际检疫传染病之一，也是我国法定管理的甲类传染病。发病急，传播快，可引起流行、爆发和大流行。夏秋季为流行季节。人群普遍易感。常经水、食物生活接触和苍蝇等而传播。临床特征为剧烈腹泻、呕吐、大量米泔样排泄物、水电解质紊乱和周围循环衰竭，严重休克者可并发急性肾功能衰竭。
２． 伤寒 是由伤寒杆菌引起的经消化道传播的急性传染病。临床特征为长程发热、全身中毒症状、相对缓脉、肝脾肿大、玫瑰疹及白细胞减少等。主要并发症为肠出血、肠穿孔。本病以夏秋季多发，人群普遍易感。主要通过水、食物、日常接触、苍蝇和蟑螂传播。
３． 细菌性痢疾 简称菌痢，是由痢疾杆菌引起的肠道传染病。主要表现为发热、腹痛、腹泻、里急后重和粘液脓血便。常年发病，以夏秋季多见。主要通过生活接触、食物、水和苍蝇等途径传播。、
４． 甲型肝炎 是由通过感染甲型肝炎病毒（ＨＡＶ）引起的急性肝脏炎症，主要经粪——口途径传播，发病以儿童和青少年多见，是我国常见的肠道传染病之一，在病毒性肝炎中发病率及感染率最高。发烧、乏力、食欲减退、恶心、呕吐和皮肤发黄、有的病人有腹胀或腹泻、尿呈褐色、大便色浅、检查肝脏有肿大和触痛或叩痛的体征。
５． 肠道病毒ＥＶ７１感染性疾病 肠道病毒ＥＶ７１是人肠道病毒的一种，简称为ＥＶ７１，常引起儿童手足口病、病毒性咽峡炎，重症患儿可出现为肺水肿、脑炎等，统称为肠道病毒ＥＶ７１感染疾病。三岁以下婴幼儿多发，成人也可感染。一年四季都可发生，常见于４，９月份。儿童通过日常生活接触、污染的食物、饮水以及空气飞沫而感染。多以发热起病，一般为３８？左右。部分病人早期有咳嗽流涕和流口水等类似上呼吸道感染的症状，有的孩子可能有恶心、呕吐等反应。发热１，２天后开始出现皮疹，通常在手足、臀部出现，或出现口腔粘膜疱疹。有的患儿不发热，只表现为手、足、臀部皮疹或疱疹性咽峡炎，病情较轻。大多数患儿在一周以内体温下降、皮疹消退，病情恢复。
秋季肠道传染病的防治措施 要讲究环境、食品卫生和个人卫生。以饮食卫生为重点，把好“病从口入关”，做好“三管一灭”，加强自身防护：
１． 提倡良好的个人和饮食卫生习惯。管好饮食不吃腐败变质的食物；不喝生水、不吃生冷食物；不吃苍蝇叮爬过的食物；不暴饮暴食；实行分餐制，养成餐前便后洗手的良好习惯；生食瓜果蔬菜要洗涤消毒；杜绝生吃水产品。罐头食品出现鼓起，色香味改变的情况，不可食用。不喝生水。
２． 加强个人防护了解肠道传染病的相关知识。充足的睡眠和丰富的营养可
增强体力；保持良好的心情有助于预防夏季肠道传染病。适当进食蒜、醋可预防胃肠道传染病。
３． 感染肠道传染病应立即上医院就诊，不要胡乱用药，特别是不能自行使用抗菌素进行不规范治疗。防止耐药性的产生，某些肠道传染病抗生素的不当使用，甚至可导致生命危险。
二、秋季常见的呼吸道传染病 秋季常见的呼吸道传染病有流感、军团菌病、肺结核等。这类传染病经呼吸道传播，是“吸进去”的传染病。细菌或病毒可直接通过空气传播，或通过灰尘中细菌或病毒的飞沫核经呼吸道进入人体后发病。
呼吸道传染病预防措施 保持室内经常通风换气，保持空气清新；讲究个人卫生，不随地吐痰，日用品常进行日照消毒和适当处理；有呼吸道传染病流行时，到公共场所应戴口罩，少到人口密集的地方。必要时可进行疫苗的接种：如接种卡介苗预防肺结核，接种流感疫苗预防流感。
三、秋季常见的虫媒传染病 秋季常见的虫媒传染病有乙脑、疟疾、登革热、流行性出血热等。这类传染病是通过一些昆虫媒介，如蚊、螨、虱子、跳蚤等叮咬人体后传播，是“叮咬传播”的传染病，昆虫先叮咬病人，然后再叮咬健康人，同时将细菌或病毒传入健康人的体内导致发病。
虫媒传染病预防措施 这种传染病预防的最好措施是防止被蚊子叮咬，大力开展爱国卫生运动，消灭蚊子；注意居室灭蚊；如果不能保证彻底灭蚊，房间内则要有有效的防蚊设施，使用蚊帐。使用驱蚊剂，应每隔数小时重复涂搽；外出时（特别是由黄昏至日出时）穿长袖衣服；对早期发现的病人，应早期诊断、早期隔离，防止病毒传播。若在旅行期间或之后有任何高热或类似感冒病征等病的话，要尽快看医生治疗和接受血液检查，越早诊治越有效。
流感
流行性感冒（简称流感）是流感病毒引起的急性呼吸道感染。是人类至今尚不能有效控制的世界性传染病，也是我国重点防治的传染病之一。它是由流感病毒引起的急性呼吸道传染病，传染性极强，传播速度快，容易发生大面积流行，甚至是世界性大流行。
【流行病学】
流感是通过飞沫传播的，好发于冬春季节，以经常形成局部或大规模的流行为其主要特征。此症传播力极强，且易引起肺部感染。流感病人是主要的传染源，自潜伏期即有传染性。发病３天内传染性最强，轻型患者在传播上有重要意义。
流感流行的特点是突然发病，发病率高，迅速蔓延，流行过程短，但能多次复发。 由于流感病毒的变化非常快，被称为“千面病毒”，所以流感是一种由不断变异的病毒导致的不变的疾病，是一种无国界的传染性强、传播速度快的疾病。
【并发症】
多人以为流感是小病而不加理会，其实每年死於流感的人不胜其数。流感病毒若入侵器官，可引致严重的并发症，例如肺炎、支气管炎、充血性心力衰竭、肠胃炎、晕厥、出现幻觉等，后果十分严重。
【预防】
由于流感是病毒性传染病，没有特效的治疗手段，因此预防措施非常重要。 主要预防措施包括：
（一）保持良好的个人及环境卫生。
（二）勤洗手，使用肥皂或洗手液并用流动水洗手，不用污浊的毛巾擦手。双手接触呼吸道分泌物后（如打喷嚏后）应立即洗手。
（三）打喷嚏或咳嗽时应用手帕或纸巾掩住口鼻，避免飞沫污染他人。流感患者在家或外出时佩戴口罩，以免传染他人。
（四）均衡饮食、适量运动、充足休息，避免过度疲劳。
（五）每天开窗通风数次（冬天要避免穿堂风），保持室内空气新鲜。
（六）在流感高发期，尽量不到人多拥挤、空气污浊的场所；不得已必须去时，最好戴口罩。 （七）流感疫苗接种是世界公认的预防流感的有效方法。流感疫苗的免疫接种越来越受到各国的高度重视，实践证明，免疫预防是减少流感危害的一种重要措施和手段，对高危人群、易感人群接种流感疫苗是预防流感的有效方法。
麻疹
麻疹是由麻疹病毒引起的一种急性呼吸道传染病，以发热、咳嗽、流涕、眼结膜充血、口腔粘膜疹（Ｋｏｐｌｉｋ＇ｓｓｐｏｔｓ）及全身斑丘疹为临床特征，并常可并发肺炎，而危及婴幼儿生命。【流行病学】
麻疹是通过呼吸道飞沫途径传播，病人是唯一的传染源，麻疹传染性极强，传染期一般为出
疹前５日至出疹后５日，有潜伏期第七日起已具传染性，但以潜伏期末到出疹后１、２日传染性最强。患者若并发肺炎，传染性可延长至出疹后１０日。经衣服、用具等间接传染者甚少。好发于冬春季节，其它季节也有散在发生。未患过麻疹又未接种过麻疹疫苗者普遍具有易感性，尤其是６个月～５岁幼儿发病率最高（占９０％）。近年来成人发病有增长趋势。患病后可获得持久免疫力，第二次发病者较少见。
麻疹一般呈地区性流行，在未普种疫苗的地区，当易感者累积至４０％以上时，在人群集中的大城市中可发生大流行，约每２，３年流行一次，而人口分散 交通不便的农村、边区、山区则间隔时间较长。麻疹的传染性很强，与患者共同生活的易感者（同一家庭或托幼机构中）几乎９０％可受感染。发病季节以冬、春为 多，但一年四季均可见。男女之间无差别。患病后可获持久免疫力，很少第二次患病。
【并发症】
（一）肺炎；严重肺炎为麻疹死亡的主要原因。
（二）喉炎：麻疹患者常伴有轻度喉炎。
（三）心肌炎、心功能不全：重症麻疹因高热、中毒症状严重，可影响心肌功能，尤其在营养不良小儿及并发肺炎时，病毒危重。
（四）脑炎：病情大多危重，可留有强直性瘫痪、智力障碍、失明等后遗症。 （五）其他：尚可并发口腔炎、中耳炎、乳突炎，大多为细菌继发感染。麻疹后也易发生百日咳、水痘等感染。
【预防】
（一）自动免疫：易感者都应接种麻疹减毒活疫苗。我国目前定于８个月时初种，４岁、６岁时各加强一次。
（二）被动免疫：年幼体弱及患病者如接触麻疹病人，５天内进行被动免疫可免于发病，５，９天内进行则仅能减轻病情。可肌注丙种球蛋白 （１０％）０．２ｍｌ／ｋｇ，或胎盘球蛋白０．５，１．０ｍｌ／ｋｇ，或成人血浆２０，３０ｍｌ。被动免疫力仅能维持３，４周，３周后又接触麻疹患者需再注射。
（三）综合预防措施：发现麻疹病人应立即作疫情报告，并招待呼吸道隔离至疹后５天，有并发症者延至１０天。凡接触患者的易感儿应检疫３周，并根 据情况给予自动免疫或被动免疫，接受免疫制剂者，应延长检疫至４周。在麻疹流行期间，应大力宣传患者不出门，医药送上门，易感儿不患门，集体机构加强晨间 检查，对可疑者应隔离观察。
作文十：《职业健康安全知识》5900字
职业安全健康知识考试题
１、１９５０年，ＩＬＯ、ＷＨＯ在第一届职业卫生联合委员会上明确提出了（ ）的概念和内容。
Ａ、“精神健康” Ｂ、“身体健康” Ｃ 、“职业健康” Ｄ 、“职业安全” ２、职业安全健康管理体系是（ ）。
Ａ、ＩＳＯ１８０００ Ｂ、ＩＳＯ１４０００ Ｃ、ＩＳＯ２０００ Ｄ、ＩＳＯ９０００ ３、据统计，职业病所造成的经济损失相当于全球经济产值（ＧＮＰ）的（ ）。 Ａ、１， Ｂ、３， Ｃ、４， Ｄ、５，
４、按我国《职业病防治法》和《职业病危害因素分类目录》规定，航空维修业共有（ ）个工种为有毒有害工种。
Ａ、９ Ｂ、１０ Ｃ、１１ Ｄ、１２
５、对维修人员的主要危害因素有粉尘、（ ）、有毒有害气体、放射性射线。 Ａ、高温 Ｂ、低温 Ｃ、振动 Ｄ、噪声
６、工程技术分公司制定的《职业健康安全管理分册》是（ ）的分册。 Ａ、《工程手册》 Ｂ、《航空安全管理手册》 Ｃ、《航线维修管理手册》 Ｄ、《质量手册》
７、《职业健康安全管理分册》规定，未经安全生产培训合格的人员，（ ）。 Ａ、可以上岗作业 Ｂ、不得上岗作业 Ｃ、不得放行飞机 Ｄ、可以放行飞机 ８、工程技术分公司（ ）是分公司职业健康安全管理工作的职能部门。 Ａ、维修部 Ｂ、人力资源部 Ｃ、航线部 Ｄ、办公室
９、工程技术分公司《职业健康安全管理分册》共分为（ ）章。 Ａ、１５ Ｂ、１６ Ｃ、１７ Ｄ、１８
１０、职业危害因素是发生职业病的（ ）原因。
Ａ、直接 Ｂ、间接 Ｃ、诱导 Ｄ、潜在
１１、生产工艺过程中产生的有害因素有（ ）。
Ａ、化学物质、物理因素、生物因素
Ｂ、化学因素、物理因素、生物因素
Ｃ、生产性粉尘、物理因素、生物因素
Ｄ、化学物质、生产性粉尘、生物因素
１２、在实际工作场所，往往同时存在（ ）有害因素 Ａ、一种 Ｂ、高温与低温 Ｃ、振动与噪声 Ｄ、多种 １３、关于职业危害的特点，以下说法正确的是（ ）。 Ａ、危害因素种类繁多 Ｂ、危害后果多种多样 Ｃ、职业危害无处不在
Ｄ、以上均正确
１４、法定职业病，通常是指（ ）明文规定的职业病。 Ａ、政府主管部门 Ｂ、工程技术分公司 Ｃ、主管领导 Ｄ、民航总局 １５、２００２年５月１日我国颁布的法定职业病为１０大类（ ）种 Ａ、５０ Ｂ、１００ Ｃ、１１５ Ｄ、２００ １６、当前我国存在的主要职业病有（ ）。
Ａ、矽肺病，职业性放射病，各种急性、慢性职业中毒 Ｂ、尘肺病，职业性放射病，各种急性、慢性职业中毒 Ｃ、尘肺病，职业性肿瘤，各种急性、慢性职业中毒 Ｄ、尘肺病，职业性肿瘤，职业性放射病
１７、对于工作场所的基本要求，以下说法错误的是（ ）。 Ａ、职业危害因素的强度或者浓度可以不符合国家职业卫生标准 Ｂ、有与职业危害防护相适应的设施
Ｃ、生产布局合理、符合有害与无害作业分开的原则 Ｄ、有配套的更衣间、洗浴间、孕妇休息间等卫生设施 １８、职业病防护设施主要有（ ）、排毒设施、除尘设施、屏蔽设施、隔离
设施。
Ａ、通风设施 Ｂ、除臭设施 Ｃ、防爆设施 Ｄ、灭火设施 １９、室内环境污染包括空气污染、电器污染、视觉污染和其他室内活动产生的污
染，其中尤以（ ）最为严重。
Ａ、电器污染 Ｂ、噪声污染 Ｃ、视觉污染 Ｄ、空气污染 ２０、装饰和装修污染可产生（ ）多种有毒有害化合物。 Ａ、５０ Ｂ、１００ Ｃ、５００ Ｄ、１０００ ２１、下列哪种情形，不得认定为工伤（ ）。
Ａ、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的 Ｂ、在工作时间和工作场所内，因违章操作受到事故伤害的 Ｃ、患法定职业病的
Ｄ、自残或者自杀的
２２、下列哪种情形，应认定为工伤或者视同工伤（ ）。 Ａ、在工作时间和工作场所内，因非工作原因受到事故伤害的。 Ｂ、因私外出期间，由于非工作原因受到事故伤害或者发生事故下落不明的 Ｃ、在上下班途中，受到机动车事故伤害的
Ｄ、因犯罪或者违反治安管理伤亡的
２３、职工或者其直系亲属认为是工伤的，用人单位不认为是工伤的，由（ ）承担举证责任。
Ａ、用人单位 Ｂ、职工本人 Ｃ、职工直系亲属 Ｄ、工会组织 ２４、劳动功能障碍分为十个伤残等级，最重的为（ ）。 Ａ、一级 Ｂ、五级 Ｃ、特级 Ｄ、十级 ２５、生活自理障碍分为（ ）个等级。
Ａ、二 Ｂ、三 Ｃ、四 Ｄ、五 ２６、（ ）劳动能力鉴定委员会作出的劳动能力鉴定结论为最终结论。 Ａ、省、自治区、直辖市 Ｂ、县 Ｃ、卫生部 Ｄ、国务院 ２７、当发现有人触电时，应立即（ ）。
Ａ、拨打１２０急救电话 Ｂ、用手拉触电者 Ｃ、进行心肺复苏 Ｄ、切断电源或者用不导电的物品使触电者脱离电源
２８、对小面积烧烫伤的现场处理，应立即（ ）。 Ａ、用冷水冲洗伤处 Ｂ、拨打１２０急救电话，叫医务人员来处理 Ｃ、送伤者到医院 Ｄ、用紫药水涂抹伤处
２９、关于预防中暑的措施，以下说法正确的是（ ）。 Ａ、在烈日下工作，应当戴草帽或者遮阳帽
Ｂ、衣裤应宽松
Ｃ、不要在高温、高湿处长时间逗留
Ｄ、以上说法均正确
３０、当发现有人心跳、呼吸停止时，应立即（ ）。 Ａ、进行心肺复苏
Ｂ、打１２０急救电话，叫医务人员来处理 Ｃ、送患者到医院
Ｄ、将患者浸入冷水中
标准答案：
１、Ｃ ２、Ａ ３、Ｃ ４、Ｃ ５、Ｄ ６、Ｂ ７、Ｂ ８、Ｂ ９、Ｄ １０、Ａ １１、Ｂ １２、Ｄ １３、Ｄ １４、Ａ １５、Ｃ １６、Ｂ １７、Ａ １８、Ａ １９、Ｄ ２０、Ｃ ２１、Ｄ ２２、Ｃ ２３、Ａ ２４、Ａ ２５、Ｂ ２６、Ａ ２７、Ｄ ２８、Ａ ２９、Ｄ ３０、Ａ
以下是赠送资料劳动合同，不需要下载后可以编辑删除～～
劳动合同
一、双方在签订本合同前，应认真阅读本合同书。本合同一经签订，即具有法律效力，双方必须严格履行。
二、本合同必须由用人单位（甲方）的法定代表人（或者委托代理人）和职工（乙方）亲自签章，并加盖用人单位公章（或者劳动合同专用章）方为有效。
三、本合同中的空栏，由双方协商确定后填写，并不得违反法律、法规和相关规定；不需填写的空栏，划上“，”。
四、工时制度分为标准工时、不定时、综合计算工时三种。
实行不定时、综合计算工时工作制的，应经劳动保障部门批准。
五、本合同的未尽事宜，可另行签订补充协议，作为本合同的附件，与本合同一并履行。
六、本合同必须认真填写，字迹清楚、文字简练、准确，并不得擅自涂改。
七、本合同（含附件）签订后，甲乙双方各保管一份备查。
甲方（用人单位）： 乙方（职工）：
名称： 姓名：
法定代表人： 身份证号码：
地址： 现住址：
经济类型：
联系电话： 联系电话：
根据（中华人民共和国劳动法》和国家及省的有关规定，甲乙双方按照平等自愿、协商一致的原则订立本合同。
一、合同期限
（一）合同期限
双方同意按以下第 种方式确定本合同期限：
１、有固定期限：从 年 月 日起至
年 月 日止。
２、无固定期限：从 年 月 日起至本合同约定的终止条件出现时止（不得将法定解除条件约定为终止条件）。
３、以完成一定的工作为期限：从 年 月
日起至 工作任务完成时止。
（二）试用期限
双方同意按以下第 种方式确定试用期期限（试用期包括在合同期内）：
１、无试用期。
２、试用期从 年 月 日起至
年 月 日止。
（试用期最长不超过六个月。其中合同期限在六个月以下的，试用期不得超过十五日；合同期限在六个月以上一年以下的。试用期不得超过三十日；合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过六十日。）
二、工作内容
（一）乙方的工作岗位（工作地点、部门、工种或职务）为
（二）乙方的工作任务或职责是
（三）甲方因生产经营需要调整乙方的工作岗位，按变更本合同办理，双方签章确认的协议或通知书作为本合同的附件。
（四）如甲方派乙方到外单位工作，应签订补充协议。
三、工作时间
（一）甲乙双方同意按以下第 种方式确定乙方的工作时间：
１、标准工时制，即每日工作 小时，每周工作
天，每周至少休息一天。
２、不定时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行不定时工作制。
３、综合计算工时工作制，即经劳动保障部门审批，乙方所在岗位实行以 为周期，总工时 小时的综合计算工时工作制。
（二）甲方因生产（工作）需要，经与工会和乙方协商后可以延长工作时间。除（劳动法）第四十二条规定的情形外，一般每日不得超过一小时，因特殊原因最长每日不得超过三小时，每月不得超过三十六小时。
四，工资待遇
（一）乙方正常工作时间的工资按下列第（ ）种形式执行，不得低于当地最低工资标准。
１、乙方试用期工资 元，月；试用期满工资
元，月（——元，日）。
２、其他形式：。
（二）工资必须以法定货币支付，不得以实物及有价证券替代货币支付。
（三）甲方根据企业的经营状况和依法制定的工资分配办法调整乙方工资，乙方在六十日内未提出异议的视为同意。
（四）甲方每月 日发放工资。如遇节假日或休息日，则提前到最近的工作日支付。
（五）甲方依法安排乙方延长工作时间的，应按（劳动法）第四十四条的规定支付延长工作时间的工资报酬。
（一）任何一方要求变更本合同的有关内容，都应以书面形式通知对方。
（二）甲乙双方经协商一致，可以变更本合同，并办理变更本合同的手续。
九、本合同的解除
（一）经甲乙双方协商一致，本合同可以解除。由甲方解除本合同的，应按规定支付经济补偿金。
（二）属下列情形之一的，甲方可以单方解除本合同：
１、试用期内证明乙方不符合录用条件的；
２、乙方严重违反劳动纪律或甲方规章制度的；
３、严重失职、营私舞弊，对甲方利益造成重大损害的；
４、乙方被依法追究刑事责任的；
５、甲方歇业、停业、濒临破产处于法定整顿期间或者生产经营状况发生严重困难的； ６、乙方患病或非因工负伤，医疗期满后不能从事本合同约定的工作，也不能从事由甲方另行安排的工
作的；
７、乙方不能胜任工作，经过培训或者调整工作岗位，仍不能胜任工作的；
８、本合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使本合同无法履行，经当事人协商不能就变更本
合同达成协议的；
９、本合同约定的解除条件出现的。
甲方按照第５、６、７、８、９项规定解除本合同的，需提前三十日书面通知乙方，并按规定向乙方支付
经济补偿金，其中按第６项解除本合同并符合有关规定的还需支付乙方医疗补助费。 （三）乙方解除本合同，应当提前三十日以书面形式通知甲方。但属下列情形之一的，乙方可以随时解
除本合同：
１、在试用期内的；
２、甲方以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动的；
３、甲方不按本合同规定支付劳动报酬，克扣或无故拖欠工资的；
４、经国家有关部门确认，甲方劳动安全卫生条件恶劣，严重危害乙方身体健康的。 （四）有下列情形之一的，甲方不得解除本合同：
１、乙方患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的；
２、乙方患有职业病或因工负伤，并经劳动能力鉴定委员会确认，丧失或部分丧失劳动能力的； ３、女职工在孕期、产期、哺乳期内的；
４、法律、法规规定的其他情形。
（五）解除本合同后，甲乙双方在七日内办理解除劳动合同有关手续。
十、本合同的终止
本合同期满或甲乙双方约定的本合同终止条件出现，本合同即行终止。
本合同期满前一个月，甲方应向乙方提出终止或续订劳动合同的书面意向，并及时办理有关手续。
甲方：（盖章） 乙方：（签名或盖章）
法定代表人：
（或委托代理人）
２０ 年 月 日 ２０ 年 月 日
鉴证机构（盖章）：
鉴证人：
鉴证日期：２０ 年 月 日
