壞壞YUN
作文一：《四风问题”整改台账-》1500字
社区“四风问题”整改台账
整改对象
班子成员 领导班子
整改分工
１、政策法规研究 不够， 工作方法较 简单， 同志间的思 想交流不多。２、 存在好人主义思 想， 对一些弄虚作 假行为抵制态度 不够坚决。 １、 学习不够深入、 浅尝辄止， 不求甚 解， 在解决问题方 面应变能力不强。 ２、 信息不够通畅。 ３、对有关政策法 规研究不够， 工作 方法较简单。 １、在学习党的群 众路线教育实践 活动中， 学习的自 觉性不高， 缺乏持 之以恒。２、在学 习上不够深入， 不 能与自身工作有 效结合。
形 式 主 义 方 面
存在 问题
１、 对班子成员 考核不够严 １、社区创建工 格。 ２、 对于相 作不够扎实， 有 关制度、规章 时突击性做表 贯彻不够彻 面文章。 底。
１、加强管理考 核，更注重服务 态度方面的考 核 ２、严格考核 机制，贯彻执行 规章制度的。
１、在学习理论思 想上， 文化程度不 高，不能深入学 习。２、存在思考 问题不深刻， 浮于 表面毛病。
１、 理论功底不高， 运用理论指导实 践不够。２、学习 存在片面性， 缺乏 系统性， 经常性的 深入学习。
整改 措施
１、抓好理论学习、提高理论素养；２、坚持集中学习和分散自学；３、开展调查研究、服务科学决策； ４、坚持实事求是、注重平衡用力；５、改进文风会风、力戒空话套话。
整改 责任人 整改 时限
社区“四风问题”整改台账
整改对象
班子成员 领导班子
整改分工
１、不够深入基 层和群众，实际 １、在工作中， 情况了解不透。 与社区居民谈
官 僚 主 义 方 面
存在 问题
２、遇事推诿， 怕负责任。３、 办事拖拉，长期 不决
工作时不能静 心听取他人说 明， 有时过于强 调自己意见。
１、 工作效率不高， １、基层工作不够 推诿扯皮， 有的甚 深入， 联系群众不 至不了了之， 不见 够密切。 结果。
１、工作计划不明 确，盲目不辨方 １、工作中首先想 向， 迷失方向， 官 的是尽快完成， 应 僚主义错误。２、 付， 没有严格要求 满足现状， 总以为 自己。２、廉洁自 获得一点成绩， 不 律力度不够。 立新目标， 没有新 动力。
１、群众工作经验 缺乏， 对党的群众 路线认识不够深 入。
整改 措施
１、 建立健全问 题解决台账制 度。 ２、 实行集 １、要牢记群众观点、坚持群众路线；２、强化角色意识、加强“三观”改造，提高党性修养， ；３、牢 体领导和个人 固树立正确的政绩观；４、加强制度建设、维护制度权威。 分工负责相结 合的制度，
整改 责任人
整改对象
领导班子
整改分工
班子成员
１、 缺乏创新意识， 没有充分发挥主 观能动性。２、客 观上强调工作忙， 压力大和事务
性 工作较多， 缺乏持 之以恒学习精 神 。
享 乐 主 义 方 面
存在 问题
１、工作上实际深 １、安于现状， 与群众交 １、在日常工作 不思进取， 工作 １、缺乏忧患意 入不够， １、满足于现 反映群众意 中无机动车就 纪律松弛， 缺乏 识和创新精神。 流少， 状，不懂得创 不出去。２、到 创新精神。２、 ２、偶尔有迟到 见不及时，不全 新提高效率。 等。２、上班时， 一线少。 工作上墨守成 现象。 有迟到早退现象。 规，不敢突破。
１、满足现状， 总以为获得一 点成绩， 不立新 目标， 没有新动 力。
整改 措施
及时经常召开 班子会，研究 １、通过领导指点、榜样示范、同事帮助等途径和形式，进一步增强党员干部的事业心和责任感；２、 讨论提高工作 定期或不定期找有关党员干部交心谈心，了解社区党员干部的所思所想所盼，加强人文关怀和心理疏 效率的方法， 导；３、加强干部能力培养、提高办事水平，积极开展对党员干部的培训活动。 解决现实实际 中存在的问题
整改 时限
作文二：《个人问题整改台账》300字
序号
整改问题
责任单位
责任人
整改措施
完成时间
处理结果
１
上下班存在迟到、早退现象
准时上下班
４．０１
满意
２
不敢讲实话，说真话，报喜不报忧
讲实话，喜忧同报
４．０１
满意
３
对于组织开展的活动兴注重形式，不追求效果
形式效果同注重
４．０５
满意
４
有些工作只图形式走过场，没把科学理论和工作实际相结合
端正工作态度
４．１０
满意
５
接受新事务不够快
加强自身学习
４．０８
满意
６
对待群众反映问题，主动去解决少
主动找群众办事
４．１５
满意
７
接待群众时耐心不足，态度不好
群众是父母，耐心和父母交流
４．１５
满意
８
碍于同事，朋友、情面，有“吃请”现象
清廉自律
４．２０
满意
９
缺乏干事，工作创新精神
强化自身业务水平，勇于探索创新
４．２９
满意
１０
办公资源浪费
节约资源，从我做起
４．２９
满意
１１
为面子争先买车、换车
脚踏实地
５．０１
满意
１２
公用接待超标
严格控制接待标准
５．０１
满意
作文三：《党员问题整改台账》2700字
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党员问题整改台账
导读：****日前在安徽视察调研时指出，“两学一做”学习教育是今年党的建设的一件大事，各级党组织务必精心组织、扎实推进，确保取得实效。以下由小编为大家收集整理回来的关于党员问题整改台账相关范文！欢迎大家参考学习！
党员问题整改台账： 理论的学习重在指导实践。在全党开展“两学一做”学习教育，是党中央面向全体党员深化党内教育的又一重大部署。各级党组织要注意把开展学习教育与做好改革发展稳定各项工作结合起来，既围绕中心大局，又融入日常工作，促进学习教育成果切实转化为推进工作的实际成效，坚持两手抓、两促进，防止“两张皮”。
以行而求知、因知以进行。处理好学习教育与开展工作的关系，要避免借口工作任务繁重而放松学习教育，也要防止机械地开展学习教育停滞了日常工作。在党的群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育中，各级各地形成了不少教育与发展相互促进、相得益彰的好经验、好做法，在这次“两学一做”学习教育中，要保持下去，做到在学习教育中推动工作，在推动工作中深化学习，形成基层党组织和广大党员干部带领三晋人民干事创业、开拓进取的强大合力。
１ ／ ５
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当前，我省经济下行压力仍在持续加大，省委、省政府积极适应经济新常态，做出推动“六大发展”、实现“三个突破”、奋力脱贫攻坚等各项重大决策部署。今年，还是“十三五”开局之年，是省市县乡四级领导班子换届之年。这样重要的历史时期，在全党开展“两学一做”学习教育恰逢其时。各级党组织要把抓好学习教育与做好中心工作统筹起来，科学安排、合理调配，切实把广大党员在学习教育中激发出的工作热情和进取精神转化为做好各项工作的强大动力，做到学以致用，知行并进。
开展学习教育，重在入脑入心。必须大力弘扬理论联系实际的优良学风，倡导实事求是，推动广大党员认识规律、把握规律，运用规律指导实际。各级党组织在组织学习教育时，切忌以文件落实文件、以会议落实会议，坚决反对形式主义、官僚主义、教条主义、本本主义。
要从实际出发，突出实践特色，切实做到对本地区、本部门实际情况了然于胸，推动“两学一做”与自身工作实际紧密结合，强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识，真正做到思想、行动、决策符合实际，善做善成。
实践性是党的作风建设的基本属性，要用推动发展的成效来检验学习教育的实效。各级党组织要把开展学习教育与巩固拓展党的群众路线教育实践活动、学习讨论落实活动和“三严三实”专题教育成果结合起来，尤其要把学习教育
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成果体现在树立新的发展理念上来，体现在提振信心、焕发精神上来，体现在敢为、能为、会为的新作为上来。通过学习教育，激发广大党员主动破解发展难题，在脱贫攻坚主阵地、经济建设主战场攻坚克难、建功立业，以苦干创造实绩，以实干造福人民，真正做到两手抓、两促进。
党员问题整改台账二： ****日前在安徽视察调研时指出，“两学一做”学习教育是今年党的建设的一件大事，各级党组织务必精心组织、扎实推进，确保取得实效。全市各级要认真按照习**的指示，严格遵照中央和省、市委的具体部署，切实做到带着问题学、针对问题改，紧密联系思想实际、工作实际、作风实际等，务求 “两学一做”学习教育取得实际成效。
强化问题意识，坚持问题导向，是党的十八大以来全面从严治党的一个鲜明特点、一条成功经验。 “两学一做”学习教育的最终成效，就是体现在能否真正解决实际问题上。只有突出问题导向，带着问题学，针对问题改，把解决问题贯穿学习教育全过程，才能学到精髓、做到实处，让基层党组织更加坚强有力，让党的根基更加坚实牢固。
要找准问题。聚焦中央提出的“五个着力”和省委指出的“五个有的”，对号入座，自我检视，对照“合格”找差距，对标“优秀”查不足，见人见事见思想。我市的方案中，对不同类型党员干部需要重点解决的问题，作了比较系
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统的分析归纳。应当说，这些问题还是一个总体概括，具体到每个党员、干部，要在明确的重点问题基础上，联系个人思想工作生活实际，进行再对照、再细化，这样才能精准对焦，有的放矢。
要边学边改。有什么问题就着力解决什么问题，什么问题突出就重点解决什么问题。特别是要注重抓细抓小抓落实，从解决正常参加组织生活、按时交纳党费等具体问题着手，于细微之处见成效。要制定整改台账，销号推进，整改情况要向社会公开发布，接受党内和人民群众的监督。要把群众路线教育实践活动中建立的“四库”运用好。对责任不落实、整改不及时不到位的，要抓住典型，严肃问责。
要持续推进，把抓好“两学一做”学习教育整改，与群众路线教育实践活动和“三严三实”专题教育的问题整改结合起来，持续深入地纠正“四风”，抓好不严不实问题的整改，切实整治群众身边的不正之风，使解决问题前后呼应、接续推进。市委结合实际，针对不同领域存在的突出问题，部署开展“五个专项整治行动”，各级党组织和党员干部要把开展专项整治作为学习教育的重要内容，深入查找，抓好整改。
要固化成果，以改革精神补齐制度短板，切实做到问题出现在哪里、制度就完善到哪里；工作推进到哪里，制度就覆盖到哪里，而且要严格抓好制度执行，坚决防止同类问
４ ／ ５
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题出现第二次，真正使党的组织生活和党员教育管理严起来、实起来。
５ ／ ５
作文四：《存在问题整改台账》13300字
存在问题整改台账
存在问题整改台账２０１７－０３－０９浏览：分享人：方珍涵手机版
存在问题整改台账范文分享给大家～希望小编的用心能给您带来帮助。
督导单位序号存在的突出问题具体整改措施责任分工整改时限完成与否整改结果凤凰县８组县文广新局１民主集中制具体落实有偏差推行定期学习制度～扭转执行不力局面～完善监督机制。杨志勇２０ＰＣ年１２月是长期坚持２维护班子团结不力全面推行行政执法责任制、过错追究制和评议考核制～杨志勇２０ＰＣ年１２月是长期坚持３党风廉政建设认识有差距加强学习，完善制度、同步推进局务与党风廉政工作，完善监督预防和上报惩治腐败体系周成荣２０ＰＣ年１２月是长期坚持４执行“三重一大”制度不严严明党的纪律～严格遵守党的纪律，着力提高制度的执行力～增强制度实效～带头垂范。杨志勇２０ＰＣ年１２月是长期坚持５会议公文繁冗加强审核把关、严控规格、数量和规模～需传达部署到基层的尽量一次性传达部署～全面梳理公文简报质量。龙再海２０ＰＣ年１２月是长期坚持６联系群众不积极建立健全党组向全局征集意见制度～组织干部职工相互谈心谈话活动～落实密切联系群众制度。谭英２０ＰＣ年１２月是长期坚持７图虚名坚持以人为本～将满足适合群众的文化需求作为第一要务～从局务到各项文
１ ／ ３０
化工作先易后难逐项解决、完善机制。杨志勇２０ＰＣ年６月否长期坚持８办事效率不高严格遵守制度和规定程序～坚决抵制吃拿卡要～将为民务实清廉作为今后开展工作的高标准、严要求。妥善解决我县文化市场的行政审批繁杂的问题。隆文忠２０ＰＣ年１２月是长期坚持９深入基层力度不够、群众观念不强、深入基层不主动确立不定期走访制度～加大对边远贫困基层的走访力度～通过调查研究确定对基层文化设施的建设帮扶力度～每名班子成员全年深入基层走访到户１００天／次以上。隆文忠、田祖德、杨胜平２０ＰＣ年６月否长期坚持１０缺少大局意识重视职工诉求～定期召开征求意见、建议座谈会～锤炼党性修养～将个人利益寻求跟党组织、人民利益保持一致。规范、积极组织工青妇活动谭英２０ＰＣ年１２月是长期坚持１１开展批评与自我批评不够、认真执行党内民主生活会制度～每年召开高质量班子生活会、党员民主生活会２次以上～相互之间交心谈心周成荣２０ＰＣ年１２月是长期坚持１２责任心不强强调领导表率作用～以身作则的同时结合工作跟踪问责机制～分管业务定领导～具体工作定专人～贯彻部署定方案～落实要求定时间～任务发布定目标。隆文忠、杨胜平２０ＰＣ年１２月是长期坚持１３比享受严格遵守８９７１２规定～在工作中将这些规定纳入年终绩效考核～通过对违反规定的行为零容忍以及保持高标准严要求践行规定的要求。杨胜平２０ＰＣ年１２月是长期坚持１４吃苦不够、存在浪费强
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化忧患意识、发扬优良传统～保持清正廉洁～增强拒腐防变。每半年向局机关党员干部公布１次“三公经费”。杨志勇２０ＰＣ年１２月是长期坚持１５创新意识不强构建职能转变、改进作风、服务群众、推动发展的长效机制～高标准严要求制定工作目标～加强文化市场安全监管、文化行政审批便民服务、文化传承发展。田祖德２０ＰＣ年１２月是长期坚持１６接待超标领导带头表率～严格落实８７９１２规定～健全纪检组长监督监察与财务审计审核机制。杨志勇２０ＰＣ年１２月是长期坚持１７艰苦朴素、勤俭节约宣传、教育不到位加强集中学习、讨论和走访中的宣传、教育力度，查非纠违同时追究宣传、教育不到位责任～将宣传、教育纳入年终绩效考核。龙再海２０ＰＣ年１２月是长期坚持１８交流、学习有待加强、干部队伍素质有待提高通过开展学习、讨论以及严格督促窗口单位改进工作作风。龙再海、隆文忠、杨胜平２０ＰＣ年１２月是长期坚持１９建设三型党组织建立健全学习长效机制～促进服务性党组织建设～把好党建关～打开工作务实创新新局面。龙再海２０ＰＣ年１２月是长期坚持２０部分党员干部存在畏难情绪和面对挫折的动摇情绪积极宣传党的政策理论和路线、方针～组织考察先进经验和深入我县基层现状～开展系列活动坚定信心。杨志勇、隆文忠、杨胜平２０ＰＣ年１２月是长期坚持２１面对群众业余团队的申请不能全部满足。建立健全群众文化业余团队的申请申报制度。田祖德２０ＰＣ年６月否长期坚持２２联
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系服务群众“最后一公里”一是加强理论学习。二是加强作风建设～保证行动达标。三是加强制度建设～在保障上夯实基础～狠抓“减负”。杨志勇２０ＰＣ年１２月序号 整改问题
责任
领导
计划完
成时限
完成进度及整改成效
问题及打算
一、已经整改到位的：
１
政治敏锐性不强。对中央“八项规定”和开展群众路线教育实践活动的决策部署认识不深刻、不到位。 孟立祥
２０ＰＣ年１２月
加强学习～提高党性观念。？坚持了党委中心组带机关理论学习制度～深入学习马克思主义、**思想和中国特色社会主义理论体系～不断提高思想政治水平～班子成员每年至少撰写心得体会２篇以上～现镇党委坚持每月一次集中学习。？严守党的政治纪律～始终与党中央保持高度一致～在大事大非面前时刻保持清醒头脑。？注重加强党内生活的
４ ／ ３０
原则性～不断增强自身的党员意识、党性观念和改造主观世界的能力。
领导班子的学习力和政治敏锐性明显增强～严守党的政治纪律～对教育实践活动的意义认识到位～整改已落实～需长期坚持。
２
民主集中制执行不严。在重大项目建设或关系群众切身利益的民生问题上～调研论证不充分～征求群众意见建议不广泛。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
发扬民主～带头贯彻民主集中制原则。？坚决贯彻执行“三重一大”集体决策实施办法～对涉及人事安排、资金使用、项目建设等重大事项～落实好党委议事决策十六字方针。？充分发扬民主～对涉及民生建设事项～采取多种形式广泛听取和征求群众的意见建议。？对党委政府的集体决策～班子成员带头贯彻落实～并长期坚持。经过整改～镇领导班子严格执行民主集中制～在重大民生项目建设上充分征求意见～把群众的利益放在首位。
对“三重一大”制度要严格执行～在以后的工作中～坚持以民生为重～立行立改～长期坚持。
５ ／ ３０
３
大局观念不强。在落实上级决策部署上没有完全做到令行禁止～有打“擦边球”现象。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
增强大局意识～树立全局观念。？班子成员注重对党的路线方针政策原原本本的学习～力争学精学透～不断提高政策水平和大局观念。？要正确处理好个人利益与集体利益、局部利益和全局利益、当前发展和长远发展的关系。？要切实转变作风～积极发挥主观能动性～以自己的模范行动～影响和带动身边同志更好地立足大局、推动大局。整改后～班子成员执行意识增强～基本上做到令行禁止～以自己的行动率先垂范。
大局观念进一步增强～完全做到令行禁止～此项整改已落实～需长期坚持。
４
执行政策打折扣、搞变通。在贯彻落实上级要求上～思想认识不深刻～有观望等待心理～存在打折扣、搞变通、做选择的问题。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
端正思想认识～做到令行禁止。？坚决纠正思想认识上
６ ／ ３０
的偏差～清醒地认识到反对“四风”问题不仅仅是领导干部的事～更与我们每名党员干部息息相关。？自觉端正思想态度～切实打消观望等待心理～坚决做到令行禁止～保持政令畅通～决不允许再出现在落实政策上打折扣、搞变通、做选择的现象～真正把上级要求落到实处。通过整改～班子成员深刻认识“四风”之害～基本端正工作态度～工作上不打折扣。
工作态度有质的转变～工作上主动性、积极性加强～整改落实到位～需长期坚持。
５
执行规定标准不高、落实不严。在一些制度和规定的落实上存在应付、走形式的想法～导致执行落实不严格～一些“打擦边球”的现象还未完全杜绝。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
严格落实各项规定～杜绝违纪违规现象。？严格执行上级各项规定～坚决杜绝走形式、搞应付和“打擦边球”的做法。？严格落实机关公务接待实施办法～机关支部和分管财经负责同志要把好关口～坚决杜绝超标接待现象。？严格落实机关干部管理暂行规定～机关支部要不定期进行检查～对上班迟到早退和上班时间玩游戏、看电影、玩手机等违纪违规现象要实时通报～并严格奖惩兑现。制定了《青山铺镇机
７ ／ ３０
关干部管理暂行办法》～严格落实。
制定《青山铺镇机关干部管理暂行办法》后～严格执行～效果明显～长期坚持。
６
公务接待有浪费。在一些大的活动和公务接待中存在浪费现象。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
完善公务接待办法～杜绝铺张浪费行为。？制定和完善《青山铺镇机关国内公务接待实施办法》。坚持“热情周到～规范节俭”的原则～规范公务接待管理～切实控制接待费用支出～打造节约型政府机关。？严格落实公务接待办法～坚决杜绝公款请吃和铺张浪费现象，今后～凡单位接待一般安排在机关食堂就餐～如有特殊情况需在外就餐的要逐级报批～并严格控制接待开支～一律不送纪念品、土特产等。
严格执行《青山铺镇机关国内公务接待实施办法》～效果明显～长期坚持。
７
政绩观错位。工作唯上不唯实～片面注重考核排名～有搞形象工程～做表面文章的现象～有些工作弄虚作假～搞虚假数字。
８ ／ ３０
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
牢固树立科学、正确的政绩观～坚持做到对上负责与对下负责相统一，工作中既注重当前～更注重长远和基础工作～特别是要重点解决群众普遍关注的农村机耕道建设、生产用电用水、生活污水处理和畜禽污染治理等问题。在项目铺排上要均衡布局～不搞形象工程和马路工程，在项目建设上要注重实际～量力而行～坚决克服贪大求全、好大喜功的现象。在落实上级决策部署上实事求是～不搞上有政策下有对策～坚决杜绝弄虚作假、虚报数字和把问题放大等行为与做法。通过整改～政绩观更注重务实和民生。
进一步树立正确的政绩观～已整改落实～立行立改～长期坚持
８
工作不实、作风漂浮～监督落实不力。存在了解面上的情况多～发现深层次的问题少的情况～工作中走形式～不扎实～联系实际不够～有些工作落实不力～调度太少～尤其是项目建设推进较慢。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？大兴务实调研之风。班子成员切实深入联点单位、生产一线和基层群众进行调研～真正做到情况明、底数清～每
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年撰写调研报告不少于２篇。？紧密联系工作实际。对群众反映的问题～水管站和农业中心立即进行整改～切实抓好项目的申报、核查、公示和审批关。？加强调度和监督～切实推进工作落实。特别是青洪湖主题公园、三点一线提质改造和集镇２５亩国有统征用地开发等重大项目建设～坚持周调度、月协调、季推进的工作制度～大力推进项目建设～加快镇域发展的步伐。通过整改～班子成员更加务实～在项目建设上重视调度～迅速推进。
现项目建设已进入攻坚期～所有项目的推进在２０ＰＣ年１２月３０日前完成。
９
文山会海～不求实效。存在以会议落实会议～以文件落实文件的问题～真正进行调度、跟踪、落实、督办却乏力～致使工作效果并不明显。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？进一步精简会议。严格落实年初制定的会议计划～从严控制会议的数量、规模和时间～做到了少开会、开短会、讲短话，并实行会议审批制度～未经主要领导同意的会议一律不开～力争今年会议次数较往年下降２０％。？要大力精简文件。严格落实发文审批制度～完善文件审签程序～从严控
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制发文数量～全镇今年发文总数不超过１２０个，同时压缩文件篇幅～做到发短文、出精品。？要切实推进机关信息化建设～积极推行网上办公～实现机关内部无纸化办公～降低运行成本～提高工作效率。通过整改～会议大幅减少～发文从严控制～积极推行网上办公～提高了工作效率。
学教活动开展以来～镇党委积极践行减少会议～减少发文～提高工作效率～整改落实到位～需长期坚持。 １０
落实惠民政策缩水走样。在低保、慰问、安居工程、水利设施项目安排等方面存在优亲厚友～有失公正～不够公平的问题。
陈 琳
彭勇金
２０ＰＣ年１２月
？加大宣传。采取多种有效形式～加大对惠民政策的宣传力度～使各类惠民政策真正做到家喻户晓～人人皆知。？把握标准。民政工作人员要熟知各类惠民政策的标准条件和规定要求～并加强业务指导和培训～严格把好材料的申报、核实和审批关～确保做到符合条件的不漏一人～不符合条件的不批一个。？坚持原则。对各类惠民政策的落实～要严格政策标准、公开办事程序～在９月底前对所有涉农项目和惠民政策进行全面清理～年底前基本整改到位～坚决纠正和杜
１１ ／ ３０
绝优亲厚友、人情照顾和暗箱操作等违纪违规的现象～确保惠民政策真正惠及困难群～通过整改对不符合政策的低保户、安居工程坚决取消～维护社会公正。
已严格按照政策办理～整改落实到位～立行立改～长期坚持
１１
学风不浓。在政治理论的学习上不深刻、不深入～业务知识的学习流于形式。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？认真落实好党委中心组学习制度～努力做到每月集中学习１次～每次讨论１个专题。？建立机关干部学习制度～定期开展理想信念、职业道德、党纪党规和政策法规等内容的学习教育。？不断丰富学习内容和创新学习形式。同时～把政治理论与专业知识结合起来～通过辅导授课、业务交流等形式～不断丰富学习内容～拓宽知识面。？注重学以致用。要坚持把群众工作理念贯穿学习全过程～注重把理论知识应用到工作实际、落实到帮助群众解决实际困难和逐步改善群众生产生活上～切实提高学习效果。通过整改～班子成员认识到学习的重要性。
学习更应通过多方面多种形式进行～不断提高班子成员
１２ ／ ３０
的理论素养～现已落实～长期坚持。
１２
不敢担当～不愿负责～解决问题能力不强。存在当太平官、逍遥官和老好人的问题。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？班子成员时刻牢记岗位职责～切实加强工作责任心～对工作中遇到的各种不良现象和违纪行为要敢于碰硬较真～坚决克服当太平官、逍遥官和老好人的思想。？对工作中出现的各种矛盾和问题正确看待～并勇于负责、敢于担当～要想方设法地去解决问题、化解矛盾～真正做到守土有责～确保一方平安。通过整改～班子成员的担当意识增强～解决实际问题的能力提高。
镇里出台了“五治”制度～提高领导的担当、责任意识～此项落实到位。
１３
疏远群众、脱离基层。下基层不够多～深入群众少～与群众直接沟通交流不够。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？落实群工制度～密切联系群众。班子成员要认真落实联系和服务群众工作制度～确保每月四天进村入户开展工作，
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？坚持和完善班子成员包村、包项目、包信访积案等工作制度～对镇内现存的１３个信访积案～按照“一个问题～一本台账、一位领导、一个班子、一抓到底”的方式～根据分管条线和联点职责分解到每名党政领导～要求主动对接、制定方案～于１０月底前办结～并对办理情况实施奖惩。？保证每周至少１天到联系点进行走访调研～广泛听取群众意见建议～对群众重大关切及时回应～并认真解决。通过整改～班子成员下基层处理信访积案效果明显～加强了与群众的直接沟通和交流。
信访积案已全部得到化解～并坚持每周两天下基层～排除矛盾纠纷～已整改落实～需长期坚持
１４
脱离实际、指导不力。在全镇的发展定位以及各村的发展特色上～掌握情况不细～致使产业发展、城镇建设的特色不鲜明～影响力和知名度不高。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？认真研究并明确青山铺的发展定位。在年初的党代会上～明确了全镇的发展规划和发展目标～并确定全镇今年的思路为“项目建设年和产业发展年”。？加快产业转型升级。促进三次产业联动发展～努力让农业成为有奔头的产业～让农民成为体面的职业～让农村成为安居乐业的美丽家园。？
１４ ／ ３０
不断发展和壮大村级经济。各联村党政领导要认真结合联点单位的特色优势和实际情况～在去年“一村一品”的基础上～着力打造有影响力的品牌～不断发展和壮大村级经济～从而带动和辐射周边～不断增加农民和村级集体收入～逐步消赤减债～尽快走出困境。通过整改～班子成员更注重村级实际情况进行产业指导。
摸清各村的底子～因地制宜制定各村发展特色产业的计划～该项已落实。
１５
决策不民主、调研不充分。缺乏有针对性民生调研～听取群众意见建议少～论证不充分、考虑不周全、决策不够科学。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？开展有针对性的民生调研。对事关群众切身利益和民生方面的决策～要开展有针对性的调研活动～广泛听取群众的意见建议～要真正站在群众的立场来思考问题和解决问题～以防止农贸市场刚开业不久就停摆的事情再次发生。？严格落实青山铺镇《“三重一大”事项集体决策暂行办法》～不断完善党委重大事项决策和重大项目公示制度～特别是事关民生方面的决策和项目建设在做出决定之前必须要进行公示～
１５ ／ ３０
全面征求基层群众的意见建议。通过整改～遇有重大事件～都要召开班子办公会议～集中建议和意见～防止出现失误。
健全了班子决策制度和程序～保证决策的准确性和可预见性～提高工作效率～提升社会效果～该项工作立行立改～长期坚持。
１６
班子沟通交流少～团结协作意识弱。班子成员相互沟通交流少～干份内事不想份外事～工作合力不足。 孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？要坚持和完善党委集体领导和分工负责制～各班子成员在抓好分管工作的同时～加强对其他党政领导分管工作的支持和配合～做到相互补台、齐抓共管。？开展经常性的谈心谈话活动～相互之间讲真话、讲实话、讲心里话～多进行工作上的沟通交流。？要定期召开民主生活会～开展积极健康的批评和自我批评～互相指出工作中的缺点和不足～增进团结协作。通过整改～班子团结意识增强～能形成有效的合力～提高了班子的战斗力、凝聚力。
完善了班子成员之间分工与合作～加强成员之间的交流和沟通～进一步提高战斗力～凝聚力、该项已落实。 １７
关心不够、监管缺位。促进干部成长平台不多、力度不
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大～对干部的实际困难、教育管理、成长进步关心不够。 孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？加强作风建设～严格工作纪律，特别加大了对二级部门和村组干部的教育管理力度～并建立和完善相关措施～规范日常管理。？加大人才培养力度～为年轻干部的成长进步搭建广阔平台、创造良好条件。？大力推行轮岗制～全面提升机关干部的能力素质。？关心机关干部的实际困难～积极协调和尽快解决职工周转房、四小机关建设等问题～努力营造拴心留人环境。通过整改～提高了机关干部的工作积极性。
推行干部岗位定期轮换～完善机关的“五小”基础设施～改善生活条件～让干部能安心住在镇里值班～此项立行立改～效果明显～继续坚持。
１８
激情消退、贪图享受～自律不严、吃喝玩乐。存在懒政思想和进取心不强的问题～追求高品质生活～艰苦奋斗意识淡化～自身要求不严～有打牌、出入高档酒店和娱乐场所的现象。
孟立祥
吴延琼
２０ＰＣ年１２月
１７ ／ ３０
？班子成员加强自律～自觉远离低级趣味～严禁打牌赌博和到高档酒店、娱乐场所消费娱乐～自觉维护党员领导干部的良好形象。？学习**天华调查精神～提振干部士气～时刻保持高昂的斗志和饱满的工作热情～并用自己的实际行动影响和带动身边同志。？淡化物质追求～强化艰苦奋斗意识，保持健康向上的生活态度和生活习惯～不盲目追求高品质生活和奢靡品，要理性看待乡镇公务员的待遇问题～不盲目攀比和超前消费～大力弘扬艰苦奋斗的优良传统。通过整改～班子成员提高自律意识～淡化了物质追求～以自已的实际行动影响身边的同志。
整改后～班子成员的自律意识加强～践行艰苦奋斗精神～发扬健康向上的生活态度～此项需要继续保持。 １９
因循守旧、按部就班～工作中创新不够。有自我满足思想～工作热情不高～满足于老经验、老办法～工作中创新不够。
孟立祥
２０ＰＣ年１２月
？班子成员努力克服“船到码头、车到站”和自我满足思想～积极创先争优～不断激发工作热情和鼓舞工作干劲。？对遇到的新情况、新问题与时俱进的更新观念～努力克服
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“穿新鞋走老路”的做法～并勇于突破传统思维和老经验、老办法～创造性的开展工作。？及时进行工作总结～认真查找问题和不足～明确努力方向～不断强化进取精神。通过整改～班子成员的工作热情和奉献意识增强～能严格要求自己～做到与时俱进。
班子成员的整体工作热情上升～不再满足于老经验～积极学习～努力创新～立行立改～长期坚持。
２０
不安心基层工作～不愿吃苦受累。走读现象严重～奉献精神不强～把基层工作当成一种跳板。
姜妙华
２０ＰＣ年１２月
？自觉强化理想信念和牺牲奉献精神～把到基层和艰苦地方工作看成是提高锻炼自己的绝佳机会～切实沉心静气地扎根基层～立足自己的岗位建功立业。？认真落实镇干部住镇制度～确保每天有三分之一以上的镇干部住机关～从制度上保证干部扎根基层。？加快“四小”机关活动室的建设～丰富机关干部的业余生活～改善机关干部住机关的条件～吸引机关干部住镇。通过整改～班子成员的奉献意识增强～能安心于农村工作。
干部走读现象大为改观～做到了每个月住镇时间为７天
１９ ／ ３０
以上～达到上级要求～干部的“五小”设施建设已完善落实。 ２１
挥霍公款、铺张浪费。喜欢迎来送往～摆谱装阔～存在用公款请客的现象。有借公务接待之名～相互宴请～大吃大喝和超标准接待的问题，机关日常办公有浪费现象。 孟立祥
吴延琼
２０ＰＣ年１２月
？严格公务接待～减少迎来送往～认真落实县委《公务接待管理办法》～严禁用公款进行各种高消费娱乐活动和发红包、塞信封、送特产和贵重礼品等行为。？坚决纠正职务消费问题～严禁用公款大吃大喝或安排与公务无关的宴请～重大节日不搞相互宴请和团拜活动。？坚决执行《青山铺镇党政机关厉行节约反对浪费暂行办法》～坚决杜绝公款私用行为。？全面推进节约型机关建设。认真落实《青山铺镇机关厉行节约、反对浪费实施办法》～按照“实用节俭”原则采购配臵办公设备和用品，大力弘扬勤俭节约之风～加强用水用电管理～杜绝“长明灯、长流水”和电脑设备长时间待机等现象～并坚持文件双面打印～努力提高水、电、办公设备、办公用品等的利用效率～加强资源整合～防止资源浪费。通过整改～接待工作严格按照标准进行～真正做到了不铺张浪费～不大吃大喝。
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公务接待工作严格按照县委《公务接待管理办法》执行～厉行勤俭节约～严禁超标接待～立行立改～长期坚持。 ２２
关注民生和群众切身利益不够。对农村土地流转的后续遗留问题、离退职村干部补助和退伍军人福利待遇等方面～真正解决的还不多。
周春林
袁 康
２０ＰＣ年１２月
？加快农村土地流转后续遗留问题的处理力度。镇党委政府将此问题列为专项整治任务～明确由党委委员、副镇长彭勇金同志负责～在９月３０日前对全镇各村的土地流转进行全面清理～于年底前～研究制定出规范农村土地流转的操作规程。？要完善制度措施～切实关心和解决离退职村干部的待遇问题。今年７月份～镇党委政府对离退职村干部的待遇和补助问题进行了专题研究～并完善了相关制度。？针对部分退伍军人反映的要求解决相应待遇和享受国家补助的问题～多渠道做好涉军群体人员的安抚工作。整改后～离退村干部的待遇问题在８月份全部解决到位～同时 ９月分对全镇的土地流转进行了摸底。通过整改～８月份解决了全镇离退职村干部待遇问题～９月份对全镇的土地流转进行了全
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面摸底。
１、２、？项已全部进行落实～全镇无上访事件～继续加强工作力度～多下基层～把矛盾化解在基层。 ２３
镇村经济运行管理有待加强。虽然出台了“三资四统”制度～但奖惩措施没有跟上～对一些违纪违规现象处罚不力。 童亚祁
２０ＰＣ年１２月
？严格落实“三资四统”制度～切实规范镇、村和各站办所的资金使用～及时进行固定资产和集体资源的登记管理～发挥好“三资四统”制度的作用～切实规范镇村经济运行。？加强监督管理。充分发挥好财经领导小组、纪检、审计和“三资”交易中心的监管作用～确保资金安全和使用效益。？建立完善责任追究制度～对违反财经纪律和“三资四统”制度的行为～进行严厉处罚～并追究相关领导和责任人的责任。整改后～资金使用进一步规范化。
严格按照制度管好资金、资源～确保资金的安全和使用效益。此项整改已落实～长期坚持。
２４
生态环境治理有待加强。牲猪养殖散户多、总量大～畜禽污染严重～在治理上效果不明显。
彭勇金
２２ ／ ３０
２０ＰＣ年１２月
？注重源头治理。要切实落实上级“禁养区清零、限养区达标”的减量标准，并认真结合本镇实际～大力发展生态农业、特色农庄、小水果种植等～加快产业转型～切实从源头上进行治理。？实施标本兼治。在实施减量转产的同时～采取“户建沼气池、组建大四池＋人工湿地、村建大型人工湿地”的“三级治污”模式～抓紧启动建设３００个大四池净化、２０个养殖废物生态湿地及１０个生态环境示范点的畜禽治理“三二一”工程～对现有污染源进行治理～达到标本兼治的目的。？大力宣传环境保护法～不断增强群众“养猪无错～污染有罪”和“保护环境人人有责”的法纪观念。整改之后～落实了禁养区清零～限养区达标～治理效果明显。
通过“三级治污模式”～生态环境治理各项已达标～治理效果明显～需长期坚持。
２５
服务态度不佳、办事效率不高。存在服务态度不好、办事找不到人和“门难进、脸难看、事难办”的问题。 吴延琼
２０ＰＣ年１２月
？加强机关工作人员群众观念的学习教育～针对群众反映的“人难找、事难办”问题～我们在清理办公用房后～立
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即设臵导引图、门牌号、人员去向电子显示屏～并积极开展了“治庸、治懒、治散、治慢、治乱”的“五治”活动～不断强化机关干部的服务意识。？加强业务培训～通过自己办班和“请进来”、“走出去”等方式～提升业务水平～不断提高为民服务的能力素质。？严格考核奖惩～将个人工作情况纳入年度绩效考核～占考核总成绩的１０％～并与绩效奖金挂钩，要认真落实“首问制”～切实提高办事效率。
继续加强干部业务培训～干部做到懂业务～精业务～提高为群众办实事的能力。各项落实到位～要长期坚持 ２６
工作“中梗阻”、落实不到位。群众反映的农村机耕道建设、畜禽污染治理、早稻抛荒、电力保障和公路绿化亮化等涉及群众“最后一公里”的问题没有得到有效改善。 彭勇金
２０ＰＣ年１２月
？加强民生服务保障～针对上级惠农补贴、项目安排、资金拔付、困难救助、财务规范等关系群众切身利益的１２个方面问题～开展了为期一个月的自查活动～并制定了整改方案、明确了责任人和整改时限。？强化工作落实。针对田地闲臵抛荒日益严峻的现实情况～探索推行了“农户自主、大户自愿、协会自发、村组自控”的“四自”粮食生产模式。针对群众反映的机耕道与山塘建设问题～在加大资金投入的
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同时～充分做好前期调研、规划和均衡布局。针对集镇自来水安装、生活污水处理等问题～已纳入三点一线工程项目建设，针对群众反映的电压不稳、电力不足等问题～７月底前给青山村增加了２台变压器，龙塘村３５千伏变电站建设也正在协调中。民生问题得到了整改～其它项目正在进行中。
民生服务保障方面已进行整改～三点一线、电力改造项目也等待验收～全部工作完全落实。
２７
基层组织建设有待进一步加强～班子成员表率作用发挥不充分。对抓基层、打基础的工作重视不够～导致抓党建工作不力，班子成员中个别同志自身要求不严～遵守制度不好～表率作用不强。
周春林
２０ＰＣ年１２月
？继续巩固软弱涣散党组织整顿成果～切实筑牢支部战斗堡垒～并配合县委组织部培养１－２名“王再德式”的村党支部书记。？开展村、组干部培训～提高能力素质～增强为民服务的本领。？严格落实党支部“三会一课”和民主生活会、民主评议党员等制度。？按照基层党组织“五个好”等分类定级标准～建立健全１５个支部的工作台帐。？班子成员认真落实“六带头”的要求～自觉遵守各项规定～切实发挥好模范带头和表率作用。经整改～村支部党组织提高了凝
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聚力～战斗力。班子成员之间的沟通、交流加强～工作上能形成合力。
通过对支部的整改和整治～提高了组织的战斗力～工作上形成了合力～此项已落实。
２８
“门难进、脸难看、事难办”。存在服务意识不强～服务态度不好～办事找不到人的现象。
吴延琼
２０ＰＣ年１２月
针对“门难进、脸难看、事难办”的问题～在机关设臵了门牌号、导引图和电子去向显示屏～推行了大办制和“首问制”～完善了办事流程～规范了接待要求～要求办事人员自觉做到“三个一”～即一张笑脸、一声问候、一杯热茶，并建立和完善了机关干部绩效考核制度～将个人工作情况纳入年度绩效考核～占考核总成绩的１０％～有效强化了机关干部的服务意。经整改～工作人员的服务意识明显增强～办事群众比较满意。
此项整改已落实～需要长期坚持。
２９
慵懒散。存在上班时间自由散漫、无故旷工、迟到早退、擅离职守等行为～坚决杜绝上班时间上网玩手机、玩游戏、观看娱乐节目等现象。
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吴延琼
２０ＰＣ年１２月
针对“慵懒散”问题～实行指纹打卡上下班制度～建立了处罚制度，开展了“治慵、治懒、治散、治慢、治乱”的“五治”活动，严格落实机关干部管理制度～机关支部不定期进行查访～每周进行一次通报，并纳入年底绩效考核～与绩效考核奖金挂钩。制定了干部管理相关制度～严格执行上下班制度～并将干部的管理纳入年底绩效考核。
严格执行上下班制度～开展了“五治”活动～完全扭转干部作风～需长期坚持。
３０
损害涉农利益行为。在涉农利益方面存在优亲厚友、人情照顾、暗箱操作的现象。
彭勇金
２０ＰＣ年１２月
针对损害涉农利益行为～镇党委针对上级惠农补贴、项目安排、资金拔付、困难救助、财务规范等关系群众切身利益的１２个方面问题～专题研究制定了自查方案～开展了为期一个月的自查活动～并对查找出来的问题～制定了整改方案、明确了责任人和整改时限。经整改后～存在的人情照顾、暗箱操作情形基本不存在。
对损害涉农利益行为及时进行了整改～要长期坚持。
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加强农村“三资”管理
童亚祁
２０ＰＣ年１２月
针对加强农村“三资”管理的问题～青山铺镇出台了《三资四统》制度～成立了三资监管领导小组和三资交易中心～实行三资统管、帐目统审、资金统拔、工资统发～从制度上规范了农村“三资”管理。制度严格执行到位～取得良好效果。
立行立改～长期坚持
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财政项目资金监管不严格。监督、检查和巡视等制度落实不到位
童亚祁
２０ＰＣ年１２月
青山铺镇在推行《三资四统》制度的同时～出台了《青山铺镇村级工程建设管理操作规程》～明确了村级工程建设的操作程序、具体要求和责任追究，同时～成立了资金监管领导小组～并明确了责任分工～有效规范了财政项目资金的监管。通过制度建设～让资金管理更规范化。通过整改～财政项目资金监管更加规范～群众比较满意。
严格执行相关制度～财务工作完全依法依规～资金使用
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十分规范～需要长期坚持。
社会抚养费征收管理欠规范。主动作为意识不强～存在征收力度不大、应征未征的现象。
李娟
２０ＰＣ年１２月
我们采取分管牵头、分片指导、联点包干和通力协作的方法～把任务分解到每个党政领导、计生办工作人员和联村干部～明确由副镇长李娟同志牵头、计生办工作人员分片指导、其他党政联点包干、联村干部通力协作～严格依法依规依程序征收社会抚养费～已取得一定效果。
通过整改～落实责任～社会抚养费的征收力度加强～征收程序更一步规范～到目前全镇已征收社会抚养费２６万元～全年征收任务在２０ＰＣ年１２月３０日前能够完成。 二、正在整改已取得阶段性成效的：
三、正在整改尚未取得明显成效的：
无
１．个人不严不实问题台账
２．党支部存在问题整改台账
３．五个三分类整改问题台账
４．问题清单整改台账
５．不作为慢作为乱作为问题整改台账
６．不严不实问题整改台账
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７．党员存在的突出问题整改台账
８．党员着重解决问题清单及整改台账
９．党员两学一做存在的问题整改台账
１０．不作为乱作为问题整改台账
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作文五：《银行问题整改台账》7700字
篇一：银行支行内控管理情况报告
分行内部控制综合评价小组：自２０ｘｘ年总行开展内部控制综合评价以来，我行十分重视内部控制管理工作，把内控工作作为一项重要的工作来抓，在严格执行上级行制度、办法的前提下，针对＊＊支行实际，努力完善、细化内控管理制度，做精做细各项内控管理，为了实现经营目标，维护财产完整，保证会计及其他资料正确和财务收支合法，决策层的经营方针、经营决策能得以顺利贯彻执行，工作效率和经济效益能得以提高，我行坚持业务发展与内控管理并举的经营策略，在规范操作程序、降低金融风险中起到了积极促进作用。现将全行内控管理情况报告如下：一、内部控制管理的基本情况支行本职设置办公室、人事监察部、计划信贷部、市场客户部、财务会计部、国际业务部、合规部七个职能部室，一个工会办公室、一个党委办公室。辖属营业部、＊＊支行、＊＊支行、＊＊分理处、＊＊分理处、＊＊分理处、＊＊分理处、＊＊分理处、＊＊分理处、＊＊＊分理处、＊＊分理处十一个营业机
１
构，另设＊＊、＊＊、＊＊、＊＊、＊＊、＊＊６个储蓄所。到１０月末全行员工＊＊人，其中长期合同工＊＊人，短期合同工＊＊人。在机构上设置上做到职能部门横向平行制约，前后台业务分离；在岗位配置上做到人员落实、职责明确；在制度建设上做到文件传递上及时，贯彻学习到位；在制度执行上严格要求规范操作，努力降低操作风险；在制度保障上坚持加强自律监管和再监督力度，为内控管理保驾护航。总体上讲，我行内控管理工作是领导重视、组织落实、职责明确、三道防线环环相扣、风险防范能力日益提高。二、当年内控管理采取的主要措施、取得的效果和成绩为确保全行内控管理的良好态势，今年以来我行在内控管理工作上采取了以下措施：１、领导重视，组织落实，２０ｘｘ年以来，我行领导班子始终高度重视支行的内控工作，把加强内控工作作为提高全行管理水平，规范业务经营，提高全行员工综合素质的重要手段来抓，做到思想认识到位，工作措施到位，组织体系健全，处罚整改加强。我行单独设立审计办公室，内控工作由审计办牵头抓，今年共组织现场审计＊次，参加人员＊＊人次，今年以来，根据行长室要求制订了工作计划，完成了＊＊主任＊＊＊、＊＊分理处主任＊＊任期内的责任审计；＊＊储畜所、＊＊储蓄所、＊＊储蓄所、＊＊分理处业务审计工作；重要岗位责任移交＊个人次；支持分行审计处人员调用；对监管中发现的问题进行延伸检查；建立了问题整改台账；督导了内控评价自查自纠工作。
２
２、及时传达银监会、人民银行、上级行新政策、新制度、新办法。据统计，到９月底共向支行本级转发内外部上级行业务性文件十多只，向营业机构转发内外部上级行业务性文件＊＊多只，收文后及时组织了员工学习，强化了全行员工熟练掌握国家金融政策、制度、办法，规范了员工业务操作程序。３、针对本行实际，不断完善行之有效的各种规章制度。根据上级行的文件精神，我行为进一步贯穿到具体业务发展和内控管理上，支行今年来出台了各类制度保障性及业务性文件，新成立了＊＊＊＊＊＊、＊＊＊＊＊、＊＊＊＊委员会，调整了＊＊审查委员会、＊＊＊＊＊委员会、＊＊＊＊＊领导小组、＊＊＊＊领导小组；出台了＊＊年度经营目标考核办法、经营单位主责任人内部综合管理考核内法、工资分配办法、＊＊＊工作质量考核办法；修订了支行职能部门岗位职责。制度、办法出台使全行在组织上、职责上为内控管理提供了有效的制度保障。４、高度重视存在问题，明确落实整改责任，扎实抓好整改工作。整改工作由支行合规部门牵头，各业务主管部门督办，问题存在单位落实整改。合规部门建立全行性整改台账，对今年来上级行各种内外部检查出来的问题及整改结果逐一登记，并对业务主管部门发送《＊＊通知书》，全程监控各单位的整改情况；业务主管部门对上级行各种内外部检查及季度自律监管中存在问题建立系统整改台账，并根据《＊＊通知书》深入基层抓整改落实；问题存在单位重点落实整改责任人，坚持
３
“谁经办，谁整改，谁不整改处理谁”原则。通过责任到位，纵横结合措施，除客观原因确难整改外，做到整改不留死角，不走过场。５、自律监管程序逐步规范，处罚力度明显提高。＊月，支行对违所会计基本业务操作和制度的有关人员，按照＊＊银行员工违反规章制度处理办法和审计处理处罚办法进行了严肃处罚，共处罚＊＊人次，金额＊＊元。６、积极组织员工培训，提高员工规范操作意识。今年来支行组织了远程培训系统推广、经济资本管理、考核系统推广应用、个人网银业务、保险代理等十余次业务培训班，培训人员＊＊多人次，并积极组织、
督导全行员工参加总行＊＊培训。
篇二：银行风险排查情况的报告
银行风险排查情况的报告
根据市行关于开展风险排查活动的通知要求，我行立即组织开展全辖业务经营风险点排查活动，制定方案、组织力量从１月２０日开始，对公司业务进行了全面排查，现将排查情况报告如下。
一、公司业务排查情况
（一）公司业务账户排查
我行公司业务部共开立对公账户户，其中基本存款账户户，专用账户户，临时存款账户验资需要开立的户。不存在同一营业机构为同一存款人开立多个基本账户和一般账户
４
及同一证明文件为存款人开立多个专用存款账户；单位开立账户使用的名称符合规定；不存在开户资料未经有权人审查并签署意见而开户的问题。坚持记账与对账分离原则，会计主管按月检查往来对账、银企对账情况，对未达账进行跟踪核对。
在公司业务银行结算账户的使用过程中不存在一般存款账户办理现金支取业务问题。基本户等其他专用存款账户的现金支取符合规定。临时存款账户不存在超过有效使用期限仍办理资金收付业务的问题。注册验资账户在验资期间不存在办理对外支付业务问题，注册验资的资金汇缴人与出资人名称一致。
银行结算账户的变更与撤销。存款人变更账户名称、法定代表人等开户信息资料出具申请及有关部门的证明文件；及时修改客户信息；存款人的印鉴做相应变更。存款人撤销银行结算账户申请经会计主管或主管审批，检查销户前存款人贷款、应收利息、结算费用等应收款项结清。存款人撤销银行结算账户时缴回未用重要空白凭证、结算凭证和开户登记证；柜员审核无误并将重要票据作作废处理。在办理单位银行账户撤销手续时，在其基本存款账户开户登记证上注明销户日期并签章；于账户撤销之日起２个工作日内向人民银行报告。无频繁开、销户，通过虚假交易进行洗钱活动。对已转入“久悬未取专户”的款项，存款人要求支取原账户款项
５
时，提供了合法拥有账户支配权的证明文件，并经过有关负责人审核后列支。
银行结算账户重要资料的管理。建立了银行结算账户管理档案，并按会计档案进行管理。预留签章为该单位的公章或财务专用章加其法定代表人（单位负责人）
或其授权的代理人的签名或者盖章。单位结算账户印鉴卡片的管理安全、完整，不存在有账户无印鉴卡片、有印鉴卡片无账户问题。对印鉴卡丢失的账户，要求客户提供印鉴卡丢失证明，防范账户风险。
（二）大额资金支付管理情况排查
大额资金支付管理。设立了相应的岗位，分工明确，职责清晰；对于大额资金支付交易的报告范围符合文件规定，不存在随意扩大或缩小范围的现象；大额资金的支付交易的报告程序符合有关规定要求，不存在漏报等现象；对开户单位建立客户身份登记制度；办理大额资金支付，有合法的支付凭证；对开户单位大额支付资金的特点、来源与其经营规模、经营范围等进行分析监测。
大额现金支取管理。对开户单位基本存款账户、专用存款账户及临时存款账户，或个人结算账户的大额现金支付建立分级审批制度；建立了大额现金支付台账制度和月度统计分析制度；针对现金活期存款存入超过２０万元及现金活期存款支取超过５万元的用户，以月报的形式在人民银行账户管
６
理系统备案。由于反洗钱还是一项较为陌生的工作，基层从业人员对反洗钱缺乏系统的理论知识和足够的实践经验，有待进一步提高辨别可疑支付交易的判断能力。
（三）重要空白凭证管理情况排查
重要空白凭证入库管理。重要空白凭证按种类分类管理；从上级行领用的重要空白凭证入库填制记账凭证及时入账，重要空白凭证入库数与入库的重要空白凭证实物一致；指定专人管理库房重要空白凭证；柜员领用的重要空白凭证因故未用交回的，凭证管库员作入库处理。
重要空白凭证出库管理。重要空白凭证出库时，出库手续符合制度规定；出库的重要空白凭证实物与出库单数相符；柜员领用重要空白凭证，填制记账凭证经有权人审批后，交凭证管库员办理出库手续；
重要空白凭证出售管理。客户购买重要空白凭证时，填制“领用凭证”，并加盖单位预留银行印鉴；预留印鉴核对一致；柜员及时选择相关交易，录入领用单位账号、凭证种类和凭证号码；出售给客户的重要空白凭证加盖领用单位账号、开户银行名称戳记。
二、公司业务排查活动的收效
（一）帐户管理方面。
账户的管理，对公存款账户的开立、使用、变更与撤销、资料的管理以及基本制度的落实情况、企业和银行的对账，
７
重点是对账和开户制度执行情况。一是基本存款账户是存款人因办理日常转账结算和现金收付需要开立的银行结算账户，开户资料要素是否齐全，是否有开户许可证；存款人日常经营活动的资金收付及其工资、奖金和现金的支取，是否通过该账户办理。二是一般存款账户用于办理存款人借款转存、借款归还和其他结算的资金收付，该账户是否只办理现金缴存，不办理现金支取。三是专用存款账户用于办理各项专用资金的收付。单位银行卡账户的资金是否由其基本存款账户转账存入。该账户是否不办理现金收付业务。财政预算外资金专用存款账户是否不能支取现金。四是临时存款账户用于办理临时机构以及存款人临时经营活动发生的资金收付。临时存款账户的有效期最长是否未超过２年。注册验资的临时存款账户在验资期间是否只收不付，注册验资资金的汇缴人应与出资人的名称是否一致。五是存款人撤销银行结算账户，是否与开户银行核对银行结算账户存款余额，是否交回各种重要空白票据及结算凭证和开户登记证，银行是否核对无误后才可办理销户手续。存款人不能按规定交回各种重要空白票据及结算凭证的，是否出具相关证明，是否按规定对开户资料进行审查，致使单位开立虚假银行结算账户的；是否按规定建立存款人信息数据档案或收集的存款人信息数据；是否做到账务核对换人复核，对发生额明细和余额是否进行逐项核对。
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（二）大额交易支付交易方面。
大额资金支付管理等各环节是否实行换人换岗复核制度，大额资金支付管理是否得到有效控制，短期内资金是否分散转入、集中转出或集中转入、分散转出，资金收付频率及金额与企业经营规模是否明显不符；资金收付流向与企业经营范围是否明显不符，企业日常收付与企业经营特点是否明显不符；周期性发生大量资金收付与企业性质、业务特点是否明显不符；相同收付款人之间在短期内是否频繁发生资金收付，长期闲置的账户是否原因不明地突然启用，且短期内出现大量资金收付；短期内是否频繁地收取来自与其经营业务明显无关的个人汇款；是否频繁开户、销户，且销户前发生大量资金收付；是否有意化整为零，逃避大额支付交易监测。
（三）重要空白凭证的管理方面
重要空白凭证是否指定专人保管，贯彻“印、押、证分管”的原则。是否按重要空白凭证的种类设立登记簿。对重要空白凭证的领入、出售、使用时均是否逐笔记载登记簿，同时记录号码。每日营业终了，经办人是否将各登记簿余额之和与重要空白凭证科目余额核对一致；登记簿的号码应与实物号码核对是否一致。 通过此次活动，增强了公司业务部人员的法规意识和责任感，有力地促进了全员按制度办事、依规程操作的自觉性，积极主动地参与这次排查活动，在排查中发现问题，总结经验，为以后的工作打下了坚实的基础。
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篇三：关于财务工作整改情况报告
关于财务工作整改情况报告
根据中国证券监督管理委员会深圳监管局《关于在深圳辖区上市 公司全面深入开展规范财务会计基础工作专项活动的通知》（深证局 发〔２０１０〕１０９号）的要求，我司开展了此次专项活动自查工作，制 定了自查方案，已完成了第一阶段的自查工作，现将本次专项活动第 二阶段的整改情况报告如下：
一、整改活动开展情况
公司根据贵局下发的［２０１０］１０９号《关于在深圳辖区上市公司全 面深入开展规范财务会计基础工作专项活动的通知》（以下简称《通 知》）要求，以及《调查问卷》、《常见问题》中对相关具体问题的描 述，我司２０１０年１１月２０日前开展了第一阶段的自查工作，认真分 析了自查中发现的问题，确定了具体整改期限，明确整改责任人。对 深圳证监局走访过程中提出的问题，我们已严格按照要求整改。在对 相关问题整改中我们咨询了公司外聘会计师事务所的意见、建议。本 次整改以会议、邮件、现场检查等形式督促、跟进整改进度，落实整 改情况。
二、自查发现的问题及整改情况
根据《通知》的目标和要求，各公司的财务会计基础工作应达到 以下要求：
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（一）各公司应当建立符合规定和适应公司自身发展的财务管理 １
组织架构，做到岗位职责清晰，授权明确合理，不相容职务相互分离， 相互制约；财务会计人员具备相关专业知识和专业技能，具备会计从 业资格；公司对财务会计人员后续教育有制度性安排。
（二）各公司应当根据相关法律法规的规定，建立健全符合公司 自身经营特点的财务管理和会计核算制度体系并不断予以完善，明确 制度的制定和修订流程以及应当履行的决策程序。制度中应包含责任 追究条款，对需要进行责任追究的范围、责任认定的具体标准、处罚 措施以及责任追究机构和程序等做出明（来自：ＷＷｗ．ｃｓｓｙｑ．Ｃｏｍ ：银行问题整改台账）确的规定，责任追究应与绩效 考核挂钩。
各公司应当建立财务会计相关负责人管理制度，对财务负责人和 会计机构负责人的任职条件、职责、权限、考核等做出规定。财务会 计相关负责人管理制度应经公司董事会审议批准。
（三）各公司应加强财务信息系统的建设和管理，保证财务信息 系统的独立性，不得与控股股东、实际控制人共用财务信息系统，也 不得向控股股东、实际控制人提供任何能够查询、修改公司财务信息 系统的权限；公司的财务信息系统应当符合会计电算化相关规定的要 求，满足公司的
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实际需要；公司应加强对财务信息系统用户及其权限 的管理。
（四）各公司应当加强会计核算基础工作的规范性，凭证填制符 合要求，会计档案归档及时、保管安全；应当切实提高会计核算和财 务信息披露水平，能独立编制合并财务报表和报表附注；应当根据《企 业会计准则》及相关规定，结合公司所处行业特征和自身生产经营特 ２
点，制定明确、恰当的会计政策，并在财务报表附注中详细披露，不 得以《企业会计准则》中的原则性规定代替公司的会计政策。 根据上述通知要求（一），我们在自查中依托财务管理组织架构， 明确了各岗位职责、优化了工作流程，根据各岗位业务变化，及时进 行了修订更新；对集团内各公司会计人员基本情况进行统计，了解会 计人员是否具备从业资格；在２０１０年１２月份公司组织安排了“财务 部门２０１１年度教育训练计划”。
根据上述通知要求（二），自查中公司根据《深圳证券交易所股
票上市规则》、《中华人民共和国会计法》、《企业会计准则》、《会计基 础工作规范》、《会计电算化管理办法》、《会计档案管理办法》、《企业 内部控制基本规范》等相关法律法规及公司章程的规定，具体制定了 公司内部相关制度、具体业务实施细则，如：《财务负责人制度》等。 此次整改
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中又补充完善了《会计人员继续教育管理制度》、《会计档案 管理办法》等制度。
根据上述通知要求（三），自查中公司规模急速发展，经营模式
的不断创新，流程操作更新加快，在财务信息系统方面已加强建设和 管理，公司ＥＲＰ系统已升级至用友８．９．０版本，人员操作权限由信息 部严格控制，职责分明。为适应公司发展需要，公司已增加了费用预 算模块，采用用友软件中的集团预算应用模式，包括深圳、苏州、南 昌的预算与业务报销都使用了该模式进行管理，从预算管理设定、预 算表的编制、预算的控制与分析，以及日常报销的业务均按照集团模 式统一进行。这种模式有利于集团的集中管控，并能够独立部署预 ３
算与报销的ＩＴ系统，利于进行日常维护和风险的管理。合同管理模 块，主要为设备、工程、维修、租赁等大型资产合同从签订到付款等 全部流程都在ＥＲＰ系统中管理，固定资产请购单采用系统打印代替 手工单据，极大方便了公司资产合同的管理。网上报销、委外加工、 人力资源工资系统、供应商管理平台等模块，这些模块已陆续投入使 用。
根据上述通知要求（四），自查中公司进一步强调凭证填制规范
要求，摘要简明清晰、科目使用规范、合理。会计档案及
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时归档、保 管，制定了《会计档案管理办法》，并已遵照执行。根据《企业会计 准则》及相关规定，制定了具体明确的适合公司生产经营特点的记账 基础和记量属性、外币业务核算方法、收入确认原则、存货核算方法 等相关会计政策、会计估计、会计差错更正方法。
针对在自查中发现问题及具体整改情况如下：
１．财务人员和机构设置基本情况
存在的问题：财务部分人员暂未取得会计从业资格证。
整改措施：根据《会计法》、《深圳市会计条例》中对会计人员
资格的相关规定，按照《深圳市会计条例》中第十条：“取得会计从 业资格证书的人员，方可从事会计工作”要求，公司对集团内各公司 会计人员基本情况进行统计，审查各会计人员的从业资格，通知未取 得会计证人员在最近一个周期考取，人事部门将此作为后续财务人员 招聘录用条件之一。
整改结果：未取得会计证人员将在２０１１年６月份深圳财政局会 ４
计证资格考试报名期间内考取，１２月参加财会电算化考试，预计年 底可取得会计从业资格证书。
２．会计核算基础工作规范性情况
存在的问题：对合并范围往来定期对账，每月一次明细账
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核对， 只是核对正确，未对结果签字确认。
整改措施：进一步明确、规范各会计人员岗位职责，完善各往
来对账手续，从此次财务会计基础工作自查之日起销售会计已按月及 时与苏州、南昌子公司往来对账，在次月１０号前完成对账工作，由 双方签章确认，现已遵照执行。
整改结果：从２０１０年１１月起销售会计已对内部往来对账双方 签章确认，后续持续监督执行。
３．资金管理和控制情况
存在问题：
（１）．出纳人员获取部分银行未实施快递派送的银行对帐单；（２）． 部分银行存款余额调节表未复核。
整改措施：
（１）．明确出纳岗位工作职责，加强出纳工作管理，更换由其他会 计人员从银行索取银行对帐单，做到相互牵制，明确责任；
（２）．监督检查银行存款余额调节表签批手续完整，并且指定专人 复核，在每一账户银行存款余额调节表完成后，对银行存款余额调节 表统一填制汇总表，核对银行存款明细科目，以防相关表档遗漏。 整改结果：
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作文六：《医院问题整改台账》500字
附件１
问题整改台账
填报单位（盖章）：
主要负责人（签字）：
填报时间： ；填表人： ；联系电话： 。
指标解释
１．问题类型：与《基本情况统计表》统计指标相对应，包括“变相增设机构（含挂牌机构实体化运作）”、“擅自合并、调整、设立所属事业单位”、“擅自更名机构、擅自加挂牌子”、“其他违规设置机构”、“违规设置承担行政职能事业单位”、“自定编制”、“违规超编进人”、“因政策原因造成人员超编”、“擅自调剂所属事业单位编制”、“行政机关混用事业编制”、“机构编制批复、改革方案２年以上不落实”、“违规干预下级机构编制”、“其他”。
２．问题来源：与《基本情况统计表》统计指标相对应，包括“巡视”、“审计”、“核查以及专项检查”、“自查”、“举报受理”。
３．问题描述：指对问题基本事实和要素的概述，如超编进人问题，至少应指出某个时点上，某单位核定编制ｘ名，实有在编人员ｘ名，超出编制限额ｘ名。
４．整改要求： 指巡视、审计、核查以及专项检查、查办举报案件时，有关机关或检查组提出的整改意见。
５．整改责任人：整改责任人一般为单位负责同志或人事部门负责同志。
６．备注：用于填写必要的补充说明。
作文七：《四风问题”整改台账 -》6500字
社区“四风问题”整改台账
整改对象
班子成员
领导班子
整改分工
１、政策法规研究１、学习不够深入、１、在学习党的群
不够，工作方法较浅尝辄止，不求甚众路线教育实践１、在学习理论思１、理论功底不高，１、对班子成员
简单，同志间的思解，在解决问题方活动中，学习的自想上，文化程度不运用理论指导实考核不够严１、社区创建工
想交流不多。２、面应变能力不强。觉性不高，缺乏持高，不能深入学践不够。２、学习存在 格。２、对于相作不够扎实，有形 存在好人主义思２、信息不够通畅。之以恒。２、在学习。２、存在思考存在片面性，缺乏问题 关制度、规章时突击性做表
想，对一些弄虚作３、对有关政策法习上不够深入，不问题不深刻，浮于系统性，经常性的贯彻不够彻面文章。 式 假行为抵制态度规研究不够，工作能与自身工作有表面毛病。深入学习。 底。
不够坚决。 方法较简单。 效结合。 主 １、加强管理考
核，更注重服务义 态度方面的考整改 １、抓好理论学习、提高理论素养；２、坚持集中学习和分散自学；３、开展调查研究、服务科学决策；
核２、严格考核措施 ４、坚持实事求是、注重平衡用力；５、改进文风会风、力戒空话套话。 方 机制，贯彻执行
规章制度的。 面 整改 责任人
整改 时限
社区“四风问题”整改台账
整改对象
班子成员
领导班子
整改分工
１、不够深入基１、工作计划不明
层和群众，实际确，盲目不辨方１、在工作中，１、工作中首先想情况了解不透。１、工作效率不高，向，迷失方向，官１、群众工作经验与社区居民谈１、基层工作不够的是尽快完成，应官 推诿扯皮，有的甚僚主义错误。２、缺乏，对党的群众存在 工作时不能静深入，联系群众不付，没有严格要求２、遇事推诿，至不了了之，不见满足现状，总以为路线认识不够深问题 心听取他人说够密切。 自己。２、廉洁自僚 结果。 获得一点成绩，不入。 明，有时过于强律力度不够。 怕负责任。３、立新目标，没有新调自己意见。
主 办事拖拉，长期动力。
不决
义 １、建立健全问
题解决台账制方 整改 度。２、实行集１、要牢记群众观点、坚持群众路线；２、强化角色意识、加强“三观”改造，提高党性修养，；３、牢
措施 体领导和个人固树立正确的政绩观；４、加强制度建设、维护制度权威。 面 分工负责相结
合的制度，
整改 责任人
整改对象
领导班子 班子成员
整改分工
１、缺乏创新意识，
１、工作上实际深没有充分发挥主１、安于现状，１、满足现状，入不够，与群众交观能动性。２、客１、在日常工作不思进取，工作１、缺乏忧患意总以为获得一１、满足于现享 流少，反映群众意观上强调工作忙，存在 中无机动车就纪律松弛，缺乏识和创新精神。点成绩，不立新状，不懂得创见不及时，不全压力大和事务性问题 不出去。２、到创新精神。２、２、偶尔有迟到目标，没有新动新提高效率。 乐 等。２、上班时，工作较多，缺乏持一线少。 工作上墨守成现象。 力。 有迟到早退现象。 之以恒学习精规，不敢突破。 主 神 。
及时经常召开义 班子会，研究１、通过领导指点、榜样示范、同事帮助等途径和形式，进一步增强党员干部的事业心和责任感；２、整改 讨论提高工作定期或不定期找有关党员干部交心谈心，了解社区党员干部的所思所想所盼，加强人文关怀和心理疏方 措施 效率的方法，导；３、加强干部能力培养、提高办事水平，积极开展对党员干部的培训活动。 解决现实实际面 中存在的问题
整改 时限
下面是赠送的励志文档需要的朋友可以好好欣赏，不需要的朋友可以下载后编辑删除～～谢
谢～～
不想穷，就好好读懂这些话～一言惊醒梦中人～
１、成功的人，就是那种能用别人扔向他的石头来铺设路基的人。
２、批评你的人是你今天的敌人，明天的朋友；吹捧你的人是你今天的朋友，明天的敌人。
３、Ｎｏｔｈｉｎｇ ｉｓ ｉｍｐｏｓｓｉｂｌｅ、只要选择了目标，不要再想太远，每天脚踏实地，风雨兼程。生命不息，战斗不止。
４、你和你的朋友会一起在将来打造一个可能很辉煌的事业。很好听是吗，记住，你们都要努力。
５、后悔是一种耗费精神的情绪，后悔是比损失更大的损失，比错误更大的错误，所以不要后悔。
６、别怕丢人，追求丢人是一种成功的尝试，至于为此笑话你的人，你可以把他们从你将来人生对手的名单中排除了，你也要为每一位上台唱歌的人鼓掌。
７、人生在世，需要不断地为心灵除尘，自省、自责、自悟、自重……。
８、永远不要对可能是坏事的事好奇，否则可能要了你的命。永远不要在痛苦的时候做决定，否则你以后一定会后悔。
９、别为你自己和别人下定论，你所看到听到的可能只是一面。
１０、如果周围有人嫉妒你，那么你可以把他从你的竞争者之列排除了。
１１、很多事情别人通知你了，要说谢谢，没有通知你，不要责怪，因为那些事你其实应该自己弄清楚。
１２、一个人最大的痛苦，莫过于被圈在自己设定的圈子里出不来。就像一只蚕，丝吐的越多，对自己捆绑得越紧，直到最后完全把自己包上，想出也出不来。
１３、善良是一种智慧，是一种远见，一种自信，一种精神力量，是一种文化，一种快乐。
１４、一个人的脚步再大，也永远无法丈量完脚下的道路。人生有限，道路无限，要想在有限的生命中多走一程，就时刻别停下脚步，别浪费分秒时
间。
１５、遇到再大困难的时候，不要惊慌，千万要学会冷静；不要去想着求别人，以前有家人帮你，现在需要你一个人面对挑战，从绝望中寻找希望，人生终将辉煌。
１６、学会说谢谢，但谢谢并不是随便敷衍，是对别人帮助的肯定和回报；更要学会说对不起，但对不起不是借口，是对自己过错的弥补和内疚。
１７、处事不必求功，无过便是功；为人不必感德，无怨便是德。
１８、有时你的快乐是你的微笑之源，但是有时候你的微笑却可能是你的快乐之源。
１９、不论男人还是女人，如果还把容貌当作重要的东西而过分重视的话，可能不会吃亏，但是早晚会吃亏、可能，很可能。
２０、放假的时候，要么留在家里多陪陪父母，帮他们做点事，远走高飞的你能像以前天天守在他们身旁的时间已不多；要么多去社会中体验生活，因为你不但要懂得生活，还要学会如何去生活。
２１、心烦意乱或者无聊闲着的时候，多到图书馆去泡泡，书中有现实中难得的纯明和清静；多看些书，生活会渐渐少一些迷茫，多一些追求。
２２、一个人如果心中时刻能够想着别人，别人也一定会时刻想着你。多替别人着想，就等于给自己铺设一条道路。你付出的越多，你得到的也会越多，这就叫做感情投资或感情积累。
２３、你可输给任何人，但不能输给自己。
２４、经常给家里打个电话，即使嘴上都说不想对方，其实内心早已情动于中；有了女（男）朋友，也不能忘了爹和娘。
２５、多笑笑，会慢慢让自己真的快乐起来。
２６、好好利用公开场合锻炼、展示自我，哪怕只是一次课堂上的发言，别怕尴尬，更别怕丢人，也不要笑话在公众面前丢脸的人。
２７、小的眼睛里没有君子，君子的眼睛却可以识破小人。
２８、屈原说：“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索。”这种精神可贵，但在现实之中却很少有人能这样执着了。如果有人能够做到，他一定会是最成功的人。
２９、永远别渴望做个任何人都不得罪的人，有人反对有人支持然后自己做出决定是精彩的人生。
３０、一个生命完结，另一个生命诞生，世界就是在这种循环中得到永恒。用不着为死去的过于悲哀，也用不着为新生的过分高兴。生命都是一种相同的过程，关键在于能否使它辉煌。如果一个人能活得无愧无悔，坦坦荡荡，虽未轰轰烈烈，但这仍可算作是伟大的一生。 ３１、后悔是一种耗费精神的情绪、后悔是比损失更大的损失，比错误更大的错误、所以不要后悔。
３２、你的确要学的有心计，但是记住，永远记住，在社会上要胜利的唯一的方法永远只是一个，那就是实力，永远不用怀疑。
３４、人生百态，不要对新的看不惯的东西生气，无所谓的。
３５、我们确实活得艰难，一要承受种种外部的压力，更要面对自己内心的困惑。在苦苦挣扎中，如果有人向你投以理解的目光，你会感到一种生命的暖意，或许仅有短暂的一瞥，就足以使我感奋不已，所以我们要学会感激。
３６、冷静，有大事时，能安静并能快速想出办法的人，很厉害。
３７、社会充满竞争，赢得竞争靠的是自己的实力。
３８、一种对工作和学习的冲击力及持久力会让你有特殊的魅力和个人实力。
３９、父母给我们生命，生活给我们智慧。智慧产生于社会实践，这是千真万确的真理。因此，不仅要珍惜生命，珍视生活，更要重视社会实践。不经历风雨就无法见到彩虹，没有实践就无法得到智慧。
４０、积水成渊，积土成山。不积跬步无以致千里，做事万不可心急，必须从一点一滴做起，必须从每一件小事做起。现在的人常是小事不做，大事做不来，到头来空活一场，空耗一生。
４１、水涨船高，勿怕他人强于己。水落石出，别羡乌云压枝低。
４２、你可以选择坚持，也可以选择放弃。没有对错。我是说对爱情来说，但是重要的是坚持你的选择。
４３、如果老是去琢磨哪些人你讨厌，哪些人与你志趣相投，那么你就大错了，要想着如何让别人接纳你，而不是你能接受什么样的人。
４４、对陌生人，或者把对方当做一张白纸，或者把对方当你的朋友，总之别当做敌人，即使你听到再多的关于他（她）的不好的传闻。
４５、爱你的人，不管你接不接受，你都应该感谢对方，这是对他们的尊重。
４６、坚持在背后说别人好话，别担心这好话传不到当事人耳朵里，有人在你面前说某人坏话时，你只微笑。
４７、抽时间出来锻炼身体。
４８、不管现在你对未来多困惑，多迷茫，都不要忘了树立一个目标。一个人过去或现在的情况并不重要，将来想要获得什么成就才最重要。除非你对未来有理想，否则做不出什么大事来。
４９、不要把过去的事全让人知道，尊敬不喜欢你的人。
５０、成大事的方法多种多样 ，别不接受你看不惯的方法。
５１、一切以健康为中心，遇事潇洒一点，看世事糊涂一点。
５２、气不鼓不能前进，气太足可能爆胎。
５３、三个忘记：忘记年龄，忘记过去，忘记恩怨。
５４、乐观的人看见问题后面的机会，悲观的人只看见机会后面的问题，机会是从来不会主动敲响你的门，无论你等待多少年。它也只会如一阵风一样拂面而过，需要你的反应能力和追随速度。朝着一个目标前进，尽量使用你的潜能，才华横溢的你会发现机会的存在。风虽然没有颜色，可是拂过之
后却是绿意一片。
５５、很多事情当你再回忆时会发现其实没什么。所以，不管当时你多么生气都告诉自己不必这样，你会发现事实真的没啥大不了。
５６、人生唯一不会落空的等待是注定的死亡，世间唯一保持恒久不变的就是变化。
５７、最难战胜的敌人，是自己；最可怕的敌人，是朋友；最防不胜防的敌人，是欲望；最迷惑人的敌人，是感情。
５８、生活是一种经历，也是一种体验；生活是一种感受，也是一种积累。生活没有答案，生活不需要答案。当生活即将不属于你时，你才会发现：生活仅仅是一个过程，而这个过程无论多么复杂，最终结局都是一样的。生活注重的是过程，而不是结局。
５９、奋斗人生的诀窍就是经营自己的长处。经营自己的长处能给你的人生增值。经营自己的短处必然使你的人生贬值。
自己的路自己走
自己的路自己走，谁都无法代替你，无论别人如何成功你如何失败。即使是一个失败的自己你也要好好的珍重自己的失败，因为这是你人生的经验，是你来到这世界上的你全部的报偿和收获。
我们也可以说适合自己的就是最好的，你之所以这样做之所以这样走到今天，一定是有你的理由和依据。人与人没有可比性关键是要找到自己。我曾经以为自己已经找到了自己却发现寻找的工作还是要一直继续下去，活一天就得去寻找一天。
追求是要追求的哪怕这样的追求显得是很虚弱很无力很无奈，甚至它像是一块遮羞布但是我仍然需要它，因为只有这样才能看见自己感觉到自己。人生的路曲曲弯弯已经走成了这样，墓志铭已经提前写就。失败已经注定但追求的脚步并没有停下，内心的不屈渐渐已成为一种信念，成为自己人生的支撑。
孤独人生里，无尽天涯路，始终不放弃自己的努力，自己的路走成了自己，这或许也是值得自己自豪的吗？或许也不敢这样说，因为现实是残酷的，生存是艰难的，我们身上的力量也是有限的，不会无止境的挥洒下去，总有油灯熬过的一天。唯一能告慰自己的就是没有放弃自己，一直以来坚守了自己，哪怕是一个晦暗的失败的自己。
努力可以，但已看不到成功的希望了，内心的欲望也在渐渐变得虚无。在平凡的生活中，走完自己平凡的一生，风雨中，小草也可以纪念自己，因为你曾经为自己的生命不屈歌吟过，你也为自己的人生努力拼搏过，在你的身上留有伤痛的记忆和烙印，在你的眼神里有沉郁和悲伤，在你的心志里还有不屈的火种，自己的生命随时准备为它点燃。精神越孤寂，就越需要支撑，需要理想、热情、力量和信念的支持。
别无选择，既然生活这样选择了你，你也只能成就这样的自己。别无退路，只有坚持往前走，哪怕是把失败当作一条人生的出路。有的时候，失败也是一种力量，激发人斗志的力量，你要向上拼搏才有希望，才有前途。
为自己的梦想而奋斗
年轻人总是会有各种各样的想法，青春的誓言总是会挂在嘴边。不管是在哪里都能够体现出我们年轻人的朝气，而大学是一个年轻人最聚集的地方。这里面发生的事情会更多，而里面的想法会更加的丰富。
来到大学，我们总是会有太多的想法，每天都是在匆匆忙忙中度过。看起来是那样的忙碌，可是当自己静下来的时候，却会发现自己也不知道在忙一些什么。自己都找不到自己的方向感。
当这个时候来临，就会出现各种各样的形式，来表达自己这个时期的不一样了。因为是年轻人，所以一些怪异的想法和生活方式会出现。有的人开始成天的打游戏了，有的人开始不上课而去买东西了，有的人开始整各种社团而旷课了。没有几个人能真正明白自己成天都做了一些什么，只知道青春保贵，不能浪费，可是却不知道怎么样真正的珍惜。
适应社会这个话题，在大学里被提得很前，大家都在忙着自己去适应这个社会，忙得都没有时间来思考自己为什么要这样做了。只是大学里的一阵风，大家就跟上去了。
可是慢慢地大家就会发现，这个所谓的适应社会，为自己工作打下基础的口号，其实只不过是一个空气。大学里的那些设施只不过是一种摆设，天天就是在那里浪费时间，真正学到的东西没有。
越来越迷茫的我们，找不到方向在哪里，没有谁能够真正清楚的告诉我们应该怎么样做。而我们只能是天天的在浪费时间，消耗自己的青春。心里也会很为好受，可是也没有别的办法。大学里的四年时间这么长，也只能这样过，才能让自己有点依靠吧。
面对考试，面对学习，越来越多的假东西出现了。大家都变得不再爱学习，不再看书了。成天像一只苍蝇一样，到处的飞。而没有花点点的时间来想想，我们的路在何方，
沉静了一个寒假，在校园里冰冻了一个假期，一直在苦苦找寻着自己的方向。
或许是老天有眼，或许是虎年吉祥，这个方向在自己脑海里越来越清晰了。
那就是为自己的梦想而奋斗～
给自己的人生设立一个目标，给自己未来一个明确的希望，给自己的生活一个方向灯。让我们为着这个方向而努力，不断去超越自己，提高自己的水平，不让自己有懈怠的时候。
越来越感觉，年轻人有目标，有理想，有梦想的重要性了。这是他们前进的动力，这是他们行动的方向，这是他们人生奋斗的灯塔。唯有这样，我们的青春才能不老不死不休。
年轻人，大家都起来吧～为自己的梦想而奋斗吧～
作文八：《学校问题整改情况台账》2200字
山阳县督导评估幼儿园问题整改情况台账
杨地镇中心 幼儿园
２０１４年 １０月 ９ 日
－ １ －
备注：
１（本台账涵盖“３１６工程”、专项督导评估和自查自评等项工作中发现的问题。
２（本台账所列问题必须依据“３１６工程”指标体系以及其他教育法律法规和规定。
３（学校、幼儿园等自查自评的问题也应记入本台账。
４（整改的具体问题的责任单位、责任人是指，根据职能和
１
产生问题的原因，应该解决该问题的牵头单位及其主要负责人。内涵发展方面的问题责任主要属于学校校长和幼儿园园长等。
５（整改措施是指，要求整改问题所采取的办法等，例如土操场整改措施是投入资金多少万元等，校园无线通讯塔架整改措施是搬迁或停止使用，教师编制缺少整改措施是补充新教师等。
７（本台账纸质版由教育督导机构保存，并负责督促整改。
－ ２ －
２
作文九：《师德师风问题整改台账》1000字
师德师风问题整改台账
我们学习了《义务教育法》、《未成年人保护－法》和最美乡村教师事迹及如果提升师德修养～从理论上丰富了自己～也使自己的心灵得到了一次洗礼。本着教师职业道德规范的要求和自己近三十年的教学体验～自我反省剖析如下：
一、工作现状
在近三十年的工作中～我能主动利用业余时间～认真学习党的教育路线方针政策及师德建设理论知识～通过学习使自己在思想上不断提高～人生观与价值观得到了提升。在工作上～我能脚踏实地、全心全意投身于教育事业～热爱学生～关心学生。在工作中能做到当好一个好校长～带好一校好教师。在各项纪律上～能遵纪守法～决不做违规违纪之事～能自觉遵守学校的一切规章制度。在生活上能严格要求自己～能对自己负责～对家庭负责和对学校负责～不假公济私～不以公谋私～淡薄物质生活～注重精神生活。能团结同志、理解别人～同志间能相互帮助、相互关心～宽以待人～严以律己．
二、存在问题
１．政治学习和专业知识学习没有计划～没有系统性～抓得不够紧。
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２．在工作中还不够细致～有时也存在应付。
３．在学校管理上不能主动大胆为学校发展出谋划策～有明哲保身之想法。
三、存在原因剖析
１．在政治理论、职业道德理论学习方面～主要是对其重要性认识不足。
２．认为自己年龄大了～在教育这条战线上已经出了很大的力了～也可以稍微休息一下了。因此～各项工作的计划性、持久性、反馈性都不够～工作力度不大～说白了是主观不够努力。
四、整改措施
１、一定要给自己定规矩～坚持认真学～认真写体会～做到学习、学习、再学习～活到老学到老～有一个真诚而清醒的政治头脑～有较好的理论水平和较深的专业素养～对新时期教师职业道德修养的精神实质有深刻的理解和掌握～并在日常教育教学活动中努力践行。带领全校教师再创佳绩。
２、要利用一切时间做好各项工作～既做得扎实～又做得有序～每个细小的工作要踏实做好。
４、争做主人翁～决不做局外人～只要对教学有利的方法都要努力实践～凡是要从大局出发～从学校发展出发～不计个人得失和荣辱～为学校出谋划策～把学校当作自己的家。
５、发扬与时俱进的精神～有一份光发一份热～决不安
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于现状～在平凡的工作中留下一串坚定的脚樱
总之～通过这次师德师风学习活动～我较清醒地认识反省了自我～努力对照那些优秀教师的言行～时时处处用高标准、严要求对照自己～站在队伍的前列～勇往直前～为教育事业鞠躬尽瘁。
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作文十：《问题清单和整改台账》7000字
问题清单和整改台账
问题清单和整改台账２０１６－１２－０３浏览：分享人：白峰素手机版
问题清单和整改台账范文一： 党章是立党、治党、管党的总章程和总规矩。****在上任伊始就发表署名文章～指出?认真学习党章、严格遵守党章～是加强党的建设的一项基础性经常性工作～也是全党同志的应尽义务和庄严责任。?在全党开展?两学一做?学习教育之际～****再次强调～?学习党章是全体党员的基本功。不论是高级干部还是普通党员～要做合格党员～学习贯彻党章都是第一位的要求。?全体党员应当把学习党章作为必修课、常修课～牢固树立党章意识～牢记自己的第一身份是共产党员、第一责任是为党工作～努力做?四讲四有?的合格党员。
一、牢固树立党章意识的重要性和必要性
****指出：?‘两学一做’学习教育～基础在学～首先要学好党章。党章是党内的根本大法～是全面从严治党的总规矩和总遵循～也是全体党员言行的总规矩和总遵循。全党学习贯彻党章的水平～决定着党员队伍党性修养的水平～决定着各级党组织凝聚力和战斗力的水平～决定着全面从严治党的水平。?我们要深刻理解学好尊崇党章的重大意义～切实增强学习党章、遵守党章、贯彻党章、维护党章的自觉
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性和主动性。
（一）党章是党的?一面旗臶?。１８７５年～恩格斯在给倍倍尔的信件中就说道：?一般说来～一个政党的正式纲领没有它的实际行动那样重要。但是～一个新的纲领毕竟总是一面公开树立起来的旗臶～而外界根据它来判断这个党。?党章是一个政党的总纲和旗臶～集中反映了性质、指导思想、宗旨、任务和纲领～集中体现了党的理论基础、政治主张、整体意志和共同理想～是一个政党区别于其他政党的显著标志。中国共产党党章对?中国共产党是一个什么样的党?、?党员怎样才合格?、?党应该领导和执政?等问题作了全面系统的回答。是否学习贯彻党章～是共产党员区别于普通群众的根本标志～也是衡量党员是否先锋模范作用的根本标尺。树立党章意识～就是要向党章看齐～向党的理论路线方针政策看齐～向党中央看齐～自觉对照党章规范自己的一言一行～切实为党旗增辉添彩。
（二）党章是党的?一部简史?。党章是党的历史的缩影～是党领导革命、建设和改革光辉历程的忠实记录。党章的发展史～就是党成长、成熟、发展、壮大的历史。我们党历来高度重视制定和完善党章～党的一大制定了党纲～党的二大制定了我们党的第一部党章。９５年来～我们党总是认真总结革命建设改革的经验教训～及时把党的实践创新、理论创新、制度创新的重要成果体现到党章中～使党章在推进党的事业、
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加强党的建设中发挥了重要指导作用。****强调～?学习党史、国史～是坚持和发展中国特色社会主义、把党和国家各项事业继续推向前进的必修课。这门功课不仅必修～而且必须修好。?对于全党同志来讲～要修好党史国史这门必修课～首先必须把党章学习好领会好～既要坚持原原本本学、反反复复学～做到知其然～又要联系实际学、深入思考学～做到知其所以然～努力从党章中了解党的历史～把握党的主题与主线、主流与本质～在增强历史自信的基础上坚定道路自信、理论自信和制度自信～保持政治定力、思想定力和战略定力～为协调推进?五位一体?总体布局和?四个全面?战略布局、实现?两个一百年?奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦作出积极贡献。
（三）党章是全党的总规矩和总遵循。马克思曾将党章称为党的?最高法典?～恩格斯称其为党的?共同法律?。党章是总规矩～规定了党的组织构成和党员的条件、权利、义务等～是党赖以建立和活动的法规体系的基础～是党的各级组织和全体党员必须遵守的基本准则。从根本上讲～全党在思想上的统一～首先是对党章认识上的统一；全党在行动上的一致～首先是在遵守和维护党章上的一致。不认真学习党章、不自觉遵守党章、不切实贯彻党章、不坚决维护党章～全党就没有统一意志～就不可能有凝聚力、战斗力、创造力～党的事业就不可能不断取得胜利。在任何时候～抓住了学习贯
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彻党章这个根本～就抓住了加强党的建设的根本～抓住了加强党的先进性建设和执政能力建设的根本。全党同志要牢固树立党章意识～把党章作为加强党性修养的根本标准～作为指导党的工作、党内活动、党的建设的根本依据～把党章各项规定落实到行动上、落实到各项事业中。
二、以党章为镜做?四讲四有?的合格党员
****指出：?照镜子～主要是以党章为镜～对照党的纪律、群众期盼、先进典型～对照改进作风要求～在宗旨意识、工作作风、廉洁自律上摆问题、找差距、明方向。?我们要把党章作为一切言行的根本准绳～时刻以一名共产党员的标准严格要求自己～自觉增强党的意识、宗旨意识、执政意识、大局意识、责任意识～切实做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。
（一）牢记自己的?第一身份?和?第一责任?。****指出：?全党同志要强化党的意识～牢记自己的第一身份是共产党员～第一责任是为党工作～做到忠诚于组织～任何时候都与党同心同德。?这是对广大共产党员的谆谆教诲和殷切期望。对每一名共产党员来讲～无论从事何种职业、身处何种岗位、担任何种职务～?第一身份是共产党员?不仅是一种?地位?～更是一种荣誉、要求和责任。在任何时候～全党同志都应当把党员身份作为一辈子的坚守～像记住年龄那样记住党龄～始终用党性原则要求自己～用党纪国法
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约束自己～时刻做到心中有党～时刻服从党的安排～时刻维护党的形象～做一个永不褪色的、名副其实的共产党员。
（二）坚定共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想。崇高的理想信念～始终是共产党人安身立命的根本和保持先进性的精神动力。作为共产党员～树立社会主义和共产主义的理想信念永远是第一位的要求。****指出～?理想信念就是共产党人精神上的‘钙’?～没有理想信念～理想信念不坚定～精神上就会‘缺钙’～就会得‘软骨病’?。解决好理想信念问题～需要加强马克思主义理论学习～学会运用马克思主义立场、观点、方法观察和解决问题～善于从人类社会发展规律的高度来认识和把握当今世界的发展变化～既客观看待当代资本主义经济、科技发展的现实～又深刻认识资本主义社会的基本矛盾及其历史趋势；既正确看待社会主义发展过程中出现的曲折和反复～又充分认识社会主义的强大生命力和巨大优越性。由于我国现在仍处于并将长期处于社会主义初级阶段～我们必须从这个实际出发确定现阶段的奋斗目标～脚踏实地地推进我们的事业。因此～没有远大理想～不是合格的共产党员；离开现实工作而空谈远大理想～也不是合格的共产党员。在新的历史条件下～衡量一名共产党员、一名领导干部是否具有共产主义远大理想的客观标准～就是要看他能否坚持全心全意为人民服务的根本宗旨～能否吃苦在前、享受在后～能否勤奋工作、廉洁奉公～
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能否为理想而奋不顾身去拼搏、去奋斗、去献出自己的全部精力乃至生命。
（三）始终把人民放在心中最高位臵。早在１９５６年**同志就指出：?中国共产党员的含意或任务～如果用概括的语言来说～只有两句话：全心全意为人民服务～一切以人民利益作为每一个党员的最高准绳。?****也强调：?在任何时候任何情况下～与人民同呼吸共命运的立场不能变～全心全意为人民服务的宗旨不能忘～群众是真正英雄的历史唯物主义观点不能丢～始终坚持立党为公、执政为民。?全体共产党员应当牢记全心全意为人民服务的根本宗旨～培养?先天下之忧而忧～后天下之乐而乐?的崇高境界～任何时候都把人民利益放在第一位～始终把人民群众对美好生活的向往作为我们的奋斗目标～始终与人民群众保持血肉联系～始终与人民心连心、同呼吸、共命运～始终拜人民为师、向人民请教～始终依靠人民推动历史前进～着力解决好人民最关心最直接最现实的利益问题～最广泛动员和组织人民投身到党领导的伟大事业中来。
（四）坚持讲党性、重品行、作表率。讲党性、重品行是党员干部立身、立业、立言、立德的基石～是树立为民、务实、清廉良好形象的根本保障。党的十八大报告提出～?要抓好道德建设这个基础～教育引导党员、干部模范践行社会主义荣辱观～讲党性、重品行、作表率～做社会主义道德的
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示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者～以实际行动彰显共产党人的人格力量。?****强调：?我们党作为马克思主义执政党～不但要有强大的真理力量～而且要有强大的人格力量；真理力量集中体现为我们党的正确理论～人格力量集中体现为我们党的优良作风。??共产党人拥有人格力量～才能无愧于自己的称号～才能赢得人民赞誉。?作为共产党员～应当自身参加党内生活～加强党性锻炼～勤于反躬自问～自觉敦品厉行～坚持以德修身、以德服众、以德领才、以德润才～培养高尚的道德情操和人格魅力～始终坚守正道、弘扬正气～坚持以信念、人格、实干立身；始终襟怀坦白、光明磊落～对上对下讲真话、实话；始终坚持原则、恪守规矩～严格按党纪国法办事；始终是非分明、爱憎分明～对一切不正之风敢于亮剑；始终艰苦奋斗、清正廉洁～正确行使权力～在各种诱惑面前经得起考验。
（五）坚持守纪律、讲规矩。****强调～人不以规矩则废～党不以规矩则乱。政党不是?乌合之众?、不是?私人俱乐部?～必须严肃党的纪律特别是政治纪律。党的纪律是全党意志的体现～是党的各级组织和全体党员必须遵守的行为准则。只有纪律严明～才能保证党的理论和路线方针政策的贯彻落实～才能维护党的团结统一。过去战争年代我们打胜仗～靠的是这一条；现在我们进行社会主义现代化建设～要实现?两个一百年?奋斗目标和中华民族伟大复兴
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的中国梦～同样离不开这一条。全体党员必须严格遵守党的纪律～特别是党的政治纪律。遵守政治纪律和政治规矩～重点是要自觉坚持党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验～在思想上政治上同以**同志为**的党中央保持一致～自觉维护中央权威～保证中央政令畅通～切实贯彻?五个必须?和?五个决不允许?～坚决杜绝?七个有之?。同时～要模范遵守国家法律法规～坚决同各种违法违纪行为作斗争～以实际行动维护国家和人民的利益。
（六）忠实履行党章赋予的各项职责。****强调～?要联系党的历史和今天党的历史方位、承担的历史使命的实际～联系党的理论发展和今天坚定理想信念的实际～联系党的基本路线和今天做好各项工作的实际～联系党的性质宗旨和今天更好为人民服务的实际～联系党员义务权利和今天发挥好先锋模范作用的实际～联系党的纪律规矩和今天解决好党内存在的突出问题的实际～深入思考党章对党组织和党员、干部的要求是哪些、怎样身体力行～深入思考对照党章自己哪些没做到、应该如何提高～深入思考全面从严治党还有哪些环节需要加强、哪些制度需要完善。要通过这样的学习～把党章融会贯通～做到学而懂、学而信、学而用。?我们要按照****的要求～把学习践行党章作为必修课～作为增强党性、提高本领、做好工作的前提～切实内化于心、外化于行～凡是党章规定党员必须做到的～就竭尽全力地做
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到～凡是党章规定党员不能做的～就毫不犹豫地不做～坚持履职尽责、勤勉工作～兢兢业业地创造一流的工作业绩。 问题清单和整改台账范文二： ?两学一做?基础在学～关键在做。东阳乡坚持从?四讲四有?的党员标准中求取真经～在?学做评改?中创新思维方法～多措并举抓好?两学一做?学习教育～推动每一个支部都建设成为党的战斗堡垒、基层政权的核心、群众的先锋队～监督每一个党员都要做合格党员、当旗臶先锋、树榜样模范。
以扎实用心的?学?来夯实理想信念
党章是我们党的根本大法～是管党治党的总章程。为了更好地学习党章党规～东阳乡坚持学党章与定理想相结合～把?学?作为基础～以各村党支部为单位～制定学习计划～确定集中学习日～安排领导干部、党务工作者和优秀党员进党支部、党小组讲党课。
一是多形式拓展学习渠道。针对在家党员～固定每周一为村乡?党员讲堂日?～邀请党员领导干部、市区优秀党员代表、致富带头人等在群众中影响力较大的党员讲党课，目前已经举办５期～吸引了大量村民群众广泛参与～受到群众的真心点赞。针对流动党员～充分利用手机微信等新媒体～搭建流动党员交流学习平台～目前已建立１３个村级党支部微信群和１个农村流动党员微信群～涵盖了全乡７２３名党员～通过?广丰东阳?微信公众号已推送学习资料２２０多次～组
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织?微讨论?３８次。
二是开展?送课上门、结对帮学?活动。针对因为年老体弱、腿脚不便或文化程度较低而无法正常参加村里?两学一做?集中学习的党员～以党小组为单位～积极提供?送课上门、结对帮学?服务～让他们也参与到党组织生活中～促进他们提高干群认识、加强做合格党员的意识。
三是探索开展?五个一?学习法。即：?配一个书包??记一本笔记??创一个学习园地??提一个支部建议??写一份心得体会?～要求党员干部结合农村实际～创新性、多样性地思考行之有效的工作方法。通过扎实学习党章、学习廉洁自律准则、纪律处分条例等党内法规～教育督促广大党员牢记入党誓词和党的宗旨～明确基本标准、树立行为规范～自觉尊崇、坚守和维护党章党规～为党在思想上政治上行动上的团结统一～夯实信仰基础。
以脚踏实地的?做?来对标党员标准。
紧扣?四讲四有?标准～要求党员干部以身作则～说群众话、做群众事、解群众忧～把工作做到群众的心坎上～在实际工作中检验?两学一做?学习教育成果。
一是经济建设突出一个?变?字～着力打造?秀美?东阳。紧密结合本乡旅游资源丰富的实际情况～将大力发展旅游业作为全乡经济发展的?助推器?～依托龙溪境内国家级文物保护单位祝氏宗祠～国家级非物质文化遗产文昌阁以及
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江浙社、水仙阁等丰富的旅游资源和蓝莓、马家柚等特色农业～把握中央拨款１０００万元维修祝氏宗祠的契机～致力于通过龙溪村庄整体改造将龙溪打造成江西乡村旅游第一村。
二是项目建设突出一个?细?字～着力打造?速度?东阳。项目建设重在管理～东阳乡形成了党政领导总体抓、分管领导具体抓的组织管理体系～纪律严明、规矩明确～干群以?时不我待、只争朝夕?的使命感和责任感～?５＋２??白＋黑?的工作精神投入到一个个惠民工程中去～形成了上下一盘棋的攻坚模式～高速推动各个项目建设超前完成。比如竹岩村庄提升改造工程～仅用２个月时间就完成了村庄主干道征地拆迁和?白改黑?工程（水泥换沥青）。
三是社会稳定建设突出一个?严?字～着力构建?和谐?东阳。坚持运用法治思维和法治方式化解矛盾、维护稳定～推行了社会治安综合治理责任制、领导接访日、信访包案制～紧密结合实际情况制定计划、分解任务、完善制度～加大依法治乡、治村力度～着力建设稳定和谐的社会环境。１—７月份共接待来信来访２０余件次～其中～已调处１９件～有１件正在调处中～确保做到件件有回音～件件得落实。
四是社会服务建设突出一个?实?字～着力构建?幸福?东阳。在经济条件较为艰苦的前提下～把有限的可用财力大力投入到公共设施建设上～逐步完善公共体系服务建设。今年以来～乡卫生院门诊大楼已建成并通过验收～６７套公租房
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已建成投入使用。争取到全区唯一一个全民健身项目～投资２０万元～在乡文化站建设一个全民健身运动广场～进一步丰富了村民业余文化～得到了村民群众的大力支持和肯定。
以行之有效的?改?促进实干奉献
针对在?两学一做?学习教育中存在的不足～脚踏实地～立说立改～以?实打实?的整改成效取信于民。
一方面～?一人两单?建台账。制定党员?负面言行清单?和?问题清单?。以党支部为单位～制定党员?负面言行清单?～规定１０类负面言词党员不能说、１０大负面行动党员不能做～要求全体党员随时对照自身～警惕思想麻痹踏入雷区。如发生负面清单中的言行～将一并记录在?问题清单?中。针对?问题清单?中的言行～由村党支部通过召开支委会、支部党员大会来进行评判～并根据情节轻重～分别给予警示谈话、责令公开检讨、通报批评、劝退等组织处理。如社后村某党员祝某只顾自己致富～不愿带领群众致富～村党支部书记找他谈话～督促他发挥党员先锋模范作用。目前～该党员深刻认识到错误～积极主动帮扶了本村２户贫困户。
另一方面～精准施策销号清账。以村党小组为单位～按照?问题不解决、清单不销号?的要求～确保每一名党员都能按照?问题清单?一个问题一个问题地改到位。同时～落实党委委员参加指导村党支部、参加党小组组织生活制度～深入到挂点联系村把脉问诊～切实抓好整改落实。目前～针
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对全乡３１个村级党组织建设问题短板～已销号２４个～整改完成率达到％。深入各村把脉问诊～切实抓好整改落实～全乡１８个基层党组织建设问题短板～已销号１７个～完成％。实实在在的整改成效赢得了村民的真心点赞～管村村一老人说～?现在的党员有**时代的党员样子了～我要叫我儿子也入党。?目前～积极要求加入中国共产党的村民多起来了～据不完全统计～今年５、６月份～该乡各村居共收到入党申请书６７０多份～同比增长１５０％。
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